... Có nên 'khai' thật mứclươngkhiphỏng vấn?
Nhiều người vẫn băn khoăn liệu có nên nâng mứclương của mình lên cao so
với thực tế khi trả lời nhà tuyển dụng hay không. Sue ... tư vấn EDL đã đúc kết một số kinh nghiệm về vấnđề này.
Ở Mỹ, nhiều người không thích bàn đến vấnđềlương lậu, thu nhập hay nói
chung là liên quan đến tiền nong trong các cuộc trao đổi, phỏng ... trao đổi, phỏng vấn. Bạn
thích nhưng phép lịch sự và tế nhị khi n bạn không muốn nói đến điều này
khi phỏng vấn.
Tuy nhiên, nói như vậy không có nghĩa là trong các cuộc phỏngvấn xin
việc,...
... kể cho công ty
Vấnđề tiền lươngkhiphỏngvấn !
Việc có được mứclương như bạn mong muốn quả thực không hề dễ dàng bởi nhà
tuyển dụng có thừa "bí quyết" trong cách đàm phán, thuyết ... ra mứclương
bao nhiêu thì bạn sẽ chấp nhận. Ở vị trí nhà tuyển dụng, càng thương lượngmức
lương thấp càng tốt. Tuy nhiên, việc so sánh với công việc, mứclương hiện tại để
quyết định vấnđề ... vào những chỗ trống, hãy
đưa ra đềnghị "thương lượng".
- Cẩn thận khi nhắc đến công việc và mứclương hiện tại
Với câu hỏi về công việc và mứclương hiện tại, nhà tuyển dụng muốn...
... nhiên, trong các cuộc phỏng vấn, ứng viên vẫn tỏ ra
lúng túng khi nhà tuyển dụng đề cập đến vấnđề tiền lương.
Đối phó với vấnđề tiền lươngkhiphỏngvấn
Việc có được mứclương như bạn mong ...
nhắc khi trả lời câu hỏi về mứclương trong quá khứ.
- Đừng hấp tấp đưa ra mứclương cụ thể khiphỏngvấn
Khi nói chuyện với ứng viên, nhà tuyển dụng đã chuẩn bị sẵn một con số cụ
thể về mức ... đưa ra mứclương mong muốn.
"Tốt nhất là nên tham khảo trước những vị trí tương đương và tìm hiểu mức
lương họ được hưởng. Bất kỳ công việc nào, bạn cũng nên thương lượngmức
lương cao...
... Đôi khi công
ty mới sẽ trả thêm cho bạn đến 30% lương vì những phần thưởng phi tài chính này.
Vấn đề không chỉ là tiền bạc
Thực hiện cách này phải thật khôn khéo. Đừng đềnghị tăng lương ... được tăng lương.
5. Nghĩ đến những phần thưởng phi tài chính
Nếu đềnghị tăng lương không được chấp nhận, hãy cố gắng đừng đòi hỏi
những gì liên quan đến tài chính nữa. Hãy đềnghị được ... lương thấp vẫn luôn tồn tại mứclương rất cao
dành cho các “ngôi sao”. Đó là do doanh nghiệp sợ nhân viên giỏi đi mất sẽ khi n cho
họ cái giá họ phải trả sẽ lớn hơn rất nhiều. Vì vậy, khi đề...
... các ứng viên đều cảm thấy băn khoăn, bối rối khi được đề cập đến
vấn đềlương bổng. Những lời khuyên đại loại như: “Đừng nên nêu lên vấn
đề lương bổng khi người phỏngvấn chưa đề cập đến nó”, ... Thương lượngmứclương trong
phỏng vấn xin việc
Việc làm chẳng dễ chút nào!
Thương lượngmứclương trong phỏngvấn xin việc là việc chẳng dễ chịu
chút nào ... nhỏ khi trao đổi phỏng vấn: Nếu được hỏi "yêu cầu
về lương bổng của anh ra sao?", thì bạn hãy tập hợp tất cả những đòi hỏi của
vị trí công việc lại rồi hỏi người phỏngvấn xem mức lương...
... "đơ" khiphỏngvấn
Đối phó với các câu hỏi khó nhằn của nhà tuyển dụng, hẳn không ít lần bạn phải
ậm ừ, chần chừ vài giây để suy nghĩ.
Căng thẳng và áp lực trong buổi phỏngvấn làm bạn ... xoay nhẫn khi
bạn cảm thấy hồi hộp.
6. Tham gia vào các khóa học diễn đạt, giao tiếp. Nếu cuộc phỏngvấn thực hiện
bằng tiếng Anh, hãy tham gia các câu lạc bộ nói tiếng Anh.
7. Trong khi luyện ...
(Ảnh minh họa)
Căng thẳng và áp lực trong buổi phỏngvấn làm bạn thấy khó diễn đạt ý tưởng.
Vậy làm gì để tránh rơi vào tình huống này?
7 cách sau có thể giúp bạn hạn chế các rào cản trong...
... viên tiềm năng cách họ xử lý khi gặp
vấn đề trong nghề nghiệp. Ngoài ra, dành thêm thời gian để nói chuyện
với các ứng viên ứng tuyển vào vị trí quản lý, tránh để họ thất vọng khi đã
tham gia ... gửi xe cũng cần được chuẩn bị chu đáo.
Khi một người đến Cty phỏngvấn mà không tìm được chỗ đỗ xe, vì bãi
giữ xe chật chội hết chỗ, Cty lại không có cách bố trí thích hợp khác, họ sẽ
có ấn ... đã
tham gia vào công ty. Nói 1 cách đơn giản, tất cả doanh nghiệp khởi
nghiệp cần người giải quyết vấn đề, chứ không phải là người ngồi chỉ tay
5 ngón.
Một cách khác để xác định kinh nghiệm...
... gì nhưng ngay chính định nghĩa khoảng
Những vấnđề tránh bàn tới khiphỏngvấn
Nếu bạn nói ra các vấnđề dưới đây trong quá trình trả lời phỏngvấn
đồng nghĩa với việc gạt mình ra khỏi danh ... điểm của mình nhưng
không biết cách khắc phục chúng. Chấp nhận nhược điểm là một điều rất
quan trọng và bạn cần giải thích cách khắc phục cho yếu điểm đó.
Khi nói về ưu điểm không nên tỏ ra ... viện Northeastern
University's College of Business Administration kiến nghị, người ứng cử
nên tránh nói về các vấnđề như “ họ cho rằng tôi là người duy nhất có thể
làm được việc” hoặc “họ...
... mình. Rồi bạn sẽ thấy rằng lương của mình sẽ được tăng như một điều tất yếu, khi
bạn đã chứng minh được bản thân và hoàn thành xuất sắc công việc.
Năm cáchđềnghị tăng lương
1. Hiểu mong đợi ... sao". Đó là do doanh nghiệp sợ nhân viên giỏi đi mất sẽ khi n
cho họ cái giá họ phải trả sẽ lớn hơn rất nhiều. Vì vậy, khiđềnghị tăng lương, hãy
chuyển tải thông điệp đến sếp rằng bạn đang ... tôi một công việc khác".
3. Biết cách "truyền tải" thành tích đạt được
Ngay tại những doanh nghiệp trả lương thấp vẫn luôn tồn tại mứclương rất cao
dành cho các "ngôi...
... Carmen nói.
6. Chờ đợi phản hồi
Chờ đợi là kẻ thù của phỏng vấn. Chính vì vậy, sau khi gửi một bức thư
cảm ơn hãy theo dõi diễn biến một cách thường xuyên cùng một số câu
hỏi hoặc thông tin ... với công ty chủ quản để biết thời gian và nội dung thay đổi
(nếu có). Nói chung, khi bạn bước ra khỏi phòngphỏngvấn không có
nghĩa là nhiệm vụ của bạn đã hoàn thành, hãy chăm chỉ theo dõi thông ... thân,
bạn sẽ không thể biết được bạn dày dặn kinh nghiệm đến đâu và kiến
thức của bạn sâu đến mức nào. Các nhà tuyển dụng cần tìm kiếm một
ngôi sao sáng nhất trong các ngôi sao và nếu bạn không...
... phù hợp khi đi phỏngvấn là chuyện ai
cũng phải biết, vẫn có những người mặc quần áo nhăn nhúm, quần jean rách,
hoặc thậm chí là mang một bộ tóc ướt tới nơi phỏng vấn. Khi đến phỏng
vấn, hãy ... được một công ty hẹn
phỏng vấn. Đây là lúc quyết định bạn có kiếm được công việc mong muốn
hay không.
10 cáchđể phá hỏng một buổi phỏngvấn
Nếu bạn có một cuộc phỏngvấn tốt, công việc ... Vì thế, trước khi đi phỏng vấn, bạn cần xác định tuyến
đường để tới nơi phỏng vấn, đồng thời in ra một tấm bản đồ để tránh bị lạc.
Hãy lên đường sớm để đến nơi trước giờ phỏng vấn. Đồng thời...
... ươ
Th c hi n ph ng châm: “Nghĩ – suy nghĩ – ự ệ ươ
nói”
nói”
Trong khi tr l i th hi n nhi t tâm v i công ả ờ ể ệ ệ ớ
Trong khi tr l i th hi n nhi t tâm v i công ả ờ ể ệ ệ ớ
vi c – công ty ệ
vi...
... điều tối kỵ trong phỏng vấn. Khi b
ạn trả lời sai hoặc trả lời không
đúng trọng tâm câu hỏi chứng tỏ bạn không chưa hiểu nội dung câu hỏi và
khả năng định hướng của bạn có vấn đề. Cũng theo Carmen: ... tuyển dụng.
Phỏng vấn tốt hay không quyết định liệu bạn có được “chọn mặt gửi vàng”
1. Đặt hàng loạt những câu hỏi khó hiểu
Chuyên gia nghề nghiệp Carmen chia sẻ
: Phỏngvấn cũng giống ... nói.
6. Chờ đợi phản hồi
Chờ đợi là kẻ thù của phỏng vấn. Chính vì vậy, sau khi gửi một bức thư cảm
ơn hãy theo dõi diễn biến một cách thường xuyên cùng một số câu hỏi hoặc
thông tin...
... việc để được tăng lương.
5. Nghĩ đến những phần thưởng phi tài chính
Năm cáchđềnghị tăng lương hiệu quả
Ngay tại những doanh nghiệp trả lương thấp vẫn luôn tồn tại mức
lương rất cao dành ... sao”. Đó là do doanh nghiệp sợ
nhân viên giỏi đi mất sẽ khi n cho họ cái giá họ phải trả sẽ lớn
hơn rất nhiều. Vì vậy, khiđềnghị tăng lương, hãy chuyển tải
thông điệp đến sếp rằng bạn đang ...
thưởng phi tài chính” sang dạng tiền, khi chuyển sang làm việc ở
công ty khác. Trong thỏa thuận về lương bổng với một công ty
mới, khi được hỏi về mứclương ở công ty cũ, bạn hãy nói rõ tất...
... lam khinghĩ rằng mình có thể "qua
mặt" được nhà tuyển dụng trong chuyện đàm phán lương bổng. Tốt nhất Bạn
Để đạt được mứclương cao khiphỏngvấn
Cốt lõi của bất cứ cuộc phỏngvấn ... nhiều. Có nhiều khi một ứng viên nào đó đến công ty Bạn đểphỏng
vấn và đồng ý làm việc với một mứclươngkhi m tốn, nhưng với một điều
kiện là qua thời hạn thử việc thì mứclương phải thay ... "ngoạn mục" sau khi thỏa thuận được một mứclương
mới cao hơn mức cũ tới 3 lần. Mứclương của ứng viên này tại chỗ làm cũ là
1500USD, và sang chỗ mới mứclương đã vọt lên 5000USD....