... ……………………………………………… 2I. Vănhóadoanhnghiệp là gì … 4II. Vănhóa Đông Tây và những ảnh hưởng của nó vào vănhóadoanhnghiệp … 5III. Vănhóa và chiến lược phát triển ………………………………………………10Kết luận …………………………………………………………………………….163 Văn ... cao vai trò cá nhân thì giá trị xã hội 8I. Vănhóa Đông Tây và ảnh hưởng của nó vào vănhóadoanh nghiệp: Văn hóa phương Đông (nông nghiệp) Vănhóa phương Tây (du mục)-Trọng tĩnh: tránh những ... không tốt trong công việc. Bài tiểuluận này xin đề cập tới một mản rộng của Quản trị, đó là Vănhóadoanh nghiệp mà phân tích chủ yếu là sự khác biệt giữa vănhoádoanhnghiệp Đông Tây là nền...
... thành và chân thật. 6 bài học từ vănhóadoanhnghiệp Nhật Bản Văn hoá kinh doanh được coi là cốt lõi trong hoạt động xây dựng và quản trị quan hệ trong mỗi doanhnghiệp hiện đại. Người Nhật ... luật và hiệu quả cao trong lao động. Sau đây là 6 bài học mà trang Askmen tổng hợp từ nền vănhóa kinh doanh độc đáo đã đem lại thành công cho doanh nhân xứ sở hoa anh đào. 1. Trân trọng ... trên và các đồng nghiệp lâu năm bởi họ sẽ sẵn sàng đem kinh nghiệm và sự từng trải giúp đỡ và đề bạt những người kính trọng họ. 3. Đề cao mục tiêu làm việc Nhiều doanhnghiệp Nhật Bản tổ...
... Mạnh28 Tiểu luận: Vănhóadoanhnghiệp Lớp: DHQT2BTCTBCHƯƠNG INHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ VĂNHÓADOANH NGHIỆP VÀ THU HÚT NHÂN TÀI1.1 Những vấn đề chung về vănhóadoanh nghiệp. Qua nghiên cứu về văn ... đề chung về vănhóadoanhnghiệp và thu hút nhân tàiChương II: Thu hút nhân tài và thực trạng vănhóadoanhnghiệp tại Việt NamChương III: Một số giải pháp xây dựng vănhóadoanhnghiệp để ... Đình Tịnh SVTH: Bùi Đức Mạnh22 Tiểu luận: Vănhóadoanhnghiệp Lớp: DHQT2BTCTBMỤC LỤCGVHD: Ths. Phạm Đình Tịnh SVTH: Bùi Đức Mạnh1 Tiểu luận: Vănhóadoanhnghiệp Lớp: DHQT2BTCTBcấp lãnh...
... Một số lý luận cơ bản về vănhoáDoanhnghiệp .21. Khái niệm về vănhoáDoanhnghiệp 22. Cấu trúc của vănhoáDoanhnghiệp 23. Vai trò của vănhoáDoanhnghiệp 3II. Vănhoádoanhnghiệp với ... 2. Cấu trúc của vănhoáDoanhnghiệp . Văn hoáDoanhnghiệp là nền vănhoá đặc thù của Doanh nghiệp, là cái phân biệt giữa Doanhnghiệp này với Doanhnghiệp khác; Là một tiểuvănhoá và cái ... những biện 6Nội DungI . Một số lý luận cơ bản về vănhoáDoanh nghiệp. 1. Khái niệm về vănhoáDoanh nghiệp. Văn hoáDoanhnghiệp là vănhoá ứng xử trong kinh doanh, là sự thể hiện các mối quan...
... mình. Sự nghiệp công nghiệp hoá- hiện đại hóa ở nớc ta đòi hỏi các nhà DN và hoạt động kinh doanh quan tâm hơn nữa đối với văn hoá, đa vănhoá vào lĩnh vực kinh doanh. Sự kết hợp giữa kinh doanh ... giữa kinh doanh và vănhoá đảm bảo cho sự phát triển bền vững của các DN ở nớc ta hiện nay.Tạ Thị Vân - K48 QTKD 23Khoá luận tốt nghiệp Chơng 1Lý luận chung về Vănhoádoanh nghiệp 1.1.Một số ... tiễn. Vănhoá cộng đồng là vănhoá của một nhóm xà hội, nó không phải là số cộng giản đơn của vănhoá cá nhân- thành viên của cộng đồng xà hội ấy. Trong hoạt động doanhnghiệp thì vănhoá doanh...
... vănhóa dân tộc Văn hóadoanhnghiệp với vai trò là nền tiểuvăn hóa, do đó nó chịu ảnh hưởng chi phối bởi vănhóa dân tộc. Vănhóadoanhnghiệp ra đời, tồn tại cùng với sự phát triển của doanh ... đến tiền thưởng.* Vănhóadoanhnghiệp là mục tiêu, động lực cho sự phát triển của doanh nghiệp. - Vănhóadoanhnghiệp là mục tiêu phát triển của doanh nghiệp. Vănhóadoanhnghiệp bao gồm các ... vănhóa truyền thống sẽ được lựa chọn. Vănhóadoanhnghiệp là một nền tiểuvăn hóa, cũng giống như vănhóa dân tộc, nó có thể tác động tiêu cực tới sự phát triển của doanhnghiệp nếu nền tiểu...
... của doanh nghiệp. + Từ 70 – dưới 90 % nhân viên có lý tưởng phù hợp với tầm nhìn, sứ mệnh của doanh nghiệp. + Trên 90 % nhân viên có lý tưởng phù hợp với tầm nhìn, sứ mệnh của doanh nghiệp. 16Niềm ... CHUẨN PHÂN CẤP VĂNHOÁDOANH NGHIỆPGhi chú: Mức phân cấp tiêu chuẩn hoàn toàn theo chủ quan của tác giả.Stt Yêu tố Phân cấpYếu-1 T.bình-2 Khá-3 Mạnh-41Kiến trúc của Doanh nghiệp + Các vật ... lý kinh doanh của doanh nghiệp. + Trên 50 % nhân viên thấu hiểu và đồng thuận tính cách này.15Lý tưởng+ Dưới 50 % nhân viên có lý tưởng phù hợp với tầm nhìn, sứ mệnh của doanh nghiệp. +...
... tin về thực trạng tài chính của doanh nghiệp, cũng phản ánh được tầm cao của vănhóadoanhnghiệp đó. Một doanh nghiệp có bản sắc vănhóa độc đáo là một doanhnghiệp tạo được niềm tin nơi cổ ... cách khác, vănhoá yếu cũng có thể tạo ra hoạt động tốt và vănhoá nghiệp đã hình thành một vănhóa mạnh, các nhân viên sẽ cống hiến hết mình vì mục tiêu của doanh nghiệp, vănhóadoanhnghiệp ... của doanh nghiệp. VHDN còn góp phần tạo nên sự khác biệt giữa các doanhnghiệp và được coi là truyền thống của riêng mỗi DN.1.3. Vănhóa ứng xử trong doanhnghiệp Văn hoá ứng xử trong doanh nghiệp...
... văn hóa điển hình trong doanh nghiệp 1.1. Vănhóadoanhnghiệp và các giá trị vănhóadoanh nghiệp 1.1.1 Khái niệm vănhóadoanh nghiệp * Khái niệm về vănhóa Văn hóa là một phạm trù thường ... kinh doanh của doanh nghiệp. Môi trườngkinh doanh ảnh hưởng tới vănhóa kinh doanh, qua đó tác động tới văn hóa doanh nghiệp. Vănhóa kinh doanh bao gồm toàn bộ phương thức tiến hànhkinh doanh, ... xây dựng văn hóadoanh nghiệp. 1.3 Các nhân tố ảnh hưởng tới việc hình thành và phát triển các giá trị văn hóa của doanh nghiệp 1.3.1 Các yếu tố, giá trị vănhóa dân tộc Văn hóadoanhnghiệp với...
... 1. Triết lý kinh doanh Triết lý kinh doanh là tư tưởng, giá trị, mục tiêu và phương châm hoạt động chung của doanh nghiệp, chỉ dẫn cho mọi hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp. Triết ... tạo", HCM city, 1994) 2. Các yếu tố tạo nên triết lý kinh doanh: Sứ mệnh chung của doanh nghiệp Các giá trị cốt lõi của doanh nghiệp Phương thức hoạt động, quản lý Triết lý cổ của người ... của vănhóa doanh nghiệp: Sứ mệnh và giá trị cốt lõi có ý nghĩa định hướng sự tồn tại và phát triển của DN, hướng mọi thành viên trong DN tới một mục đích chung 3. Triết lý kinh doanh...
... cụ sản BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA ^] Tiểu luận: "Vấn đề công nghiệp hóa- hiện đại hóa ở Việt Nam" 19_ Một là, căn cứ vào yêu cầu phát triển ... công nghiệp hoá, hiện đại hoá thành công thì phải đổi mới cơ bản các chính sách đầu tư cho các ngành khoa học, văn hoá, giáo dục, y tế ở Việt Nam nhằm phát triển nguồn lực con người cho công nghiệp ... hội vì con người. Như vậy công nghiệp hoá, hiện đại hoá phải vì mục tiêu phát triển con người. Chỉ có như vậy, công nghiệp hoá, hiện đại hoá mới trở thành sự nghiệp cách mạng của quần chúng....