... ứng
01
03
01
Mức độ giám sát:
Phân công, giám sát hằng ngày, đánh
giá mức độ hoàn thành công việc.
Phân công, giám sát hằng ngày, đánh
giá mức độ hoàn thành công việc.
Phân công, giám sát hằng ngày, ... hằng ngày, đánh
giá mức độ hoàn thành công việc
Các đơn vị trong XN
- 3 Ca sản xuất
- Tổ kỹ thuật
- nhóm bốc xếp
144
11
07
đánh giá mức độ hoàn thành công
việc
“
- Các quyền hạn khác
Đề xuất ... người đảm nhận công việc:
-Trình độ văn hóa Dai hoc chuyen nganh cong nghe
-Trình độ chuyên môn: Quản Lý KT, QL MMTB, QL điều hành SX, hệ thống QLCL theo ISO 9001:2000
BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Tên chức...
... đến công tác.
_ Hướng dẫn và Thuyết trình được các đề tài liên quan đến côngviệc cho nhiều người nghe.
_ Nhạy bén ,cẩn trọng , và quyết đoán trong hành xử côngviệc .
_ Khả năng làm việc ... trì , Công
nghệ
_ Báo cáo , cung cấp thông tin , đề xuất các mặt
công tác.
_ Hướng dẫn các đơn vị thực hiện công tác Quản
lý – Sửa chữa thiết bị .
_ Kiểm tra cviệc thực hiện các mặt công tác ... trì máy công nghệ +phụ
trợ
03 _ Phân công , hướng dẫn , kiểm tra , đánh giá.
_ Nhóm trưởng Điện –Điều không 01 _ Phân công , hướng dẫn ,kiểm tra , đánh gia.ù
_ Công nhân bảo trì máycông nghệ...
... các bước côngviệc nên được phân chia ra
thành các nhóm nhỏ (mỗi nhóm chỉ nên có 5 đến 10 bước công việc) .
- Lựa chọn bước côngviệc điển hình phải thật chính xác (chọn bước
công việc có tần ... này là sau khi có mức lao động của bước
công việc điển hình và hệ số quy đổi của các bước côngviệc trong nhóm thì
việc xây dựng mức cho các bước côngviệc đó rất nhanh chóng.
Tuy nhiên, nhược ... phân chia quá trình sản xuất thành các bước côngviệc và
xác định cấp bậc côngviệc tương ứng. Sau đó ở mỗi bước côngviệc cần xây
dựng một quy trình công nghệ hợp lý để thực hiện chúng, đảm bảo...
... trưởng
a/Chiệu trách nhiệm về việc phân côngcôngviệc cho từng nhân viên theo
đúng vị trí chức năng và theo từng khả năng của mỗi người.
b/Chiệu trách nhiệm liên đới về việc sai sót mà nhân viên ... xưởng về tiến độ ,vướng mắc trong công
việc để xử lý kịp thời
d/Tham mưu với lãnh đạo về việc thuyên chuyển, sa thải , bổ sung nhân sự
một cách kịp thời, công bằng, chính xác.
e/Thường xuyên ... hoặc người có trách
nhiệm quản lý máy tại các bộ phận làm việc
f/Có trách nhiệm kiểm tra, đôn đốc nhân viên cấp dưới hoàn thành tốt công
việc mà trưởng bộ phận giao phó
g/Báo cáo trực tiếp với...
... công việc, điều kiện làm việc.
Lên sơ đồ tổ chức bộ phận.
4. Sắp xếp côngviệc cho NV.
•
Công việc của nhân viên gồm các côngviệc thường xuyên và công
việc không thường xuyên.
•
Công việc ... các côngviệc lặp lại, đã được ghi nhận
trong bản mô tả công việc. Côngviệc thường xuyên phải có tính lặp
lại.
•
Công việc không thường xuyên do bạn giao cho nhân viên thực hiện.
Đối với công ... dẫn côngviệc hay
hướng dẫn vận hành cho máy móc
Bản mô tả côngviệc gồm các nội dung: thông tin về côngviệc (mã số, chức
danh, bộ phận, ngýời quản lý trực tiếp), mục tiêu – yêu cầu công việc, ...
... hiện công việc. Bảng mô tả côngviệc và
bảng tiêu chuẩn côngviệc được sử dụng làm thông tin cơ sở cho việc tuyển lựa,
chọn lọc và đào tạo nhân viên, đánh giá việc thực hiện côngviệc và trả công ... nhất Phân tích
công việc cung cấp các thông tin về yêu cầu, đặc điểm của công việc, làm cơ sở
cho việc xây dựng bảng mô tả côngviệc và bảng tiêu chuẩn côngviệc Bảng mô
tả côngviệc là văn bản ... dụng một hoặc kết
Phân tích côngviệc phần 1
PHÂN TÍCH CÔNGVIỆC
Phân tích côngviệc là côngviệc đầu tiên cần phải biết của mọi nhà quản trị
nhân sự. Phân tích côngviệc mở đầu cho vấn đề tuyển...
... thành bản mô tả côngviệc .
Mục đích công việc: Tại sao lại cần côngviệc này? Mục đích côngviệc cần
được xác định trước khi phác thảo những vấn đề còn lại của một bản mô tả công
việc. Tuy vậy ... tích côngviệc phần 2
2.3. Phương pháp phân tích côngviệc theo chức vụ kỹ thuật:
Áp dụng để phân tích các côngviệc do công nhân thực hiện nhằm xác định
cấp bậc hay mức độ phức tạp của công việc. ... thông tin mà một bản mô tả côngviệc cần cóKhông có một
mẫu chuẩn bào dành cho các bản mô tả côngviệc vì có quá nhiều côngviệc khác
nhau. Tuy nhiên một bản mô tả côngviệc được cho là hiệu quả...
... giá công việc. Còn bây giờ ông phân côngviệc cho một trưởng phòng thiết kế kiêm giám
sát phòng kỹ sư máy móc, cộng với một nhà tổng quản lý sẽ lãnh đạo hoạt động đánh giá tất cả
công việc ... phải thiết lập một hệ thống giám sát để nắm bắt tình hình
công việc và đảm bảo để nó hoạt động tốt. Khi ủy thác côngviệc cho nhân viên, việc giám sát sẽ
đảm bảo chất lượng và thời hạn. Hãy nhớ, ... hiện tốt công việc. Và
bước đi cuối cùng trong quy trình uỷ thác là đánh giá rút kinh nghiệm cho những hoạt động tiếp
theo.
Baldoni còn cho biết, những nhà uỷ thác côngviệc thành công nhất...
... Nếu bạn luôn vắng mặt vào giờ làm việc, chắc chắn sếp sẽ biết điều gì đang xảy ra. Vì thế,
nên sắp xếp thời gian phỏng vấn ở công ty mới vào thời gian nghỉ hoặc dành riêng một...
...
Những đặc điểm về côngviệc của Giám đốc
Theo Henry Mintzberg, côngviệc của bất kỳ Giám đốc nào đều có 6 đặc điểm:
Khối lượng côngviệc rất lớn, nhịp độ khẩn trương, côngviệc của Giám đốc ... quyết côngviệc một cách hời hợt
Do nhiều việc nên các Giám đốc rất dễ sa vào tình trạng giải quyết côngviệc một
cách hời hợt. Họ cần tự giác khắc phục tình trạng này bằng cách: một số việc ... nào để nâng cao hiệu quả công tác của Giám đốc?
1. Cùng với cấp dưới chia sẻ thông tin
Tính chất côngviệc của Giám đốc
Nguồn: doanhnhan360.com
"Tính chất côngviệc của Giám đốc"...
... cho mình
1. Côngviệc không định nghĩa bạn là ai, nhưng cách bạn làm việc rất quan
trọng
Có côngviệc được làm một cách mẫn cán, có côngviệc được làm với sự cảm
thông, có côngviệc được làm ... thoải mái
trong việc thực hiện các côngviệc mà lẽ ra với những việc đó họ có thể mang lại nhiều
lợi ích hơn cho công ty.
Có thể nhận thấy rằng việc quản lý gắt gao thời gian làm việc trong một ... dụng cho côngviệc có lẽ lúc nào cũng như
nhau. Các Sales Manager cũng vậy, hiệu quả côngviệc ở đây là các kết quả bán hàng
chứ không phải là ở thời gian dành cho các hạng mục công việc. Việc...
... ý tưởng mới cho côngviệc kinh doanh
Chắc chắn bạn phải suy nghĩ về điều này. Giống như nhiều khoản đầu tư khác, những người chủ
của côngviệc kinh doanh triển vọng cần thật ...
Chắc chắn bạn phải suy nghĩ về điều này. Giống như nhiều khoản đầu tư khác, những người chủ của
công việc kinh doanh triển vọng cần thật thận trọng để tiến hành các nghiên cứu cần thiết trước khi ... muốn kinh doanh một lĩnh vực nào đó cần đặt ra cho bản thân là:
- Những sản phẩm/dịch vụ nào công ty mình có thể cung cấp, và chúng phục vụ cho nhu cầu gì?
- Ai sẽ là khách hàng tiềm năng...
...
8. Đánh giá thấp côngviệc
8 sai lầm cần tránh trong công
việc đầu tiên
Bạn đã tốt nghiệp đại học và tìm được một côngviệc trong thời kì kinh tế khó
khăn. Và côngviệc thực sự đầu tiên ... nên hấp tấp trong cách tiếp cận vấn đề.
Những ngày đầu tiên trong côngviệc thực sự đầu tiên, hãy chú ý tới cách mọi
người làm việc, cách họ đưa ra ý kiến. Một khi nắm được những điều đó, bạn ... những
ngày làm việc đầu tiên. Bạn không thể thụ động, ngồi yên trong suốt tháng đầu
tiên và chờ đợi mọi người chú ý tới mình. Thay vào đó, hãy tích cực tìm hiểu đồng
nghiệp và côngviệc của họ....