... thông tin trình học tập, đào tạo, văn bằng, chứng đạt đợc, trình độ học vấn khác - Lịch sử trìnhlàm việc( năm 10 năm) công việc làm, tiền lơng thu nhập, lý bỏ việc hoạc chuă có việclàm - Các ... quyêt định nộp hồ sơ 3.1 Bản mô tả công việc: Trong mô tả công việc, thông báo mô tả phần công việc Tuy nhiên công việc có tính chuyên môn tơng đối cao nên công việc đợc đa thông báo tơng đối ... nhận thông tin trình học tập, kinh nghiệm, kĩ năng, mà ứng viên ghi hồ sơ xin việc 2.4 Bảo vệ thi chuyên môn: Đây bớc trình tuyển chọn Ưng viên làm thi chuyên môn phù hợp với công việc thi đợc...
... khả làmviệc sau vị trí quản trị Mặc dù quản trị theo cách thức không rẻ, việc tuyển dụng nhà quản trị làmviệc không hiệu tốn 4.4 Phỏng vấn Phỏng vấn với đơn xin việc công cụ tuyển dụng phổ biến ... minh thông tin đơn xin việcviệc đáng làm Một tỷ lệ lớn ứng viên, 33% phóng đại trình bày sai thời gian làm việc, chức danh công việc, lương lý họ không tiếp tục công việc cũ Do xác nhận lại ... phù hợp với yêu cầu đặt số người thu hút trình tuyển mộ Cơ sở tuyển chọn yêu cầu công việc đề theo Bản mô tả công việc Bản yêu cầu người thực công việcQuátrình tuyển chọn khâu quan trọng nhằm...
... khả làmviệc sau vị trí quản trị Mặc dù quản trị theo cách thức không rẻ, việc tuyển dụng nhà quản trị làmviệc không hiệu tốn 4.4 Phỏng vấn Phỏng vấn với đơn xin việc công cụ tuyển dụng phổ biến ... minh thông tin đơn xin việcviệc đáng làm Một tỷ lệ lớn ứng viên, 33% phóng đại trình bày sai thời gian làm việc, chức danh công việc, lương lý họ không tiếp tục công việc cũ Do xác nhận lại ... phù hợp với yêu cầu đặt số người thu hút trình tuyển mộ Cơ sở tuyển chọn yêu cầu công việc đề theo Bản mô tả công việc Bản yêu cầu người thực công việcQuátrình tuyển chọn khâu quan trọng nhằm...
... ý vào làmviệc FPT-IS cán tuyển dụng thức gửi thư mời làmviệc Thư mời làmviệc gồm chức danh công việc, nội dung công việc, mức lương chế độ đãi ngộ, cán quản lý trực tiếp, địa điểm làm việc, ... tham gia vào công việcphòng ban Môi trường làmviệc tuyệt vời Tôi cố gắng làm tốt công việc gia hy vọng sau tốt nghiệp trở thành cán nhân viên thức công ty” Sau thời gian làm việc, sinh viên thực ... nhanh chóng nắm bắt công việc thích hợp với tổ chức, tỷ lệ nhân viên bỏ việc sau thời gian thử việc gần Còn nhân viên khẳng định: họ yêu thích môi trường làmviệc công ty, môi trường mà họ phát...
... tổ chức thi môn: IQ, GMAT, Tiếng Anh môn thi chuyên môn “3 ngày sau diễn vòng kiểm tra kiến thức bản” Giai đoạn tuyển mộ Tuyển chọn ứng viên Lựa chọn hồ sơ Kiểm tra kiến thức Quy trình vấn Thỏa ... chọn hồ sơ Kiểm tra kiến thức Quy trình vấn Thỏa thuận hợp đồng Loại hợp đồng, công việc, mức lương, thời gian làmviệc TUYỂN DỤNG CÁN BỘ CẤP CAO GIAI ĐOẠN TUYỂN MỘ • Nguồn ứng viên nội • Nguồn ... Chương trình sư phụ - đệ tử - Đi thực tế tập đoàn nước THU HÚT NHÂN TÀI FPT – Nhà tuyển dụng ưa thích lĩnh vực CNTT VN, đứng thứ lĩnh vực khảo sát Tìm kiếm tài trẻ Chat với CEO Chương trình giao...
... người có tài 2) Quy trình tuyển dụng Quy trình tuyển dụng tập đoàn FPT phân chia thành quy trình: quy trình tuyển dụng cán nhân viên quy trình tuyển dụng cán cấp cao Về quy trình giống đặc thù ... hợp đồng, công việc, mức lương, thời gian làmviệc Mọi việc thực theo hợp đồng lao động hướng dẫn cán phụ trách trực tiếp cán nhân Quy trình tuyển dụng cán cấp cao: Vì đặc tù việc tuyển cán cấp ... Sau trình phê duyệt kế hoạch thực hiên quý nhân viên phụ trách tuyển dụng, giám đốc phận, giám đốc nhân bắt đầu thực trình tuyển dụng Giai đoạn 1: giai đoạn tuyển mộ Sau xem xét mô tả công việc...
... lương, ngày bắt đầu làm việc, thời gian làm việc, thời gian thử việc, phúc lợi) Khi ứng viên trúng tuyển chấp nhận đề nghị làm việc, Ngân hàng thỏa thuận ngày họ bắt đầu làm việc, gửi thư thông ... thử việcáp dụng theo qui định Ngân hàng Cụ thể sau: • Thời gian thử việc tối đa 60 ngày công việc cần tuyển trình độ đại học, cao đẳng • Thời gian thử việc tối đa 30 ngày công việc cần tuyển trình ... người cho công việc Trong thời gian tới đơn vị nên xây dựng cho mô tả công việc tiêu chuẩn công việc Bản mô tả công việc bao gồm nội dung: tên công việc, chức quyền hạn thực công việc, chế độ sách...
... cần thiết để thực công việc Phân tích công việc cụ thể hóa việc sử dụng mô tả công việc tiêu chuẩn công việcViệc sử dụng mô tả công việc tiêu chuẩn công việc trở thành công việc thâm canh, cố đế ... lập mô tả công việc tiêu chuẩn công việc Nội dung mô tả công việc tiêu chuẩn công việc 1.2.4 1.2.4.1 Bản mô tả công việc Do mục đích phân tích công việc khác nên thực tế biểu mẫu thống cho mô ... quan để thực công việc: máy fax, máy photo, điện thoại, … để nhân viên hiểu rõ công việc nhiệm vụ củ họ - Điều kiện, môi trường làm việc: hành chính, theo ca, môi trường làmviệc có độc hại hay...
... trực tiếp Phỏng vấn vòng 1: Yêu cầu, nội dung: Giới thiệu qua thân Công việc, chức danh, nơi công tác, học tập Cảm nghĩ công việc, áp lực đặc thù công việc Mục đích: Kiểm tra trình độ, ... năng, tiêu chuẩn Đánh giá 10% việc ứng viên có vượt quaPhỏng vấn vòng 2: Yêu cầu, nội dung: Đặt tình huống, yêu cầu đưa giải pháp xử lý Việcáp ứng thời gian làm ứng viên Mục đích: Kiểm ... giao tiếp Đánh giá 40% việc ứng viên có vượt qua Bài kiểm tra IQ: Mô tả: Gồm 50 câu hỏi trắc nghiệm IQ (Không khó) Thời gian làm 20 phút Mục đích: Kiểm tra trình độ, trí thông minh,...
... o Tuỳ biến tiến trình công viêc: linh động luồng quy trình tuyển dụng, áp ứng thay đổi ngày hoàn thiện quy trình tuyển dụng o Quy trình tuyển dụng cấp cao: hệ thống không phân chia quy trình ... biết từ bạn làm chung khóa luận 3.2.2 Phong cách làmviệc o o o o Thực công việc giao thời gian qui định Chủ động, nghiên cứu tìm hiểu thêm kiến thức, công nghệ Tăng khả làmviệcáp lực thời ... control Visual 2010 3.2 Về phong cách làmviệc 3.2.1 Làmviệc nhóm o Ứng dụng kỹ truyền thông giao tiếp để quản lý điều hành nhóm, xử lý xung đột phát sinh suốt trìnhlàm khóa luận o Luôn đặt lợi ích...
... trí (tuyển dụng việclàm trước) Thuộc tính làm tăng độ xác việc xác định kinh nghiệm làmviệc ứng viên vị - trí tuyển dụng Trọng số: thể độ ưu tiên, độ quan trọng kinh nghiệm làmviệc so với thuộc ... x 1) = 18 b) Tính điểm kinh nghiệm làmviệc vị trí tuyển dụng Mô tả thuộc tính Một ứng viên kinh nghiệm làmviệc (sinh viên trường) có nhiều kinh nghiệm làmviệc nhiều nơi nhiều vị trí khác nhau, ... công việc: ứng viên làm khoảng thời gian bắt đầu kết thúc công việc số năm kinh - nghiệm nơi mà ứng viên làmviệc Độ tương đồng: ứng viên làm nhiều nơi, nhiều vị trí khác nhau, nên kinh nghiệm làm...
... tuyển dụng áp ứng đòi hỏi đó, cải tiến quy trình tuyển dụng công ty thành quy trình tuyển dụng cụ thể cho nhóm chức Cụ thể, dựa quy trình yêu cầu cụ thể nhóm công việc để làm thành quy trình cụ ... công việc: nỗ lực cam kết thực mục tiêu đề ra, tìm kiếm hội giải pháp, vượt qua thách thức vấn đề khó khăn cách nhanh chóng trực tiếp - Chủ động công việc: Luôn thử thách với phương pháp làmviệc ... trung vào hiệu khả làmviệc cá nhân Văn hóa dựa sở khuyến khích ghi nhận đóng góp tất nhân viên cấp bậc phòng ban công ty Holcim Việt Nam trọng vào việc phát triển môi trường làmviệc cởi mở hợp...
... gian NV-CN làm việc/ During working time of Staffs and workers Đốt-xé/ Burning -tearing Chương trình thử việc/ Trial program BM.08.12 P Nhân sự/ HR department Suốt thời gian NV-CN làm việc/ During ... Thử việc/ Job trial: Bộ phận quản lý trực tiếp có trách nhiệm phân công, hướng dẫn công việc, trình bày rõ trách nhiệm quyền hạn cho nhân viên Bộ phận quản lý trực tiếp đưa Chương trình thử việc ... trách nhiệm phần đánh giá tay nghề/chuyên môn ứng viên Bộ phận Tuyển dụng giữ vai trò giám sát suốt trình kiểm tra chuyên môn/tay nghề ứng viên, bảng điểm áp án lưu trữ phòng Nhân − After achieving...
... đến thử việc phận công ty, kế hoạch trình lên giám đốc phải giám đốc ký định Hội nhập vào môi trường làmviệc công ty Đây coi giai đoạn thử việc công ty, diễn ba tháng nhận lương thử việc công ... sự: - Đánh giá xác công việc nhân viên làm sở cho nhà quản trị nhân biết vị trí công việc đó, nhân viên cần phải có trình độ kỹ tiêu chuẩn đảm nhiệm công việclàm sở cho trình tuyển dụng nhân vào ... Nói chung công ty không nên quy tắc, bàn việc thực quy trình tuyển dụng Các giải pháp khác Ngoài giải pháp cho trình tuyển dụng công ty cần có giải pháp để thu hút lao động lao động có chất lượng...
... pháp: phơng pháp thi viết phơng pháp vấn, phát huy đợc u điểm phơng pháp Việc thi viết tiếng Anh chuyên môn nghiệp vụ cho thấy khả trình bày, trình độ ngữ pháp tiếng Anh nh trình độ chuyên môn ... pháp tuyển chọn Kết hợp phơng pháp: 3.1 Phơng pháp thi viết Ngân hàng sử dụng phơng pháp trắc nghiệm quaviệc cho ứng viên làm thi trắc nghiệm môn tiếng Anh làm thi chuyên môn Bài thi đợc áp ... xin việc ứng viên Hồ sơ xin việc ứng viên nộp trực tiếp qua e-mail Hồ sơ xin việc tối thiểu bao gồm: Đề án môn học Ngô Thị Trang QTNL 46B Đơn xin việc, sơ yếu lý lịch viết tay nêu rõ trình làm...
... Microsoft Word, Excel, Power Point - Tiếng Anh thục, Tiếng Pháp giao tiếp - Kỹ giao tiếp thương lượng tốt - Kỹ lãnh đạo tốt - Có khả làmviệcáp lực cao Nguồn: TimViecNhanh.Com ... • • Chuẩn bị Hợp đồng dịch vụ đặt vé việc cung cấp vé máy bay dịch vụ hàng không cho khách hàng Liên lạc thương lượng với khách hàng hợp đồng Cung cấp vé máy bay dịch vụ hàng không cho khách ... • • • Hỗ trợ việc xây dựng kế hoạch marketing Cung cấp liệu đầu vào cho Kế hoạch Marketing Cung cấp thông tin du lịch Việt Nam cho đối tác báo chí Chịu trách nhiệm in ấn chương trình tour, tờ...
... Giải vấn đề thời hạn Tổng cộng điểm: Trình độ áp ứng trình độ chuyên môn chuyên Kỹ nghiệp vụ văn phòng môn, kỹ Kỹ lập kế hoạch thực nghiệp Tinh thần làmviệc đội, nhóm vụ Truyền đạt phản hồi ... địa điểm làmviệc yêu cầu công việc tương ứng, mô tả công việc gửi kèm theo file đính kèm Tiếp yêu cầu chung, thông báo hạn nộp hồ sơ, nơi nộp hồ sơ hình thức nộp hồ sơ Một số phương pháp tuyển ... chức chương trình thực tập sinh với quy mô toàn quốc giữ lại sinh viên xuất sắc làmviệc sau khoảng thời gian thực tập • Techcombank tham gia tổ chức tài trợ vàng cho hội chợ việclàm Học viện...