... nghiên cứu tin động lực yếutốảnhhưởng trực tiếp đến thành công họctậphọc sinh, sinh viên, tất yếutố khác suy cho tác động đến thành công họctập chúng ảnhhưởngđến động lực (Tucker & Zayco, ... động yếutốđến động lực họctập với hàm ý quản trị góp phần nâng cao động lực họcsinhviên 4 1.2 Mục tiêu nghiên cứu Mục tiêu tổng quát: Nghiên cứu yếutốảnhhưởngđến động lực họctậpsinhviên ... cho phântích chuyên sâu động lực họctập 2.1.3 Động lực họctập Như đề cập, số nhà nghiên cứu tin động lực yếutốảnhhưởng trực tiếp đến thành công họctậphọc sinh, sinh viên, tất yếutố khác...
... nhân cách ngƣời Cơng an cách mạng Đề tài đề cập phântíchyếutốảnh hƣởng đến chất lƣợng dạy học Trƣờng ĐH CSND gồm yếutốảnh hƣởng vĩ mô yếutốảnh hƣởng vi mô Theo tác giả, nhóm yếutố vĩ ... nội dung mơn học; Thực hành, thực tập thực tế; Động lực học tập; Điều kiện ăn ở, sinh hoạt Kết nghiên cứu yếutố có ảnh hƣởng tích cực tới thái độ họctập SV, yếutố Động lực họctập Giáo trình, ... nhận thức, xúc cảm họctậptích cực thành thực hành họctậptích cực Bằng cách xây dựng mơ hình hồiquy tuyến tính để xác định yếutốquy định nhận thức, thực hành họctậptích cực độ chênh hai...
... tính 2.2 .Phân tích định lượng: 2.2.1 .Phân tíchyếutốảnhhưởngđến hành vi thuê trọ sinhviên K44 hệ quy: 2.2.1.1 Đánh giá mức độ ảnhhưởngyếutố chủ yếuđến hành vi thuê trọ sinhviên K44: ... họctập tốt Mục tiêu đối tượng nghiên cứu: 2.1 Câu hỏi nghiên cứu: - Cácyếutốảnhhưởngđến hành vi thuê trọ sinhviên K44 trọ - hệ quy trường Đại học Kinh tế Huế? - Cácyếutốảnhhưởngđến ... độ ảnhhưởngyếutốđến hành vi thuê nhà trọ sinhviên Mục tiêu đối tượng nghiên cứu: 2.1 Câu hỏi nghiên cứu: - Cácyếutốảnhhưởngđến hành vi thuê trọ sinhviên K44 trọ - hệ quy trường Đại học...
... Chính tập trung nhiều trường đại học, cao đẳng trung cấp chuyên nghiệp Với tổng số sinhviên theo học thuộc dạng đông đúc nước Từ lý mà dự án “CÁC YẾUTỐẢNHHƯỞNGĐẾN HÀNH VI MUA SẮM CỦASINHVIÊN ... thấp, nghĩa mức giá đt có ảnhhưởngđến hàng vi mua đt sinhviên không ảnhhưởng đáng kể Giá trị thương hiệu không ảnhhưởngđến hành vi mua sắm tiêu dùng Dùng kỹ thuật hồiquy tuyến tính với biến ... (29,4%) Kết luận: Có nhiều cửa hàng phân phối điện thoại hãng cho sinh viên, sinhviên dễ dàng tìm thấy điện thoại sử dụng cách dễ dàng E KẾT LUẬN VÀ CÁC PHƯƠNG PHÁP GIẢI QUY T I./ Kết luận: Qua kết...
... tài yếutốảnhhưởngđến hài lòng sinhviên năm III năm IV trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng Tác giả tập trung nghiên cứu yếutố phòng học, thư viện, tin, trang web, điều kiện học tập, ... phòng học, thư viện, tin, trang web, điều kiện học tập, phòng tin học, phòng đào tạo cơng tác sinhviên - Tác giả Ma Cẩm Tường Lam (2011) thực đề tài yếutốảnhhưởngđến hài lòng sinhviên sở ... Bảng 4.37 Kếtphântích Anova ngành học 78 Bảng 4.38 Tổng hợp kiểm định giả thuyết nghiên cứu 79 10 TÓM TẮT Đề tài nghiên cứu Cácyếutốảnhhưởngđến mức độ hài lòng sinhviên chất...
... BHYT sinhviên tỉnh năm qua nào? - Yếutốảnhhưởngđếnkết tham gia BHYT sinhviên đại học, cao đẳng? - Làm để nâng cao nhận thức, trách nhiệm nâng cao tỷ lệ tham gia BHYT sinhviên đại học, ... nghiệp HSSV Họcsinhsinhviên KCB Khám chữa bệnh KSK Khám sức khỏe MĐ Mức đóng QLSV Quản lý sinhviên TSSV Tổng số sinhviên SD Sử dụng SV Sinhviên YTTH Y tế trường học YTHĐ Y tế học đường TCYTTG ... tâm học liệu http://www.lrc-tnu.edu.vn/ ĐẠI HỌC THÁI NGUYÊN TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ VÀ QUẢN TRỊ KINH DOANH LÊ VĂN GIANG NGHIÊN CỨU CÁCYẾUTỐẢNH HƢỞNG ĐẾN VIỆC THAM GIA BHYT CỦASINHVIÊN CÁC...
... 4.2 PHÂNTÍCH NHÂN TỐ KHÁM PHÁ: 39 4.2.1 KếtQuảphântích EFA lần 39 4.2.2 KếtQuảphântích EFA lần 42 4.2.3 KếtQuảphântích EFA lần 43 4.2.4 KếtQuảphân ... dùng chịu ảnhhưởng nhiều yếu tố: Văn hóa, xã hội, cá nhân , tâm lý Hình 2.2: Mơ hình yếutốảnhhưởngđến hành vi người tiêu dùng Nguồn: Philip Kotler(2006) Nhóm yếutố văn hóa: Cácyếutố văn ... Mobile Phone Devices” Kếtphântíchhồiquy đa biến tác giả cho thấy sáu yếutố quan trọng: giá, xã hội, tính sản phẩm, thương hiệu, độ bền dịch vụ sau bán yếutố có ảnhhưởng lớn đến định mua điện...
... lực họctậpsinhviên nhân tốảnhhưởngđến động lực họctậpsinhviên + Về mặt thực tiễn: Việc xác định yếutốảnhhưởngđến động lực họctậpsinhviên giúp nhà quản lý hiểu rõ động lực họctập ... nên,động lực họctập vấn đề quan trọng có tầm ảnhhưởng lớn đến thái độ kếthọctậpsinhviên Nhiều nghiên cứu cácnhóm yếutốảnhhưởngđến động lực họctậpsinhviên bao gồm nhóm yếutố thuộc nhà ... phục vụ Trường? Những nhân tốảnhhưởngđến động lực họctậpsinh viên? Yếutốsinhviên quan tâm nhiều nhất? xây dựng mơ hình đánh giá tác động đến động lực họctậpsinhviên trường Trường Cao đẳng...
... giá yếutốảnhhưởngđến kỹ thuyết trình sinh viên, nhóm xin đề xuất mơ hình sau: YếuTố Con Người Nội Dung Thuyết Trình Kỹ thuyết trình sinhviên UEH CácYếuTố Ngoại Tác Cácyếutốảnhhưởngđến ... Khám phá yếutốảnhhưởngđến thuyết trình sinhviên đại học kinh tế thành phố Hồ Chí Minh bao gồm yếutố người, đề tài thuyết trình yếutố ngoại tác khác • Xác định mức độ ảnhhưởngyếutố • Đề ... 2.1.4 Nhập Nhìn chung Yếutố người ảnhhưởngđến kỹ thuyết trình anh/chị Nhìn chung Yếutố nội dung ảnhhưởngđến kỹ thuyết trình anh/chị Nhìn chung Yếutố ngoại tác ảnhhưởngđến kỹ thuyết trình...
... sức mạnh cạnh tranh cơng ty • Cần biết yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viên Chọn đề tài Phântíchyếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viên Công ty Cổ Phần Long Thọ Huế” MỤC ... sơ cấp + phântích EFA + Hồiquy theo phương pháp Enter + ANOVA Phần 2: NỘI DUNG VÀ KẾTQUẢ NGHIÊN CỨU TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU MỘT SỐ VẤN ĐỀ VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN • • ... xoay nhân tố, nghiên cứu tiến hành đặt tên lại nhân tố, kết có nhóm nhân tố là: • Nhân tố 1: Công việc • Nhân tố 2: Đào tạo thăng tiến • Nhân tố 3: Phúc lợi điều kiện làm việc • Nhân tố 4: Sự...
