... đánh giá tình hình hoạt động hiệu sản xuất kinh doanh rủiro doanh nghiệp để định đầu tư Các nghiên cứu trước giới cho có hai loại đặc điểm lớn doanh nghiệp ảnhhưởngđếnmứcđộ minh bạch thông tin ... thông tin minh bạch cao cơng ty có mứcđộ hiệu sử dụng tài sản cao Từ lý thuyết kết nghiên cứu trước đây, nghiên cứu tìm hiểu ảnhhưởngyếutố có liên quan đếnmứcđộ minh bạch thơng tin theo cảm ... tra lại với Cronbach alpha thấy alpha đạt 0,84 Do kết phân tích nhân tố sử dụng để tính tốn thức biến mứcđộ minh bạch thơng tin đưa vào mơ hình nghiên cứu với yếutố nguyên nhân ảnhhưởng Bảng...
... dịch vụ IB để hƣớng tới giá trị lợi ích lớn Cácyêutốảnh hƣởng lên hành vi sử dụng IB tổng hợp thành yếutố văn hóa, yếutố xã hội, yếutố cá nhân yếutố tâm lý Để phát triển dịch vụ IB, ngân ... 1.2 Mục tiêu nghiên cứu - Nhận dạng yếutốảnh hƣởng đến phát triển dịch vụ IB Việt Nam nói chung khu vực TPHCM nói riêng - Khảo sát yếutố tác động đếnmứcđộ sử dụng dịch vụ IB khách hàng - ... tƣơng lai 1.3 Câu hỏi nghiên cứu - Cácyếutốảnh hƣởng đến định sử dụng IB khách hàng TPHCM? - Yếutốảnh hƣởng mạnh đến định sử dụng IB khách hàng TPHCM? - Các giải pháp đƣợc thực để phát triển...
... dịch vụ IB để hƣớng tới giá trị lợi ích lớn Cácyêutốảnh hƣởng lên hành vi sử dụng IB tổng hợp thành yếutố văn hóa, yếutố xã hội, yếutố cá nhân yếutố tâm lý Để phát triển dịch vụ IB, ngân ... 1.2 Mục tiêu nghiên cứu - Nhận dạng yếutốảnh hƣởng đến phát triển dịch vụ IB Việt Nam nói chung khu vực TPHCM nói riêng - Khảo sát yếutố tác động đếnmứcđộ sử dụng dịch vụ IB khách hàng - ... tƣơng lai 1.3 Câu hỏi nghiên cứu - Cácyếutốảnh hƣởng đến định sử dụng IB khách hàng TPHCM? - Yếutốảnh hƣởng mạnh đến định sử dụng IB khách hàng TPHCM? - Các giải pháp đƣợc thực để phát triển...
... biến độc lập yếutốảnhhưởngđến hành vi chiasẻ tri thức Biến phụ thuộc hành vi chiasẻ tri thức Câu hỏi nghiên cứu để đo lường yếutốảnhhưởngđến hành vi chiasẻ tri thức hành vi chiasẻ tri ... Thách thức của chia sẻ tri thức trong tổ chức 13 2.1.4 Các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi chia sẻ tri thức 15 2.2 Tổng quan các nghiên cứu trước đây về các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi chia sẻ tri thức 16 2.2.1 Các nghiên cứu ở nước ngoài ... creation) Trong nghiên cứu 10 chỉ tập trung khai thác yếutốchiasẻ tri thức nhân tốảnhhưởngđến hành vi chiasẻ tri thức 2.1.3 Chiasẻ tri thức 2.1.3.1 Khái niệm chiasẻ tri thức Chiasẻ tri...
