ceo google trung tuyen vao google nhu the nao

2 109 0
ceo google trung tuyen vao google nhu the nao

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

12/2/2019 https://vnexpress.net/print/ceo-google-trung-tuyen-vao-google-nhu-the-nao-3878201.html In trang (Ctr + P) Thứ năm, 7/2/2019, 05:10 (GMT+7) CEO Google trúng tuyển vào Google Người vấn muốn Sundar Pichai đánh giá Gmail dịch vụ vừa công bố ơng chưa có hội dùng Mấu chốt để vượt qua buổi vấn xin việc đưa câu trả lời giúp bạn bật so với ứng cử viên khác Điều có nghĩa bạn phải biết cách trả lời câu hỏi, kể câu đưa để đánh bẫy Nhưng bạn thực khơng biết câu trả lời sao? Đó vấn đề Sundar Pichai gặp phải vấn vào Google năm 2004, cho vị trí Phó giám đốc Quản lý Sản phẩm Năm 2017, trò chuyện với sinh viên Học viện Công nghệ Ấn Độ, Pichai tiết lộ buổi vấn Ở vài vòng đầu, người vấn muốn nghe suy nghĩ ông Gmail Vấn đề Google hơm cơng bố dịch vụ email này, vào ngày 1/4 "Khi tơi nghĩ trò đùa Cá tháng Tư chứ", Pichai nhớ lại CEO Google - Sundar Pichai kiện cơng ty Ảnh: Reuters Sau đó, ơng đáp lại cách cho biết khơng thể trả lời câu hỏi này, chưa dùng qua sản phẩm "Đến vòng thứ 4, hỏi Anh nhìn thấy Gmail chưa? Tơi nói Chưa, người cho tơi xem Đến người vấn thứ 5, câu hỏi đó, tơi trả lời rồi", Pichai cho biết Phần lớn ứng cử viên cố bịa câu trả lời để nhanh chóng chuyển sang câu sau Nhưng Pichai làm ngược lại gây ấn tượng với người vấn Cuối cùng, ông tuyển https://vnexpress.net/print/ceo-google-trung-tuyen-vao-google-nhu-the-nao-3878201.html 1/2 12/2/2019 https://vnexpress.net/print/ceo-google-trung-tuyen-vao-google-nhu-the-nao-3878201.html Theo chuyên gia, lý cách trả lời ông coi xuất sắc Thể khiêm tốn cách trí thức Thơng thường, trả lời người vấn bạn điều khiến bạn điểm Nhưng tốt nói điều sai hồn tồn Khi gặp câu hỏi khó, bình tĩnh dành thời gian suy nghĩ Pichai khơng thể nhận xét thứ chưa thấy Gmail vừa mắt, phải mời dùng Vì thế, Pichai cho khơng biết câu trả lời điều chấp nhận Có lý Thay nói "Tơi khơng biết", Pichai giải thích thêm lý khơng biết Đó ơng chưa dùng sản phẩm Việc thể tò mò - đức tính nhà tuyển dụng muốn thấy ứng viên Pichai hiểu lợi hoàn cảnh - đằng sau câu trả lời "tôi không biết" hội để học hỏi Và đến vòng thứ 4, người tuyển dụng định cho ông xem sản phẩm Biết cách chuyển hướng trò chuyện Sau xem qua Gmail, Pichai hiểu sản phẩm có hội thể thẳng thắn, thông minh khiến ông trở nên tiếng Google Pichai thể tốt - chuẩn bị kỹ càng, xử lý tình khéo léo, đối diện với thách thức nhận kết ý Đừng tìm cách ghi điểm cách tạo giá trị ảo Hãy thể trung thực cách trí tuệ, giúp bạn có hội cho người khác thấy biết Trong hàng triệu hồ sơ gửi Google năm, 0,2% nhận Nếu vượt qua vòng kiểm tra khác lọt vào vòng vấn, nghĩ cách bạn làm bật, Pichai, để nằm nhóm 0,2% Hà Thu (theo CNBC) https://vnexpress.net/print/ceo-google-trung-tuyen-vao-google-nhu-the-nao-3878201.html 2/2 ...12/2/2019 https://vnexpress.net/print /ceo- google- trung- tuyen- vao -google- nhu- the- nao- 3878201.html Theo chuyên gia, lý cách trả lời ông coi xuất sắc Thể khiêm tốn cách... Google năm, 0,2% nhận Nếu vượt qua vòng kiểm tra khác lọt vào vòng vấn, nghĩ cách bạn làm bật, Pichai, để nằm nhóm 0,2% Hà Thu (theo CNBC) https://vnexpress.net/print /ceo- google- trung- tuyen- vao -google- nhu- the- nao- 3878201.html... nằm nhóm 0,2% Hà Thu (theo CNBC) https://vnexpress.net/print /ceo- google- trung- tuyen- vao -google- nhu- the- nao- 3878201.html 2/2

Ngày đăng: 12/02/2019, 18:06

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan