1. Trang chủ
  2. Luận Văn - Báo Cáo

thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty YAMAHA MOTOR VIỆT NAM

23 1.1K 2
thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty YAMAHA MOTOR VIỆT NAM

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

... tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam I CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ĐỐI VỚI CÔNG TY YAMAHA MOTOR VIỆT NAM Khái niệm Đào tạo phát triển. .. nhất: Lý luận chung Đào tạo Phát triển nguồn nhân lực Cơng ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam • Phần thứ hai: Thực trạng đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam • Phần thứ... độ phát triển cơng nghệ Phân tích thực trạng cơng tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty Yamaha 2.1 Quy trình đào tạo phát triển nguồn nhân lực Yamaha Qui trình xác định nhu cầu đào tạo

Ngày đăng: 12/04/2018, 14:58

Xem thêm: thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty YAMAHA MOTOR VIỆT NAM

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • I. CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ĐỐI VỚI CÔNG TY YAMAHA MOTOR VIỆT NAM.

    • 1. Khái niệm về Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

    • 2. Quy trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

    • II. THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH YAMAHA MOTOR VIỆT NAM

      • 1. Giới thiệu chung về Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam

        • 1.1. Quá trình hình thành và phát triển

        • 1.2. Đặc điểm bộ máy quản lý và nguồn nhân lực của Yamaha

        • 1.3. Đặc điểm Sản xuất Kinh doanh, Công nghệ, Máy móc thiết bị

        • 2. Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty Yamaha

          • 2.1. Quy trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Yamaha

          • 2.2. Phương pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Yamaha

            • 2.2.1. Đào tạo trong công việc

            • 2.2.2. Đào tạo ngoài công việc

            • 3. Đánh giá hiệu quả của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty Yamaha:

            • III. MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH YAMAHA MOTOR VIỆT NAM

              • 1. Định hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

              • 2. Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo

              • 3. Nâng cao cơ sở vật chất cho học tập.

              • 4. Tạo động lực cho người được đào tạo

              • 5. Mở rộng các hình thức đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

              • 6. Mở rộng và nâng cao hiệu quả sử dụng quỹ đào tạo, phát triển.

              • 7. Xây dựng hệ thống đánh giá kết quả đào tạo và phát triển chi tiết, chính xác

              • 8. Một số biện pháp khác

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan