0

các nhân tố ảnh hưởng đến tạo việc làm cho người lao động

Đề tài  'các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động đối với công việc tại công ty cổ phần công nghiệp gỗ trường thành

Đề tài 'các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động đối với công việc tại công ty cổ phần công nghiệp gỗ trường thành

Kinh tế

... công việc, hội đào tạo phát triển 14 1.4 Các nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng công việc người lao động Các nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng công việc chia thành hai nhóm nhân tố chính, cụ thể nhóm nhân ... tuyến tính cho thấy nhân tố góp phần ảnh hưởng đến hài lòng người lao động công việc, nhân tố ảnh hưởng mạnh “Tiền lương–thưởng ( ’=0.336)” nhân tố ảnh hưởng “Đánh giá thực công việc ( ’=0.085)” ... Trong nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng người lao động công việc nhân tố tác động mạnh nhất, nhân tố tác động xác định tầm quan trọng nhân tố - Kiểm tra xem liệu có khác biệt mức độ hài lòng người lao...
  • 145
  • 1,739
  • 20
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của người lao động trong công việc tại công ty cổ phần nhựa Đồng Nai

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của người lao động trong công việc tại công ty cổ phần nhựa Đồng Nai

Kinh tế

... trường làm việc Các nhân tố xác định tác động đến mức độ thỏa mãn công việc NLĐ, thay đổi nhân tố theo chiều hướng tốt hay xấu làm tăng giảm mức độ mãn NLĐ công việc Các nhân tố ảnh hưởng đến thỏa ... công việc theo nghiên cứu bao gồm: 2.2.1 Bản chất công việc Bao gồm nhân tố tính chất công việcnhân tố tác động đến kết làm việc NLĐ Trong nghiên cứu này, nhân tố ảnh hưởng đến chất công việc ... công việc người lao động Công ty DNP: Công việc Tiền lương 24 Đồng nghiệp Lãnh đạo Cơ hội đào tạo, thăng tiến Môi trường làm việc Thang đo nhân tố tác động đến thỏa mãn công việc của người lao động...
  • 78
  • 813
  • 3
các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên xuất nhập khẩu kiên giang

các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên xuất nhập khẩu kiên giang

Kinh tế

... yếu tố thúc đẩy nhân viên làm việc nhóm yếu tố trì nhóm yếu tố động viên [10] Nhóm yếu tố trì có tác dụng trì trạng thái tốt người lao động không làm cho người lao động làm việc tốt Tất người lao ... công việc yếu tố thiếu tất người Tình trạng bấp bênh công việc có khả gây ảnh hưởng lớn đến suất làm việc, tinh thần tự tin người lao động, rộng ảnh hưởng đến gắn kết người lao động Một người ... kiện làm việc từ nghiên cứu Trần Kim Dung (2005) điều kiện làm việc ảnh hưởng đến thỏa mãn công việc người lao động Việt Nam; biến “Tính ổn định công việc từ nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến...
  • 136
  • 2,046
  • 28
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của người lao động đối với tổ chức tại Công ty cổ phần Tư vấn xây dựng điện 4

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của người lao động đối với tổ chức tại Công ty cổ phần Tư vấn xây dựng điện 4

Tài chính - Ngân hàng

... i Giao phó trách nhi m ng nghi p i u ki n làm vi c Cu c s ng cá nhân Sơ 2.3 : Các nhân t trì Các nhân t trì Các nhân t ng viên ng viên nh hư ng c a nhân t Khi úng Khi sai b t mãn Không ng viên ... t mãn Các nhân t liên quan t i s th a mãn c g i nhân t quan ng viên, khác v i nhân t liên n s b t mãn hay c g i nhân t trì ng viên n u c gi i quy t t t s t o s th a mãn t lao ós i v i nhân t ... gia làm vi c xí nghi p công nghi p li t kê nhân t làm h thõa mãn nhân t làm h viên cao c ng th i yêu c u h li t kê nhân t mà h không c b t mãn Phát hi n c a ông ã t o m t s ng c nhiên l n làm...
  • 151
  • 549
  • 1
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của người lao động trong công ty cổ phần kết cấu kim loại và lắp máy dầu khí

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của người lao động trong công ty cổ phần kết cấu kim loại và lắp máy dầu khí

Thạc sĩ - Cao học

... nhân tố liên quan đến thỏa mãn công việc đƣợc gọi nhân tố động viên (Motivator) – nhân tố bên Các nhân tố liên quan đến bất mãn đƣợc gọi nhân tố trì (Hygiene Factors) - nhân tố bên Nhân tố động ... Ngƣời sử dụng lao động phải trả lƣơng cho ngƣời lao động có nghĩa vụ tạo điều kiện làm việc đảm bảo an toàn cho ngƣời lao động ngƣời sử dụng lao động đòi hỏi ngƣời lao động phải tạo sản phẩm theo ... cấp mà ngƣời lao động đƣợc hƣởng lƣơng từ ngƣời chủ thuê lao động Theo Bộ Luật Lao động nƣớc ta, ngƣời lao động ngƣời đến tuổi lao động, có khả lao động, có giao kết thực hợp đồng lao động với chủ...
  • 129
  • 630
  • 5
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản miền trung

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản miền trung

Kinh tế

... cứu nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng người lao động CTCP Xuất Nhập Khẩu Thủy sản Miền Trung” Mục tiêu nghiên cứu Xác định yếu tố ảnh hưởng đến hài lòng người lao động; Đo lường mức độ ảnh hưởng ... hợp này, có nhân tố nên ma trận xoay nhân tố) Kết luận chung: Các nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng người lao động gồm có nhân tố ban đầu, số nhân tố giảm 27 nhân tố Do đo, mô hình nghiên cứu giả thuyết ... thực công việc Nơi làm việc đảm bảo tính an toàn thỏa mái - Sự hài lòng người lao động Bảng tiêu chí đo lương nhân tố Sự hài lòng Hài lòng làm việc công ty Giới thiệu cho người đến làm việc công...
  • 26
  • 680
  • 2
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty TNHH MTV đầu tư phát triển nhà kiên giang

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty TNHH MTV đầu tư phát triển nhà kiên giang

Kinh tế

... bất mãn động lực Nhân tố trì Nhân viên bất mãn động lực Nhân tố động viên không làm tốt nhân tố trì dẫn đến bất mãn nhân viên Nhân viên không bất mãn có động lực Hình 2.3 Thuyết hai nhân tố Herzberg ... Thuyết hai nhân tố Herzberg (1959) Thuyết chia nhân tố làm hai loại: nhân tố động viên nhân tố trì Các nhân tố động viên gồm: thành tựu, công nhận người khác, chất công việc, trách nhiệm công việc, ... điều kiện làm việc hài lòng công việc Điều kiện làm việc (Working Condition): tình trạng nơi mà người lao động làm việc Đối với đề tài nghiên cứu điều kiện làm việc nhân tố ảnh hưởng đến sức khỏe...
  • 112
  • 603
  • 3
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty TNHH MTV đầu tư phát triển nhà kiên giang

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty TNHH MTV đầu tư phát triển nhà kiên giang

Kinh tế

... quan trọng nhân tố động viên việc mang lại thỏa mãn công việc tác Nhân tố động viên Nhân viên bất mãn động lực Nhân tố trì động nhân tố trì việc dẫn đến bất mãn nhân viên (Hình 1.2) Nhân viên ... công việc: Bao gồm yếu tố, tính chất công việc mà yếu tố tác động đến kết làm việc người lao động Trong nghiên cứu này, yếu sau công việc xém xét gồm: - Công việc cho phép sử dụng tốt lực cá nhân ... có nhân tố động viên mang lại thỏa mãn cho nhân viên không làm tốt nhân tố trì dẫn đến bất mãn nhân viên Nhiều nghiên cứu đưa kết không ủng hộ phân chia hai nhóm nhân tố Herberg bác bỏ việc cho...
  • 130
  • 523
  • 4
Một số nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của người lao động tại Công ty cổ phần Điện lực Khánh Hòa

Một số nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của người lao động tại Công ty cổ phần Điện lực Khánh Hòa

Thạc sĩ - Cao học

... Giám sát: Người lao động khen ngợi làm việc tốt Người lao động bị quấy rầy làm việc Người lao động xử lý khéo léo công việc -xxiv4 Người lao động xử lý không tốt công việc Người lao động không ... đánh giá xác định nhân tố ảnh hưởng đến thỏa mãn người lao động Từ đó, xác định nhân tố ảnh hưởng có sách phù hợp người lao động nhằm nâng cao gắn bó cống hiến người lao động cho phát triển vững ... đặc điểm công việc nhằm xác định cách thiết kế công việc cho người lao độngđộng lực làm việc từ bên họ tạo thỏa mãn công việc nói chung tạo hiệu công việc tốt Các yếu tố công việc cốt lõi...
  • 133
  • 898
  • 4
NGHIÊN cứu các NHÂN tố ẢNH HƯỞNG tới sự gắn kết của NGƯỜI LAO ĐỘNG đối với DOANH NGHIỆP DU LỊCH

NGHIÊN cứu các NHÂN tố ẢNH HƯỞNG tới sự gắn kết của NGƯỜI LAO ĐỘNG đối với DOANH NGHIỆP DU LỊCH

Quản lý dự án

... chức CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP DU LỊCH a) Bản chất công việc: Bản chất công việc gồm yếu tố, tính chất thuộc công việc mà yếu tố tác động đến ... Vietravel… .Các công ty đãi ngộ nhân viên môi trường làm việc tốt, thứ dường hoàn hảo cho giấc mơ nghề nghiệp bạn d) Điều kiện làm việc Là tình trạng nơi mà người lao động làm việc Điều kiện làm việc nhân ... làm việc nhân tố ảnh hưởng đến đế sức khỏe tiện lợi người lao động làm việc, bao gồm: thời gian làm việc phù hợp, an toàn thoải mái nơi làm việc, trang thiết bị cần thiết cho công việc  Mối quan...
  • 8
  • 2,109
  • 55
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần nhựa Đồng Nai

Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần nhựa Đồng Nai

Thạc sĩ - Cao học

... cơng việc mà yếu tố tác động đến kết làm việc 10 người lao động tốt hay xấu Các yếu tố liên quan đến tính chất cơng việc bao gồm thang đo: cơng việc cho phép sử dụng tốt lực cá nhân; cơng việc ... Những nhân tố QTNNL chủ yếu tác động đến hài lòng nhân viên DNP? Câu hỏi 2: Những nhân tố thuộc QTNNL tác động đến người lao động DNP nào? Câu hỏi 3: Để nâng cao mức độ hài lòng người lao động ... cơng việc Nhưng tóm lại, hài lòng cơng việc thỏa mãn cơng việc người lao động tổ chức họ muốn hăng say làm việc cách tích cực cơng việc họ Việc đánh giá tốt hay xấu tùy theo cảm nhận người lao động...
  • 59
  • 733
  • 4
Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của người lao động trong các doanh nghiệp công nghệ thông tin tại thành phố hồ chí minh

Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của người lao động trong các doanh nghiệp công nghệ thông tin tại thành phố hồ chí minh