... liên quan đến động lực, tạo động lực cho nhân viênyếutốảnhhưởngđến động lực làm việc - Tìm hiểu đánh giá tầm quan trọng yếutố tạo động lực làm việc - Đánh giá mức độ đáp ứng yếutố tạo động ... hồiquy tuyến tính bội Với mức ý nghĩa 0.05, kếtphântích cho thấy năm yếutố mơ hình nghiên cứu có bốn yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viên Ngân hàng thương mại cổ phần An Bình - ... làm việc nhân viên là: môi trường làm việc, lương thưởng phúc lợi, cách thức bố trí cơng việc triển vọng phát triển Trong bốn yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viênyếutố mơi trường...
... đánh giá yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viênCác số đánh giá yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viên trình bày bảng sau: Bảng 3: Các số cấu thành yếutốảnhhưởngđến động ... trước Đại học Kinh tế, Đại học Huế yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viên để đánh giá ưu, khuyết điểm nghiên cứu này, nhằm rút học kinh nghiệm cho nghiên cứu • Cácyếutốảnhhưởngđến động ... trị xem xét đến thơng quaphântích EFA, kiểm định KMO Bartlett Phântích nhân tố sử dụng để thu gọn tham số ước lượng, nhận diện nhân tố chuẩn bị cho phântích 4.2.2.3 Phântíchhồiquy Bước kế...
... 1.3.4 Học thuyết kỳ vọng Victor Vroom 11 1.4 Tìm hiểu yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc người lao động .12 1.4.1 Cácyếutố thuộc thân người lao động 12 1.4.2 Cácyếutố ... n tâm làm việc 1.5 Cácyếutố cụ thể ảnhhưởngđến động lực làm việc người lao động nghiên cứu Dựa theo yếutố với mơ hình nghiên cứu lựa chọn có năm yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc người ... động viên, thúc đẩy nhân viên cách khảo sát thực tế đếnkết luận sau: yếutố có liên quan đến tinh thần thái độ làm việc người lao động chia thành hai nhóm Nhóm bao gồm yếutố trì: Là nhân tố khơng...
... đo Phântích mơ hình định vị CA mơ hình phântích EFA Hồiquy kiểm định tƣơng quan nhân tốKẾT QUẢ: - Đánh giá đƣợc xu hƣớng quan tâm sinhviên điện thoại tƣơng lai - Phát đƣợc nhân tố tác ... có hành vi khác - Mơ hình phântích nhân tố: Về mặt tính tốn, phântích nhân tố giống với phântíchhồi qui bội chỗ biến đƣợc biễu diễn nhƣ kết hợp tuyến tính nhân tố bản: Xi = Ai1F1 + Ai2F2 ... 3.3 PHÂNTÍCH CA ĐÁNH GIÁ MỨC ĐỘ NHẬN BIẾT THƢƠNG HIỆU CỦASINHVIÊN 35 3.3.1 Đối tƣợng phântích 35 3.3.2 Vài nét thƣơng hiệu Q-mobile (Công ty TNHH Viễn Thông An Bình) 36 3.3.3 Cácyếutố phân...
... Phântíchyếutốảnhhưởngđến động lực làm việc nhân viên CTCP Du Lịch An Giang” thực với mục tiêu: - Tìm hiểu yếutốảnhhưởngđến việc tạo động lực cho nhân viên mà công ty thực - Phântích ... nhân viên đánh giá thấp mức độ ảnhhưởng tiền lương đến động lực làm việc họ, 100% nhân viên cho tiền lương yếutốảnhhưởngđến động lực làm việc họ, có đến 65% nhân viên đánh giá yếutốảnhhưởng ... hươngảnhhưởng ́ ̉ 50% 50% Anh hươ ng ̉ Ảnhhưởng ̉ 50% 50% Kếtphântích cho thấy 100% nhân viên cho sách khen thưởng cơng ty có ảnhhưởng lớn đến động lực làm việc họ Các nhân viên cho thưởng...
... 4.1 Kếtphântíchhồiquy ước lượng tham số 4.1.1 Kếthồiquy chi tiêu tài 4.1.2 Kếthồiquy chi tiêu phi tài 4.1.3 Kếthồiquy chi tiêu uy tín với tổ chức tín dụng 4.1.4 Mơ hình hồiquy tổng qt ... Nghiên cứu phântích đánh giá yếutốảnhhưởngđến tín nhiệm khách hàng vay vốn dựa tiêu xếp hạng hệ thống xếp hạng tín dụng nội khách hàng doanh nghiệp GP.Bank, thông qua nghiên cứu quy trình ... Cầu nhiều hạn chế dẫn đến việc sàng lọc khách hàng chưa đạt hiệu mong muốn Xuất phát từ thực trạng đó, tác giả mạnh dạn lựa chọn đề tài Phântích đánh giá yếutốảnhhưởngđến tín nhiệm khách...