... năm 2005TỜ TRÌNH(V/v: bổnhiệm cán bộ)Kính gửi: ……………………….-Căn cứ vào -Xét tình hình thực tế và năng lực cán bộ. đềnghị tiến hành việc bổnhiệm đối với cán bộ sau:I- Đềnghịbổnhiệm ĐVT: ... nhập(4)Hiện nayNơi đề nghị đếnHiện nay Đề xuất bổ nhiệm Hiện tại Đề xuất01 Cơ bảnCổ phiếuTrách nhiệm Điện thoạiKhu vựcThu hútKiêm nhiệm Tổng02 Cơ bảnCổ phiếuTrách nhiệm Điện thoạiKhu ... bảnCổ phiếuTrách nhiệm Điện thoạiKhu vựcThu hútKiêm nhiệm TổngII-Lý do bổ nhiệm: .01 .02 III-Mô tả quá trình công tác của cán bộ được bổ nhiệm: .01 02 . Trân trọng./. Ban Tổng Giám...
... Mẫu số 1.3 Mẫutờtrìnhđềnghị phê duyệt chủ trương đầu tư CƠ QUAN QUẢN LÝ CẤP TRÊN TÊN ĐƠN VỊ TRÌNH ––––––––– CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT ... hiện dự án: (Bắt đầu và kết thúc). Kính trình xem xét, phê duyệt./. Nơi nhận: - Như trên; - Lưu. TÊN ĐƠN VỊ TRÌNH (Ký tên, đóng dấu) Thuyết minh kèm theo tờtrình phải nêu được các ... trưởngBộ Tài chính về việc ban hành Quy chế quản lý dự án đầu tư công nghệ thông tin trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ Tài chính; Căn cứ , (Tên đơn vị trình) kính trình...
... Mẫu 01/TĐKT: Mẫutờtrìnhđềnghị khen thưởng (Ban hành Kèm theo Quyết định số 55 /2011/QĐ-UBND ngày 21 tháng 12 năm 2011 của UBND tỉnh An Giang về việc ban hành mẫu đơn thực hiện ... CẤP TRÊN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM ĐƠN VỊ ĐỀNGHỊ Độc Lập - Tự Do - Hạnh Phúc Số: /TTr-… ……….…,ngày … tháng… năm … TỜ TRÌNH V/v khen thưởng (1) Kính gửi:……………………………………. ... bản cuộc họp (2) đềnghị Chủ tịch UBND tỉnh xem xét khen thưởng, trình khen thưởng: (3) (Có danh sách và hồ sơ kèm theo) (4) Đã có thành tích xuất sắc … (5) THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ Nơi...
... địa phương giới thiệu (tổ chức, cá nhân được đềnghị khen thưởng không cần viết báo cáo. Mẫutờtrìnhđềnghị khen ; Mẫu BM01-49/SNV-TĐKT TỜ TRÌNH V/v khen thưởng (1) Căn cứ Luật Thi ... xuất ít có thể ghi thẳng vào tờtrình không cần danh sách kèm theo. (5) Thành tích khen: Chú ý ghi rõ chủ đề khi đềnghị khen thưởng…. đột xuất phong trào, chuyên đề, hoặc đột xuất khác ngắn ... đột xuất về thực hiện phong trào hoặc chuyên đề thì báo cáo thành tích viết theo đề cương hướng dẫn của kế hoạch phát động phong trào hoặc chuyên đề. * Nếu khen thưởng đột xuất về...
... chương trình đào tạo mới. 4. Kết luận và đề nghị, trong đó cần khẳng định toànbộ nội dung hồ sơ đềnghị cho phép đào tạo đã được đưa lên trang web của cơ sở đào tạo tại địa chỉ: http://www Đề nghị: ... ngành đềnghị cho phép đào tạo. 3. Về ngành hoặc chuyên ngành đào tạo và chương trình đào tạo: * Ghi rõ tên ngành hoặc chuyên ngành đào tạo đềnghị cho phép đào tạo, tên chương trình đào tạo trình ... về cơ sở đào tạo: - Năm thành lập, quá trình hình thành và phát triển; - Những ngành, chuyên ngành đã được đào tạo ở trình độ đại học, trình độ thạc sĩ, trình độ tiến sĩ, đội ngũ giảng viên,...
... sự; Điều kiện bổnhiệm lại hiệu trưởng/ giám đốc. 2. Tóm tắt ý kiến nhận xét, đánh giá của các thành viên tham dự Hội nghị về nhân sự giới thiệu đềnghịbổnhiệm lại. 3. Hội nghị tiến hành ... nhân sự đềnghịbổnhiệm lại: Kết quả: - Số phiếu phát ra: phiếu - Số phiếu thu về: phiếu - Số phiếu hợp lệ: phiếu - Số phiếu không hợp lệ: phiếu. - Số phiếu đồng ý đềnghịbổnhiệm lại: ... biên bản hội nghị cán bộ chủ chốt về việc đềnghịbổnhiệm lại hiệu trưởng/ giám đốc; Mẫu số 12: Ban hành kèm theo Thông tư số 42/2010/TT-BLĐTBXH ngày 31 tháng 12 năm 2010 của BộtrưởngBộ Lao...
... nhân sự đềnghịbổ nhiệm lại tại Hội nghị cán bộ chủ chốt của trường/trung tâm. 2. Tóm tắt ý kiến nhận xét, đánh giá của các thành viên tham dự Hội nghị về nhân sự giới thiệu đềnghịbổnhiệm ... Hội nghị: đ/c …………… ……chức danh ……………………… III. Nội dung 1. Nêu nhu cầu bổnhiệm lại hiệu trưởng/ giám đốc; Tóm tắt quy trình thực hiện nhân sự; Điều kiện bổnhiệm lại hiệu trưởng/ giám đốc, kết ... phiếu - Số phiếu không hợp lệ: phiếu - Số phiếu đồng ý đềnghịbổnhiệm lại: ….phiếu/……. phiếu (…….%) - Số phiếu không đồng ý đềnghịbổnhiệm lại:……phiếu/… phiếu ( %) (Có biên bản kiểm phiếu...