... nhân s2 Trong trung tâm chi phí đEu ph$i l p d2 tốn, KTQT h th ng thông tin theo chm tiêu c/ thI d2 tốn đI tính giá phí th2c t có thI so sánh v8i d2 tốn, k hoKch ñPnh m c Cách phân chia trung ... MƠ HÌNH K$ TỐN TRÁCH NHIQM TRONG CÁC DOANH NGHIQP S+N XUiT S"A VIQT NAM 101 4.1 S\ cpn thiZt xây d\ng mơ hình kZ tốn trách nhiVm doanh nghiVp s n xuSt sla ViVt Nam 101 4.2 Các nguyên ... ty s"a Hà nAi 86 Sơ ñ_ 4.1: Các trung tâm chi phí thuAc kh i s$n xu%t 118 Sơ ñ_ 4.2: Các trung tâm chi phí thuAc kh i kinh doanh 120 Sơ đ_ 4.3: Các trung tâm chi phí thuAc kh i...
... biến phản ứng ngƣời tiêu dùng yếutố iên quan đến hoạt động inh doanh h nh groupon nho ua.co giai đoạn 2.1 M h nh hồi quy toán (Các yếutố chi trả toán tác động đến ức độ ƣu tiên s dụng Nho ua) T ... hồi quy mức ộ trung th nh (Các yếutốmức ộ trung th nh củ khách h ng tác ộng ến mức ộ ƣu ti n s d ng Nhommu ) 37 2.4 M h nh hồi quy hoạt ộng hỗ tr (Các yếutố hoạt ộng tác ộng ến mức ộ ƣu ... biến mức ộ trung th nh (Các yếutốmức ộ trung th nh củ khách h ng tác ộng ến mức ộ ƣu ti n s d ng Nhommu ) 43 3.4 M h nh hồi quy biến hoạt ộng hỗ tr (Các yếutố hoạt ộng tác ộng ến mức ộ...
... vụ ảnhhưởngmứcđộ hài lòng khách hàng H2: Phí dịch vụ ảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng H3: Độ tin tưởng ảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng H4: Chiêu thị ảnhhưởngđếnmứcđộ hài ... nhiều 1.2 Mục tiêu nghiên cứu - Xác định yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng dịch vụ Mobile banking Eximbank - Phân t ích yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng dịch vụ Mobile ... lên - Cácyếutố xem xét bao gồm yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng dịch vụ Mobile banking Eximbank: T ính t iện ích, đặc điểm sử dụng; Phí dịch vụ; Độ tin t ưởng; Chiêu thị; Độ đáp...
... KINH T QU C DÂN TR N QU C VI T CÁC Y U T NH HƯ NG ð N M C ð CH P NH N MƠ HÌNH TH ðI M CÂN B NG TRONG QU N TR CHI N LƯ C T I CÁC DOANH NGHI P VI T NAM Chuyên ngành: Qu n tr kinh ... ch c qu n tr chi n lư c m t cách hi u qu [33] Liên k t gi a th ñi m cân b ng th c hi n chi n lư c: Lynch Cross (1995) [20] xác ñ nh ba tiêu chí ph i ñư c ñáp ng b ng cách th c hi n h th ng qu n ... ñ gi i quy t v n ñ v y b ng cách làm rõ s liên k t gi a m c tiêu chi n lư c m c tiêu ho t ñ ng, b ng cách xác ñ nh m c tiêu th c hi n rõ ràng t t c c p t ch c b ng cách ñ t t c m i ngư i t t c...
... c a m i dành cho k t qu Hy v ng xác su t hồn thành cơng vi c mong mu n ng d ng lý thuy t V.Vroom: Trong th c t nhà qu n tr mu n t tìm hi cm ham mu n làm vi c nh ng hy v ng vào k t qu Nhà qu n ... nhân viên 2.3 Các y u t nm c hài lòng c a nhân viên Công ty TNHH KMS Technology Vi t Nam thông qua k t qu u tra 2.3.1 2.3.1.1 y 23 2.3.1.2 Sau 2.3.2 : quan Khung lý nghiên công ty (Cronbach - alpha, ... alpha, phân 24 2.3.3 Thi t k Các bi us d R m v i: ng ý ng ý ng R ng ý ng ý 2.3.3.1 Bi n ph thu c: Y: Anh/ch hài lòng v cơng ty 2.3.3.2 Bi c l p: Phi u 54 11 : 1: Các CV1 CV2 CV3 CV4 AT1 AT2 AT3...
... 3, Trích t Lê Th ùy Uyên (2007), Các y t ên, Lu , Tp.HCM trích t viên :“là s n l òng th c ãn nh nhân” (Robbins, 1993)4 t vi c ãn nhu c 1.2 Các lý thuy nhu c Cách ti tr vi ãn nhu c (Mendenhall, ... ân viên d , Các y àng Quân & Ph ên, T ên nhân viên t Lý gi ã ên là: àng TMCP Á Châu v ành 19 Hình 1.3 ành tích nhân viên Các nhân t b ên theo d (salary) àm vi (working environment) Các nhân t ... sánh lý thuy 1.3 Các nghiên c ên Kovach (1987) 15 mơ hình y ên 16 18 ên nhân viên 21 1.4 Các y 1.4.1 T ên nhân viên t cá nhân th àt ên c 22 1.4.2 Các y 25 1.5...
... 4.25, mứcđộ thỏa mãn chung tồn cơng ty 3.5226 Mứcđộ thỏa mãn yếutố đồng nghiệp 3.712 (cao mứcđộ thỏa mãn chung) Trong mứcđộ thỏa mãn yếutố lãnh đạo lương thấp mứcđộ thỏa mãn chung, riêng mức ... cho yếutốmứcđộ từ thấp trung bình), có 71.7% số người khảo sát có mứcđộ thỏa mãn từ 4-5 (tức có 71.7% số người khảo sát cho yếutốmứcđộ từ đến tốt) 4.8.2.1 Mứcđộ thỏa mãn theo nhóm yếutố ... lao động tác giả cho thấy mứcđộ thỏa mãn công việc người lao động quốc gia khác khác Dù vậy, mứcđộ thỏa mãn gắn liền với số yếutố có quan hệ đến việc thực công việc họ Cácyếutố tác động đến...
... PHỤ LỤC 4:KIỂM ĐỊNH ĐỘ TIN CẬY CỦA THANG ĐOẢNHHƯỞNGCỦACÁC THUỘC TÍNH ĐẾN SỰ ĐO LƯỜNG CÁCYẾUTỐẢNHHƯỞNGĐẾN SỰ THỎA MÃN CỦA KHÁCH HÀNG Ở THÀNH PHỐ LONG XUYÊN BẰNG CRONBACH’S ALPHA (N = ... GVHD: Ths Huỳnh Đình Lệ Thu Chuyên Đề Năm Cácyếutốảnhhưởngđếnmứcđộ thỏa mãn chất lượng dịch vụ 3G khách hàng thành phố Long Xuyên mứcđộmứcđộ thỏa mãn trung thành khách hàng dịch vụ ... Đình Lệ Thu Chuyên Đề Năm 16 Cácyếutốảnhhưởngđếnmứcđộ thỏa mãn chất lượng dịch vụ 3G khách hàng thành phố Long Xuyên cho khách hàng Cả hai yếutố tâm lý dễ bị ảnhhưởng nhà cung cấp dịch vụ,...
... phục vụ khách hàng tốt 1.2 - Mục tiêu nghiên cứu: Xác định yếutốảnhhưởngđến chất lượng dịch vụ thẻ ATM địa bàn TP.HCM - Đo lường mứcđộảnhhưởngyếutốảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách ... Tên đề tài: Cácyếutốảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng chất lượng dịch vụ thẻ ATM nội địa ngân hàng TMCP địa bàn TP.HCM II- Nhiệm vụ nội dung: - Xác định yếutốảnhhưởngđến chất lượng ... đề tài: Cácyếutốảnhhưởngđếnmứcđộ hài lòng khách hàng chất lượng dịch vụ thẻ ATM nội địa ngân hàng TMCP địa bàn TP.HCM” nhằm mục đích xác định yếutố chủ chốt ảnhhưởngđến chất lượng dịch...
