1. Trang chủ
  2. Luận Văn - Báo Cáo

Báo cáo thực tập tốt nghiệp chuyên ngành kinh tế kế toán quản trị (228)

61 91 0
Báo cáo thực tập tốt nghiệp chuyên ngành kinh tế kế toán quản trị (228)

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

... Định chế Độ tài khoản kế toán cho doanh nghiệp - Sổ, thẻ kế toán chi tiết : Là sổ kế toán phản ánh nghiệp vụ kinh tế phát sinh theo đối tượng kế toán riêng biệt 1.5 Kế toán tiền lương điều kiện... phần thể tốt kế hoạch sản xuất kinh doanh đơn vị 1.1.3 Nhiệm vụ kế toán tiền lương Để thực chức kế toán việc điều hành quản lý hoạt động doanh nghiệp Kế toán tiền lương BHXH, BHYT, KPCĐ cần thực. .. lặp nghiệp vụ Đó ghi sổ nhật ký Đặc biệt không ghi vào sổ Nhật ký chung Sổ Cái : Là sổ kế toán tổng hợp dùng Để ghi chĐp nghiệp vụ kinh tế, tài phát sinh niên Độ kế toán theo tài khoản kế toán

Ngày đăng: 26/04/2018, 05:14

Xem thêm: Báo cáo thực tập tốt nghiệp chuyên ngành kinh tế kế toán quản trị (228) , ỦY BAN NHÂN DÂN TP. HỒ CHÍ MINH, CHƯƠNG I : LÝ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI DOANH NGHIỆP, 1 Đặc điểm của công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương, 1 Tổng quan về Công ty TNHH TM - DV Sao Nam Việt, Để đảm bảo quá trình hoạt động của công ty đã tổ chức quản lý theo mô hình trực tuyến đứng đầu là Giám đốc công ty là người trực tiếp điều hành các hoạt động phòng ban., Bộ máy kế toán của công ty được tổ chức theo mô hình tập trung, các nghiệp vụ kế toán phát sinh được tập trung ở phòng kế toán công ty. Tại đây thực hiện việc tổ chức hướng dẫn và kiểm tra, thực hiện toàn bộ phương pháp thu thập xử lý thông tin bao đầu, c, 2 Thực trạng kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH TMDV Sao Nam Việt, CHƯƠNG 3. NHẬN XÉT VÀ KIẾN NGHỊ

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • ỦY BAN NHÂN DÂN TP. HỒ CHÍ MINH

  • LỜI CÁM ƠN

    • LỜI MỞ ĐẦU

    • 1.1 Tính cấp thiết của đề tài

    • 1.2 Mục tiêu nghiên cứu:

      • 1.2.1 Mục tiêu chung

      • 1.2.2 Mục tiêu cụ thể

      • 1.3 Đối tượng nghiên cứu:

      • 1.4 Phương pháp nghiên cứu:

      • 1.5 Bố cục báo cáo

      • CHƯƠNG I : LÝ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI DOANH NGHIỆP

        • 1.1 Đặc điểm của công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương

          • 1.1.1 Khỏi niệm về tiền lương

          • 1.1.2. ý nghĩa tiền lương.

          • 1.1.3. Nhiệm vụ kế toán tiền lương.

          • 1.1.4. Quỹ tiền lương, quỹ BHXH, quỹ BHYT, KPCộ, bảo hiểm thất nghiệp

            • 1.1.4.1. Quỹ tiền lương.

            • 1.1.4.2. Quỹ bảo hiểm xã hội ( BHXH ) :

            • 1.1.4.3. Quỹ bảo hiểm y tế ( BHYT ) :

            • 1.2. Các hình thức trả lương

              • 1.2.1.Trả lương theo thời gian

              • 1.2.2. Trả lương theo sản phẩm:

              • 1.3. Phương pháp hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương

                • 1.3.1. Chứng từ sử dụng

                • 1.3.2. Tài khoản sử dụng:

                • 1.3.3. Phương pháp hạch toán kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương.

                  • 1.3.3.1. Phương pháp hạch toán kế toán tiền lương

                  • 1.3.3.2. Phương pháp hạch toán các khoản trích theo lương

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan