giải pháp 1 xây dựng công tác tư tưởng và truyền cảm hứng về chính sách chiến lược mới đến từng nhân viên
Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH đầu tư phát triển xây dựng Thanh Hà
... doanh công ty năm 2 011 - 2 013 Bảng : kết hoạt động sản xuất kinh doanh công ty năm 2 011 - 2 013 Đơn vị : triệu đồng Chỉ tiêu 2 011 2 012 2 013 Doanh thu 7963 22739 232 71 185.6 2.3 15 .9 19 .5 960 22.6 16 88 ... VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN XÂY DỰNG THANH HÀ 1 Phương hướng nhiệm vụ Công ty thời gian tới 1. 1 Phương hướng nhiệm vụ đề năm 2 014 1. 1 .1 ... 1. 1 Khái niệm, vai trò chức quản lý nhân 1. 1 .1 Khái niệm 1. 1.2 Vai trò, chức quản lý nhân 1. 1.2 .1 Vai trò 1. 2.2.2 Chức 1. 2 Các nhân...
- 75
- 410
- 0
MỘT số GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO CÔNG tác đào tạo và PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN lực tại CÔNG TY cổ PHẦN THƯƠNG mại và đầu tư xây DỰNG ĐÔNG đô
... doanh 9.7 21 682.73 11 .582 826.307 13 .15 4 752.843 1. 8 61 143.577 11 9 ,14 12 1,03 1. 572 -73.464 11 3,57 91, 11 nghiệp Chi phí bán hàng Lợi nhuận trước thuế Thuế thu nhập doanh 1. 894.500 2 .17 8.403 1. 543.998 ... tạo công nhân viên qua năm (Đơn vị: 10 00 đồng) Nguồn DN đầu tư Nhân viên Tổng Năm Năm 2 011 2 012 48.760 57.490 48,760 57,490 Năm 2 012 /2 011 2 013 /2 012 +/% +/% 2 013 69.780 +8.730 15 .19 +12 .290 17 . 61 ... MẠI VÀ ĐẦU TƯ XÂY DỰNG ĐÔNG ĐÔ 2.2 .1 Nguồn nhân lực công ty từ năm 2 011 - 2 013 2.2 .1. 1 Tình hình phân bổ nhân công ty Do đặc điểm kinh doanh công ty đơn vị kinh doanh thương mại đầu tư xây dựng, ...
- 66
- 371
- 0
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quàn lý và sử dụng lao động ở công ty tư vấn xây dựng công nghiệp và đô thị việt nam
... thuật viên quản lý hồ so tài 15 2,86 Nhân viên bảo vệ 2,34 Lái xe ô tô Nhân viên tạp vụ 1, 90 Nhân viên y tế 3,37 Công nhân điện nước 2,84 Trường đại học quản lý kinh cloanh 2,73 16 17 18 Nhân viên ... 3 75nghiệp): 10 29 11 27% 2,3 3 2 ,1 10 17 10 10 19 4 ,1 Trình độ đào tạo Tổ P Độ tuôi Công việc đảm ngĐiều hnày cho thấy lực lượng lao động công ty có trình độ ụ TT QLKT K Việ số tư ng ^ ỹ c Bảnsn ... nhiệm vụ Công ty Công ty tư vấn xây dựng công nghiệp đô thị Việt Nam (VCC ) doanh nghiệp nhà nước loại I lĩnh vực tư vấn thiết kế xây dựng, có tư cách pháp nhân độc lập, hoạt động nước hợp tác quốc...
- 26
- 209
- 0
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn và xây dựng đông đô
... 13 .453 15 . 312 19 .689 1. 859 13 ,82 4.377 28,59 12 0 13 2 14 5 12 10 13 9.85 11 2 ,11 11 6,0 13 5,79 3,89 3,47 19 ,79 17 ,06 9.493 11 .545 12 .685 2052 21, 62 11 40 9,87 423 503 596 80 18 , 91 93 18 ,49 1. 5 61 1.725 ... triển nguồn nhân lực công ty 79 3.2 .1 Xây dựng mục tiêu giải pháp cho công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực phù hợp với chiến lược chung công ty Cổ phần tư vấn xây dựng Đông Đô ... 2 .1 Kết SXKD Công ty từ năm 2 012 đến năm 2 014 Đơn vị tính: triệu đồng Năm 2 012 2 013 2 014 Chỉ tiêu So sánh So sánh 2 013 /2 012 2 014 /2 013 ∆ % ∆ % Doanh thu 9.006 12 .063 13 .307 3.057 33,9 1. 244 10 ,31...
- 109
- 232
- 0
CÁC GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN TẠI CÔNG TY XÂY DỰNG LŨNG LÔ.doc
... Hp ng di 2086 12 3 hn gim(%) +19 % Nm 2007 T l tng, 18 48 gim(%) -11 , 41% +13 ,82% 11 6 -5,69% 71 -11 ,25% 76 +7,04% 72 -2,7% 60 -16 ,67% 506 547 +8 ,1% 450 -17 ,73% 987 12 73 +28,98% 11 46 -11 ,08% - Hp ng ... 2006 S T - < 30 ngi 911 51, 97 ngi 11 05 % 52,97 ngi 11 09 % 60, 01 - 30 - 45 500 28,52 569 27,28 462 25 - > 45 Tng 342 17 53 19 , 51 100 412 2086 19 ,75 10 0 277 18 48 14 ,49 10 0 Nm 2007 l S T Ngun: Thng kờ ... ngi 3 91 177 22,3 10 ,1 ngi 406 16 4 511 29 ,15 5 61 Nm 2007 T l % S ngi T l % 19 ,47 7,86 347 14 9 18 ,78 8,06 26,89 527 28,52 674 38,45 955 45,78 825 thụng Tng s 17 53 10 0 2086 10 0 18 48 Ngun: Thng kờ...
- 118
- 842
- 5
1 số giải pháp nhằm tăng cường công tác quản lý và sử dụng nguồn Hỗ trợ phát triển chính thức (ODA) ở Việt Nam trong giai đoạn hiện nay
... 34728 718 29 99572 13 9843 10 8477 b- Nợ nước Tỷ.đ 14 4372 17 7590 212 262 225386 2 511 22 Trong đó: nợ Tỷ.đ 13 317 3 16 619 1 19 8305 200044 223497 ODA Tỷ 10 652 12 617 12 611 13 9 21 Nợ ODA quy đổi USD ngoại ... 2003 11 2004 2005 2006 Lớp: Đầu tư 48C Đề án môn học T 1- GDP Tỷ.đ 535762 613 443 715 307 839 211 974266 2- Tổng nợ công Tỷ.đ 17 910 0 249 419 311 834 365229 359599 a- Nợ nước Tỷ.đ 34728 718 29 99572 13 9843 ... Năm ODA cam kết ODA giải ngân 19 97 2,4 19 98 2,3 1, 24 19 99 2 ,1 1,35 2000 2,4 1, 65 20 01 2,4 1, 5 2002 2,5 1, 53 2003 2,8 1, 45 2004 3,46 1, 65 2005 3,5 1, 75 2006 3,75 1, 8 2007 4,45 2 ,1 Nhìn chung, thời...
- 29
- 822
- 1
Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty xây dựng và phát triển kỹ thuật hạ tầng Thành Nam
... Không 11 22. 01 USD Không Không 11 22. 01. 01 USD_VCB Không Không 11 22. 01. 02 USD_BIDV SGD Không Không 11 22. 01. 03 USD_HBB Không Không 11 22.02 JPY Không Không 11 22.02. 01 JPY_VCB Không Không 10 11 23 Vàng ... Ngân hàng PHẦN 1: NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 1. 1 LAO ĐỘNG, TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 1. 1 .1 Lao động 1. 1 .1. 1 Vai trò lao động ... PHẦN 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN KỸ THUẬT HẠ TẦNG THÀNH NAM 2 .1 TỔNG QUAN VỀ HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN KỸ THUẬT...
- 46
- 484
- 0
GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN SẮT THÉP XÂY DỰNG HÀ THÀNH
... Biến động nhân qua năm Công ty Số lượng nhân viên Công ty qua năm 39 40 35 30 25 20 15 10 21 11 Năm 2 012 Năm 2 013 Năm 2 014 (Nguồn: Phòng hành tổng hợp) 34 Được thành lập vào ngày 23 /12 /2 011 với ... 200,000,000 15 0,000,000 10 0,000,000 50,000,000 -50,000,000 -10 0,000,000 -15 0,000,000 204, 316 , 310 -12 9 ,11 4,365 Năm 2 012 -88 ,17 8, 411 Năm 2 013 Năm 2 014 (Nguồn: Phòng tài – kế toán) Nhìn vào biểu đồ ... lượng nhân viên 11 người giữ nguyên số lượng vào năm 2 012 , sau một năm vào hoạt động số lượng nhân viên tăng lên nhanh chóng qua năm Cụ thể năm 2 013 , số lượng nhân viên Công ty 21 người, năm 2 014 ...
- 64
- 310
- 0
1 số giải pháp nhằm tăng cường công tác quản lý nguồn Hỗ trợ phát triển chính thức (ODA) ở Việt Nam
... cho viện trợ Điều thể qua bảng giải ngân ODA 19 85 -19 92: 14 19 85 19 86 19 87 19 88 19 89 19 90 19 91 1992 11 4 14 6,5 11 1 14 7,8 12 0 18 9,6 218 ,5 356 Tuy nhiên, thời kỳ 19 89 -19 92, giúp đỡ tổ chức tài giới ... quản lý sử dụng ODA Thời kỳ 19 91- 1998 giải ngân 5208 triệu USD, tốc độ giải ngân ngày nhanh, tỷ lệ giải ngân năm 19 96 -19 98 69%, nhanh gấp hai lần thời kỳ 19 91- 1995 ( 31, 2%) Tóm lại, việc thu hút, ... vực tư nhân hỗ trợ dịch vụ công cộng Viện trợ tăng với quy mô 1% GDP lam tăng đầu tư tư nhân lên 1, 9% GDP 1. 2.3 Viện trợ giúp nước phát triển cải thiện thể chế sách kinh tế Cải thiện thể chế sách...
- 36
- 598
- 6
giải pháp xã hội hoá công tác thu gom và xử lý rác thải sinh hoạt trên địa bàn huyện từ liêm – hà nội
... 21, 0 4,6 19 ,5 15 ,0 vận chuyển 60 ,1 km 21, 0 4,7 19 ,5 18 ,1 63,3 km 21, 0 4,7 19 ,5 17 ,6 62,8 km 21, 0 8,2 19 ,5 13 ,2 61, 9 km 21, 0 10 ,9 19 ,5 6,4 57,8 km 21, 0 12 ,2 19 ,5 0,,8 53,5 km 16 ,0 9,2 19 ,5 11 ,4 ... 2.4 91 2.822 1. 174 2.405 4.258 3.622 2.0 61 1.850 2. 716 2.840 2. 218 2 .14 0 1. 8 81 2. 714 1. 034 1. 109 37335 Đơn giá (vận chuyển) đ/tấn 14 5.500 14 5.500 14 5.500 14 5.500 14 5.500 14 5.500 14 5.500 14 5.500 14 5.500 ... số: (người) 16 682 18 893 7864 16 104 28 510 242 51 13798 12 390 18 185 19 014 14 853 14 329 12 594 18 176 6925 7426 249.99 (m3/năm) 5989 6783 2823 57 81 10235 8706 4953 4448 6528 6826 5332 514 4 45 21 6525 2486...
- 72
- 3,729
- 10
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý và sử dụng nhân lực tại khách sạn Hà Nội daewoo
... lý phải có sách phù hợp công tác tuyển mộ tuyển chọn nhân viên để số lợng chất lơng nhân viên phù hợp với công việc mà họ đảm nhiệm 1. 4.3 .1 Công tác tuyển mộ nhân viên Tuyển mộ nhân viên tiến ... 20.544. 011 ,14 10 0 USD 8.750 .18 6,72 52, 21 9.9 21. 632,3 50,00 11 .203 .16 0,4 54,53 USD 846.540,27 5,05 945.430,5 5,27 966.530,45 4,67 USD 6.345 .14 2,5 37,85 6.427. 614 ,2 USD 15 2.679,80 0, 91 186.543,87 ... 6=(4:3) 7=(5:4) 0,66 0,73 USD 1. 956.879,45 11 .200.320 750. 218 ,9 USD 16 .579.329.26 18 .037.667.77 20.544. 011 ,14 USD 3.406.879,45 2 .15 0.725 14 5.0 71, 9 0, 61 0,63 97 91 0,63 0,67 Nguồn: Phòng kế toán...
- 65
- 2,768
- 25
Phân tích và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lí và sử dụng lao động tại xí nghiệp
... 4.257.609.360 1. 916 .763.655 0,4502 29,08 Ph¬ng tiƯn trun dÉn 1. 419 .450.922 477.023 .17 5 0, 310 8 9,70 18 6.923.003 11 2 .12 8.004 0,5998 1, 28 14 .638.325.005 4. 715 .19 3.600 ThiÕt bÞ, dơng v¨n phßng Tỉng céng 10 0 ... 24.634. 216 .506 25.8 81. 484.294 52.039 .13 5.086 II Kim ng¹ch xt khÈu 22.863. 711 .924 23.747.274.056 47.234.845 .11 0 III Chi phÝ 23. 912 .536.202 25.785.069.436 51. 308.2 21. 417 800.688 .18 3 544. 616 .006 1. 0 01. 652. 613 ... tốt Tỷ lệ nhân viên quản lý kinh tế so với cơng nhân sản xuất Tỷ lệ nhân viên quản lý hành so với cơng nhân sản xuất = = Số nhân viên quản lý kinh tế x 10 0% số cơng nhân sản xuất Số nhân viên quản...
- 91
- 643
- 2
Một số giải pháp nhằm tăng cường công tác quản lý và sử dụng nguồn ODA
... qua bảng giải ngân ODA 19 85 -19 92: 19 85 19 86 19 87 19 88 19 89 19 90 19 91 1992 11 4 14 6,5 11 1 14 7,8 12 0 18 9,6 218 ,5 356 Bảng 12 : Giải ngân ODA 19 85 -19 92 Nguồn: số phát triển nớc Châu á-TBD ADB 19 94 Tuy ... đây: 19 93 19 94 19 95 19 96 1. 160,8 1. 968,8 2. 311 ,8 2.425,4 19 97 2400 19 98 2.200+500(chocải cách sách) Nguồn: WB BKHĐT Cơ cấu nhà tài trợ cho Việt Nam: - Nhật Bản: 30% - WB : 23% - ADB : 17 % - Các ... quản lý sử dụng ODA Thời kỳ 19 91- 1998 giải ngân đợc 5208 triệu USD, tốc độ giải ngân ngày nhanh, tỷ lệ giải ngân năm 19 96 -19 98 69%, nhanh gấp hai lần thời kỳ 19 91- 1995 ( 31, 2%) Tóm lại, việc thu hút,...
- 28
- 498
- 1
Một số giải pháp nhằm tăng cường công tác quản lý và sử dụng nguồn Hỗ trợ phát triển chính thức (ODA) ở Việt Nam trong giai đoạn hiện nay
... qua bảng giải ngân ODA 19 85 -19 92: 19 85 19 86 19 87 19 88 19 89 19 90 19 91 1992 11 4 14 6,5 11 1 14 7,8 12 0 18 9,6 218 ,5 356 Bảng 12 : Giải ngân ODA 19 85 -19 92 Nguồn: số phát triển nước Châu Á-TBD ADB 19 94 Tuy ... quản lý sử dụng ODA Thời kỳ 19 91- 1998 giải ngân 5208 triệu USD, tốc độ giải ngân ngày nhanh, tỷ lệ giải ngân năm 19 96 -19 98 69%, nhanh gấp hai lần thời kỳ 19 91- 1995 ( 31, 2%) Tóm lại, việc thu hút, ... đây: 19 93 19 94 19 95 19 96 1. 160,8 1. 968,8 2. 311 ,8 2.425,4 19 97 2400 19 98 2.200+500(chocải cách sách) Nguồn: WB BKHĐT Cơ cấu nhà tài trợ cho Việt Nam: - Nhật Bản: 30% - WB : 23% - ADB : 17 % - Các nước...
- 29
- 527
- 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY LẮP VÀ SẢN XUẤT CÔNG
... 13 4 4 31 475 304 227 10 0 4, 21 54 3, 01 52 2,75 7,50 12 0 6,65 11 3 6,04 24 ,11 364 20 ,13 334 17 ,78 26,55 442 24,45 373 19 ,86 17 , 01 3 51 19,43 468 24,92 12 ,67 299 16 ,56 380 20,25 5, 61 136 7,47 12 8 6,82 ... SL % 2098 10 0 Năm 2006 Năm 2007 SL % SL % 215 0 10 0 2235 10 0 11 ,1 235 11 ,20 239 218 9,75 79 3,77 81 3,77 78 3,49 89 4,24 91 4,23 86 3,85 67 3 ,19 67 3 ,12 54 2, 41 1863 88,80 19 11 88,88 2 017 90,25 ... 88 80 12 6 10 310 2006 2007 % SL % SL % 1, 94 2,34 2,52 28,39 99 28,95 13 2 36,97 25, 81 79 23 ,10 71 19,89 40,65 14 8 43,27 13 3 37,25 3,23 2,34 12 3,36 10 0 342 10 0 357 10 0 (Nguồn: Phòng Hành Nhân sự)...
- 91
- 567
- 2
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25