Mẫu Thỏa thuận cử nhân viên đi đào tạo

THOẢ THUẬN CỬ NHÂN VIÊN ĐI ĐÀO TẠO Hôm nay, ngày ., chúng tôi gồm: Bên A: thuộc Công ty cử cán bộ đi học tập tại nước ngoài>- <Tham dự đầy đủ và thực hiện nghiêm chỉnh các quy định của khoá học/khoá thi.>- <Cam kết tiếp tục làm việc cho Bên A sau khi được đào tạo ít nhất trong vòng … năm, kể từ sau khi được cử đi đào tạo/dự thi trở về.>- <Sau khi được đào tạo, bên B phải làm viêc cho Bộ phận mình đang làm việc. Trong trường hợp bên B muốn được thuyên chuyển sang Bộ phận/Đơn vị khác của Công ty thì phải được sự đồng ý của Giám đốc Bộ phận/Đơn vị của mình.Điều 4: Bồi thường do vi phạm thỏa thuận:- Trong trường hợp cam kết này còn hiệu lực, nếu bên B đơn phương chấm dứt Hợp đồng lao động với bên A hoặc khi Hợp đồng lao động giữa bên A với bên B hết hạn nhưng bên B không muốn ký tiếp Hợp đồng lao động với bên A, để đảm bảo thực hiện nghĩa vụ quy định tại Điều 3 của Thoả thuận cử nhân viên đi đào tạo, bên B phải bồi thường cho bên A chi phí đào tạo theo Quy định đào tạo của Công ty và quy định khác của Pháp luật hiện hành.Điều 5: Thực hiện :- Hai bên tự nguyện cam kết thực hiện nghiêm chỉnh các điều khoản ghi tại thoả thuận này.- Mọi tranh chấp phát sinh trong quá trình thực hiện Thoả thuận này sẽ được hai bên cùng nhau bàn bạc, thoả thuận giải quyết. Trường hợp các bên không đạt được sự thoả thuận thống nhất thì tranh chấp sẽ được đưa ra Toà án cấp có thẩm quyền để giải quyết.- Thoả thuận này có hiệu lực kể từ ngày ký cho đến hết thời hạn cam kết làm việc cảu bên B cho bên A sau khi kết thúc khoá đào tạo trở về theo quy định tại Điều 3 của Thoả thuận này.- Thoả thuận này được làm thành 02 bản, có giá trị pháp lý như nhay, mỗi Bên giữ 01 bản.……. Ngày… tháng… năm……….BÊN A BÊN B(Ký và đóng dấu) (Ký và ghi rõ họ tên)1.03-BM/NS/HDCV/ABC v2/0 . nghĩa vụ quy định tại Đi u 3 của Thoả thuận cử nhân viên đi đào tạo, bên B phải bồi thường cho bên A chi phí đào tạo theo Quy định đào tạo của Công ty và. cho Bên A sau khi được đào tạo ít nhất trong vòng ….. năm, kể từ sau khi được cử đi đào tạo/ dự thi trở về.>- <Sau khi được đào tạo, bên B phải làm viêc