... cách gi quy ên cu ùng s ìm 14 ên ngồi - Kinh t - Cơng ngh - V ch - Chính tr - Pháp lú - Xã h - Các quy - - Ngu - Trình - Kh - Tính ch vi - Th - Các giá tr lãnh - Các y c - Các v c quy ch ên Các ... sách h ùng hay m Tuy cách th khác nh - Ch - Ch nh ti 2.1.2 Các ch ành quan h Có nhóm ch ành quan h - Nh àt cho quy -N àt l Trong m c l áp d hai ch ên, Nhà n c thi ên ph Trong q trình th th òn ... NGHIÊN C 2.1 V 2.1.1 Khái ni 2.1.2 Các ch th ành quan h v 2.2 Các nghiên c 2.2.1 Các mơ hình h 2.2.2 Nghiên c 2.2.3 Trong nghiên c 2.3 Phân tích y ành quan h ...
... th c hi 24 3.3.2 ng s chia s u bi t chia s u bi nc ay ut ng b i bi Fryxell, ) [17], CS2 ( ( ) [8], CS3 ) [26], CS4 (Chua, 2002) [10], CS5 ( ns chia s u bi t g m bi B ng s chia s u Bi thu tr l ... u su Gi thuy t H1: S a ng (L cam k t c n m c a vi c chuy 2.4.2.2 S chia s Chia s u bi u bi t nh n m i gi nhau, s n mb ng c , chia s c s tin c y l n i quan h [10] Vi c giao ti p hi u qu c coi l ... ngh 2.4.1 ngh Trong s 18 y u t thuy u n hi u qu chuy c p, y u t cam k t c cl pl i 13 sau k t h p v ng kh hi thu t Vi t Nam c t nghi p Vi t Nam, v i t ng c c thu th p (ph l c 1) Tro ut c nv n m...
... hình đo lường mứcđộ bất cân xứng thông tin cho thị trường chứng khoán Việt Nam 2.5 Mơ hình xác định yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ bất cân xứng thông tin Mô hình Bonnie F.Van Ness, Robert A.Van ... (Adverse selection components) 3.1.2 Mơ hình yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ bất cân xứng thông tin Đối với mô hình xác định các yếu tố tác động đến mứcđộ bất cân xứng thông tin thị trường chứng ... chứng khốn .7 2.4 Các mơ hình xác định mứcđộ thông tin bất cân xứng thị trường chứng khoán .8 2.5 Mơ hình xác định yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ bất cân xứng thông tin ...
... ch, u có nghĩa r ng v i m t s m r ng c a kho ng cách gi a giá mua giá bán, m c ñ b t cân x ng thông tin s tăng lên Trong nghiên c u c a Glosten Milgrom (1985), đư c trích Glosten Harris (1988), ... giá cho m i ch ng khốn i đư c tính tốn sau: 10 መ Chi phí b t cân x ng thơng tin: 1-ܵbi/ T Chi phí x lý l nh: መ ܵbi/ T T ∑S (2.11) Qi T ∑S (2.12) Qi B ng cách cách s d ng khái ni m chênh l ch c ... Harris (1988), Stoll (1989), George, Kaul Nimalendran (1991), Kim Ogden (1996) Các mơ hình c g ng phân rã kho ng cách gi a giá mua-bán th trư ng (bid-ask spread) thành nhân t c u thành, m t nh...
... Hệ thống hoá sở lý luận mứcđộ CBTT yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ CBTT + Đánh giá thực trạng CBTT doanh nghiệp niêm yết SGDCK Tp.HCM + Xác định yếutốảnhhưởngđếnmứcđộ CBTT doanh nghiệp niêm ... tác động yếutốảnh hưởng, nghiên cứu tập trung vào việc nhận diện yếutố có ảnhhưởngđếnmứcđộ cơng bố Q trình thực thơng qua việc tổng hợp từ nghiên cứu trước để xem yếutố thực có ảnhhưởng ... Tuy nhiên, lý thuyết giải thích cách chung chung Do đó, để nhận diện xác mứcđộảnhhưởngyếutố cần phải có nghiên cứu định lượng 2.3 Cácyếutốảnhhưởngđếnmứcđộ CBTT Thơng qua việc phân tích...