... chiếm 2,3% lựclượng lao động xã hội. Số trinh viên
tốt nghiệp đại học hàng năm khoảng 25.000 người có học vị trên đại học bổ
xung vào nguồnnhânlựcchấtlượng cao. Hàng năm ở ViệtNam tỷ lệ ... Sự đổi mới các chính sách
phát triển nguồnnhânlực của Chính phủ các năm qua đã có tác động lớn đến
phát triển quy mô và cải thiện chấtlượngnguồnnhân lực. Tuy nhiên, theo đánh
giá của các ... 70
Nguồn: www.mofa.gov.vn
So sánh các số liệu trên ta thấy giữa số lượng cán bộ được đào tạo ở Việt
Nam so với các nước khác vẫn đang còn khoảng cách khá xa, chứ chưa nói đến
nguồn nhânlực chất...
...
quả nguồnnhânlực
CHƯƠNG II:THỰC TRẠNG CHẤTLƯỢNGNGUỒN
NHÂN LỰCVIỆTNAMHIỆN NAY.
2.1.Thực trạng nguồnnhânlựcViệtNamhiện nay.
2.1.1.Số lượng( quy mô) nguồnnhân lực.
Số lượng về nguồnnhân ... trạng chấtlượngnguồnnhânlực
hiện nay và đưa ra những quan điểm và biện pháp nhằm nâng cao chất
lượng nguồnnhânlực trong thời kỳ hội nhập kinh tế quốc tế.Tuy nhiên
chất lượngnguồnnhânlực ... là nguồnnhânlực dự trữ,sẵn
sàng tham gia vào hoạt động kinh tế.
1.2 .Chất lượngnguồnnhân lực.
1.2.1.Khái niệm.
Chất lượngnguồnnhânlực là trạng thái nhất định của nguồnnhânlực
thể hiện...
... cao chất lợng NNL ở Việt
Nam hiện nay.
3.2. Một số giải pháp chủ yếu nâng cao chất lợng NNL
3.2.1 Sử dụng hợp lý nguồnnhânlựchiện có
Để nhanh chóng phát huy vai trò của NNL với t cách là nguồn ... đợc xem xét với t cách là một nguồn lực, nguồnlực nội tại, cơ
bản trong hệ thống các nguồnlực của sự phát triển xà hội. Là một nguồn lực,
cũng nh các nguồnlực khác ( tài nguyen thiên nhiên, ... tộc.Song nguồnlực con ngời khác các nguồnlực khác ở chỗ, có
nó, các nguồnlực khác mới phát huy đợc tác dụng và ý nghĩa tích cực đối với
sự phát triển xà hội, vì thế nó là nguồnlực của mọi nguồn...
...
tập trung tốt hơn trong việc hoạch định cải thiện dịch vụ và phân phối nguồn
lực, cũng như có các biện pháp khuyến khích nhân viên cải thiện chất lượng
- 4 -
chi phí có hạn, đề tài chỉ dừng lại ... nguồnlực cho các đặc tính khác chưa được đáp ứng đầy đủ.
2.1.4 . 2.2 Mô hình các khoảng cách của chấtlượng dịch vụ [13]
Có 7 khoảng cách chính trong khái niệm chấtlượng dịch vụ được thể
hiện ... chuyển giữa ViệtNam
và các nước khác cũng phát triển hơn bao giờ hết. Trong tiến trình đó, giao
nhận là một trong những ngành phải chịu áp lực cạnh tranh lớn khi ViệtNam
thực hiện cam kết...
... phong trào chất
lợng. Hội nghị chất lợng ViệtNam lần hai(1997), diễn đàn ISO sự ra đời của
trung tâm năng suất chất lợng Việt Nam( 1997) xúc tiến mạnh mẽ việc áp dụng
các mô hình quản lý chất lợng ... đầu ra xu hớng chung hiệnnay là áp dụng một hệ thống quản lý chất lợng
nh ISO 9000, TQM, quản lý theo mô hình, giải thởng chất lợng ViệtNam
trong đó hệ thống quản lý chất lợng ISO 9000 có ... áp dụng hệ thống quản lý chất lợng.
Hệ thống quản lý chất lợng ISO 9000 với bộ tiêu chuẩn hội tụ các tiêu
chí giải thởng chất lợng Việt Nam, các tiêu chí giải thởng chất lợng quốc tế
MALCON,...
... 1: NGUỒNNHÂNLỰC VÀ SỰ CẦN THIẾT PHẢI NÂNG
CAO CHẤTLƯỢNGNGUỒNNHÂN LỰC
1.1. KHÁI NIỆM, CHỈ TIÊU ĐÁNH GIÁ VÀ NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CHẤT
LƯỢNG NGUỒNNHÂN LỰC.
1.1.1. Khái niệm nguồnnhân lực
Theo ... không đáp ứng được yêu cầu.
Nguồn nhânlực không chỉ được xem xét dưới góc độ số lượng mà còn
ở khía cạnh chất lượng. Chấtlượngnguồnnhânlực là một khái niệm tổng
7
thiện tình trạng này. Miền ... triển nguồnnhânlực nói chung, nâng cao chấtlượngnguồnnhânlực nói
riêng là yêu cầu tất yếu, khách quan. Để có thể đề xuất một số giải pháp cơ
bản có tính định hướng nâng cao chấtlượng nguồn...
...
nâng cao chấtlượngnguồnnhân lực, trong thời gian tới, bộ sẽ thực hiện
nhiều biện pháp như: tăng quy mô đào tạo và nâng cao chấtlượngnguồn
nhân lực, đặc biệt là nâng cao chấtlượng và thay ...
gia, một lãnh thổ phụ thuộc rất lớn vào nguồnnhânlực và đặc biết là chất
lượng của của nguồnnhânlực này. Cũng cần nhấn mạnh nguồnnhânlực có
chất mạnh đảm bảo trên tất cả các lĩnh vực ... ViệtNam phụ thuộc nhiều
vào sự phục hồi của kinh tế thế giới và những giải pháp của chính phủ.
14
Chất lượngnguồnnhânlực quá yếu
Theo Diễn đàn kinh tế thế giới, năm 2005, chấtlượng nguồn...
... KHÁI NIỆM, CHỈ TIÊU ĐÁNH GIÁ VÀ NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CHẤT
LƯỢNG NGUỒNNHÂN LỰC.
1.1.1. Khái niệm nguồnnhân lực
Theo nghĩa rộng, nguồnnhânlực được hiểu là nguồnlực con người của
một quốc gia, ... công tác thống kê nguồnnhân lực. Để công tác thống kê,
quản lý nguồnnhânlực có chấtlượng cần sớm ban hành chính thức hệ thống
chỉ tiêu đánh giá chấtlượngnguồnnhân lực.
1.1.3. Các yếu ... ảnh hưởng đến chấtlượngnguồnnhân lực
Như đã chỉ ra ở trên, chấtlượngnguồnnhânlực liên quan đến nhiều
lĩnh vực , do đó nó chịu chi phối của rất nhiều yếu tố và dưới đây là các nhân
tố chủ...
... chúng ta cần quan tâm tới :Chất lượng đào tạo của các trường đại
học hiệnnay như thế nào?
2. CHẤT LƯỢNGĐÀOTẠOSINHVIÊNCỦACÁCTRƯỜNGĐH, CĐ
Việt Namhiệnnay đang cần một nguồnlực tri thức trình độ ... 3-2002
4. Nguồn tin từ Internet:www. tinvan. com
17
phát triển kinh tế-xã hội và gây ra sự mất cân bằng cán cân về nguồnlực lao
động. Và lại tâm lý hiệnnay của nhiều bậc phụ huynh hiệnnay luôn ... triển
của đất nước là lượng lao động, trong nền kinh tế thị trường ngày naylực
lượng lao động là những sinh viên dược đào tạo trong các trường đại học,
cao đẳng…là lựclượng trẻ của đất nước...
... cao chấtlượngnguồnnhânlực ở các tỉnh miền
Đông Nam bộ trong thời kỳ hội nhập (về khái niệm, nhân tố ảnh hưởng đến
chất lượngnguồnnhân lực, các tiêu chí đánh giá chấtlượngnguồnnhân lực, ... cao chấtlượngnguồnnhânlực ở Miền Đông
Nam bộ trong quá trình CNH, HĐH 37
1.5. Kinh nghiệm các nước về nâng cao chấtlượngnguồnnhânlực 40
Chương 2 44
PHÂN TÍCH HIỆN TRẠNG CHẤTLƯỢNGNGUỒN ... triển nguồnnhânlực 9
1.1.1. Quan niệm về nguồnnhânlực 9
1.1.2. Vai trò của nguồnnhânlực trong quá trình CNH, HĐH 21
1.2. Những nhân tố ảnh hưởng đến nguồnnhânlực 24
1.2.1. Nhóm nhân...
... kinh tế xà hội.
3. Cách đánh giá chất lợng nguồnnhân lực:
Chất lợng nguồnnhânlực thể hiện trạng thái nhất định của nguồnnhânlực
với t cách vừa là khách thể vật chất đặc biệt vừa là chủ thể ...
Chất lợng nguồnnhânlực đợc thể hiện theo nhiều tiêu chí:
-Trạng thái thể lực, ý thức hệ, đạo đức và lối sống của nguồnnhân lực.
-Trình độ chuyên môn, kỹ thuật và nghiệp vụ của nguồnnhân lực.
-Trình ... cần đợc cải thiện.
2. Đạo đức của nguồnnhân lực.
Nói tới nguồnlực con ngời, không thể bỏ qua phẩm chất đạo đức, nhân cách
con ngời. Trớc đây, chúng ta thờng hiểu về nguồnnhânlực đơn giản...
... triển nguồnnhânlựcViệt
Nam nhằm nâng cao chấtlượng lao động cho xuất khẩu ”.
Mở đầu
Nội dung
Chương I: Cơ sở lí luận về đào tạo và phát triển nguồnnhânlực
nhằm nâng cao chấtlượng ... động:
ViệtNam là quốc gia có nguồnnhânlực dồi dào, lựclượng lao động trẻ,
người ViệtNam cần cù chịu khó học tập .Hiện nay có nhiều nước tham gia vào
lĩnh vực xuất khẩu lao động.Trong hiện ... động, chất
lượng lao động xuất khẩu ở Việt Nam.
- Phân tích, đánh giá thực trạng của công tác đào tạo và phát triển nguồn
nhân lực nhằm đảm bảo chấtlượng lao động cho xuất khẩu ở Việt Nam.
...