Kinh tế

... Env6 ) Env7 Env8 n 3.2.1.5 Pro1 Pro2 Pro3 Các tiêu chu 35 3.2.1.6 Eva1 Eva2 Eva3 Eva4 3.2.1.7 o phát tri n cho 3.2.1.7 TnD1 TnD2 TnD3 TnD4 TnD5 TnD6 cho 36 3.2.1.8 c a ng 3.2.1.8 Loy1 Loy2 Loy3 ... thành c a ng có an tâm Trung thành l : 2.4 Các lý thuy t liên quan 2.4.1 M i quan h gi a lòng trung thành c a m th a mãn c a ng i v i t ch c ng công vi c làm im Dung 10 , 2.4.2 Thuy t nhu c u theo ... 1.1 Lý ch TÀI NGHIÊN C U tài v p , tình hình Thông í Minh T Minh (FALMI Tuy nhiên, T a lao 2013 Các tin 1.2 H M c tiêu nghiên c u o H o 1.3 Ph m vi ng nghiên c u 1.3.1 Ph m vi nghiên c u...
  • 123
  • 566
  • 3
CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỚI TỔ CHỨC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐƯỜNG BIÊN HÒA.PDF

CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỚI TỔ CHỨC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐƯỜNG BIÊN HÒA.PDF

Kinh tế

... hính sách - - - g ngồi , g nhân viên 29 - 30 C : nháp (n = 300) Cronbach alpha 31 3.1.2 Và t làm cho có phòng nhân viên phòng phòng QM cơng nhân ? dài? 32 5 : tơi tơi cho cơng ty TN1 TN2 TN3 TN4 ... giao 1.1.2.3 Frederick Herzberg: Herzberg Các nhân 10 v mãn ng s mãn : n v 96) 1.1.2.4 11 Lý thuy - Expectancy: ni : nk - Instrumentality: ni - cá nhân v ch có 1.1.2.5 12 Khi so sánh s khích ... T nh ng Nai Email: bsc@hcm.vnn.vn Website: www.bhs.vn Các tr c thu c: Nhà máy ng Biên Hòa - Tây Ninh Nhà máy ng Biên Hòa - Tr An ành Long Các chi nhánh 1968: Cơng ty s n ph m N ng, Tp H Chí Minh,...
  • 117
  • 817
  • 8
Luận văn thạc sĩ Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần vận tải và thuê tàu biển Việt Nam (Vitranschart JSC)

Luận văn thạc sĩ Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần vận tải và thuê tàu biển Việt Nam (Vitranschart JSC)

Kinh tế

... CÁC LÒNG CÔNG TY (VITRANSCHART JSC) PGS-TS ác nhân công ày Ngoài ra, x Tp.HCM, tháng 10-2013 .1 ... 15 kê 1 2 3 4 nhân Khi sai Khi Sai mãn Không có 16 So sánh zberg T An toàn Sinh lý 2.2.3 (1) (2) gi trì 17 (3) nhâ khác) u hài lòng hài ) 2.2.4 (1) 18 (2) (3) 2.2.5 Victor H.Vroom cho Lý 12): ... H.Vroom cho Lý 12): 19 - - - Hình 2.2: 12) 20 : (1) (2) (3) 21 2.2.6 J.Stacey nhân) ) ( 09) 22 khôn Lý t 2.3 Các hài lòng côn hài lòng hài lòng hài lòng hài lòng hài lòng hài lòng hài lòng...
  • 109
  • 642
  • 3
các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động tại nhà máy sản xuất ô tô tracomeco

các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động tại nhà máy sản xuất ô tracomeco

Kinh tế

... ý kiến cho việc lãnh đạo đánh giá cách đầy đủ công việc làm người lao động đóng vai trò động viên, khích lệ kịp thời, tạo cho người lao động có niềm tin, động lực hoàn thành tốt công việc giao ... lao động, tạo cảm hứng cho họ phát huy khả Bố trí công việc phù hợp khai thác tiềm người lao động làm cho người lao động 21 cảm thấy thoải mái công việc họ thực Nói cách khác người lao động cảm ... tiêu động động tuyển dụng thêm 198 Trung cấp Cao đẳng, đại học Sau đại học Tổng động số lao nghỉ động việc Số lao động Số lao động tuyển nghỉ dụng việc Tổng số lao động thêm 186 động Số lao động...
  • 120
  • 1,163
  • 25
NHỮNG VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN TẠO VIỆC LÀM CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG

NHỮNG VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN TẠO VIỆC LÀM CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG

Kế toán

... tạo việc làm phù hợp cho người lao động thành thị nông thôn Khi nghiên cứu sách tạo việc làm cho người lao động không để cập đến yếu tố ảnh hưởng đến tạo việc làm cho người lao động 1.2 Các nhân ... tạo việc làm cho người lao động Môi trường xã hội sách địa phương, quan tâm cấp uỷ Đảng người lao động ảnh hưởng lớn đến việc tạo việc làm cho người lao động Được quan tâm cấp người lao động hăng ... khác Có nhiều yếu tố ảnh hưởng đến trình tạo việc làm cho người lao động mà đại diện yếu tố tư liệu sản xuất, môi trường, thân người lao động Do đưa sách tạo việc làm cho người lao động cần phải...
  • 16
  • 621
  • 0
các nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực làm việc cho nhân viên tại vnpt kiên giang

các nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực làm việc cho nhân viên tại vnpt kiên giang

Thạc sĩ - Cao học

... pháp tạo động lực làm việc thu số kết khả quan; nhiên, hoạt động số hạn chế làm cho suất hiệu kinh doanh chưa cao Vì tác giả chọn đề tài Các nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực làm việc cho nhân ... ảnh hưởng đến động lực làm việc nhân viên tổ chức từ đưa giải pháp nhằm tạo động lực cho nhân viên 1.3.2 Mục tiêu cụ thể - Nghiên cứu đánh giá nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực làm việc nhân viên ... 73 T T 5.2.1 Tạo động lực làm việc cho nhân viên thông qua bảo đảm 73 T T 5.2.2 Tạo động lực làm việc cho nhân viên thông qua lãnh đạo 74 T T 5.2.3 Tạo động lực làm việc cho nhân viên thông...
  • 125
  • 810
  • 7
Các nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực đối với người lao động

Các nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực đối với người lao động

Kinh tế - Thương mại

... cách ngời lao động để xếp công việc cho phù hợp với họ Những công việc có tính thách thức động tốt cho ngời lao động 10 Các nhân tố ảnh hởng tới động lực tạo động lực Lê Kim Hoàng Ngời lao động doanh ... Chơng 2: nhân tố ảnh hởng đến tạo động lực Các nhân tố ảnh hởng tới động lực tạo động lực Lê Kim Hoàng ngời lao động I Yếu tố thuộc cá nhân ngời lao động Nhu cầu ngời lao động Con ngời khoảng không ... việc dễ gây đến nhàm chán công việc cho ngời lao động, sách đào tạo phát triển ngời lao động hội thăng tiến nh vật phần động ngời lao động, thành 12 Các nhân tố ảnh hởng tới động lực tạo động lực...
  • 24
  • 1,998
  • 11
Lý luận chung về tạo động lực đối với người lao động và Các nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực đối với người lao động

Lý luận chung về tạo động lực đối với người lao độngCác nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực đối với người lao động

Kinh tế - Thương mại

... cách ngời lao động để xếp công việc cho phù hợp với họ Những công việc có tính thách thức động tốt cho ngời lao động 10 Các nhân tố ảnh hởng tới động lực tạo động lực Lê Kim Hoàng Ngời lao động doanh ... Chơng 2: nhân tố ảnh hởng đến tạo động lực Các nhân tố ảnh hởng tới động lực tạo động lực Lê Kim Hoàng ngời lao động I Yếu tố thuộc cá nhân ngời lao động Nhu cầu ngời lao động Con ngời khoảng không ... tìm cách để trả lời câu hỏi ngời lao động lại làm việc Để trả lời đợc cho câu hỏi nhà quản trị phải tìm hiểu động lực ngời lao động tìm cách tạo động lực cho ngời lao động trình làm việc Vậy động...
  • 24
  • 942
  • 0

Xem thêm

Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25