GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN THUỶ SẢN CAFATEX

16 2.6K 5
GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN THUỶ SẢN CAFATEX

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN THUỶ SẢN CAFATEX 3.1 Khái quát về công ty. 3.1.1 Lịch sử hình thành và quá trình phát triển. - Tiền thân của công ty cổ phần thủy sản CAFATEX là xí nghiệp đông lạnh thủy sản II (thành lập tháng 5/1987) trực thuộc Liên hiệp Công ty thủy sản xuất nhập khẩu Hậu Giang, với nhiệm vụ chính lúc bấy giờ là thu mua – chế biến – cung ứng hàng thủy sản xuất khẩu. - Tháng 7/1992 sau khi tỉnh Hậu Giang cũ được chia cắt thành 2 tỉnh mới là Cần Thơ và Sóc Trăng, theo quyết định số 416/QĐ.UBT.92 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cần Thơ ký ngày 01/07/1992 đã quyết định thành lập xí nghiệp chế biến thủy súc sản Cần Thơ trên sở xí nghiệp đông lạnh thủy sản II (cũ) nguyên là đơn vị chuyên sản xuất và cung ứng sản phẩm thủy sản đông lạnh cho hệ thống seaprodex Việt Nam xuất khẩu. - Tháng 3/2004 với chủ trương của chính phủ công ty chuyển từ Doanh Nghiệp Nhà Nước sang Công ty cổ phần hoạt động theo luật doanh nghiệp với tên gọi là công ty cổ phần thủy sản CAFATEX * Những thông tin về Công ty: - Tên công ty: Công ty Cổ phần Thuỷ sản Cafatex. - Tên giao dịch: Cafatex Fishery Joint Stock Company (viết tắt là Cafatex Corporation). - Địa chỉ: Km 2081, quốc lộ 1A, Huyện Châu Thành A, Tỉnh Hậu Giang. - Điện thoại: 071 846.134 - Fax: 071 847.775. - Email: mkcafatex@hcm.vnn.vn. - Website: www.cafatex-vietnam.com - Số tài khoản : 011.1.00.000046.5 tại ngân hàng ngoại thương Cần Thơ. - Mã số thuế : 1800158710 - Vốn điều lệ: 49.404.825.769 VND trong đó : + Vốn nhà nước: 14.327.399.473 + Vốn cổ đông thuộc công ty: 27.078.785.004 + Vốn cổ đông bên ngoài : 7.998.641.292 SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 1 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà - Tổng giám đốc / Giám đốc: Nguyễn Văn Kịch * Chức năng - Nuôi trồng, khai thác, thu mua, chế biến, đóng gói nông, thuỷ, súc sản xuất khẩu. - Kinh doanh xuất nhập khẩu và phân phối sản phẩm nông, thuỷ, súc sản qua chế biến, đóng gói, thực phẩm, hàng tiêu dùng khác. - Kinh doanh xuất nhập khẩu và phân phối các loại vật tư, thiết bị, máy móc, công cụ cho ngành nuôi trồng, khai thác, chế biến, đóng gói nông, thuỷ, súc sản. - Cung cấp dịch vụ thiết kế, lắp đặt, bảo trì thiết bị, máy móc, công cụ điện lạnh cho các nhà máy chế biến thuỷ sản và thực phẩm xuất khẩu. - Nhãn mác sản phẩm: Fresh & Fresh, Basic Tiger, Supreme Basa, Premium Basa, Cafatex Seafood. - Tiêu chuẩn quản lý chất lượng: ISO 9001: 2000, HACCP, GMP, SSOP, SQF 2000, BRC 2000. - Kim ngạch xuất khẩu: 66.210.000 USD. - Thị trường xuất khẩu chủ yếu: Mỹ, Nhật, EU 3.1.2 Vai trò - Mang lại lượng ngoại tệ khổng lồ đóng góp đáng kể vào thu nhập quốc dân. - Thu hút một luợng lớn lực lượng lao động, giúp giải quyết việc làm, nâng cao đời sốngvật chất tinh thần cho người lao động. - Làm tăng nguồn thu cho ngân sách nhà nước. 3.1.3 Mục tiêu. - Mục tiêu của công ty là tập trung huy động các nguồn lực về: vốn, công nghệ, nhân lực một cách cao nhất nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh trên thị trường để thu lợi nhuận tối đa, tạo ra việc làm và tăng thu nhập một cách ổn định cho người lao động, hoàn thành nghĩa vụ đối với nhà nước, tiếp tục phát triển tăng thêm giá trị thương hiệu CAFATEX, phát triển công ty bền vững và lâu dài. - Đưa thương hiệu CAFATEX trở thành 1 thương hiệu quen thuộc và tin cậy trong lòng của khách hàng, đưa doanh nghiệp CAFATEX phát triển bền vững lâu dài và trở thành một trong những doanh nghiệp dẫn đầu về doanh thu cũng như quy mô trong ngành xuất khẩu và khai thác thủy sản. SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 2 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà 3.2 cấu tổ chức nhân sự của công ty 3.2.1 Sơ đồ cấu tổ chức của Công ty: SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 3 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà ĐẠI HỘI CỔ ĐÔNG HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ BAN KIỂM SOÁT TỔNG GIÁM ĐỐC PHÓ TỔNG GIÁM ĐỐC BAN DỰ ÁN BAN NGUYÊN LIỆU TRỢ LÝ TỔNG GIÁM ĐỐC BAN ISO - MARKETING PHÒNG BÁN HÀNG P. XUẤT NHẬP KHẨU Trong đó: - Kho thành phẩm P.CÔNG NGHỆ KIỂM NGHIỆM Trong đó: - P. Kiểm cảm quan - P. Kiểm sinh hoá - Nhóm quản lý chất lượng, kiểm tra nguyên liệu P.TÀI CHÍNH KẾ TOÁN Trong dó: - Kho vật tư PHÒNG ĐIỆN LẠNH Trong đó: - Tổ vận hành - Tổ điện tử, điện lạnh PHÒNG TỔNG VỤ Trong đó: - Đội xe, - Trạm y tế - Bếp ăn CHI NHÁNH TP HỒ CHÍ MINH XƯỞNG SƠ CHẾ TÔM XƯỞNG TÔM NHẬT BẢN XƯỞNG ĐIỀU PHỐI. TINH CHẾ TÔM XƯỞNG TÔM BẮC MỸ VÀ CHÂU ÂU TRẠM THU MUA TÔM VĨNH LỢI SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 4 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà NHÀ MÁY CHẾ BIẾN TÔM CAFATEX DL 65 XÍ NGHIỆP THUỶ SẢN TÂY ĐÔ TRẠM THU MUA TÔM HỘ PHÒNG TRẠM THU MUA TÔM CÀ MAU Ghi chú: : Văn phòng công ty : Các xưởng trực tiếp sản xuất : Các đơn vị trực thuộc công ty : Các đơn vị không trực thuộc công ty SƠ ĐỒ 1: BỘ MÁY TỔ CHỨC CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN THỦY SẢN CAFATEX (Nguồn: Phòng Tổ chức Hành chính của Công ty Cafatex) SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 5 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà 3.2.2 Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban. * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng Tổng vụ. Giúp việc cho Tổng Giám Đốc thực hiện các chức trách sau: - Lập kế hoạch tổ chức tuyển dụng và đào tạo cán bộ ký thuật nghiệp vụ và công nhân phù hợp với kế hoạch sản xuất kinh doanh của Công ty. - Lập hợp đồng lao động với cán Bộ Công nhân viên và được thừa uỷ nhiệm Tổng Giám Đốc ký hợp đồng lao động đối với đối tượng là nhân viên và công nhân của Công ty theo mẫu quy định. - Nghiên cứu, tham mưu cho tổng Giám Đốc ký thoã ước lao động tập thể với đại diện người lao động (Chủ tịch công đoàn Công ty). - Nghiên cứu, tham mưu cho Tổng Giám đốc thực hiện đúng luật lao động và các chính sách liên quan đến người lao động. - Nghiên cứu chế độ quản lý và kỷ luật lao động, các định mức lao động tiền lương, tiền thưởng, các khoản phụ cấp và các chính sách, chế độ đối với người lao động, phúc lợi công ích trên sở pháp luật trên sở pháp luật nhằm thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển và đạt hiệu quả cao nhất. Tổng hợp kết quả lao động (ngày, giờ công của các nhóm lao động) và thanh toán tiền lương hàng tháng theo phương án lương của Công ty. - Nghiên cứu thực hiện chế độ bảo hộ lao động phù hợp với loại hình sản xuất đặc thù của Công ty và kiểm tra việc thực hiện đảm bảo an toàn lao động trong toàn Công ty theo đúng quy định của Chính Phủ ban hành. - Nghiên cứu thực hiện công tác hành chánh, lễ tân đáp ứng được yêu cầu hoạt động sản xuất và kinh doanh đối ngoại của Công ty. - Dựa vào chiến lược kinh doanh của Công ty, lập dự án đầu tư, quản lý việc thực hiện đầu tư khai thác hiệu quả dự án sau đầu tư. - Thực hiện công tác bảo vệ nội bộ, phòng gian bảo mật, bảo vệ bí mật công nghệ, bảo vệ tài sản, bảo vệ được an ninh trật tự, an toàn cho sản xuất và hoạt động kinh doanh của Công ty. - Thực hiện công tác kiểm tra, kiểm soát nghiêm ngặt phòng chống cháy nổ, an toàn cho sản xuất, cho con người, cho tài sản của Công ty. SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 6 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà - Nghiên cứu, tham mưu cho Tổng Giám Đốc, theo dõi, quản lý và chăm lo sức khoẻ và thực hiện công tác cải thiện đời sống vật chất – tinh thần cho cán bộ công nhân viên chức, tạo điều kiện cho họ luôn gắn nó với Công ty và kích thích thúc đẩy sản xuất kinh doanh luôn phát triển. - Mua và cung cấp vật tư hành chánh theo kế hoạch tháng, phục vụ cho công tác quản lý sản xuất kinh doanh và theo dõi, quản lý, bảo dưỡng, sữa chữa các loại vật tư thiết bị, tiện nghi thuộc khu vực hành chánh và quản lý của Công ty. - Thực hiện báo cáo định kỳ các công tác nghiệp vụ của Phòng theo qui định của Công ty. * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của ban nguyên liệu.Thực hiện các chức trách sau: - Xây dựng hệ thống thông tin, nắm sát thực tế tình hình nguyên liệu về mùa vụ, sản lượng, giá, … - Tổ chức đào tạo, huấn luyện cán bộ thu mua nguyên liệu đáp ứng yêu cầu của Công ty. - Quản lý về mặt chuyên môn kỹ thuật công tác thu mua ở các trạm thu mua nguyên liệu của Công ty. - Thực hiện báo cáo định kỳ công tác của Ban và các nghiệp vụ phát sinh theo qui định của Công ty. * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng điện lạnh. Thực hiện các chức trách sau: - Quản lý, sử dụng trang thiết bị, máy móc điện, nước của Công ty theo đúng qui trình vận hành, bảo trì của từng loại máy móc, thiết bị đã được huấn luyện, hướng dẫn đảm bảo khai thác đạt hiệu quả cao nhất. - Tổ chức quản lý, sử dụng các loại thiết bị, vật tư, công cụ được trang bị để sửa chữa, bảo trì một cách chặt chẽ theo qui định chế độ quản lý hiện hành của Công ty. - Tổ chức vận hành các thiết bị máy móc phục vụ cho sản xuất luôn đảm bảo liên tục theo yêu cầu sản xuất và bảo quản sản phẩm của Công ty. - Tổ chức hướng dẫn kiểm tra và thực hiện nghiêm ngặt chế độ an toàn lao động đối với việc sử dụng các thiết bị máy móc. SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 7 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà - Thực hiện công tác phòng cháy chữa cháy an toàn cho sản xuất, cho con người, cho tài sản của Công ty theo đúng luật phòng cháy chữa cháy. - Thực hiện nghiên cứu cải tiến kĩ thuật, hợp lý hoá quy trình vận hành và bảo trì nhằm tạo điều kiện khai thác tối đa công suất máy móc, thiết bị, điện, nước của Công ty. - Căn cứ theo yêu cầu đặt, bảo trì, sửa chữa được xác nhận của Ban Giám đốc Xưởng và được Ban Giám đốc Công ty phê duyệt, phòng trực tiếp mua, nhận, quản lý, sử dụng, các loại thiết bị, vật tư kỹ thuật, công cụ sửa chữa theo đúng qui định chế độ quản lý hiện hành của Công ty. - Thực hiện báo cáo định kỳ và các công việc phát sinh của phòng cho Tổng Giám đốc Công ty. * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng Công nghệ kiểm nghiệm. Thực hiện các chức trách sau: - Nghiên cứu, hoàn thiện, hợp lý hoá, hoàn thiện qui trình công nghệ sản xuất hiện có, đảm bảo sản phẩm sản xuất ra luôn được cải tiến, đảm bảo được khả năng cạnh tranh trên thị trường trong và ngoài nước. - Tiếp nhận công nghệ mới, chuyển giao, thiết lập và bố trí qui trình công nghệ sản xuất sản phẩm mới cho Công ty. - Hướng dẫn, quản lý và giám sát nghiêm ngặt qui trình công nghệ sản xuất đã được Ban Giám đốc duyệt cho áp dụng đối với các Xưởng sản xuất trong Công ty. - Thực hiện kiểm tra chất lượng sản phẩm theo các quy trình quản lý chất lượng của Công ty thực hiện và quản lý môi trường theo quy định hiện hành của luật pháp. - Được Tổng Giám đốc ủy nhiệm ký và phát hành các chứng thư vi sinh theo yêu cầu của các bộ chứng từ xuất hàng. - Chịu trách nhiệm tổ chức, huấn luyện, đào tạo kỷ thuật và quản trị kỷ thuật cho cán bộ kỷ thuật, cán bộ chỉ huy và công nhân các Xưởng sản xuất của Công ty. - Cập nhật tất cả những tư liệu kỷ htuật, quản lý bảo mật kỷ thuật và công nghệ sản xuất của Công ty. - Căn cứ vào nhu cầu sản xuất hàng tháng, quý, năm được Ban Giám đốc duyệt, phòng trực tiếp mua, nhận, quản lý, sử dụng, các loại vật tư kỷ thuật, hoá chất liên quan đến công nghệ sản xuất của Công ty theo đúng qui định quản lý của Công ty. SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 8 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà - Thực hiện báo cáo định kỳ công tác của phòng và các nghiệp vụ phát sinh theo qui định của Công ty. - Quản lý hồ sơ hệ thống chất lưọng của Công ty theo các tiêu chuẩn: ISO 9001:2000; HACCP; BRC. * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng Xuất Nhập Khẩu. Phòng Xuất Nhập Khẩu giúp việc cho Tổng Giám đốc và thực hiện các công việc sau: - Theo dõi tiến độ sản xuất và đặt mua bao bì theo yêu cầu đơn đặt hàng. - Thực hiện công tác xuất nhập khẩu và quản lý tập trung các bộ hồ sơ chứng từ xuất nhập của Công ty. - Quản lý điều phối công tác vận chuyển đường bộ và đường biển phục vụ công tác xuất nhập hàng hoá cho Công ty. - Tổ chức tiếp nhận, quản lý hàng hoá đông lạnh thành phẩm của Công ty đảm bảo về số lượng và chất lượng. - Quản lý hồ sơ tài liệu liên quan đến các tranh chấp thương mại. - Thống kê, phân tích, báo cáo định kỳ các nghiệp vụ phát sinh theo quy định của Công ty. * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng tài chính, kế toán. Phòng tài chính kế toán thực hiện các chức trách sau: A/ Nhiệm vụ thực hiện: - Tổ chức thực hiện toàn bộ công tác tài chính, hạch toán kế toán, thống kê ở Công ty theo quy định của pháp luật và phù hợp với đặc điểm sản xuất kinh doanh của Công ty. - Phản ánh, ghi chép, hạch toán kịp thời, đầy đủ, chính xác các nghiệp vụ kinh tế phát sinh trong quá trình sản xuất kinh doanh của Công ty theo đúng pháp luật. - Tổ chức xây dựng và quản lý hệ thống luân chuyển chứng từ liên quan đến hàng hoá, tài sản, vật tư, tiền vốn, đồng thời tổ chức kiểm tra chứng từ kế toán thống kê ở tất cả các bộ phận trong nội bộ Công ty. - Tính toán và trích nộp đúng, đủ, kịp thời các khoản thuế, các quỹ của Công ty và thanh toán đúng hạn các khoản tiền vay, cổ tức và các khoản công nợ phải thu, phải trả theo qui định của pháp luật. SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 9 Luận văn tốt nghiệp GVHD:Nguyễn Thị Kim Hà - Xác định và phản ánh chính xác, kịp thời, đúng chế độ kiểm kê tài sản, chuẩn bị đầy đủ và kịp thời các thủ tục và tài liệu cần thiết cho việc xử lý các khoản mất mát, hao hụt, hư hỏng tài sản, đồng thời đề xuất các biện pháp giải quyết, xử lý. - Lập đầy đủ và gởi đúng hạn các báo cáo kế toán tài chính và quyết toán của Công ty theo quy định của luật pháp. - Tổ chức phổ biến và hướng dẫn thi hành kịp thời các chế độ thể lệ tài chính, kết toán thống kê, thông tin kinh tế cho các bộ phận, cá nhân liên quan trong Công ty để cùng phối hợp thực hiện. - Tổ chức bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán, bảo mật các tài liệu thuộc phạm vi mật theo qui định của Công ty. - Thực hiện kế hoạch đào tạo và tự đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ đội ngũ cán bộ nhân viên tài chính trong Công ty, đồng thời tổ chức nghiên cứu, từng bước áp dụng những thành tựu của công nghệ tin học trong công tác tài chính, hạch toán kế toán thống kê của Công ty nhằm tăng hiệu năng công tác quản lý và tham mưu về mặt tài chính đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của công tác quản trị sản xuất kinh doanh của Công ty. B/ Nhiệm vụ kiểm tra, kiểm soát: - Việc chấp hành chế độ bảo vệ tài sản, vật tư, tiền vốn trong Công ty. - Việc thực hiện các kế hoạch sản xuất - kỷ thuật – tài chính, phí lưu thông, các dự toán chi tiêu hành chính, các định mức kinh tế - kỷ thuật. - Việc chấp hành các chính sách kinh tế - tài chính, các chế độ tiêu chuẩn, định mức chi tiêu và kỷ luật tài chính vay tín dụng và các hợp đồng kinh tế. - Việc tiến hành các cuộc kiểm kê tài sản và đánh giá lại tài sản theo đúng pháp luật. - Việc giải quyết và xử lý các khoản thiếu hụt, mất mát, hư hỏng, các khoản nợ không đòi được và các khoản thiệt hại khác. C/ Nhiệm vụ tham mưu giúp Tổng Giám đốc Công ty: - Phân tích hoạt động kinh tế một cách thường xuyên, nhằm đánh giá đúng đắn tình hình, kết quả và hiệu quả sản xuất kinh doanh của Công ty, phát hiện những lãng SVTH: Tăng Thị Ngọc Trâm Trang 10 [...]... toàn Công ty luôn được hài hoà với nhau, từ khâu thu mua, quyết định công nghệ chế biến đến chất lượng sản phẩm, mẫu mã bao bì của sản phẩm, … đều đạt được tiêu chuẩn cao, đủ chất lượng để Công ty thể xuất khẩu sản phẩm sang các nước khác - Thiết bị máy móc hiện đại: Công ty công nghệ chế biến hàng xuất khẩu tiên tiến, chất lượng sản phẩm cao đủ sức cạnh tranh trên thị trường quốc tế - Công ty Cafatex. .. bán, khuyến mãi… mà Công ty từ trước tới nay lại không chú trọng nhiều đến khâu khuyến mãi, vì vậy, những chính sách này đã làm cho khâu tiêu thụ sản phẩm của Công ty gặp không ít những khó khăn so với các công ty khác cùng trong ngành - Nguồn nguyên liệu chưa ổn định: Vấn đề nguyên liệu đầu vào là một vấn đề đáng lo ngại không chỉ riêng của công ty Cafatex mà của tất cả các công ty hoạt động trong... nhu cầu sản xuất lớn khi Công ty cần - Đã tạo được uy tín ở một số thị trường lớn: Hiện nay, công ty Cafatex đã tạo được uy tín cao trên thương trường Chất lượng sản phẩm Công ty ngày càng được ổn định và đa dạng hoá, mặt hàng giá trị gia tăng ngày càng chiếm tỷ trọng lớn, giá trị xuất khẩu ngày càng lớn và lợi nhuận bình ổn qua các năm, thể hiện rõ sự vững chắc trong việc phát triển Công ty và đó... mục tiêu tương lai của công ty 3.4.1 Thuận lợi - Sự đoàn kết, nhất trí của đội ngũ cán bộ: Công ty luôn sự đoàn kết nhất trí giữa Ban Giám đốc, công nhân viên toàn Công tycông nhân viên đều được sắp xếp làm việc ổn định, thu nhập tăng nên gắn bó với nghề, ý thức trách nhiệm và kinh nghiệm trong công việc - Đội ngũ lao động tay nghề, cán bộ quản lý đầy năng lực: Công ty đội ngũ nhân sự... thông trong Công ty còn khá cao (91,3%) so với tổng số lao động trong toàn Công ty Trong tổng số lao động phổ thông thì chủ yếu là lao động trực tiếp, chính vì vậy để sử dụng hiệu quả đối với các loại máy móc thiết bị, khoa học công nghệ hiện đại như ngày nay thì Công ty cần phải đào tạo công nhân của mình đạt một trình độ chuyên môn hơn Ngoài ra, trên thực tế để hoạt động kinh doanh của Công ty được... báo cáo định kỳ và đối chiếu với các bộ phận «ien quan đúng qui định của Công ty * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của chi nhánh công ty cổ phần Cafatex ở Thành phố Hồ Chí Minh - Phụ trách xuất hàng ở cảng TPHCM - Quan hệ với hải quan, hãng tàu, quan kiểm dịch,… - Mua các loại vật tư, bao bì tại TPHCM - Quản lý hàng của Công ty gởi các kho tại TPHCM - Làm cầu nối thông tin giữa khách hàng tại TPHCM... sản xuất kinh doanh, đảm bảo và phát huy chế độ tự chủ tài chính của Công ty - Thực hiện báo cáo định kỳ với Tổng Giám đốc Công ty * Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng tiếp thị và bán hàng Phòng tiếp thị và bán hàng nghiên cứu, tiếp thị, giao dịch với khách hàng giúp việc cho Tổng Giám đốc và thực hiện các công việc sau: - Xác lập sản phẩm mục tiêu và thiết lập hệ thống quá trình sản xuất sản. .. của Công ty được hiệu quả thì Công ty cần phải một đội ngũ công nhân viên trình độ và thành thạo trong công việc Do đó, Công ty Cafatex đang từng bước đào tạo và nâng cao trình độ tay nghề cho đội ngũ lao động nhằm đáp ứng nhu cầu cạnh tranh với các doanh nghiệp khác cùng ngành và quá trình hội nhập WTO trong tương lai Để đáp ứng nhu cầu thực tế từ thị trường thì Công ty đang xem xét quá trình tuyển... lý trong Công ty là hợp lý vì nó sẽ tạo động lực đối với từng nhân viên khác, tuy nhiên, cũng rất dễ phát sinh mâu thuẫn và ảnh hưởng tiêu cực Vì vậy, trong quá trình hoạt động sắp tới Công ty hướng lựa chọn nhân viên, mà vấn đề chủ yếu Công ty đang đặt ra đó chính là năng lực thật sự của từng nhân viên Điều đó sẽ đem lại sự phù hợp với công việc hơn và đẩy nhanh tiến độ hoạt động của Công ty Tất... xảy ra, những việc làm không hiệu quả, những sự trì trệ trong sản xuất kinh doanh để biện pháp khắc phục, đảm bảo kết quả hoạt động và doanh lợi của Công ty ngày càng tăng - Thông qua công tác tài chính - kế toán, tham gia nghiên cứu, cải tiến tổ chức sản xuất, xây dựng phương án sản xuất, cải tiến phương án kinh doanh của Công ty nhằm khai thác khả năng tiềm tàng, tiết kiệm và nâng cao không . GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN THUỶ SẢN CAFATEX 3.1 Khái quát về công ty. 3.1.1 Lịch sử hình thành và quá trình phát triển. - Tiền thân của công ty cổ phần. Những thông tin về Công ty: - Tên công ty: Công ty Cổ phần Thuỷ sản Cafatex. - Tên giao dịch: Cafatex Fishery Joint Stock Company (viết tắt là Cafatex Corporation).

Ngày đăng: 04/10/2013, 15:20

Hình ảnh liên quan

Nhận xét: Qua bảng 1, cho đến thời điểm này, lực lượng lao động toàn xí nghiệp là 2.300 người - GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN THUỶ SẢN CAFATEX

h.

ận xét: Qua bảng 1, cho đến thời điểm này, lực lượng lao động toàn xí nghiệp là 2.300 người Xem tại trang 12 của tài liệu.

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan