... bản sửa đổi năm 2012 – 2013, trong đó quy định lao động nữ sẽ được nghỉthaisản 6 tháng bắt đầu từ ngày 1/5/2013. Trong năm 2012, các lao động nữ sẽ vẫn áp dụng chếđộnghỉthaisản 4 tháng. ... các sản phẩm truyền thống khác. Năng lực sản xuất của công ty đạt 8.500.000 sản phẩm/ năm. Gần đây, chếđộnghỉthaisản 6 tháng vừa được Quốc hội biểu quyết thông qua trong bộ luật lao động ... con lâu hơn mà vẫn nhận được phần trăm lương, tiền phụ cấp nghỉthai sản, nuôi con thơ cộng thêm tiền bảo hiểm. Chếđộnghỉthaisản mới này đã loại bỏ đi hàng rào cản là vấn đề kinh tế và...
... điều trị để xác định những ngời sức khoẻ còn yếu cần nghỉ dỡng sức, phục hồi sức khoẻ.- Đối với lao động nữ sau khi nghỉthaisản (hoặc sẩy thai ) thì thủ trởng đơn vị phối hợp với Ban chấp hành ... cho 3 chếđộ ngắn hạn : ốm đau, thai sản, tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp) ngay từ quý đầu của năm kế hoạch để đơn vị chủ động tổ chức cho ngời lao động nghỉ dỡng sức, phục hồi sức khoẻ ... bảo hiểm xà hội gửi Bộ Lao động - Thơng binh và Xà hội , Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam.3. Bộ Lao động - Thơng binh và Xà hội phối hợp với Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam tổ chức kiểm tra,...
... CHÊĐỘNGHỈ PHÉP HÀNG NĂM1. Đối tượng và chếđộ được nghỉ Theo Nghị định số 195/CP, ngày 31/12/1994 của Chính phủ về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động ... ngày nghỉ hàng năm. 2. Tổ chức thực hiện 2.1. Thủ trưởng các đơn vị sắp xếp công việc, tạo điều kiện để CB-CC, người lao động được nghỉ hàng năm theo chếđộ quy định. 2.2. Việc giải quyết nghỉ ... Đối với CB-CC trong biên chế và lao động hợp đồng dài hạn * Đối với cán bộ giảng dạy: - Hàng năm được nghỉ 2 tháng bao gồm 0,5 tháng nghỉ tết nguyên đán và 1,5 tháng nghỉ hè * Đối với CB-CC...
... hướng dẫn các đơn vị thực hiện chếđộnghỉ hưu đối cán bộ, công chức, viên chức như sau : - Thời điểm cán bộ, công chức, viên chức đủ tuổi để được hưởng chếđộnghỉ hưu là thời điểm đủ 60 ... SGD&ĐT-TCCB Vv hướng dẫn thực hiện chếđộnghỉ hưu đối với cán bộ, công chức, viên chức khối trực thuộc Sở CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Hà ... toàn bộ viên chức thuộc đơn vị, thời điểm nghỉ công tác và hưởng chếđộ hưu trí đối với viên chức ở các đơn vị trực thuộc được ghi trong thông báo nghỉ hưu; Sở Nội vụ ra thông báo đối với Thủ...
... lao động về việc người lao động nghỉ việc để chăm sóc con ốm đau; 4. - Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộdo người sử dụng lao động lập hàng quý; Giải quyết hưởng chếđộnghỉ ... thủ tục hồ sơ, trình Thủ trưởng đơn vị. 3. 3 Thủ trưởng đơn vị phê duyệt giải quyết hưởng chếđộnghỉ việc chăm sóc con ốm đau. Hồ sơ Thành phần hồ sơ 1. - Sổ bảo hiểm xã hội; 2. - ... của người lao động Đối tượng thực hiện:Cá nhân TTHC yêu cầu trả phí, lệ phí: Không Kết quả của việc thực hiện TTHC:Phê duyệt Các bước Tên bước Mô tả bước 1. 1 Người lao động nộp hồ sơ...
... theo quy định; 4. - Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộdo người sử dụng lao động lập hàng quý; 5. - Danh sách người lao động hưởng chếđộ được Bảo hiểm xã hội Bộ Quốc phòng duyệt. ... chếđộnghỉ việc để chăm sóc con ốm đau đối với người lao động, trường hợp cả cha và mẹ ở cùng đơn vị sử dụng lao động, cùng tham gia bảo hiểm xã hội, nếu một người đã hết thời hạn hưởng chế ... cùng tham gia bảo hiểm xã hội, nếu một người đã hết thời hạn hưởng chếđộ mà con vẫn ốm đau thì người kia được hưởng chếđộ Thông tin Lĩnh vực thống kê:Quốc phòng Cơ quan có thẩm quyền quyết...
... dụng lao động nơi người lao động nghỉ việc trước đó (cha hoặc mẹ) đã hưởng hết thời gian theo quy định; 5. - Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộdo người sử dụng lao động lập ... người lao động hưởng chếđộ được Bảo hiểm xã hội Bộ Quốc phòng duyệt. Số bộ hồ sơ: 01 (bộ) Yêu cầu Yêu cầu hoặc điều kiện để thực hiện TTHC: Không Giải quyết hưởng chếđộnghỉ việc ... lao động, trường hợp cha và mẹ ở hai đơn vị sử dụng lao động, cùng tham gia bảo hiểm xã hội, nếu một người đã hết thời hạn hưởng chếđộ mà con vẫn ốm đau thì người kia được hưởng chếđộ ...
... phân tích đúng chếđộ ma và ảnh hởng của nó tới sản xuất lúa để đa ra các giải pháp tác động thích hợp góp phần tăng hiệu quả sản xuất lúa. 2. Phơng pháp nghiên cứu Phân tích chếđộ ma theo Trần ... thứ cấp. Kết quả nghiên cứu cho thấy ở Tramkak có 4 tháng chếđộ ma ổn định (từ tháng 8-11) các tháng còn lại ma không ổn định. Chếđộ ma là nguyên nhân chính dẫn đến năng xuất lúa vụ 2 cao ... Nam. Báo cáo chơng trình cấp nhà nớc, mà số 42A-01, Hà Nội, trang 2. 4 CHế Độ MƯA Và SảN XUấT LúA ở HUYệN TRAMKAK TỉNH TAKEO - CAM PUCHIA Tóm tắt: Lúa là cây trồng chính...
... đường truyền) và hoạt động ởtốc độ chuẩn của Ethernet.[3] [4].Lợi ích của mạng truy cập quang thụ động ETHERNET – EPONEPON là sự kết hợp giữa mạng truy cập quang thụ động PON và kỹthuật Ethernet ... nguồn tại mỗi nút mạng và trong mỗi nút mạng đều cầncó các bộ phát lại.PON có thể hoạt động với chếđộ không đối xứng. Chẳng hạn, mộtmạng PON có thể truyền dẫn theo luồng 622Mbits ở đường ... 171.3.2. Mạng quang thụ động PON.Mạng quang thụ động có thể định nghĩa một cách ngắn gọn như sau:mạng quang thụ động (PON) là một mạng quang không có các phần tử điệnhay...
... chi trả chếđộ ốm đau, thaisản và DS-PHSK cho người lao động lớn hơn số tiền người sử dụng lao động được giữ lại trong quý. + Hàng quý thông báo quyết toán chi chếđộ ốm đau, thaisản với ... đến C70a-HD) 2. - Danh sách người lao động hưởng chếđộ ốm đau, thai sản, trợ cấp dưỡng sức PHSK sau ốm đau, trợ cấp dưỡng sức PHSK sau thai sản, trợ cấp dưỡng sức PHSK sau điều trị thương ... phần hồ sơ 1. - Danh sách người lao động đề nghị hưởng chếđộ ốm đau, thai sản, trợ cấp dưỡng sức PHSK sau ốm đau, trợ cấp dưỡng sức PHSK sau thai sản, trợ cấp dưỡng sức PHSK sau điều trị...
... động đề nghị tăng lại với danh sách lao động đã đề nghị giảm nghỉ hưởng ốm đau, thaisản … - Ký, đóng dấu vào "Danh sách lao động điều chỉnh đóng TTHC_09/THU_H: Người sử dụng lao động ... sử dụng lao động đang tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN báo tăng lao động sau khi hết thời gian nghỉchếđộthai sản, ốm đau Thông tin Lĩnh vực thống kê: Bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo ... 1. Người sử dụng lao động Lập 02 bản: "Danh sách điều chỉnh lao động và mức đóng BHXH, BHYT, BHTN" (Mẫu số 03a-TBH), kèm theo sổ BHXH của người lao động chuyển cơ quan BHXH...