... với lýthuyết tâm lýxãhội : Lý thuyết Z Lý thuyết Z được một giáo sư người Mỹ gốc Nhật Bản là William Ouchi xây dựng trên cơ sở áp dụng cách quảnlý của Nhật Bản trong các công ty Mỹ. Lýthuyết ... PHÁI TÂM LÝ XÃ HỘI1.1. Các tác giả và quan điểm Lý thuyết tâm lýxãhội trong quản trị, còn gọi là lýthuyết tác phong, là những quan điểm quản trị nhấn mạnh đến vai trò của yếu tố tâm lý, tình ... ITiểu luận: Lýthuyết tâm lýxãhội trong quản trị học GVHD: Thày Bùi Văn DanhMỤC LỤCCHƯƠNG II: LÝTHUYẾT CỦA CÁC TÁC GIẢ ELTON MAYO VÀ DOUGLAS MC GREGOR VỀ TÂM LÝXÃHỘI TRONG QUẢN TRỊ 92.1....
... QUAN VỀ LÝTHUYẾT TÂM LÝXÃHỘI TRONG QUẢN TRỊ: 2 1.1. Tổng quan về Tâm lý: 2 1.2. Đối tượng nghiên cứu của tâm lý trong quản trị: 2 1.3. Phương pháp nghiên cứu của tâm lýhọcquản trị: ... tâm lýhọcquản trị: 3 1.3. Lịch sử phát triển của tâm lýhọcquản trị: 4 2. CÁC TRƯỜNG PHÁI CƠ BẢN CỦA LÝTHUYẾT TÂM LÝXÃHỘI TRONG QUẢN TRỊ 6 2.1. Robert Owen (1771 – 1858) : 6 2.2. ... TÂM LÝ HỌC XÃHỘI TRONG QUẢN TRỊ: 4.1. Thành tựu: - Nêu bật được vai trò và ý nghĩa của tâm lýxãhội trong hoạt động quản trị. - Xây dựng hệ thống những nguyên tắc ứng xử trong công tác quản...
... trường học với (bên ngoài) xã hội. Tóm lại: Quảnlý trường học về bản chất là quảnlý con người, do đó công tác quảnlý con người (của người cán bộ quản lý) đối với người cán bộ giáo viên và học ... công tác quảnlý trường học là quá trình chỉ huy, điều khiển vận động của các thành tố, đặc biệt là mối quan hệ giữa các thành tố. Như vậy, công tác quảnlý trường học bao gồm sự quảnlýcác cơ ... lực lượng xã hội, nhằm hoàn lại bản chất xãhội của giáo dục cho giáo dục và trả lại nhiệm vụ giáo dục của toàn xãhội cho chính xãhội để tiến tới xây dựng một xãhộihọc tập. Các hoạt động...
... như họcthuyết X, họcthuyết Y cũng đã được coi là họcthuyết kinh điển trong quản trị nhân lực, được đưa vào giảng dậy trong các khối kinh tế.4. Thứ ba là họcthuyết Za. Tác giả: Học thuyết ... các kỹ năng công việc và các lĩnh vực khác bao gồm các khóa đào tạo kỹ năng chuyên ngành, các buổi nói chuyện với các giáo sư hàng đầu của các đại học danh tiếng, các buổi diễn thuyết của các ... có một tên khác đó là Quảnlý kiểu Nhật” vì họcthuyết này là kết quả của việc nghiên cứu phương thức quảnlý trong các doanh nghiệp Nhật Bản từ năm 1973. Sau này họcthuyết Z được phổ biến...
... thì họcthuyết X không còn phát huy được hiệu quả cao trong quản trị. Học thuyết Y.Do có những nhận thức khác về con người so với họcthuyết X nên học thuyết Y đã đưa ra một số phương thức quản ... lực Phương Tây và Phương Đông trong các doanh nghiệp Việt Nam.Chương 1: Cáchọcthuyếtquản trị nhân lực. Các họcthuyếtquản trị nhân lực Phương Đông. Quản trị nhân lực mặc dù không được đại ... nghiệp. Các họcthuyếtquản trị nhân lực Phương Tây.Nghiên cứu phương thức quản trị trong các doanh nghiệp Phương Tây và Nhật Bản từ 1973, Douglas Mc Gregor và W.Ouchi đã đưa ra cáchọc thuyết...
... bản chất bóc lột của nó.- Các nhà quảnlý Bắc Âu, lại đưa thêm việc gắn quảnlý kinh nghiệm với việc điều hoà lợi ích một phần cho xãhội thông qua các cơ quanquảnlý của chính phủ. Chính điều ... cận có khoa học trong quản lý, ông rất quan tâm tới các mối quan hệ giữa người quảnlý và công nhân, và cũng là một người gópphần tích cực đưa quảnlý trở thành một bộ môn khoa học độc lập.d. ... tắc quản trị sau:- Nhân viên quản trị phải am hiểu khoa học, bố trí lao động một cách khoa học để thay thế cho các tập quán lao động cổ hủ.- Người quản trị phải lựa chọn người công nhân một cách...
... pháp chế xãhội chủ nghĩa. Mối quan hệ giữa pháp luật xãhội chủ nghĩa và pháp chế xãhội chủ nghĩa. Pháp chế XHCN đòi hỏicác tổ chức, cá nhân trong xãhội phải thực hiện pháp luật một cách nghiêm ... quảnlýxãhội bằng pháp luật, hiệu lực quản lý nhà nước được thể hiện ở chổ pháp luật được thực hiện nghiêm chỉnh và thống nhất trong toàn xãhội - Đối với Đảng : tăng cường pháp chế xãhội ... nhà nước và toàn xã hội. Ba là pháp luật XHCN bảo vệ cácquan hệ xãhội phù hợp với ý chí của giai cấp công nhân và nhân dân lao động, ngăn cấm và loại trừ cácquan hệ xãhội lỗi thời, lạc...
... mở đầuLuật hình sự là một trong những công cụ hiệu quả nhất giúp nhà nước quảnlý nhà nước, quảnlýxã hội, giúp xãhội nằm trong vòng “trật tự”. Và nhắc tới luật hình sự là nhắc tới tội phạm ... nghĩa là:+ Về lý trí: Mỗi người trong đồng phạm đều biết hành vi của mình và hành vi của người khác là nguy hiểm cho xã hội. Đồng thời họ còn thấy trước hậu quả nguy hiểm cho xãhội của mình ... nhẹ) TNHS là các tình tiết làm tăng lên( hoặc giảm xuống) một cách đáng kể mức độ nguy hiểm cho xãhội của hành vi phạm tội. Đây là một trong bốn căn cứ để quyết định hình phạt một cách đúng đắn...
... hữu, quảnlý và phân phối“.Kinh tế thị trường định hướng xãhội chủ nghĩa không thể tách rời vai trò quản lý của Nhà nước xãhội chủ nghĩa. Nhà nước ta là Nhà nước xãhội chủ nghĩa quảnlý nền ... lên chủ nghĩa xãhội bỏ qua chế độ tư bản chủ nghĩa.Sau khi xây dựng họcthuyết hình thái kinh tế - xã hội, C. Mác đã vận dụng học thuyết đó vào phân tích xãhội tư bản, vạch ra các quy luật ... chủ kết hợp với chủ động hội nhập kinh tế quốc tế. 4KẾT LUẬNTóm lại, họcthuyết hình thái kinh tế - xãhội là một họcthuyết khoa học. Trong điều kiện hiện nay, họcthuyết đó vẫn giữ nguyên...
... ngưỡng, tôn giáo 4. Tính cách dân tộc 5. Thị hiếu và mốt 6. Bầu không khí xãhội CẤU TRÚC BÀI HỌC I. KHÁI NIỆM TÂM LÝXÃHỘI II. CÁC QUY LUẬT HÌNH THÀNH TÂM LÝXÃHỘI III. MỘT SỐ HTTLXH ... nhàn rỗi hay cả các thị hiếu khác trong cuộc sống góp phần xác lập nên các truyền thống và tập tục xãhội I. KHÁI NIỆM TÂM LÝXÃHỘI Tâm lýxãhội là những hiện tượng tâm lý chung của nhiều ... nhóm này sang nhóm khác, hay nói cách khác, bên trong cácquan hệ xãhội có sự giao lưu tình cảm giữa các cá nhân tạo nên sự lây truyền xã hội. Lan truyền xãhội quy định xu hướng bắt chước...
... mới mẻ của Họcthuyết mới này là gì? Các nhà kinh tế học thuộc Tổ chức tư vấn quảnlý Thiên niên kỷ thứ Ba đã đặt doanh thu vào vị trí trung tâm của chiến lược kinh doanh, hay nói một cách khác: ... doanh thu thường chỉ Theo Martin, tất cả cácHọcthuyếtquảnlý đã có, từ những nghiên cứu về động cơ và thời gian một cách chi tiết của Taylor, cho đến cách tiếp cận mang tính chất lượng tổng ... gì đó táo tợn và quá tự tin trong cách nói của Peter Martin khi giới thiệu Họcthuyếtquảnlý mới này, nhưng chúng ta nhận thấy rằng dường như ông ta rất có lý. Sự thật hiển nhiên nằm trong...
... doanh nghiệp hướng nội và kiểm soát. VĂN HÓA DOANH NGHIỆP, LÀM THẾ NÀO ĐỂ ĐO LƯỜNG? Trong cáchọcthuyếtquản trị hiện đại, văn hoá doanh nghiệp được xem là nền tảng tạo nên giá trị doanh nghiệp, ... người quảnlý giàu trí tưởng tượng, đổi mới, cải tiến liên tục. Nơi doanh nghiệp hướng ngoại và linh hoạt. Như vậy: Các công ty về tuyển dụng, đào tạo, có khuynh hướng trội về C Các công ... thời trang, có khuynh hướng trội về A Các công ty về sản xuất linh kiện, chi tiết chính xác, tư vấn quảnlý chất lượng, có thiên hướng trội về H Các công ty phân phối, bán lẻ có khuynh...
... kiến của lýthuyết quản trị khoa học, lýthuyết tâm lýxãhội cho rằng, yếu tố tinh thần có ảnh hưởng mạnh đối với năng suất của lao động. Từ nhận thức đó, các nhà lýthuyết tâm lýquản trị ... xác của các quyết định quản trị. Trong bối cảnh đó, một lýthuyết mới ra đời: lýthuyết định lượng về quản trị. Lýthuyết này được gọi với nhiều tên khác nhau: lýthuyết hệ thống, lýthuyết ... Từ đó các nhà lý luận quảnlý hiện đại có cách tiếp cận mới toàn diện hơn, xuất hiện cácthuyết thuộc trường phái quảnlý hiện đại. Cách tiếp cận đó vừa chú trọng 5 chức năng của quản lý, vừa...