một số đặc điểm của quản lý vốn đầu tư xdcb từ nsnn
KINH DOANH SIÊU THỊ TRÁI cây MINI “HUE FRUITS”
Ngày tải lên :
28/06/2016, 15:54
... Phân tích SWOT 3.4.1 Điểm mạnh – điểm yếu: Lĩnh vực Điểmmạnh Điểm yếu Chất lượng sản phẩm _ Cửa hàng lấy chất lượng, sạch, rõ nguồn gốc uy tín lên hàng đầu nói điểm mạnh tạo đặc biệt cho cửa hàng ... đại chúng khác điểm giúp người tiêu dùng tư ng tác với quảng cáo.Khách hàng nhấn vào quảng cáo để lấy thông tin mua sản phẩm quảng cáo Quảng cáo trực tuyến thực tạo hội cho nhà quảng cáo nhắm ... chất lượng, nguồn gốc trái Một số loại trái nhập từ Trung Quốc có đặc trưng rẻ, mặt hàng bày bán tràn lan chợ chất lượng trái chưa kiểm duyệt Ngược lại, số loại trái nhập từ nước khác Mỹ, ÚC giá...
- 33
- 693
- 6
Chính sách đãi ngộ và ảnh hưởng của nó đến động cơ làm việc của giảng viên trường đại học lao động xã hội
Ngày tải lên :
01/09/2015, 18:29
... hơn, ngược lại Động xuất phát từ thân người Khi người vị trí khác nhau, với đặc điểm tâm lý khác có mục tiêu mong muốn khác Chính đặc điểm nên động người khác nhà quản trị cần có cách tác động ... tới mục tiêu hy vọng số không (0) số âm (-) Một nét đặc biệt lý thuyết Vroom là: thừa nhận tầm quan trọng nhu cầu động thúc đẩy khác người hoàn toàn phù hợp với hệ thống quản trị theo mục tiêu ... Nhà nước quy định H1 : Hệ số lương theo ngạch bậc cá nhân H2 : Hệ số phụ cấp theo quy định Nhà nước 35 H3 : Hệ số phụ cấp ưu đãi giáo dục H4 : Hệ số phụ cấp đặc biệt Hệ số phụ ưu đãi (H3) quy định:...
- 87
- 481
- 4
Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và xây lắp Tây Hồ.doc
Ngày tải lên :
24/09/2012, 17:20
... qun lý Cỏc chc danh phũng ban b mỏy qu lý ca Cụng ty Tõy H cú cỏc chc nng nhim v sau: - Giỏm c cụng ty : l ngi iu hnh tng cụng ty , cú nhim v t chc sp xp b mỏy, c ch qun lý cho phự hp , qun lý ... v qun lý thit k thi cụng , giỳp Giỏm c cụng ty t chc v trin khai cỏc cụng vic v cụng tỏc nghip v k thut thi cụng xõy lp , kho sỏt , thit k qun lý SV : Nguyễn Thị Thu Thuỷ 20 Lớp : Quản lý kinh ... t x lý : phũng thc hin chc nng khai thỏc kinh doanh mỏy múc, thit b vt t x lý ca cụng ty , chu trỏch nhim trc cụng ty v ton b cong tỏc t chc thc hin SV : Nguyễn Thị Thu Thuỷ 21 Lớp : Quản lý kinh...
- 43
- 1.7K
- 19
Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và xây lắp Tây Hồ
Ngày tải lên :
29/03/2013, 14:36
... qun lý Cỏc chc danh phũng ban b mỏy qu lý ca Cụng ty Tõy H cú cỏc chc nng nhim v sau: - Giỏm c cụng ty : l ngi iu hnh tng cụng ty , cú nhim v t chc sp xp b mỏy, c ch qun lý cho phự hp , qun lý ... v qun lý thit k thi cụng , giỳp Giỏm c cụng ty t chc v trin khai cỏc cụng vic v cụng tỏc nghip v k thut thi cụng xõy lp , kho sỏt , thit k qun lý SV : Nguyễn Thị Thu Thuỷ 20 Lớp : Quản lý kinh ... t x lý : phũng thc hin chc nng khai thỏc kinh doanh mỏy múc, thit b vt t x lý ca cụng ty , chu trỏch nhim trc cụng ty v ton b cong tỏc t chc thc hin SV : Nguyễn Thị Thu Thuỷ 21 Lớp : Quản lý kinh...
- 43
- 964
- 6
Trả lương theo thành tích cá nhân: chính sách đãi ngộ khôn ngoan
Ngày tải lên :
08/11/2013, 00:15
... (tăng từ 59% năm 1990) Tuy nhiên hợp tác thường củng cố hơn, có nhận thức công nhóm Điều bắt đầu với phân phối khen thưởng mà thành viên cho hợp lý Tôi đồng nghiệp nghiên cứu 49 nhóm làm việc có từ ... www.individual-i.com Gắn chặt với việc đánh giá Tất thành viên nhóm làm việc định nên đánh giá nhà quản lý loạt nhà quản lý chức Đoàn kết nhóm thông qua việc ghi nhận thành tích Công ty khuyến khích làm việc ... cho nhóm làm việc Phương pháp tuân theo nguyên tắc sau: Lắng nghe nhân viên Khi chuyển từ phòng ban quản lý hình tháp thành nhóm làm việc đa chức tập trung vào tài khoản khách hàng, công ty chất...
- 4
- 597
- 2
Slide đo LƯỜNG sự ẢNH HƯỞNG của các yếu tố TRONG CHÍNH SÁCH đãi NGỘ tới LÒNG TRUNG THÀNH của NHÂN VIÊN tại CÔNG TY cổ PHẦN AN PHÚTHỪA THIÊN HUẾ
Ngày tải lên :
13/12/2013, 15:32
... công tác Dưới năm 10 17.2 17.2 Từ đến 10 năm 24 41.4 41.4 Từ 10 đến 20 năm 19 32.8 32.8 Từ 20 năm trở lên 8.6 8.6 Trình độ học vấn: Vị trí công tác: Nguồn: Xử lí số liệu SPSS 4.2 Phân tích nhân ... 0,000) 589 Số nhân tố rút trích Tổng phương sai rút trích 72.467% Eigenvalues 1.227 (Nguồn: Kết phân tích liệu) Kết EFA Thang đo Số biến quan sát Độ tin cậy Cronbach’s alpha 0.892 Hệ số tư ng quan ... 0.25335 Hệ số hồi quy chưa chuẩn hóa Hệ số hồi quy chuẩn hóa Durbin-Watson 0.000 ước lượng 0.571 Mô hình tóm tắt hiệu chỉnh Mức thay đổi Sig.F Sai số 1.854 T Sig 3.485 Độ chấp nhận biến Hệ số phóng...
- 26
- 941
- 6
Đo lường sự ảnh hưởng của các yếu tố trong chính sách đãi ngộ tới lòng trung thành của nhân viên tại công ty cổ phần an phú thừa thiên huế
Ngày tải lên :
14/12/2013, 01:11
... Địa giao dịch: số 189 Phạm Văn Đồng – Vỹ Dạ - Thành phố Huế Vốn điều lệ: 10.000.000 đồng Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số: 3103000013 sở kế hoạch đầu tư cấp ngày 19/1/2001 Số tài khoản: 102010000395601 ... xếp, bố trí thích ứng với tình hình kinh doanh quản lý công ty Sơ đồ tổ chức máy quản lý Công ty cổ phần An Phú Sơ đồ 6: Sơ đồ tổ chức máy quản lý Công ty cổ phần An Phú (Nguồn: Phòng tổ chức ... khảo sát Dữ liệu thu thập xử lý phần mềm SPSS 16.0 Sau mã hoá làm liệu, tiến hành phân tích liệu sau: • Đầu tiên đánh giá độ tin cậy thang đo hệ số Cronbach alpha, hệ số tư ng quan biến – tổng (Corrected...
- 107
- 1.2K
- 22
Thực trạng công tác quản lý nguồn nhân lực và chính sách đãi ngộ tại công ty TNHH Long Khánh
Ngày tải lên :
25/06/2014, 08:12
... cầu xúc nhà giá vật liệu xây dựng giảm Riêng nguồn vốn đầu tư nước ngoài, vốn đầu tư chắn bị giảm sút từ việc giải ngân việc triển khai đầu tư vốn cấp phép gặp nhiều khó khăn Như vậy, bối cảnh ... thiết hoạt động quản lý nguồn nhân lực công ty TNHH Long Khánh 2.1.1.1 Khái niệm quản lý nguồn nhân lực a) Khái niệm quản lý Có nhiều cách hiểu khác quản lý: Taylor: “Làm quản lý bạn phải biết ... vai trò quan trọng to lớn quản lý việc bảo đảm tồn hoạt động bình thường đời sống xã hội Đối với phát triển hệ thống, quản lý có vai trò quan trọng Quản lý suy đến quản lý người, tạo động lực cho...
- 83
- 1K
- 5
Trả lương theo thành tích cá nhân: chính sách đãi ngộ khôn ngoan ppt
Ngày tải lên :
01/07/2014, 16:20
... từ 59% năm 1990) Tuy nhiên hợp tác thường củng cố hơn, có nhận thức công nhóm Điều bắt đầu với phân phối khen thưởng mà thành viên cho hợp lý Tôi đồng nghiệp nghiên cứu 49 nhóm làm việc có từ ... việc Gắn chặt với việc đánh giá Tất thành viên nhóm làm việc định nên đánh giá nhà quản lý loạt nhà quản lý chức Đoàn kết nhóm thông qua việc ghi nhận thành tích Công ty khuyến khích làm việc ... cho nhóm làm việc Phương pháp tuân theo nguyên tắc sau: Lắng nghe nhân viên Khi chuyển từ phòng ban quản lý hình tháp thành nhóm làm việc đa chức tập trung vào tài khoản khách hàng, công ty chất...
- 5
- 513
- 1
trình bày các chính sách đãi ngộ lực lượng bán hàng -
Ngày tải lên :
01/03/2015, 15:54
... lực lượng bán hàng Đồng thời, qua gặp gỡ đó, nhà quản lý có thông tin chân thực quan trọng đối tư ng quản lý, từ có để điều chỉnh ch.sách quản lý bán hàng cho phù hợp với thực tiễn ... hàng, đồng thời Cty bổ sung thêm người quản lý có lực Những người bán hàng giỏi không hội thăng tiến dễ bị đối thủ c.tranh lôi kéo *Trao đổi thông tin: Các nhà quản trị bán hàng cần dành thời gian ... phí bảo hiểm, tiền lương lễ, tết b- Động viên lực lượng bán hàng : -Ngoài chế độ đãi ngộ, nhà quản trị cần phải s.dụng b.pháp thúc đẩy, động viên lực lượng bán hàng phụ trách nhằm thúc đẩy,...
- 2
- 2.6K
- 26
Chính sách đãi ngộ, trọng dụng, khen thưởng và tôn vinh cán bộ khoa học xã hội
Ngày tải lên :
19/03/2015, 00:38
... chung, khoa học xã hội nói riêng vấn đề khó khăn nhà quản lý nói chung, nhà quản lý khoa học - công nghệ nói riêng Xuất phát từ đặc điểm đặc thù khoa học xã hội nói trên, việc đánh giá hiệu đánh ... nghệ, bao hàm đặc điểm khoa học - công nghệ, song chứa đựng đặc điểm riêng, khác với khoa học tự nhiên công nghệ Theo nhà nghiên cứu nước ta2 khoa học xã hội có số đặc thù sau đây: Một là, khoa ... đảm bảo để đổi chế quản lý khoa học xã hội, thực khoán kinh phí Việc đổi chế quản lý hoạt động khoa học nói chung chế quản lý tài theo hướng khoán kinh phí gắn chặt với kết đầu thực thực có hiệu...
- 295
- 862
- 3
Hoàn thiện chính sách đãi ngộ tài chính tại công ty TNHH in và dịch vụ thương mại Phú Thịnh
Ngày tải lên :
24/03/2015, 11:08
... nghiệp Khoa Quản trị doanh nghiệp CHƯƠNG TÓM LƯỢC MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ TÀI CHÍNH CỦA DOANH NGHIỆP 2.1 Một số khái niệm Quản trị nhân lực: Tổng hợp hoạt động quản trị ... máy quản lý : Tổ chức máy quản lý theo chức Giám đốc Phòng SXKT vật tư Phòng kế hoạch thi trường Phòng kinh doanh tổng hợp Phòng nhân phòng tài kế toán Phân xưởng in Sơ đồ 3.1 Tổ chức máy quản lý ... nghìn đồng Hệ số Hệ số, mức phụ cấp trách nhiệm Chức danh Trưởng phòng tư ng ứng Hệ số 0.4 Mức phụ cấp trách nhiệm từ ngày 1/1/2010 292 Phó phòng Hệ số 0.2 Mức phụ cấp trách nhiệm thực từ 146 ngày...
- 70
- 605
- 3
giải pháp và kiến nghị nhằm hoàn thiện chính sách đãi ngộ phi tài chính đối với nhân viên tại Khách sạn Cao Nguyên, Công ty cổ phần Cao Nguyên Việt Nam.
Ngày tải lên :
03/04/2015, 10:14
... e Các yếu tố thân người lao động - Đặc điểm tâm sinh lý: giới tính, lứa tuổi lại có đặc điểm tâm sinh lý khác Tùy theo đặc điểm tâm sinh lý cá nhân mà nhà quản trị cần có sách đãi ngộ phù hợp ... mang tính thời vụ, thời điểm: đặc điểm đặc điểm kinh doanh khách sạn quy định Do kinh doanh khách sạn mang tính thời vụ thời điểm, phụ thuộc nhiều vào tài nguyên du lịch điểm đến, thời tiết, khí ... ứng sản phẩm, dịch vụ cho khách hàng - Đặc điểm: Nhân lực khách sạn phận lao động xã hội nên đặc điểm chung lao động xã hội, lao động khách sạn có số đặc điểm riêng: + Thứ nhất, nhân lực khách...
- 59
- 1K
- 4
thảo luận quản trị nhân lực Bàn về nhân tài Thực trạng và giải pháp va Chính sách đãi ngộ nhân sự trong- Khu vực nhà nước - Các doanh nghiệp ngoài quốc doanh
Ngày tải lên :
22/06/2015, 18:20
... Nam từ trước đến nước phát triển dựa chủ yếu vào nông nghiệp Tuy nhiên, xuất phát điểm kinh tế thấp, chưa có tích lũy, hiệu đầu tư chưa cao Tỷ lệ thất nghiệp cao, dân số tăng nhanh, đời sống ... kinh tế - xã hội đất nước Vai trò quản lý Nhà nước nâng cao chất lượng NNL bao gồm giải pháp hỗ trợ dự báo nhu cầu nhân lực, sách đào tạo, đầu tư tài giải pháp quản lý chất lượng NNL quy định pháp ... trọng đầu tư cho giáo dục cấp tiểu học sở Trung Quốc lại đầu tư mạnh mẽ cho giáo dục bậc cao Đây điểm khác biệt giáo dục Trung Quốc với nước trình độ phát triển Trọng tâm sách nâng cấp số trường...
- 26
- 474
- 0
Báo cáo thực tập tốt nghiệp quản trị nhân lực: Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện chính sách đãi ngộ tại công ty cổ phần viglacera xuân hoà
Ngày tải lên :
08/08/2016, 21:40
... động Phòng kế hoạch đầu tư Phòng hành Phòng KT XDCB Vật tư Công ty Cổ phần Viglacera Xuân Hoà doanh nghiệp nhà nước hoạt động hạch toán kinh doanh độc lập, chịu quản lý mặt pháp lý theo điều lệ công ... Nhà máy đầu tư công nghệ thiết bị đại Năm 1992 đầu tư Nhà máy gạch Xuân Hoà lò Tuynel liên hợp có công xuất 25 triệu viên/năm, Nhà máy gạch Bá Hiến hệ thống chế biến tạo hình UCRAINA, đầu tư mở ... thực hiện, kiểm tra máy móc thiết bị, kiểm nghiệm phụ tùng vật tư trước nhập kho theo quy định quản lý Công ty, quản lý phận vật tư • Phòng Hành Gồm 07 nhân viên đảm nhận công việc liên quan đến...
- 44
- 775
- 5
Thực trạng quy trình tuyển dụng nhân sự và chính sách đãi ngộ người lao động tại trung tâm đào tạo quản trị mạng và an ninh mạng quốc tế athena
Ngày tải lên :
21/08/2016, 23:32
... TNHH Tư Vấn Đào Tạo Quản Trị Mạng Việt Năng thức thành lập theo giấy phép kinh doanh số 410 202 5253 Sở Kế Hoạch Đầu Tư Thành phố Hồ Chí Minh Sau trình hoạt động Công Ty TNHH Tư Vấn Đào Tạo Quản ... Năm 2010 A Tài sản: - Tài sản lưu động đầu tư ngắn hạn - Tài sản cố định đầu tư dài hạn Σ Tài sản: B Nguồn vốn: - Nợ phải trả - Vốn chủ sở hữu Σ Nguồn vốn: Năm 2011 Năm 2012 Tỉ lệ Tỉ lệ 2011/2010 ... Quản lý khóa học chương trình học danh sách học viên, quản lý học viên • Phòng quản lý dự án: - Tổ chức nghiên cứu -> lập kế hoạch - >quản lý, giám sát dự án => Nhằm đảm bảo dự án hoàn thành có...
- 61
- 568
- 0
Hoàn thiện chính sách đãi ngộ đối với người lao động tại công ty cổ phần thiết bị và công nghệ việt pan
Ngày tải lên :
21/09/2016, 21:44
... viên, để thích ứng với đặc điểm kinh doanh đẩy mạnh công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ quản lý nhân viên cần thiết, đầu tư vào người đem lại hiệu cao nhiều so với việc đầu tư vào trang thiết bị ... thuật hiệu dự án Tổ chức thực hiện, giám sát, quản lý dự án đầu tư công ty Giám đốc thông qua, phối hợp đơn vị, phòng ban công ty để xây dựng kế hoạch đầu tư ngắn hạn Phòng tài - kế toán: Chịu trách ... đạo số phận phòng, ban khảo sát học hỏi bên Quảng Tây- Trung Quốc số công ty Nhật Bản trụ sở Việt Nam, tìm kiến đối tác kinh doanh, hội đầu tư mới, mở rộng lĩnh vực nghành nghề kinh doanh Đặc...
- 54
- 621
- 2