0

các tiêu chí đánh giá giáo viên mầm non

Xây dựng các tiêu chí đánh giá chất lượng giảng dạy của giáo viên THCS âp dụng thí điểm tại thị xã Phúc Yên- Tỉnh Vĩnh Phúc

Xây dựng các tiêu chí đánh giá chất lượng giảng dạy của giáo viên THCS âp dụng thí điểm tại thị xã Phúc Yên- Tỉnh Vĩnh Phúc

Thạc sĩ - Cao học

... quản lý các trường THCS) Bảng 2.1. Các tiêu chíchỉ số đánh giá chất lượng giảng của giáo viên 2.1.1. Tiêu chuẩn 1: Kiến thức Đối tượng đánh giá Tiêu chí Nội dung Các chỉ số ... mới giáo dục hiện nay, cần phải đổi mới chương trình đào tạo, bồi dưỡng giáo viên và đổi mới cách đánh giá đối với giáo viên. Căn cứ vào nguồn thông tin và nội dung đánh giá, việc đánh giá ... lượng giáo viên của Hồng Kông đã tiến hành xây dựng một tiêu chuẩn chung nhằm đánh giá giáo viên trong đó bao gồm các tiêu chí về khả năng, kỹ năng, hiểu biết nghề nghiệp và thái độ của người giáo...
  • 103
  • 2,133
  • 11
Báo cáo

Báo cáo " Chất lượng giáo dục pháp luật và các tiêu chí đánh giá " doc

Báo cáo khoa học

... của giáo dục pháp luật, chất lượng giáo dục pháp luật có thể được đánh giá dựa vào những tiêu chí cơ bản sau: 1. Tiêu chí về nội dung giáo dục pháp luật Nội dung giáo dục pháp luật chính ... mục tiêu giáo dục pháp luật. Tiêu chí này nhằm thúc đẩy việc sử dụng các phương pháp kiểm tra, đánh giá chính xác, khách quan và công bằng đối với đối tượng giáo dục pháp luật. Tiêu chí ... vụ giáo dục pháp luật: Ví dụ như giáo viên giảng dạy pháp luật trong các nhà trường, cán bộ thực hiện công tác giáo dục pháp luật ở các cơ quan tư pháp, báo cáo viên, tuyên truyền viên giáo...
  • 6
  • 623
  • 0
Xây dựng các tiêu chí đánh giá trưởng phòng hành chính công ty cổ phần tập đoàn INTIMEX.docx

Xây dựng các tiêu chí đánh giá trưởng phòng hành chính công ty cổ phần tập đoàn INTIMEX.docx

Quản trị kinh doanh

... đánh giá nhân viên. N: số tiêu chí đánh giá. Ki: trọng số quan trọng của từng tiêu chí đánh giá. Gi: điểm số đánh giá năng lực thực hiên của nhân viên  Ưu điểm và khuyết điểm của phương pháp đánh ... của các nhân viên bị thôi việc, hạ cấp hay từ chối tăng lương thưởng1.1.4Quy trình nội dung đánh giá nhân viên 1.1.4.1Xác định mục tiêu của việc đánh giá Đánh giá nhân viên có nhiều mục tiêu: - ... lý sẽ đưa ra những tiêu chí đánh giá nhân viên riêng. Tiêu chí đánh giá có hai loại:- Tinh thần trách nhiệm (mức độ hoàn thành công việc, chất lượng công việc,…). Tiêu chí này được xây dựng...
  • 28
  • 3,673
  • 22
Các tiêu chí đánh giá đối với từng hạng nhà chung cư

Các tiêu chí đánh giá đối với từng hạng nhà chung cư

Tiêu chuẩn - Qui chuẩn

... dục - Hạ tầng xã hội đồng bộ, có đầy đủ các công trình (giáo dục mầm non, giáo dục - Đảm bảo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành;- Đảm bảo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành;2 ... lang, cầu thang.- Có nhân viên bảo vệ tại các lối ra vào 24/24 h trong ngày.- Có nhân viên bảo vệ tại các khu vực công cộng.- Có nhân viên bảo vệ lối ra vào chính.- Thực hiện theo quy ... nhà.- Đảm bảo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành.2. Hạ tầng xã hội Các công trình hạ tầng xã hội - Hạ tầng xã hội đồng bộ với chất lượng cao, có đầy đủ các công trình (giáo dục - Hạ tầng xã...
  • 3
  • 1,640
  • 9
Năng lực cạnh tranh và các tiêu chí đánh giá năng lực cạnh tranh

Năng lực cạnh tranh và các tiêu chí đánh giá năng lực cạnh tranh

Kinh tế - Thương mại

... Nam giai đoạn 2005-2010.Em xin chân thành cảm ơn thầy giáo thạc sĩ Bùi Đức Tuân là giáo viên hướng dẫn, cô Bình nghiên cứu viên chính, các cán bộ trong vụ kết cấu hạ tầng, anh Nguyễn Việt Hồng ... lại và sự phối hợp các phương tiện kỹ thuật, bao gồm các trang thiết bị của các cảng, các kho bãi chứa hàng hoá, các phưong tiện giao thông của các dạng vận tải khác nhau và các trang thiết bị ... năng lực cạnh tranh cấp doanh nghiệp. 2.2. Các tiêu trí đánh giá năng lực cạnh tranh.♦ Diễn đàn kinh tế thế giới đã xếp hạng trên cơ sở 371 chỉ tiêu của 8 nhóm về năng lực cạnh tranh của nền...
  • 81
  • 1,951
  • 8
XÂY DỰNG CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ HIỆU SUẤT CÔNG VIỆC CỦA TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN INTIMEX

XÂY DỰNG CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ HIỆU SUẤT CÔNG VIỆC CỦA TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN INTIMEX

Kinh tế - Thương mại

... việc.1.1.4.5Xác định tiêu chí đánh giá Đây là bước quan trọng trong quy trình đánh giá nhân viên, mỗi nhà quản lý sẽ đưa ra những tiêu chí đánh giá nhân viên riêng. Tiêu chí đánh giá có hai loại:- ... Đức ChínhN: số tiêu chí đánh giá. Ki: trọng số quan trọng của từng tiêu chí đánh giá. Gi: điểm số đánh giá năng lực thực hiên của nhân viên  Ưu điểm và khuyết điểm của phương pháp đánh giá ... nghiên cứu là các tiêu chí đánh giá hiệu suất công việc của Trưởng phòng hành chính của Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn INTIMEX Nội dung nghiên cứu: Tìm hiểu và đánh giá các tiêu chí để đánh giá hiệu...
  • 24
  • 4,019
  • 12
Các tiêu chí đánh giá phương pháp điều khiển tắc nghẽn

Các tiêu chí đánh giá phương pháp điều khiển tắc nghẽn

Điện - Điện tử - Viễn thông

... tập trung nhiều vào các khía cạnh như sau: Các tiêu chí đánh giá phương pháp điều khiển tắc nghẽn. Các phương pháp điều khiển tắc nghẽn truyền thống và mới. Xây dựng các kịch bản mô phỏng ... mô phỏng từ phương pháp điều khiển tắc nghẽn sử dụng XCP để đánh giá hiệu quả khi sử dụng giao thức này. Đây thực sự là ứng cử viên cho mạng dựa trên cơ sở IP.Tuy nhiên, điều khiển chống tắc ... tài đã trình bày được những khái niệm cơ sở về mạng NGN, các đặc trưng cũng như cấu trúc mạng. Bài toán điều khiển tắc nghẽn sử dụng các giao thức, thuật toán để tối ưu hóa việc sử dụng tài...
  • 2
  • 432
  • 0
mau tieu chuan danh gia giao vien cuoi nam

mau tieu chuan danh gia giao vien cuoi nam

Tiểu học

... BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOPHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠIGIÁO VIÊN TIỂU HỌC(Kèm theo công văn số 10 358 ngày 28 /9/2007 của Bộ Giáo dục và Đào tạo) Năm học:…………… THÔNG TIN CHUNG1. Họ và tên giáo viên: …………………………… ... 5. Giáo viên dạy 1 môn: Âm nhạc Mĩ thuật Thể dục Tin học Ngoại ngữ 6. Giáo viên chủ nhiệm lớp Tổng phụ trách Đội KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠIA. ĐÁNH GIÁ TỪNG LĨNH VỰC (Ghi điểm dựa trên các ... phát triển năng lực sở trường của giáo viên dựa trên các minh chứng): . Ý kiến của giáo viên (Đồng ý hoặc bảo lưu ý kiến, đề xuất nguyện vọng) (Giáo viên kí và ghi rõ họ tên) ………………...
  • 5
  • 3,348
  • 3
Tài liệu TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ GIẢNG VIÊN: MỘT SỐ KINH NGHIỆM CỦA HOA KỲ, ÚC, CANADA docx

Tài liệu TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ GIẢNG VIÊN: MỘT SỐ KINH NGHIỆM CỦA HOA KỲ, ÚC, CANADA docx

Cao đẳng - Đại học

... ỏnh giỏ? TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ GIẢNG VIÊN:MỘT SỐ KINH NGHIỆM CỦA HOA KỲ, ÚC, CANADANguyễnThị TuyếtBan Đào tạo • Đánh giá năng lựccủagiảng viên (đánh giá giảng viên) là chcbnlunsụinitrong nhiudin ... victruynthkinthckhoahcchocng ngã Tiêu chí 3: Tham gia đóng góp các chươngtrình giáo dục đặcbiệtchocộng đồng Lĩnh vựcthứ hai: Nghiên cứukhoahọc(4 năng lực - 12 tiêu chớ)Nng lc 1: Cỏc cụng trỡnh ... cukhoa hc ccụngbã Tiêu chí 1: Số lượng và chấtlượng các ấnphẩm đượcxuấtbản trong cỏc tp chớ khoahcã Tiờu chớ 2: Vic phỏt trin, tỡm tũi cỏc knng v quy trỡnh nghiờn cumiã Tiêu chí 3: Kếtquả nghiên...
  • 17
  • 2,078
  • 14
TỔNG QUAN VỀ CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ BÀI GIẢNG ĐIỆN TỬ docx

TỔNG QUAN VỀ CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ BÀI GIẢNG ĐIỆN TỬ docx

Tin học văn phòng

... lethaitrung@moet.edu.vn TỔNG QUAN VỀ CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ BÀI GIẢNG ĐIỆN TỬ 1. Mục tiêu chính của việc xây dựng các bài giảng điện tử: a. Giúp người học hiểu bài dễ hơn, chính xác hơn. b. Đề cao tính ... VỚI CÁC CHUẨN ĐÁP ỨNG TRÊN 1. Tại sao nên sử dụng Presenter Phần mềm này như là một add-in tích hợp với MS PowerPoint, một ứng dụng được hầu hết các giáo viên nắm bắt và sử dụng trong các ... Ghép đôi Đánh giá mức độ. Không có câu trả lời đúng hay sai. Nhấn để sửa các cách xử lý cách làm bài của học sinh. Nhấn để bổ sung thêm loại câu hỏi và xử lý cách làm bài của...
  • 31
  • 1,743
  • 0
Xây dựng các tiêu chí đánh giá hiệu suất công việc của trưởng phòng marketing tại công ty game Asiasoft

Xây dựng các tiêu chí đánh giá hiệu suất công việc của trưởng phòng marketing tại công ty game Asiasoft

Quản trị kinh doanh

... địnhđúng các tiêu chí đánh giá hiệu suất công việc cũng không kém phần quan trọng. Các tiêu chí này cần phải được các doanh nghiệp quan tâm và thuờng xuyên sửađổi, bổ sung nhằm có được các tiêu chí ... xét các tiên độ đã đạt được. Đánh giá mức độ hoàn hành các mục tiêu đã đề ra trong công việc.Trong phương pháp quản trị theo mục tiêu thì các nhà lãnh đạo thường chútrọng đến các mục tiêu ... cấp trên và cấp dưới.1.2. Hệ thống đánh giá Các doanh nghiệp thường áp dụng nhiều cách đánh giá khác nhau. Tuy nhiênphần lớn các doanh nghiệp thường đánh giá hiệu suất công việc theo trình tự...
  • 18
  • 4,362
  • 18

Xem thêm