chăm lo đời sống cho công nhân
Nhà nước và cộng đồng xã hội phải có trách nhiệm trong việc chăm lo đời sống vật chất và tinh thần của công nhân ở các khu công nghiệp
Ngày tải lên :
15/04/2013, 19:58
... 60.000 công nhân tại 59 công ty sản
xuất kỹ nghệ đình công, trong đó phần lớn là những công ty vốn Đài
Loan.Tháng 10/2007, 38.000 ở công ty doĐài Loan và Hàn Quốc làm chủ đã
đồng lo t đình công.
Theo ... ra đình công: Hàn Quốc, Đài loan, Hồng Kông
Năm
số
cuộc
đình
công
Hàn Quốc Đài Loan Hồng công Tổng công
đình công
của các DN
HK,ĐL,HK
Tỷ lệ đình
công của các
DN:HQ,HK,ĐL(%)
Đình
công
Tỷ ... TNHH Natural (100%
vốn của Ôxtrâylia, 1000 công nhân đình công vì lí do công ty trả lương không
bằng giữa số công nhân làm từ 2-3 năm với số công nhân mới làm).
21
Website: http://www.docs.vn...
- 31
- 1.7K
- 1
Phát triển nhà ở cho công nhân tại các khu công nghiệp, khu chế xuất ở Việt Nam - Thực trạng và giải pháp.DOC
Ngày tải lên :
07/09/2012, 14:56
... đề nhà ở cho công nhân của
mình để tạo cho họ sự yên tâm, gắn bó với công việc của mình.
2.2. Cung về nhà ở cho công nhân tại các KCN, KCX ở Việt Nam hiện
nay.
Cung về nhà ở cho công nhân ở các ...
quyết và cho đến nay cũng chưa có cơ chế chính sách rõ ràng cho công tác
xây dựng nhà ở cho công nhân tại các KCN, KCX ở Việt Nam. Vì vậy, em
nghiên cứu đề tài “Phát triển nhà ở cho công nhân tại ... ở cho công nhân tại các KCX, KCX nói
riêng.
3.5. Nguồn vốn và quỹ đất dành cho xây dựng nhà ở cho công nhân
tại các KCN, KCX ở Việt Nam còn thiếu thốn.
Vấn đề xây dựng nhà ở cho công nhân tại...
- 69
- 1.7K
- 22
Vấn đề ĐT cho công nhân trong các tổ chức
Ngày tải lên :
12/09/2012, 22:14
... số công nhân
Số công nhân bậc 4 trở lên
Số công nhân bậc dới 4
Trong đó:
Công nhân xây dựng
Công nhân cơ giới
Công nhân lắp máy
Công nhân cơ khí
Công nhân khảo sát
Lao động phổ thông
345
199
146
26
31
169
85
1
34
382
214
168
26
31
173
117
1
34
391
223
168
25
30
173
126
1
36
415
227
188
25
30
179
144
1
36
Nguồn: ...
công nhân dới bậc 4. điều này cho thấy công ty đà chú trọng quan tâm đến
công tác đào tạo và phát triển cho công nhân.
II.Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển đội ngũ công
nhân ... chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ công nhân viên
lao động cho Công ty. Hiện nay, Công ty đang áp dụng 2 phơng pháp đào
tạo cho công nhân sản xuất là:
+ Đào tạo theo kiểu chỉ dẫn công việc.
Đặng...
- 28
- 550
- 0
xây dựng kế hoạch cấp phát, quản lý và huấn luyện sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân cho công nhân phun sơn trong công ty chế biến gỗ.doc
Ngày tải lên :
29/10/2012, 16:38
... lại
thì ta có thể dùng cấp lại cho công nhân để vừa không ảnh hưởng đến năng suất lao động vừa bảo
đảm sức khỏe cho người công nhân. Cho nên ta cũng tính chi phí cho lượng PTBVCN dự trũ này.
Bảng ... phương tiện bảo vệ cá nhân cho công nhân phun sơn trong
công ty chế biến gỗ” cho đồ án của mình. Qua đó, ta có thể hiểu thêm được tầm quan trọng của
phương tiện bảo vệ cá nhân để có thể sử dụng, ... 3.530.000
18
với công việc của mình đang làm. Chính vì thế nên trong xưởng phun sơn lun có những quy định an
toàn đối với người công nhân phun sơn.
2.2. Những quy định về ATLĐ đối với công nhân phun...
- 30
- 2.3K
- 13
BẢNG PHÂN QUYỀN CHO CÔNG NHÂN VIÊN CÔNG TY
Ngày tải lên :
07/11/2012, 19:26
... đổi giá
4.2 Định mức VPP
4.3 Định mức sử dụng điện thoại
4.4 Công tác phí cho nhân viên
4.5 Mua các tài sản cố định, tài sản phục
vụ công việc
4.6 Mua nguyên vật liệu
4.7 Ngân sách thực hiện
Version ... Bảng phân quyền cho CNV Công ty by Ngo QuangThuat
đảm
3.8 Quyền áp dụng đối với tình huống
khẩn cấp
4 Quyền về tài...
- 2
- 3.5K
- 28
Chăm sóc nâng đỡ cho bệnh nhân ung thư
Ngày tải lên :
15/11/2012, 14:02
... huấn
cho thân nhân hoặc người trực tiếp chăm sóc bệnh nhân.
Kết luận: Chăm sóc nâng đỡ thực sự là một phương pháp hữu hiệu để cải
thiện chất lượng cuộc sống cho bệnh nhân ung thư.
Từ khóa: Chăm ... chức khóa tập huấn cho thân nhân hoặc người trực tiếp chăm sóc bệnh
nhân:
CHĂM SÓC NÂNG ĐỠ CHO BỆNH NHÂN UNG THƯ
TÓM TẮT
Đặt vấn đề: Chăm sóc nâng đỡ là phương pháp chăm sóc nhằm cải thiện ... chi phí cho khóa học.
- Nguồn kiến thức trang bị cho người thân và người trực tiếp chăm sóc cho
bệnh nhân là những kiến thức căn bản nhất về chăm sóc nâng đỡ và hướng
dẫn cho họ cách chăm sóc...
- 13
- 1.9K
- 3
Dự án xây dựng khu nhà trọ cho công nhân khu công nghiệp Tân Thuận Quận 7 TP Hồ Chí Minh
Ngày tải lên :
23/11/2012, 14:22
... cao đời sống vật chất, y tế, giáo dục, văn hoá
tinh thần của người lao động nói chung, đặc biệt là lực lượng công nhân làm
việc trong các khu công nghiệp. Mặt khác xây dựng nhà ở cho công nhân ... tiêu: giải quyết vấn đề nhà ở cho công nhân tại khu chế xuất Tân Thuận,
tối đa hóa lợi nhuận.
Giới thiệu chung:
Lời mở đầu:
Hiện nay nhu cầu về nhà ở cho công nhân tại khu chế xuất Tân Thuận, ... cuộc sống,
cung cấp phúc lợi xã hội, đình công tranh chấp lao động) và cơ sở hạ tầng
phục vụ cho môi trường đầu tư. Do đó nhóm chúng tôi tiến hành dự án xây
dựng khu nhà trọ cho công nhân...
- 9
- 3.2K
- 44
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội
Ngày tải lên :
05/12/2012, 10:26
... trạng công tác đào tạo và phát triển cho
công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội 20
I. Đặc điểm của công ty có ảnh hởng đến công tác đào tạo và phát triển
cho công nhân ... thực trạng công tác đào tạo
và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty
lắp máy số 1 hà nội.
I. Những đặc điểm của công ty có ảnh hởng đến công tác đào tạo và phát
triển cho công nhân sản ... trong Công
ty ;Công ty cấp kinhphí để cho công nhân đi đào tạo ở các trờng hoặc đào tạo tại
Công ty, chiphí để giành cho đào tạo không dới 15% quỹ đầu t phát triển của
Công ty.
Về phía Công...
- 35
- 536
- 0
Sự cần thiết của hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất trong các tổ chức
Ngày tải lên :
07/12/2012, 15:07
... công nhân
Số công nhân bậc 4 trở lên
Số công nhân bậc dới 4
Trong đó:
- Công nhân xây dựng
- Công nhân cơ giới
- Công nhân lắp máy
- Công nhân cơ khí
- Công nhân khảo sát
- Lao động phổ thông
345
199
146
26
31
169
85
1
34
382
214
168
26
31
173
117
1
34
391
223
168
25
30
173
126
1
36
415
227
188
25
30
179
144
1
36
Nguồn: ...
công nhân dới bậc 4. điều này cho thấy công ty đà chú trọng quan tâm đến
công tác đào tạo và phát triển cho công nhân.
II. Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển đội ngũ
công nhân ... chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ công nhân viên
lao động cho Công ty. Hiện nay, Công ty đang áp dụng 2 phơng pháp đào
tạo cho công nhân sản xuất là:
+ Đào tạo theo kiểu chỉ dẫn công việc.
Đặng...
- 28
- 633
- 0
Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty lắp máy số 1 hà nội
Ngày tải lên :
12/12/2012, 09:02
... công nhân
Số công nhân bậc 4 trở lên
Số công nhân bậc dới 4
Trong đó:
- Công nhân xây dựng
- Công nhân cơ giới
- Công nhân lắp máy
- Công nhân cơ khí
- Công nhân khảo sát
- Lao động phổ thông
345
199
146
26
31
169
85
1
34
382
214
168
26
31
173
117
1
34
391
223
168
25
30
173
126
1
36
415
227
188
25
30
179
144
1
36
Nguồn: ...
công nhân dới bậc 4. điều này cho thấy công ty đà chú trọng quan tâm đến
công tác đào tạo và phát triển cho công nhân.
II. Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển đội ngũ
công nhân ... chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ công nhân viên
lao động cho Công ty. Hiện nay, Công ty đang áp dụng 2 phơng pháp đào
tạo cho công nhân sản xuất là:
+ Đào tạo theo kiểu chỉ dẫn công việc.
Đặng...
- 27
- 776
- 1