0

chất lượng nhân lực trong các khu công nghiệp

Phát triển nguồn nhân lực cho các Khu công nghiệp trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh đến năm 2015.pdf

Phát triển nguồn nhân lực cho các Khu công nghiệp trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh đến năm 2015.pdf

Quản trị kinh doanh

... cho sự thành công của doanh nghiệp. + Theo quản lý nhân lực trong doanh nghiệp, nhân lực được hiểu là toàn bộ các khả năng về thể lực v à trí lực của con người được vận dụng ra trong quá tr ìnhlao ... nguồn nhân lực trong c ác KCN Tp. Hồ Chí MinhPhát triển nguồn nhân lực, đặc biệt l à nguồn nhân lực có hàm lượng chất xám cao là một vấn đề phải quan tâm đặc biệt để phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp ... của nguồn nhân lực cho các KCX, KCN TP.HCM Lực lượng lao động cung cấp cho các KCX,KCN phải huy động tối đamọi nguồn lực trong x ã hội. Cụ thể là nguồn nhân lực được đào tạo từ tất cả các trường...
  • 76
  • 802
  • 10
Phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp của tỉnh Ninh Thuận giai đoạn 2008 – 2015.DOC

Phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp của tỉnh Ninh Thuận giai đoạn 2008 – 2015.DOC

Quản trị kinh doanh

... mục tiêu tạo nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp của tỉnh.Bốn là, với các số liệu chứng minh về nguồn nhân lực tại các khu công nghiệp sẽ giúp cho các cấp chính quyền, các cơ quan, ban ngành ... xuất ở mức vừa và nhỏ, lực lượng lao động trong các cụm công nghiệp không nhiều. Khác với các cụm công nghiệp, theo số liệu nghiên cứu của chúng tôi thì thì các khu công nghiệp của tỉnh có quy ... nguồn nhân lực dưới góc độ nguồn lực con người – yếu tố quyết định sự phát triển của xã hội; hai là, nguồn nhân lực bao gồm số lượng và chất lượng, trong đó mặt chất lượng thể hiện ở trí lực, nhân...
  • 94
  • 1,152
  • 13
Nghiên cứu ảnh hưởng của lò hồ quang điện đến chất lượng điện năng ở các khu công nghiệp và tính toán lựa chọn thiết bị khắc phục

Nghiên cứu ảnh hưởng của lò hồ quang điện đến chất lượng điện năng ở các khu công nghiệp và tính toán lựa chọn thiết bị khắc phục

Thạc sĩ - Cao học

... I.2 CÁC THÔNG SỐ VỀ CHẤT LƢỢNG ĐIỆN NĂNG I.2.1 Chất lƣợng điện năng- Chất lƣợng điện áp. Chất lượng điện năng trong hầu hết các trường hợp là chất lượng điện áp vì về mặt kỹ thuật, công ... số lượng các lò hồ quang tăng đáng kể trong các quốc gia có nền công nghiệp sản xuất thép như Pháp, Mỹ, Nhật. Do có tính chất nhiệt lượng và dễ điều chỉnh nhiệt lượng để có thể luyện được các ... cầu trong ngành công nghiệp hiện nay. 4. Chất lượng điện năng có khả năng đo lường được. Nhờ vào sự phát triển của thiết bị đo lường số thì các thiết bị có thể đo các tham số về chất lượng...
  • 99
  • 1,531
  • 5
Phương hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp và chế xuất, tạo ra đội ngũ lao động có tay nghề cao, trình độ phù hợp yêu cầu của doanh nghiệp

Phương hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp và chế xuất, tạo ra đội ngũ lao động có tay nghề cao, trình độ phù hợp yêu cầu của doanh nghiệp

Quản trị kinh doanh

... đợc việc làm tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệpkhu chế xuất.II-Đặc thù lao động của các khu công nghiệp và chế xuất: Phần lớn lực lợng lao động tại khu công nghiệp và chế xuất ... khoảng 66 khu công nghiệp với gần 500 công ty đà đi vào hoạt động trong khu công nghiệp và chế xuất. Trong đó:-Thành phố Hồ Chí Minh có trên 30 khu công nghiệp. Ví dụ nh- :Khu công nghiệp Thủ ... xuất của các doanh nghiệp trong khu công nghiệp và chế xuất.Hơn nữa, việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực còn tuỳ thuộc vào đặc tính công việc của từng doanh nghiệp trong khu công nghiệp. ...
  • 60
  • 1,038
  • 5
Phương hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp và chế xuất

Phương hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp và chế xuất

Quản trị kinh doanh

... được việc làm tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệpkhu chế xuất. II-Đặc thù lao động của các khu công nghiệp và chế xuất: Phần lớn lực lượng lao động tại khu công nghiệp và chế xuất ... xuất của các doanh nghiệp trong khu công nghiệp và chế xuất. Hơn nữa, việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực còn tuỳ thuộc vào đặc tính công việc của từng doanh nghiệp trong khu công nghiệp. ... đào tạo khác với người công nhân trong công ty. 2 -Các phương pháp đào tạo trong khu công nghiệp và chế xuất: Trước thực trạng lao động ưu tiên dành đất cho khu công nghiệp đều có trình độ...
  • 72
  • 556
  • 0
23 Phát triển nguồn nhân lực cho các Khu công nghiệp trên địa bàn TP.HCM đến năm 2015

23 Phát triển nguồn nhân lực cho các Khu công nghiệp trên địa bàn TP.HCM đến năm 2015

Quản trị kinh doanh

... nguồn nhân lực trong các KCN T p.Hồ Chí Minh1.3.1. Vai trò nguồn nhân lực trong các KCN Tp. Hồ Chí Minh Trong các khu công nghi ệp, nguồn nhân lực có vai tr ò đặc biệt quan trọng vì:12 các chính ... độingũ nhân lực, cơ cấu nhân lực đáp ứng nhu cầu nhân lực phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa của TP.HCM nói chung v à nhu cầu nhân lực củaKCX, KCN nói riêng.- Tuyển dụng lao động, nhân ... nguồn nhân lực trong c ác KCN Tp. Hồ Chí MinhPhát triển nguồn nhân lực, đặc biệt l à nguồn nhân lực có hàm lượng chất xám cao là một vấn đề phải quan tâm đặc biệt để phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp...
  • 76
  • 594
  • 3
457 Phát triển nguồn nhân lực cho các Khu công nghiệp trên địa bàn TP.HCM đến năm 2015

457 Phát triển nguồn nhân lực cho các Khu công nghiệp trên địa bàn TP.HCM đến năm 2015

Quản trị kinh doanh

... phát triểncủa doanh nghiệp trong các KCN Tp. Hồ Chí Minh .- Nguồn nhân lực – nhất là nhân lực chất lượng cao góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của mỗi doanh nghiệp trong các KCN v à của cả ... nguồn nhân lực trong c ác KCN Tp. Hồ Chí MinhPhát triển nguồn nhân lực, đặc biệt l à nguồn nhân lực có hàm lượng chất xám cao là một vấn đề phải quan tâm đặc biệt để phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp ... cho sự thành công của doanh nghiệp. + Theo quản lý nhân lực trong doanh nghiệp, nhân lực được hiểu là toàn bộ các khả năng về thể lực v à trí lực của con người được vận dụng ra trong quá tr ìnhlao...
  • 76
  • 407
  • 2
Những giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong thời ký Công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước

Những giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong thời ký Công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước

Công nghệ thông tin

... lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368I- Nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóa.1. Các khái niệm về nguồn nhân lực. - Nguồn nhân lực với t cách là nơi cung cấp cho xà hội, nó bao ... Nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóa 31. Các khái niệm về nguồn nhân lực 32. Sự cần thiết khách quan của việc xây dựng con ngời Việt Nam trong quá trình đẩy mạnh công nghiệp, ... nhân lực trong đó cần đặc biệt coi trọng các chính sách sau: tập trung đầu tthoả đáng vào đào tạo lao động cho khu vực công nghệ cao; khuyến khích các doanh nghiệp, giáo viên và ngời học trong...
  • 23
  • 696
  • 0
Chất lượng nhân lực trong DN

Chất lượng nhân lực trong DN

Kế hoạch kinh doanh

... pháp nâng cao chất lợng nhân lực cho Tổng công ty xây dựng Công trình Giao thông 8Phần 1cơ sở lý luận về chất lợng nhân lực của doanh nghiệp 1 Công tác tuyển dụng trong Tổng công ty tồn tại ... trọng nếu các doanh nghiệp biết khai thác tối đa nguồn lực này. Nguồn nhân lực trong một doanh nghiệp đợc hiểu là tất cả ngời lao động có trong doanh nghiệp đó. Nh vậy, nguồn nhân lực của một ... trách nhiệm của tất cả các lÃnh đạo trong doanh nghiệp và các cán bộ quản lý của doanh nghiệp ở tất cả các cấp quản lý.1.2 Chất lợng nhân lực của doanh nghiệp. a. Bản chất, sự cần thiết phải...
  • 27
  • 419
  • 1
Chất lượng nhân lực trong doanh nghiệp

Chất lượng nhân lực trong doanh nghiệp

Quản trị kinh doanh

... trạng của công ty TNHH Tân Sinh đà nêu ở trrên và chất lợng nhân lực của công ty, qua tham khảo công tác đào tạo cũng nh đánh giá chất lợng nhân lựccác công ty cùng ngành trong khu vực xin ... sau:- Chất lợng nhân lực theo cơ cấu giới tính;- Chất lợng nhân lực theo cơ cấu khoảng tuổi;- Chất lợng nhân lực theo cơ cấu trực tiếp - quản lý - phục vụ;- Chất lợng nhân lực theo cơ cấu ba lực ... cao chất lợng nhân lực của doanh nghiệp nh sau:Một là: Nâng cao chất lợng công tác đào tạo, bồi dỡng cho các loại ngời lao động của doanh nghiệp. 18doanh nghiệp. Năm 2004, trong ngành công nghiệp...
  • 27
  • 307
  • 0

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25