Đang tải... (xem toàn văn)
tài liệu hoàn chỉnh , đầy đủ, chính xác. Đáp ứng đầy đủ kiến thức tổng quan về phong cách lãnh đạo . Ngoài ra, những ví dụ minh hoa giúp người đọc có thể hiểu bài một cách sâu sắc hơn. Hy vọng bạn sẽ hài lòng với bộ tài liệu của tôi. Xin chân thành cảm ơn
Chào Mừng Cô Và Các Bạn Đến Với Bài Thuyết Trình Của nhóm Thành viên: Đặng Thị Vân Anh Phí Thị Kim Anh Trần thị Hồng Phượng GVHD: Ts Võ Thị Thu Hồng Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Đề Tài: PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO & LÃNH ĐẠO THEO TÌNH HUỐNG Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo I PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO KHÁI NIỆM PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO Phong cách lãnh đạo kiểu hoạt động đặc thù nhà lãnh đạo hình thành sở kết hợp chặt chẽ tác động qua lại biện chứng yếu tố tâm lý chủ quan người lãnh đạo với yêu tố môi trường xã hội hệ thống quản lý Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo KHÁI NIỆM PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO cách thức làm việc nhà lãnh đạo PHONG CÁCH Là hệ thống đấu hiệu đặc trưng hoạt động quản lý nhà lãnh đạo, quy định đặc điểm nhân cách họ LÃNH ĐẠO kết mối quan hệ cá nhân kiện, biểu công thức: Phong cách lãnh đạo = Cá tính x Mơi trường Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo PHONG CÁCH, TÁC PHONG, PHƯƠNG PHÁP, CÁCH THỨC VÀ TƯ CÁCH LÃNH ĐẠO 2.1 Phong Cách Lãnh Đạo TRANG PHỤC PHONG CÁCH ĐÚNG MỰC CUỐN HÚT PHONG CÁCH Ts: Võ Thị Thu Hồng TÂM LÝ LÀNH HiỂU LỄ MẠNH NGHĨA Phong Cách Lãnh Đạo 2.2 Tác Phong Lãnh Đạo TÁC PHONG LÃNH ĐẠO Lãnh đạo Lãnh đạo đạo theo lối Lãnh đạo theo Lãnh đạo Lãnh đạo theo theo lối theo lối “Tình cảm lối “Dân chủ - theo lối lối “Huấn luyện “Trấn áp” “Quyết đốn” hài hòa” Đồng lòng” “Kích động” viên” Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo 2.3 Phương Pháp Lãnh Đạo hành Phương Pháp kinh tế Lãnh Đạo giáo dục Trong lãnh đạo cần sử dụng kết hợp phương pháp nhằm tạo động lực kinh tế mạnh mẽ Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo 2.4 Cách Thức Lãnh Đạo Cách Thức Lãnh Đạo Lắng nghe Ts: Võ Thị Thu Hồng Gần gũi Khen hòa đồng thưởng Phong Cách Lãnh Đạo Rõ Ràng Ln tích cực 2.5 Tư Cách Lãnh Đạo Nhân cách mẫu mực Nhiệt tình công việc Tự tin Phát huy tác dụng tình khơng lường trước. Khoan dung tình trạng mơ hồ ln điềm tĩnh, kiên định mục đích yếu Giữ tập trung vào mục tiêu chính, suy nghĩ theo hướng phân tích Nỗ lực để đạt tới xuất sắc Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo MỐI LIÊN HỆ GIỮA CƠ SỞ QUYỀN LỰC, MỨC ĐỘ SẴN SÀNG VÀ PHONG CÁCH LÃNH Hoàn cảnh bối Người nhân viên cảnh có (followers) có đặc điểm người lãnh đạo Người lãnh đạo (leader) sử dụng tâm lý, trình độ tay nghề, người nhân viên phong cách lãnh đạo tùy trình độ nhân thức, giáo có mặt diễn thuộc đặc điểm tổ chức, dục, văn hóa cá nhâ v.v kiểu lãnh đạo cá nhân hai Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu 3: Trong câu đây, câu không đúng: Ⓐ Quyền lực lực chủ thể việc quản lý đối tượng Ⓑ Quyền lực sử dụng có hiệu mang lại điều tốt đẹp mộtkhi phù hợp với phong cách người lãnh đạo Ⓒ Quyền lực biến tiềm thành thực Ⓓ Quyền lực có giới hạn Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu 4: Phong cách mang lại hiệu phong cách người lãnh đạo thành cơng là: Ⓐ Phong cách tự Ⓑ Phong cách độc đoán Ⓒ Phong cách dân chủ Ⓓ Phong cách đạo Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu 5: Hoạt động lãnh đạo Ⓐ Đưa dẫn Ⓑ Giải vấn đề Ⓒ Kiểm soát Ⓓ Tổ chức Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu : Theo Fiedler cho phong cách lãnh đạo có định hướng: Ⓐ Định hướng nhiệm vụ Ⓑ Định hướng quan hệ Ⓒ Cả a, b Ⓓ Cả a, b sai Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu 7: Theo P.Hersey & Ken Blanchart cho người lao động tổ chức phát triển, trưởng thành trải qua giai đoạn: Ⓐ Có nghĩa rộng lãnh đạo hấp dẫn Ⓑ Có nghĩa hẹp lãnh đạo hấp dẫn Ⓒ Có nghĩa tương tự lãnh đạo hấp dẫn Ⓓ Tất sai Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu8: Kurt lewin cộng ông trường đại học bang Iowa tiến hành thực nghiệm so sánh loại phong cách lãnh đạo? Ⓐ2 Ⓑ3 Ⓒ4 Ⓓ5 Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu 9: Đo lường thành công việc sử dụng quyền lực Chọn câu Ⓐ Nguyên tắc làm việc người lãnh đạo Ⓑ Sự thỏa mãn mức độ hồn thành cơng việc người quyền Ⓒ Sự thỏa mãn người quyền Ⓓ Sự sợ hãi người quyền Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Câu 10: Phong cách dân chủ Kurt Lewin có nội dung là: Ⓐ Người lãnh đạo không kiểm tra hành vi người quyền Ⓑ Người lãnh đạo người quyền làm việc tự do, tốn thời gian Ⓒ Bản thân người lãnh đạo giải vấn đề lớn lại giao cho cấp Ⓓ Cho người quyền phát huy hết khả năng lực Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo SAI RỒI Lêu Lêu ^.^ Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo 10 Hẹn Bạn Lần sau Nhé !!! Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo 10 SAI SAI SAI SAI II SSAA SAI 10 CHÉN THÔI Ahihi ĐÚNG RỒI 10 Rất Chính Xác Chúc Mừng Bạn !!!! Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo 10 Đó Là Câu Trả Lời Đúng Phải nhảy nè ^.^ Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo 10 ... HÚT PHONG CÁCH Ts: Võ Thị Thu Hồng TÂM LÝ LÀNH HiỂU LỄ MẠNH NGHĨA Phong Cách Lãnh Đạo 2. 2 Tác Phong Lãnh Đạo TÁC PHONG LÃNH ĐẠO Lãnh đạo Lãnh đạo đạo theo lối Lãnh đạo theo Lãnh đạo Lãnh đạo. .. Tài: PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO & LÃNH ĐẠO THEO TÌNH HUỐNG Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo I PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO KHÁI NIỆM PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO Phong cách lãnh đạo kiểu hoạt động đặc thù nhà lãnh. .. Phong cách lãnh đạo = Cá tính x Mơi trường Ts: Võ Thị Thu Hồng Phong Cách Lãnh Đạo PHONG CÁCH, TÁC PHONG, PHƯƠNG PHÁP, CÁCH THỨC VÀ TƯ CÁCH LÃNH ĐẠO 2. 1 Phong Cách Lãnh Đạo TRANG PHỤC PHONG CÁCH