... một công ty nghiên cứu Spike Cavell làm mộtcuộckhảo sát trêntoàn nước Anh về nguyênnhân chính dẫn đếnsự thất bạicủacácdự án công nghệ thông tin trong lĩnh vựctàichính.z Quy mô củakhảosátTổng ... tạpchíTimes bầuchọnCuộckhảo sát Bull (1998)Tiêu chí đánh giá dự ánz Tiêu chí chính trong đánh giá thấtbạicủa CNTT mà những nhà quảnlýchỉ ra là:-Không kịpthờihạn (75%)-Vượt quá ngân sách (55%)-...
... bớt nhân sự là những doanh nghiệp thành công. Khi một doanh nghiệp thấtbại vì có quá nhiều nhân viên người ta không quan tâm vì lí do xã hội hay không có khả năng quản lí và điều hành nhân ... người khác Nhiều doanh nghiệp thấtbại và phá sản chỉ vì một nguyênnhân đơn giản là quá tin vào người khác. Họ thuộc đủ các đối tượng, từ nhà tài trợ, đối tác, nhân viên của chính doanh nghiệp ... Nếu kết quả thua lỗ ban đầu nằm trong trù tính trước thì nguyênnhân thua lỗ vẫn nằm ngoài dự báo. Không phát hiện, phân tích đúng nguyênnhân dẫn đến thua lỗ và không có những biện pháp điều...
... 10 nguyênnhânthấtbại trong lãnh đạo Sau đây chúng ta sẽ đề cập đến những lỗi chủ yếu của các nhà lãnh đạo thất bại, bởi vì sự cần thiết phải biết cái ... lãnh đạo hay chỉ là một nhân viên cấp dưới, thú nhận rằng anh ta quá bận để thay đổi những kế hoạch của mình, hoặc để quan tâm tới bất kỳ tình trạng khẩn cấp nào, thì có nghĩa là anh ta đang thú ... chủ được tất cả những chi tiết nhỏ nhất có liên quan tới vị trí của mình. Tất nhiên điều đó có nghĩa là anh ta phải tạo lập thói quen giao công việc của mình cho những người có thể thay thế....
... bớt nhân sự là những doanh nghiệp thành công. Khi một doanh nghiệp thấtbại vì có quá nhiều nhân viên người ta không quan tâm vì lí do xã hội hay không có khả năng quản lí và điều hành nhân ... người khác Nhiều doanh nghiệp thấtbại và phá sản chỉ vì một nguyênnhân đơn giản là quá tin vào người khác. Họ thuộc đủ các đối tượng, từ nhà tài trợ, đối tác, nhân viên của chính doanh nghiệp ... kết quả thua lỗ ban đầu nằm trong trù tính trước thì nguyênnhân thua lỗ vẫn nằm ngoài dự báo. Không phát hiện, phân tích đúng nguyênnhân dẫn đến thua lỗ và không có những biện pháp điều chỉnh...
... 5 nguyênnhânthấtbại khi làm mới nhãn hiệu Khi cạnh tranh trở nên gay gắt và thị trường có dấu hiệu bảo ... một công ty tư vấn xây dựng nhãn hiệu và tiếp thị, việc làm mới nhãn hiệu thường thấtbại do những nguyên nhân sau đây. 1/ Không tạo ra sự thay đổi thực sự. Việc làm mới hình ảnh của ... Mặc dù việc làm mới nhãn hiệu được khởi xướng từ bộ phận tiếp thị, nhưng nếu tổng giám đốc điều hành (CEO) của doanh nghiệp không đóng được vai trò là người khởi xướng thì việc làm mới nhãn hiệu...
... dễ dẫn đến những thấtbại cho cả doanh nghiệp cũng như sự thất vọng cho khách hàng. Về phía doanh nghiệp, khi áp dụng CRM cần phải chú trọng đào tạo nhân viên, bởi chỉ khi nhân viên có được ... Nguyên nhânthấtbại trong triển khai CRM lại gặp khó khăn trong tiếp cận với điện thoại viên, hay đa...
... Nguyên nhânthấtbại của các thương vụ thâu tóm ban quản trị có thể đưa ra những giới hạn phù hợp trong ... lại lợi thế cạnh tranh mới. Song nhiều vụ thâu tóm rốt cuộc lại đẩy người mua đi đến thất bại. Nguyênnhân do đâu? Hãy nhìn vào giá cả. Thâu tóm là cách một công ty có thể nhanh chóng đặt ... ro tiềm ẩn. Trong một cuộc đấu giá, các đơn vị mua lại cũng sẵn sàng đẩy giá lên cao vì lo sợ thấtbại trước các đối thủ. Một bản phân tích mạch lạc về những yếu tố có tác động lớn nhất lên dòng...
... tích nguyênnhân thành công, ý nghĩa lịch sử và bài học kinh nghiệm của cách mạng tháng Tám năm 1945?1 .Nguyên nhân thắng lợi-Thắng lợi của Cách mạng tháng Tám là kết quả tổng hợp của những nhân ... trong thực tiễn chuẩn bị khởinghĩa và khởi nghĩa, làm cho tổ chức Đảng có chất lượng cao, tinh gọn, trong sạch, vững mạnh và ăn sâu bám rễ trong quần chúng .1.ý nghĩa lịch sử -Cách mạng ... ngoặt vĩ đại nhất trong lịch sử dân tộc Dân tộc Việt Nam bước vào kỷ nguyên mới: kỷ nguyên độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội . Nhân dân ta từ người nô lệ trở thành người chủ đất nước, làm chủ...
... luận 9Th mục tài liệu tham khảo 101A. Nguyên nhân, ý nghĩa lịch sử, bài học kinh Nghiệm cánh mạng tháng 8 - 1945 I. Nguyênnhân thắng lợi : 1. Nguyênnhân khách quan : Việt Nam là một bộ ... Nội dung tiểu mục TrangLời nói đầu 2A Nguyên nhân, ý nghĩa lịch sử bài học kinh nghiệm cách mạng thang 8 năm 19453I Nguyênnhân thắng lợi 3II ý nghĩa lịch sử 5III Bài học kinh nghiệm 6IV ... hào dân tộc ,làm cho nhân dân tin tởng vào sự lÃnh đạo của Đảng . Từ sau khởinghĩaBắcSơn ( 1940 ) đội du kích Bắc Sơn đà thành lập sau phát triển thành Việt Nam cứu quốc quân. Ngày 22 -12-1944...
... Mút 2. Cuộc khởinghĩa Tây Sơn: - Năm 1771, cuộc khởinghĩa nông dân Tây Sơn đã bùng nổ ở Bình Định do 3 anh em: Nguyễn Nhạc, Nguyễn Huệ, Nguyễn Lữ lãnh đạo.- Quân khởinghĩa đã tiêu diệt ... suy thoái. 2. Kháng chiến chống quân Thanh (1789):- Sau khi bị Tây Sơn đánh bại, vua Lê Chiêu Thống cầu cứu nhà Thanh- Nhân cơ hội đó, vua Thanh đã sai tướng đem 29 vạn quân và dân công sang ... ào ạt của quân Thanh, lực lượng của Tây Sơn đóng ở kinh thành tạm rút lui về mạn nam Ninh Bình và Thanh Hóa.- Được tin cấp báo quân Thanh đã xâm nhập Bắc Hà, Nguyễn Huệ lên ngôi Hoàng đế, lấy...