... BM.08.01
15/05/2004
Công ty
Phòng Nhân Sự (HR Dept)
KẾ HOẠCHĐÀOTẠO – HUẤN LUYỆN NĂM 200…
(TRAINING PLAN – 200…)
Form No.
BM.09.01
15/03/2004
STT
(No.)
NỘI ...
tham dự
(Attendant)
Tổ chức đào tạo
(Training Center)
Số khóa học
(Number of
Courses)
Thời lượng
(Amount of Time)
(ngày – days)
Chi phí (Fees)
(USD)
Thời điểm đào tạo
(Training time)
Ghi chú
(Notes)
CỘNG...
... BM.08.01
15/05/2004
Công ty
Phòng Nhân Sự (HR Dept)
KẾ HOẠCHĐÀOTẠO – HUẤN LUYỆN NĂM 200…
(TRAINING PLAN – 200…)
Form No.
BM.09.01
15/03/2004
STT
(No.)
NỘI ... tượng
tham dự
(Attendant)
Tổ chức đào tạo
(Training Center)
Số khóa học
(Number of
Courses)
Thời lượng
(Amount of Time)
(ngày – days)
Chi phí (Fees)
(USD)
Thời điểm đào tạo
(Training time)
Ghi chú
(Notes)
CỘNG...
... - Hạnh phúc
&
KẾ HOẠCHĐÀOTẠO CÔNG TY NĂM
1
A) Đàotạo cấp Công ty/Chi nhánh
I. Tổ chức đàotạo :
STT
Lĩnh vực/Môn
đào tạo
Cấp tổ
chức
đào tạo
2
Hình
thức
đào tạo
3
Số
người
tham ... định kỳ:
Tổng Ngân sách dự trù đàotạo cấp Công ty/Chi nhánh:
B) Đàotạo cấp đơn vị/bộ phận
4
1. Đàotạo cấp đơn vị/bộ phận:
STT Lĩnh vực/Môn
Hình thức đào
tạo
5
Số người
tham dự
Tổ chức ... và ngược lại)
2
Ghi rõ cấp tổ chức đàotạo là “Công ty” hay “Chi nhánh” (để làm rõ trong kếhoạchđàotạo năm của Công ty/Chi nhánh)
3
Ghi rõ hình thức đàotạo là “Tổ chức lớp, hội thảo bên trong/ngoài...
... KẾHOẠCHĐÀOTẠO NĂM . .… …
BMĐT-02 3/3
KẾHOẠCHĐÀOTẠO NĂM . .… …
năng làm việc/sản phẩm
Đánh giá chất lượng nội bộ
Quản ... án
BĐS và các vấn đề pháp lý
liên quan
Quản lý Tài Chính Công ty
Kỹ năng tổ chức
Đào tạo hội nhập (Lịch sử và
văn hoá công ty, sổ tay nhân
viên, qui chế làm việc)
HĐT, HĐH, HC...
... BM.08.01
15/05/2004
Công ty
Phòng Nhân Sự (HR Dept)
KẾ HOẠCHĐÀOTẠO – HUẤN LUYỆN NĂM 200…
(TRAINING PLAN – 200…)
Form No.
BM.09.01
15/03/2004
STT
(No.)
NỘI ... tượng
tham dự
(Attendant)
Tổ chức đào tạo
(Training Center)
Số khóa học
(Number of
Courses)
Thời lượng
(Amount of Time)
(ngày – days)
Chi phí (Fees)
(USD)
Thời điểm đào tạo
(Training time)
Ghi chú
(Notes)
CỘNG...
... 2009
KẾ HOẠCH TRIỂN KHAI CHƯƠNG TRÌNH ĐÀOTẠO
(V/v Tập huấn chuyên viên quản trị và an ninh mạng theo kếhoạchđàotạo năm 2009 của
Sở Thông tin và Truyền thông Quảng Trị )
Căn cứ kếhoạch ... (Có dự toán duyệt kèm theo)
Kếhoạch này làm căn cứ để triển khai việc tập huấn chuyên viên quản trị và an
ninh mạng theo kếhoạch số 79/STTTT-KH. Giao cho tổ Đàotạo phối hợp với các tổ
chuyên ... Truyền thông Quảng Trị,
1. Tên gi v mc tiờu khúa hc
ã Tờn khúa hc:
Tp huấn chuyên viên quản trị và an ninh mạng theo kếhoạchđàotạo năm 2009 của
Sở Thông tin v Truyn thụng Qung Tr.
ã Mc tiờu khúa...
... 2009
KẾ HOẠCH TRIỂN KHAI CHƯƠNG TRÌNH ĐÀOTẠO
(V/v Tập huấn chuyên viên quản trị và an ninh mạng theo kếhoạchđàotạo năm 2009 của Sở
Thông tin và Truyền thông Quảng Trị )
Căn cứ kếhoạch ... cứ kếhoạch số 79/STTTT-KH ngày 24/3/2009 của Sở Thông tin và Truyền thông
Quảng Trị về Kếhoạchđàotạo năm 2009;
Thực hiện hợp đồng số 01/HĐGV ngày 13/3/2009 giữa Sở Thông tin và Truyền thông ... Tên gọi v mc tiờu khúa hc
ã Tờn khúa hc:
Tp hun chuyên viên quản trị và an ninh mạng theo kếhoạchđàotạo năm 2009 của
Sở Thông tin và Truyn thụng Qung Tr.
ã Mc tiờu khúa hc:
Khúa hc nhằm cung...
... tốt,có kinh nghiệm
Nhu cầu đàotạo nảy sinh khi một công việc có dưới 1 người ở mức 2 và 1 người ở mức 1
Dự kiến đàotạo người nào thì khoanh tròn tại nội dung cần đàotạo .
C:\ 01123 bieu mau/BM ... ……………………………………………………………………………………
Stt Hạng mục Chuẩn mực Kết qủa đánh giá
C:\ 01123 bieu mau/BM doc
chuan
XÁC ĐỊNH NHU CẦU VÀ KẾHOẠCHĐÀOTẠO
Bộ Phận:…. Ngày:………
Người đánh giá:…… Ngày đánh giá ... đạt, yêu cầu đào tạo
(_ ) : không yêu cầu
C:\ 01123 bieu mau/BM doc
chuan
BẢN THEO DÕI CÔNG VIỆC
Họ và tên : ………………………………………………………………
Ngày Thời gian
Từ…đến
…
Nội dung công việc Kết quả
thực...