quan tri hoc tao dong luc cho nhan vien lam viec tot

26 269 0
quan tri hoc tao dong luc cho nhan vien lam viec tot

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

slide về một số nội dung của quản tri học, sự khác nhau giữa managing, leading, coaching, làm thế nào để tạo văn hóa giao tiếp cởi mở cho nhân viên, kỹ năng lãnh đạo nhóm, người lãnh đạo nhóm thành công

... đầu - 20 09 LEADING Visionary Giai đoạn 20 10 - 20 15 Giai đoạn 20 15 - Pha chế sản xuất: Thuốc theo đơn, thuốc dùng ngoài, dịch truyền, pha thuốc ung thư Đảm bảo thuốc vật tư cho đối tượng, to n... • Lắng nghe Phản hồi Thuyết phục Giám sát Hỗ trợ TEAMWORK M lãnh đạo nhóm hiệu M2 M1 Tạo động lực Hình mẫu 4M M4 Ra định M3 Quản lý trình làm việc TEAMWORK M lãnh đạo nhóm hiệu Đảm bảo thành... thoả  Sự đánh giá công nhận thân mãn nhu cầu khác - - Nhu cầu tồn Nhu cầu quan hệ Nhu cầu phát tri n người  Sự thú vị, đa dạng, sáng tạo thách thức cảu công việc đảm nhận  Vị công việc  Cơ

Ngày đăng: 14/04/2018, 16:09

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • Slide 1

  • Slide 2

  • Slide 3

  • Slide 4

  • Slide 5

  • Slide 6

  • Slide 7

  • Slide 8

  • Slide 9

  • Tạo động lực làm việc cho nhân viên

  • Slide 11

  • Slide 12

  • Slide 13

  • Slide 14

  • Slide 15

  • VĂN HÓA GIAO TIẾP CỞI MỞ

  • 1. LẮNG NGHE Ý KIẾN NHÂN VIÊN

  • 2. XÂY DỰNG MÔI TRƯỜNG GIAO TIẾP AN TOÀN

  • Slide 19

  • Kỹ năng lãnh đạo nhóm

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan