... của các loạihình doanh nghiệp, của các thành phần kinh tế chi phối và ảnh hưởng nhiều đếngiai cấp công nhân. Từ quan điểm lớn này, Nghị quyết TW6 nêu ra những quan điểm chỉ đạo quan trọng, cần ... nước” Đây là quan điểm đầu tiên, quan trọng nhất đề cao vai trò, sứ mệnh lịchsử của giai cấp công nhân Việt Nam hiện nay và các thời kỳ cách mạng sau này.Nhận thức sâu sắc, đầy đủquan điểm này ... lao động các doanh nghiệp nhà nước và 70%số công nhân lao động các doanh nghiệp ngoài nhà nước được đảm bảo thựchiện tốt các chế độ chính sách về pháp luật lao động, đặc biệt quan tâm hơn đốivới...
... trị - xã hội tại các doanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế; đồng thời coi trọng tuyên truyền, vận động, thuyết phục, khuyến khích các chủ doanh nghiệp của tư nhân và doanh nghiệp có vốn ... giai cấp công nhân lớn mạnh, xây dựng doanh nghiệp thịnh vượng.- Có nhiều hình thức tăng cường và phát triển đảng viên tại các doanh nghiệp của tư nhân và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, ... công nhân, chú trọng phát triển đảng ở những doanh nghiệp không có hoặc còn ít đảng viên để tạo nguồn thành lập tổ chức cơ sở đảng trong phần lớn các doanh nghiệp.- Có chính sách động viên về...
... nội dung hoạt động từng thời kì (Tháng, học kì, năm học). Tổ chức sinh hoạt đều đặn, rút kinh nghiệm trong công tác.- Tổ chức bồi dưỡng cán bộ thông qua hình thức tập huấn có nội dung thi t ... quan học tập nhân các ngày lễ, tết , tổ chức giao lưu bóng chuyền, cầu lông giữa các đơn vị kết nghĩa, tổ chức giao lưu với các đơn vị trường học trong và ngoài huyện, toạ đàm, thi nấu ăn ,thi ... Bàidự thi: “CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM 80 NĂM,MỘT CHẶNG ĐƯỜNG LỊCH SỬ”Trước tiên, chủ tịch côngđoàn phải luôn phối hợp với cấp quản lý tổ chức các phong trào thi đua yêu nước và phong...
... cờng mối quan hệ giữa các tổ chức Thanh niên cách mạng, TNCS ở các thuộc địa với tæ 15 Bàidựthi 75 năm truyền thống vẻ vang của Đoàn TNCS Hồ Chí MinhSao lại nguyên bản bàidựthi đà đoạt ... phong trào thanh niên cộng sản và đấu tranh chống lại quan điểm lạc hậu trong giai cấp công nhân cũng nhtrong các tổ chức công hội thờng thi u quan tâm đến quyền lợi của thanh niên công nhân và ... hoạt động trong mối quan hệ trực tiếp với các cán bộ Việt Nam Thanh niên cách 36 Bàidựthi 75 năm truyền thống vẻ vang của Đoàn TNCS Hồ Chí MinhSao lại nguyên bản bàidựthi đà đoạt giải ba...
... trong những thành quả vĩ đại của cách mạng, có quan hệ trực tiếp đến sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc hiện nay và mai sau. Thực hiện Di chúc thi ng liêng của Bác, đáp ứng nguyện vọng của ... chủ, cải thi n đời sống. Vì vậy, Đảng chủ trương lập Mặt trận Nhân dân Phản đế sau đổi thành mặt trận Thống nhất Dân chủ. Hội nghị BCH T.Ư Đảng họp tháng 7/1936 đã ra những quyết định quan trọng ... ngọn cờ của Đảng quang vinh và Bác Hồ kính yêu, Tổ chức Đoàn và tuổi trẻ nước ta đã xây đắp nên những truyền thống vẻ vang, đó là:- Truyền thống yêu nước nồng nàn, gắn bó thi t tha, trung...
... tốt Luật Thi đua, khen thưởng và Qui chế Thi đua, khen thưởng của công đoàn. Tiếp tục nghiên cứu, làm rõ nội dung và cách thức tổ chức thi đua, khen thưởng phù hợp với các loại hình doanh nghiệp, ... doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp ngoài nhà nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.- Tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng của tổ chức côngđoàn theo hướng thi t thực, hiệu quả, ... cơ quan hữu quan có hình thức động viên, khen thưởng phù hợp đối với những người sử dụng lao động ở các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế có nhiều thành tích trong việc xây dựng quan...
... các lọai hình doanh nghiệp, của các thành phần kinh tế chi phối và ảnh hởng nhiều đến giai cấp công nhân. Từ quan điểm lớn này, Nghị quyết TW 6 nêu ra những quan điểm chỉ đạo quan trọng, cần ... nớc.Đây là quan điểm đầu tiên, quan trọng nhất đề cao vai trò, sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân Việt Nam hiện nay và các thời kỳ cách mạng sau này. Nhận thức sâu sắc, đầy đủquan điểm ... hoá, hiện đại hoá đất nớc . Năm quan điểm của Đảng đợc thể hiện trong Nghị quyết Trung ơng 6 xuyên suốt cả về nhận thức và hành động trong thời kỳ mới. Quan điểm quan trọng bao trùm là Giai cấp...
... tốt Luật Thi đua, khen thưởng và Qui chế Thi đua, khen thưởng của côngđoàn. Tiếp tục nghiên cứu, làm rõ nội dung và cách thức tổ chức thi đua, khen thưởngphù hợp với các loại hình doanh nghiệp, ... với các cơ quan, tổ chức hữu quan nghiên cứu, tổ chức thực hiện các biệnpháp xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ, phòng ngừa tranh chấp laođộng, đình công tự phát tại doanh nghiệp; ... doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp ngoài nhà nước và doanhnghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.- Tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng của tổ chức côngđoàn theo hướng thi tthực, hiệu quả,...
... doanh nghiệp, nhất là các doanh nghiệp ngoài nhà nước.- Đẩy mạnh phát triển đoàn viên và tổ chức côngđoàn trong các loại hình doanh nghiệp, các đơn vị sự nghiệp dân lập. Phấn đấu 80% số doanh ... các loại hình doanh nghiệp, của các thành phần kinh tế chi phối và ảnh hưởng nhiều đến giai cấp công nhân. Từ quan điểm lớn này, Nghị quyết TW 6 nêu ra những quan điểm chỉ đạo quan trọng, cần ... Côngđoàn Việt Nam đến nay quan điểm đổi mới luôn được kế thừa và phát huy có hiệu quả biểu hiện chung nhất là quan tâm xây dựng GCCN và của CNVCLĐ, thông qua nội dung các mục tiêu và khẩu hiệu...
... tốt Luật Thi đua, khen thưởng và Qui chế Thi đua, khen thưởng của công đoàn. Tiếp tục nghiên cứu, làm rõ nội dung và cách thức tổ chức thi đua, khen thưởng phù hợp với các loại hình doanh nghiệp, ... doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp ngoài nhà nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.- Tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng của tổ chức côngđoàn theo hướng thi t thực, hiệu quả, ... cơ quan hữu quan có hình thức động viên, khen thưởng phù hợp đối với những người sử dụng lao động ở các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế có nhiều thành tích trong việc xây dựng quan...
... Bài dự thi “CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM 80 NĂM NHỮNG CHẶNG ĐƯỜNG LỊCH SỬ” Họ và tên: Nguyễn Đình Huy Chức vụ: Giáo viênTX Quảng Trị tháng 04 năm 2009CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC TỈNH QUẢNG TRỊ Bàidự thi “CÔNG ... LỊCH SỬ” Họ và tên: Nguyễn Đình Huy Chức vụ: Giáo viênTX Quảng Trị tháng 04 năm 2009 Bàidự thi “CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM 80 NĂM NHỮNG CHẶNG ĐƯỜNG LỊCH SỬ” Họ và tên: Nguyễn Đình Huy Chức vụ: ... QUẢNG TRỊCÔNG ĐOÀNG TRƯỜNG THPT THỊ XÃ QUẢNG TRỊ CÔNG ĐOÀNG TRƯỜNG THPT THỊ XÃ QUẢNG TRỊBài dự thi “CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM 80 NĂM NHỮNG CHẶNG ĐƯỜNG LỊCH SỬ” Họ và tên: Nguyễn Đình Huy Chức vụ:...
... CÔNGĐOÀN GIÁO DỤC TỈNH QUẢNG TRỊCÔNG ĐOÀNG TRƯỜNG THPT THỊ XÃ QUẢNG TRỊBài d thi “CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM 80 NĂMNHỮNG CHẶNG ĐƯỜNG LỊCH SỬ” H và tên: Nguy n ìnhọ ễ ĐHuy Ch c ... n m 2009ả ị ă CÔNGĐOÀN GIÁO DỤC TỈNH QUẢNG TRỊCÔNG ĐOÀNG TRƯỜNG THPT THỊ XÃ QUẢNG TRỊ Bài d thi “CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM 80 NĂMNHỮNG CHẶNG ĐƯỜNG LỊCH SỬ” H và tên: Nguy n ìnhọ ễ ĐHuy Ch c...