... nhận hồ sơdo người sử dụng lao động chuyển đến, thực hiện quyết toán và trả kết quả quyết toán cùng hồsơ đã giải quyết cho người sử dụng lao động để lưu trữ. Hồ sơThành phần hồsơ ... lao động thanhtoán cho người lao động trong thời hạn 3 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, cơ quan BHXH thanh quyết toán cho người sử dụng lao động trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ. ... lao động; - Cung cấp phần mềm giải quyết chế độ; - Hướng dẫn người sử dụng lao động lập hồ sơ, sử dụng phần mềm giải quyết chếđộ và thực hiện giải quyết chế độ. 2. Bước 2: Người lao động...
... phần hồsơ lao động (bản chính); 4. Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộthaisảndo người sử dụng lao động lập (mẫu số C67a – HD, bản chính); Số bộ hồ sơ: Mỗi loại hồsơ trên ... lao động; thực hiện giải quyết chếđộ cho người lao động và hàng quý hoặc tháng lập Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộthaisản (mẫu số C67a – HD) cùng hồsơ của người lao động ... lao động thanhtoán cho người lao động trong thời hạn 3 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, cơ quan BHXH thanh quyết toán cho người sử dụng lao động trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ. ...
... lao động thanhtoán cho người lao động trong thời hạn 3 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, cơ quan BHXH thanh quyết toán cho người sử dụng lao động trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ. ... lao động; - Cung cấp phần mềm giải quyết chế độ; - Hướng dẫn người sử dụng lao động lập hồ sơ, sử dụng phần mềm giải quyết chếđộ và thực hiện giải quyết chế độ. 2. Bước 2: Người lao động ... người lao động đề nghị hưởng chếđộthai sản. QUYẾT ĐỊNH Số 51/2007/QĐ-BTC Yêu cầu Yêu cầu hoặc điều kiện để thực hiện TTHC: Nội dung Văn bản qui định Quyết toánchếđộthaisản đối...
... dụng lao động thực hiện giải quyết chếđộ cho người lao động và hàng quý hoặc tháng lập Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộthaisản (mẫu số C67a – HD) cùng hồsơ của người lao động ... lao động; - Cung cấp phần mềm giải quyết chếđộ cho người sử dụng lao động; - Hướng dẫn người sử dụng lao động lập hồ sơ, sử dụng phần mềm giải quyết chếđộ và thực hiện giải quyết chế độ. ... lao động thanhtoán cho người lao động trong thời hạn 3 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, cơ quan BHXH thanh quyết toán cho người sử dụng lao động trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ. ...
... Thành phần hồsơ 3. Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộthaisảndo người sử dụng lao động lập (mẫu số C67a – HD, bản chính); Số bộ hồ sơ: Mỗi loại hồsơ trên 01 bản. ... dụng lao động thực hiện giải quyết chếđộ cho người lao động và hàng quý hoặc tháng lập Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộthaisản (mẫu số C67a – HD) cùng hồsơ của người lao động ... lao động; - Cung cấp phần mềm giải quyết chế độ; - Hướng dẫn người sử dụng lao động lập hồ sơ, sử dụng phần mềm giải quyết chếđộ và thực hiện giải quyết chế độ. 2. Bước 2: Người lao động...
... thực hiện giải quyết chếđộ cho người lao động và hàng quý hoặc tháng lập Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộthaisản (mẫu số C67a – HD) cùng hồsơ của người lao động nộp cho BHXH ... lao động thanhtoán cho người lao động trong thời hạn 3 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, cơ quan BHXH thanh quyết toán cho người sử dụng lao động trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ. ... quyết toán. 4. Bước 4: BHXH cấp huyện: Tiếp nhận hồsơdo người sử dụng lao động chuyển đến, thực hiện quyết toán và trả kết quả quyết toán cùng hồ sơ đã giải quyết cho người sử dụng lao động...
... BHXH.2.2. Hồsơ giải quyết hưởng chếđộ ốm đau, thai sản. 2.2.1. Hồsơ hưởng chếđộ ốm đau Hồ sơ hưởng chếđộ ốm đau quy định tại Điều 112 Luật BHXH:- Hồsơ hưởng chếđộ ốm đau với người lao động ... hưởng chếđộ ốm đau do tổ chức BHXH duyệt ( mẫu số C66b – HD)2.2.2. Hồsơ hưởng chếđộthaisản Hồ sơ hưởng chếđộthaisản quy định tại Điều 113 Luật BHXH:- Lao động nữ đi khám thai, sảy thai, ... nhỏ trong công tác quản lý hồsơ đó là tìm hiểu hồsơ hưởng chếđộ ốm đau và thai sản. Đề tài mà em lựa chọn: “Tìm hiểu về hồsơ hưởng chếđộ ốm đau, hưởng chếđộthaisản . Kết cấu bài chuyên...
... nghiệp: Giáo viên. Mức lương đang hưởng: 1.209.000 đồng. Hệ số phụ cấp (nếu có). Lý do: nghỉ thai sản. Đơn vị đã trả lương đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2009. Đề nghị Bảo hiểm xã hội trả từ ... Đơn vị: Trường TH. Ninh Thới B CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc. Cầu Kè, ngày ………tháng …………năm ………………GIẤY CẮT LƯƠNG Căn cứ Luật...