các hình thức đào tạo và phát triển nhân lực
LÊ THỊ THÚY PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG sử DỤNG NGUỒN NHÂN lực và các GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG tác đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN lực tại CÔNG TY cổ PHẦN
Ngày tải lên :
05/10/2014, 11:52
... công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 1.5 Nội dung vấn đề đào tạo phát triển nguồn nhân lực Đào tạo phát triển nguồn nhân lực gồm nhiều nội dung: từ xác định nhu cầu đào tạo đến ... tạo phát triển nguồn nhân lực công ty chia làm hai phận: Đào tạo lực chuyên môn kỹ thuật đào tạo nguồn nhân lực quản trị -Đào tạo phát triển lực chuyên môn.kỹ thuật Đào tạo phát triển lực chuyên ... LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.Khái Niệm Đào Tạo Và Phát Triển Nhân Lực Trước hết ta nên tìm hiểu khái niệm nhân lực: Nhân lực Bao gồm tất tiềm...
- 64
- 1K
- 2
Đào tạo và phát triển nhân lực cho các doanh nghiệp du lịch việt nam thực trạng và giải pháp
Ngày tải lên :
19/03/2016, 19:03
... đào tạo quy dài hạn, đào tạo chức dài hạn, đào tạo từ xa… Tuy nhiên xét cách tổng thể chia hai hình thức đào tạo đào tạo công việc đào tạo công việc a Đào tạo công việc Đào tạo công việc hình thức ... lượng nguồn nhân lực mối quan tâm hàng đầu hoạt động phát triển nguồn nhân lực chủ yếu hướng vào chất lượng nguồn nhân lực tức nhấn mạnh đến nguồn vốn nhân lực Hướng phát triển nguồn nhân lực trình ... trình đào tạo bao gồm: kỹ cụ thể cần đào tạo trình độ kỹ có sau đào tạo, số lượng cấu nhân viên thời gian đào tạo c Lựa chọn đối tượng đào tạo Là việc lựa chọn người cụ thể để đào tạo, cần đào tạo...
- 30
- 287
- 0
Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại Tổng công ty Tập đoàn đầu tư thương mại công nghiệp Việt Á.doc
Ngày tải lên :
24/09/2012, 17:22
... chọn hình thức đào tạo Các hình thức đào tạo thường áp dụng Tổng công ty Tập đoàn Việt Á thể hiên qua bảng ( trang sau ) Đào tạo công việc: - Đào tạo theo hình thức kèm kặp, dẫn: hình thức đào tạo ... đào tạo phát triển nhân lực Tổng Công ty 2.2.2.4 Năng lực đội ngũ cán chuyên trách công tác đào tạo phát triển nhân lực Tổng Công ty: Năng lực đội ngũ cán chuyên trách công tác đào tạo phát triển ... STT Hình thức đào tạo Năm 2009 2010 Đào tạo theo hình thức kèm kặp, dẫn 36 38 Đào tạo thông qua hội thảo, hội nghị 120 200 Đào tạo theo hình thức luân chuyển, thuyên 17 21 chuyển công việc Đào tạo...
- 43
- 1.4K
- 24
Vấn đề đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp nước ta hiện nay.doc
Ngày tải lên :
24/09/2012, 17:24
... tượng: Theo tiêu thức có hình thức đào tạo phát triển đào tạo phát triển nhân viên đào tạo phát triển nhà quản trị: - Đào tạo phát triển nhân viên hình thức đào tạo giúp cho nhân viên có kỹ tay ... đào tạo phát triển nhân lực - Ngân quỹ cho đào tạo phát triển nhân lực - Các kế hoạch chi tiết đào tạo phát triển nhân lưc - Mục tiêu đào tạo phát triển nhân lực - Đối tượng đào tạo phát triển ... CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY Tầm quan trọng nguồn nhân lực Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh...
- 32
- 1.2K
- 14
Vấn đề đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp nước ta hiện nay
Ngày tải lên :
29/03/2013, 10:59
... tượng: Theo tiêu thức có hình thức đào tạo phát triển đào tạo phát triển nhân viên đào tạo phát triển nhà quản trị: - Đào tạo phát triển nhân viên hình thức đào tạo giúp cho nhân viên có kỹ tay ... đào tạo phát triển nhân lực - Ngân quỹ cho đào tạo phát triển nhân lực - Các kế hoạch chi tiết đào tạo phát triển nhân lưc - Mục tiêu đào tạo phát triển nhân lực - Đối tượng đào tạo phát triển ... CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY Tầm quan trọng nguồn nhân lực Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh...
- 32
- 679
- 1
229 Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại Công ty bảo hiểm Prudential Việt Nam
Ngày tải lên :
06/04/2013, 17:14
... trình đào tạo phát triển nguồn Nhân lực: Sau phân tích lựa chọn đợc cách thức đào tạo thích hợp cho nhân viên doanh nghiệp, nhà Quản trị Nhân tiến hành tổ chức khoá đào tạo phát triển nhân viên Cách ... cho đào tạo phát triển nhân viên Thực chơng trình đào tạo phát triển Đánh giá chơng trình đào tạo phát triển 20 Khóa luận tốt nghiệp Nguyễn Thanh Thủy Q7N2 3.4.1 Xác định nhu cầu đào tạo phát triển ... trình đào tạo phát triển phù hợp 3.4.2 Xác định mục tiêu cụ thể để xây dựng chơng trình đào tạo phát triển nguồn Nhân lực: Mục tiêu chơng trình đào tạo phát triển nhân viên sử dụng tối đa nguồn Nhân...
- 79
- 948
- 10
Công tác đào tạo và phát triển nhân lực ở các Doanh nghiệp Việt Nam
Ngày tải lên :
21/04/2013, 10:39
... 0918.775.368 Do vậy, đào tạo phát triển nhân lực đào tạo phát triển thể lực trí lực người tổ chức 1.2 Khái niệm “ Đào tạo “ “ Phát triển “ Liên quan đến hoạt động phát triển nguồn nhân lực gồm có ba ... 0918.775.368 14 3.2.3 Các hình thức đào tạo phát triển Có nhiều cách để phân loại hình thức đào tạo 3.2.3.1 Theo định hướng nội dung đào tạo, có hai hình thức: Đào tạo định hướng công việc đào tạo định hướng ... THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM HIỆN NAY – NGUYÊN NHÂN VÀ ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP Thực trạng đào tạo phát triển nhân lực doanh nghiệp Việt Nam Phát huy lợi...
- 35
- 673
- 3
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty bảo hiểm Prudential Việt Nam
Ngày tải lên :
14/08/2013, 09:49
... trình đào tạo phát triển nguồn Nhân lực: Sau phân tích lựa chọn đợc cách thức đào tạo thích hợp cho nhân viên doanh nghiệp, nhà Quản trị Nhân tiến hành tổ chức khoá đào tạo phát triển nhân viên Cách ... cho đào tạo phát triển nhân viên Thực chơng trình đào tạo phát triển Đánh giá chơng trình đào tạo phát triển 22 Khóa luận tốt nghiệp Nguyễn Thanh Thủy Q7N2 3.4.1 Xác định nhu cầu đào tạo phát triển ... trình đào tạo phát triển phù hợp 3.4.2 Xác định mục tiêu cụ thể để xây dựng chơng trình đào tạo phát triển nguồn Nhân lực: Mục tiêu chơng trình đào tạo phát triển nhân viên sử dụng tối đa nguồn Nhân...
- 42
- 924
- 2
Báo cáo thực tập tốt nghiệp hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần lâm sản sơn tây
Ngày tải lên :
09/10/2014, 17:11
... TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LÂM SẢN SƠN TÂY I CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN CỦA ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC Cơ sở lý luận đào tạo phát triển nhân lực 1.1 Một ... trích vào quỹ đào tạo phát triển 1.3 Nội dung đào tạo phát triển nhân lực 1.3.1 Các phương pháp Đào tạo a Đào tạo công việc Là phương pháp đào tạo trực tiếp nơi làm việc, người học học kiến thức ... tác đào tạo phát triển nhân lực công ty năm qua tổ chức thực sau: - Về mặt hình thức: Công ty tiến hành thực theo hình thức đào tạo phong phú đa dạng bao gồm đào tạo mới, đào tạo lại, đào tạo...
- 61
- 789
- 0
Triển khai đào tạo và phát triển nhân lực tại siêu thị Bigc An Lạc, thực trạng và giải pháp
Ngày tải lên :
23/01/2015, 17:43
... phát triển nhân lực Như biết, công tác đào tạo phát triển doanh nghiệp có hai dạng đào tạo phát triển nhân lực đào tạo phát triển thức không thức vậy, giới hạn cue học phần sâu trình bày hình thức ... triển nhân lực Xác định nhu cầu ĐT & PT nhân lực Xây dựng kế hoạch ĐT & PT nhân lực Triển khai ĐT & PT nhân lực 1.2 NỘI DUNG Đánh giáKHAI ĐÀO& PT nhânPHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TRIỂN kết ĐT TẠO VÀ lực ... thống quản trị nhân lực nói chung công tác đào tạo nói riêng CHƯƠNG 1: MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC 1.1 KHÁI NIỆM, QUY TRÌNH ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC 1.1.1...
- 29
- 1.9K
- 24
Báo cáo thực trạng công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần nhựa xốp 76
Ngày tải lên :
12/03/2015, 15:58
... CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA XỐP 76 2.1 Cơ sở lý luận đào tạo phát triển Nguồn nhân lực 2.1.1 Khái niệm tầm quan trọng đào tạo – phát triển nguồn nhân lực tổ ... chức Nhân 2.2.2 Thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty 2.2.2.1 Quy trình Đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty Sơ đồ 2.2 Quy trình Đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... công nghệ hướng dẫn giảng dạy ● Đào tạo, phát triển Nguồn nhân lực thông qua hình thức gửi học trường Đại học Ngoài hình thức đào tạo Công ty tổ chức hình thức đào tạo gửi học trường Đại học nước...
- 50
- 764
- 8
Công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại các doanh nghiệp thương mại hiện nay
Ngày tải lên :
02/04/2015, 12:07
... cu cụng vic ca ngi lao ng Biu 12: Mc lnh hi t chng trỡnh o to 8% 2% Tất kiến thức từ ch-ơng trình đào tạo phần kiến thức Không đ-ợc 30% ý kiến khác 60% Biu 13: Hiu qu ca chng trỡnh o to Túm li ... cao Nú c th hin qua biu sau: Biu 7: Mc to iu kin nõng cao trỡnh 0% 0% Tạo điều kiện 30% Trong điều kiện cho phép Không tạo điều kiện 70% Không có ý kiến Biu 8: Tiờu chun quyt nh bt b nhim...
- 66
- 417
- 0
Thực trạng áp dụng phương pháp đào tạo và phát triển nhân lực tại Công ty TNHH bán lẻ FPT (FPT RETAIL)
Ngày tải lên :
08/05/2015, 14:49
... Các phương pháp đào tạo phát triển nhân viên Đối tượng: Nhân viên kỹ thuật nhân viên quản lý doanh nghiệp Hình thức: Đào tạo trực tiếp Có phương pháp đào tạo chủ yếu : Kèm cặp, đào tạo nghề sử dụng ... phải thực đào tạo phát triển nguồn nhân lực Tuy nhiên, tổ chức có thuận lợi khó khăn riêng nên công tác đào tạo có hạn chế Công ty hệ thống bán lẻ FPT non trẻ, công tác đào tạo phát triển công ... phụ thuộc vào trình độ sư phạm nhân viên cũ Mặt khác, kiến thức kỹ bán hàng công ty không tài liệu hóa lưu giữ, phát triển, dễ thất truyền Sự đời Trung tâm Đào tạo Phát triển nguồn nhân lực FPT...
- 16
- 2.8K
- 18
Báo cáo thực tập tốt nghiệp hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần lâm sản sơn tây đh lao động xã hội
Ngày tải lên :
12/08/2015, 11:30
... TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LÂM SẢN SƠN TÂY I CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN CỦA ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC Cơ sở lý luận đào tạo phát triển nhân lực 1.1 Một ... trích vào quỹ đào tạo phát triển 1.3 Nội dung đào tạo phát triển nhân lực 1.3.1 Các phương pháp Đào tạo a Đào tạo công việc Là phương pháp đào tạo trực tiếp nơi làm việc, người học học kiến thức ... tác đào tạo phát triển nhân lực công ty năm qua tổ chức thực sau: - Về mặt hình thức: Công ty tiến hành thực theo hình thức đào tạo phong phú đa dạng bao gồm đào tạo mới, đào tạo lại, đào tạo...
- 60
- 524
- 0
Thực tiễn công tác triển khai đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần thế giới số Trần Anh
Ngày tải lên :
28/03/2016, 20:56
... hoạch đào tạo phát triển nhân lực cần có bao gồm: sách đào tạo phát triển nhân lực, chương trình đào tạo phát triển nhân lực, kế hoạch chi tiết ngân sách đào tạo Triển khai đào tạo phát triển nhân ... tình hình thực công việc sau đào tạo phát triển nhân lực, đánh giá việc xây dựng triển khai kế hoạch đào tạo phát triển nhân lực 1.2 Triển khai đào tạo phát triển nhân lực 1.2.1 Triển khai đào tạo ... nhân lực Triển khai đào tạo phát triển nhân lực bên tổ chức doanh nghiệp triển khai tổ chức đào tạo phát triển nhân lực bên tổ chức doanh nghiệp bên doanh nghiệp Đánh giá kết đào tạo phát triển nhân...
- 31
- 1.6K
- 14
báo cáo thực tập tốt nghiệp “hoàn thiện đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần SUNKING”
Ngày tải lên :
21/05/2016, 12:20
... kế hoạch đào tạo phát triển nhân lực Triển khai thực đào tạo phát triển nhân lực Đánh giá kết đào tạo phát triển nhân lực Hình 3.2: Sơ đồ quy trình đào tạo nhân lực Nguồn: Phòng Hành – Nhân 3.3.2 ... đào tạo nhân lực công ty quan tâm (ii) Lựa chọn hình thức đào tạo phát triển nhân lực Bảng 3.8: Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực Công ty cổ phần Sunking Đơn vị:người ST T Hình thức đào ... gồm hoạt động từ việc lập kế hoạch đào tạo phát triển, triển khai đào tạo phát triển nhân lực đánh giá đào tạo phát triển nhân lực Trong đào tạo phát triển nhân lực, người lao động bù đắp thiếu hụt...
- 63
- 454
- 1
THỰC TRẠNG, QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG, đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN lực của CÔNG TY đóng tàu sông cấm
Ngày tải lên :
26/05/2016, 17:33
... LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 2.1 Một số khái niệm 2.1.1 Nguồn nhân lực Nhân lực sức lực người, nằm người làm cho người hoạt động Sức lực ngày phát triển với phát triển thể người ... định chất lượng cấu đào tạo nguồn nhân lực - Các nguồn lực đầu tư cho đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhân tố thứ hai có vai trò quan trọng, việc phát triển hệ thống trường đào tạo, giảng 16 đường, ... tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Từ thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp ta nhận thấy thuận lợi, khó khăn ảnh hưởng đến công tác đào phát triển nguồn nhân lực...
- 31
- 2.5K
- 12