i B GIO DC V O TO TRNG I HC NGOI THNG -o0o - Cụng trỡnh tham d Cuc thi Sinh viờn nghiờn cu khoa hc Trng i hc Ngoi thng nm 2016 TC NG CA TNG TRNG KINH T V M THNG MI N LNG PHT THI CO2 CC QUC GIA ANG PHT TRIN THUC KHI ASEAN Nhúm ngnh: KD3 Thỏng nm 2016 ii B GIO DC V O TO TRNG I HC NGOI THNG -o0o - Cụng trỡnh tham d Cuc thi Sinh viờn nghiờn cu khoa hc Trng i hc Ngoi thng nm 2016 TC NG CA TNG TRNG KINH T V M THNG MI N LNG PHT THI CO2 CC QUC GIA ANG PHT TRIN THUC KHI ASEAN Nhúm ngnh: KD3 Thỏng nm 2016 i MC LC DANH MC T VIT TT iii DANH MC BNG v DANH MC BIU vi DANH MC HèNH V S vii CHNG 1: GII THIU TI NGHIấN CU 1.1 Tớnh cp thit ca ti 1.2 Mc tiờu nghiờn cu 1.3 i tng nghiờn cu, phm vi nghiờn cu 1.4 Cu trỳc bi nghiờn cu CHNG 2: C S Lí LUN 2.1 Tng quan tỡnh hỡnh cỏc nc ASEAN 2.2 Mt s khỏi nim liờn quan 2.2.1 m thng mi ca nn kinh t (trade openness) 2.2.2 Tng trng kinh t 2.2.3 Lng phỏt thi CO2 (Carbon footprint) 2.3 C s lý thuyt 10 2.4 Tng quan cỏc nghiờn cu tin nghim 12 2.4.1 Mi quan h gia tng trng kinh t v ụ nhim mụi trng 13 2.4.1.1 Nhúm bi nghiờn cu ng h lý thuyt ng cong Kuznet 12 2.4.1.2 Nhúm bi nghiờn cu khụng ng h lý thuyt ng cong Kuznet 13 2.4.2 Mi quan h gia m thng mi v lng phỏt thi CO2 16 2.5 Khung phõn tớch 22 TểM TT CHNG 24 CHNG 3: PHNG PHP NGHIấN CU 25 3.1 Mụ hỡnh v gi thuyt nghiờn cu 25 ii 3.1.1 Mụ hỡnh nghiờn cu 25 3.1.2 Gi thuyt nghiờn cu 29 3.2 D liu nghiờn cu 29 3.3 Phng phỏp phõn tớch d liu Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ website chia sẻ miễn phí luận văn, đồ án, báo cáo tốt nghiệp, đề thi, giáo án… nhằm phục vụ học tập nghiên cứu cho tất người Nhưng số lượng tài liệu nhiều hạn chế, mong có đóng góp quý khách để kho tài liệu chia sẻ thêm phong phú, đóng góp tài liệu xin quý khách gửi luanvanpro.com@gmail.com Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Phát triển nguồn nhân lực thương mại trước yêu cầu công nghiệp hoá hội nhập kinh tế Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ LỜI NÓI ĐẦU Ngày phát triển kinh tế nâng cao mức sống nhân dân mục tiêu quan trọng quốc gia Đối với nước phát triển muốn trở thành quốc gia giàu có hùng mạnh phải theo đường công nghiệp hoá hội nhập kinh tế Công nghiệp hoá hội nhập kinh tế trình chuyển dịch cấu kinh tế kết hợp nhiều yếu tố, yếu tố người yếu tố quan trọng Coi trọng yếu tố kinh tế phát triển mạnh mẽ, bền vững cường thịnh Bất kỳ quốc gia dù có nguồn tài dồi dào, phong phú, sử dụng kỹ thuật công nghệ tiên tiến, đại tồn phát triển được, họ không quan tâm đánh giá thấp vấn đề người Nguồn nhân lực có vai trò quan trọng vậy, đề tài "Phát triển nguồn nhân lực thương mại trước yêu cầu công nghiệp hoá hội nhập kinh tế " đề tài thiết thực sinh viên kinh tế Nội dung tiểu luận bao gồm phần: Phần I: Lý luận phát triển sử dụng nguồn nhân lực ngành Thương Mại Phần II: Thực trạng nguồn nhân lực Phần III: Các giải pháp quản lý nguồn nhân lực Thương Mại Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ I LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ PHÁT TRIỂN VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG NGÀNH THƯƠNG MẠI Đặc điểm nguồn nhân lực ngành Thương Mại Nguồn nhân lực doanh nghiệp tất cá nhân tham gia hoạt động doanh nghiệp Việc khai thác sử dụng nguồn nhân lực có tính chất định đến thành bại doanh nghiệp Vì có vai trò quan trọng đến thế, đặc điểm nhân lực Thương mại có khác với nhân lực ngành khác Thứ nhất, nguồn nhân lực hoạt động ngành Thương mại vừa mang tính chất sản xuất, vừa thực mua bán hàng hoá vừa mang tính phục vụ sinh hoạt đời sống nhân dân Nguồn nhân lực tạo sức mạnh vật chất sức lao động sử dụng công cụ lao động, tạo sản phẩm, hàng hoá, dịch vụ Thứ hai, nguồn nhân lực thực chức ngành thương mại, đưa hàng hoá từ nơi sản xuất đến nơi tiêu dùng tổng hợp nhiều lĩnh vực như: khoa học - kỹ thuật, tâm - sinh lý, văn hoá nghệ thuật Thứ ba, nguồn nhân lực hoạt động ngành thương mại góp phần thiết lập tầng lớp dân cư xã hội, quan hệ người sản xuất với người tiêu dùng, quan hệ người với người xã hội thông qua thực mua bán dịch vụ Do mà hoạt động nguồn nhân lực thương mại mang tính chất xã hội rộng rãi Hiện nay, người coi tài nguyên nguồn lực nên phát triển người hay phát triển nguồn nhân lực trở thành lĩnh vực nghiên cứu quan trọng hệ thống phát triển nguồn nhân lực Do đó, để khai thác hiệu nguồn nhân lực phải xuất phát từ chất hay đặc điểm nguồn nhân lực Phát triển vốn nhân lực định phát triển kinh tế định nghiệp công nghiệp hoá hội nhập kinh tế Vị trí nguồn nhân lực thương mại Nguồn nhân lực hoạt động ngành thương mại phận cấu thành kinh tế quốc dân, thực chức đưa hàng hoá từ nơi sản xuất đến nơi tiêu dùng cung ứng dịch vụ thương mại cho xã hội Căn vào chức nguồn nhân lực giữ vị trí quan trọng trình tái sx xã hội phát triển kinh tế quốc dân, đặc biệt Việt Nam giai đoạn phát triển theo định hướng công nghiệp hoá hội nhập kinh tế Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Phần lớn lao động ngành thương mại thực chức tiếp tục sản xuất trình lưu thông như: chia nhỏ, bao gói, bảo quản, lắp ráp, vận chuyển hàng hoá lao động gọi tiếp tục trình sản xuất tạo giá trị giá trị hàng hoá Lao động ngành thương mại phận cần thiết phục vụ thúc đẩy nhanh trình tái sản xuất xã hội Đây chuyên môn hoá để tổ chức lưu thông hàng hoá để giải phóng lao động sản xuất khỏi việc thực chức lưu thông hàng hoá tập trung vào sản xuất, góp phần nâng cao suất lao động xã hội, nắm nhu cầu thị trường tổ chức tiêu thụ hàng hoá nhanh chóng, thu vốn nhanh để tiếp tục chu kỳ sản xuất Lao động thương mại dịch vụ thương mại không đơn đáp ứng nhu cầu mua bán hàng hoá người tiêu dùng, mà góp phần giải phóng lao động công việc nội trợ gia đình, tăng thời gian nhàn rỗi cho nhân dân để tự nâng cao trình độ văn hoá, khoa học kỹ thuật thời gian nghỉ ngơi Mô hình kinh tế nước ta chuyển từ kinh tế kế hoạch hoá quan liêu bao cấp sang kinh tế hàng hoá nhiều thành phần vận hành theo chế thị trường, doanh nghiệp thương mại dịch vụ phát triển với tốc độ nhanh khắp miền đất nước, số lượng lao động ngành thương mại ngày phát triển chiếm tỷ trọng lớn tổng số lao động làm việc ngành kinh tế quốc dân Với nguồn ...CHỦ ĐỀ Sự nh h ng c a đ c đi m ả ưở ủ ặ ể sinh h c và đ c đi m xã h i ọ ặ ể ộ đ n ng i ph m t iế ườ ạ ộ Trường Đại học Luật TP.HCM Môn : Tội phạm học Lớp: HC36A Thành viên nhóm  Nguyễn Thị Cẩm Anh  Võ Trần Ngọc Huyền  Nguyễn Thị Khánh Ly  Đỗ Hằng Nga  Nguyễn Thị Khánh Ly  Nguyễn Hải Đăng 1155040004 1155040075 1155040106 1155040119 1155040129 1155040275 1. Đ c đi m sinh h cặ ể ọ 1. Đ c đi m sinh h cặ ể ọ 1.1 Đ c đi m v gi i tínhặ ể ề ớ - K t qu th ng kê cho th y trong m i xã h i, t l ph m t i c a ế ả ố ấ ọ ộ ỷ ệ ạ ộ ủ nam gi i luôn cao h n n gi i. Tuy nhiên m i xã h i, m i n n ớ ơ ữ ớ ở ỗ ộ ỗ ề văn hóa trong t ng th i k , đ i v i t ng l ai t i ph m thì t l ừ ờ ỳ ố ớ ừ ọ ộ ạ ỷ ệ này l i có s thay đ i.ạ ự ổ - V c c u c a t i ph m theo gi i, nam gi i th c hi n t i ph m ề ơ ấ ủ ộ ạ ớ ớ ự ệ ộ ạ 1 cách ph bi n nhi u nhóm t i và l ai t i khác nhau (t i ổ ế ở ề ộ ọ ộ ộ ph m xâm ph m tình d c ). Trong khi đó, n gi i l i th ng ạ ạ ụ ữ ớ ạ ườ chi m t l cao 1 s nhóm t i nh t đ nh nh t i ph m m i ế ỷ ệ ở ố ộ ấ ị ư ộ ạ ạ dâm, t i ph m buôn ng i, ma túy, các t i ph m chi m đ at ộ ạ ườ ộ ạ ế ọ không có d u hi u b o l c.ấ ệ ạ ự 1. Đ c đi m sinh h cặ ể ọ => S khác bi t trong quá trình xã ự ệ h i hóa đ i v i m i gi i tí nh đó ng vai ộ ố ớ ỗ ớ trò đ c bi t quan tr ng trong s khác ặ ệ ọ ự bi t, t o đi u ki n c n thi t cho vi c ệ ạ ề ệ ầ ế ệ th c hi n t i ph m, nh h ng đ n ự ệ ộ ạ ả ưở ế vi c l a ch n ph ng th c th đ an ệ ự ọ ươ ứ ủ ọ th c hi n t i ph m.ự ệ ộ ạ 1. Đ c đi m sinh h cặ ể ọ 1.2 Đ c đi m v đ tu iặ ể ề ộ ổ  Xác đ nh t l ph m t i theo đ tu i:ị ỷ ệ ạ ộ ộ ổ T i ph m h c phân ra 4 nhóm tu i : 14 – nh h n 18 ộ ạ ọ ổ ỏ ơ tu i, 18 – 30 tu i, 30 -45 tu i, l n h n 45 tu i.ổ ổ ổ ớ ơ ổ K t qu th ng kê cho th y t i ph m do nhóm ế ả ố ấ ộ ạ ng i t 18 – 30 th ng chi m t l cao nh t trong xã ườ ừ ườ ế ỷ ệ ấ h i, sau đó là nhóm 30 – 45 và nh ng ng i ch a ộ ữ ườ ư thành niên. Nhóm l n h n 45 tu i có t l ph m t i ớ ơ ổ ỷ ệ ạ ộ th p nh tấ ấ 1. Đ c đi m sinh h cặ ể ọ  Xác đ nh c c u t i ph m theo đ tu i (các nét đ c ị ơ ấ ộ ạ ộ ổ ặ tr ng c a t i ph m theo đ tu i ):ư ủ ộ ạ ộ ổ Ph n l n ng i ch a thành niên th ng th c hi n các t i ầ ớ ườ ư ườ ự ệ ộ ph m xâm ph m s h u, đi n hình là tr m c p c p gi t ạ ạ ở ữ ể ộ ắ ướ ậ tài s n, t i ph m v ma túy, các t i xâm ph m tr t t ả ộ ạ ề ộ ạ ậ ự công c ng.ộ Nhóm 18 -30 tu i th c hi n ph n l n các t i ph m có s ổ ự ệ ầ ớ ộ ạ ử d ng b o l c ( gi t ng i, c p tài s n, hi p dâm )ụ ạ ự ế ườ ướ ả ế Nhóm 30-45 tu i và t 45 tr lên đ c tr ng b i các t i ổ ừ ở ặ ư ở ộ ph m v kinh t , ch c v , xâm ph m an ninh qu c giaạ ề ế ứ ụ ạ ố 1. Đ c đi m sinh h cặ ể ọ => Y u t l a tu i c a ng i ph m ế ố ứ ổ ủ ườ ạ t i nh h ng đ n vi c th c hi n t i ộ ả ưở ế ệ ự ệ ộ ph m cũng xu t phát t các đ c đi m ạ ấ ừ ặ ể th ch t, tâm lý, xã h i c a m i l a ể ấ ộ ủ ỗ ứ tu i khác nhau. Trong đó, vai trò v trí ổ ị xã h i c a m i đ tu i luôn nh ộ ủ ỗ ộ ổ ả h ng quy t đ nh đ n vi c l a ch n ưở ế ị ế ệ ự ọ ph ng th c th đ an th c hi n t i ươ ứ ủ ọ ự ệ ộ ph mạ 2. Cá c đ c đi m xã h iặ ể ộ 2.1 Nghề nghiệp - Khi nghiên cứu về nghề nghiệp, tội phạm học nhận thấy những người không có việc làm ổn định thường có tỷ lệ phạm tội cao hơn so với người có việc làm ổn định. Tội phạm cũng có sự liên quan chặt chẽ đến ngành nghề mà người phạm tội đang đảm nhiệm ( Ngành hải quan thì phổ biến tội phạm buôn lậu, hối lộ; ngành kiểm lâm thì phổ biến tội phạm phá rừng … ) - Tỷ lệ thất nghiệp luôn gắn liền với tỷ lệ phạm tội của 1 quốc gia - Nghề nghiệp khác nhau, xu hướng phạm tội khác nhau 2. Các đ c đi m xã h iặ ể ộ 2.2 Hòan c nh gia đìnhả - Khi nghiên c u v hòan c nh gia đình, t i ph m ứ ề ả ộ ạ h c nh n th y t i ph m có m i liên h đ n ọ ậ ấ ộ ạ ố ệ ế nh ng gia đình có hòan c nh kinh t khó khăn, ữ ả ế nh ng gia đình có hòan c nh hôn nhân b t h nh ữ ả ấ ạ hay đi u ki n qu n lý buông l ngề ệ ả ỏ - Hoàn c nh gia đình c a ng i ch a thành niên ả ủ ườ ư ph m t i: c c u không hoàn thi n, thi u cha, m ạ ộ ơ ấ ệ ế ẹ ho c c 2, s ng trong gia đình th ng xuyên vi ặ ả ố ườ Bé TµI NGUY£N Vµ M¤I TR¦êNG Tµi liÖu h−íng dÉn sö dông phÇn mÒm ViLIS Hµ Néi, 12/2007 1 GIỚI THIỆU CHUNG VỀ PHẦN MỀM VILIS Phần mềm Vilis được xây dựng dựa trên nền tảng các thủ tục về kê khai đăng ký, lập Hồ sơ địa chính và cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất của tại thông tư 1990/TT-TCĐC ngày 30 tháng 11 năm 2001 của Tổng cục Địa chính “Hướng dẫn đăng ký đất đai, lập hồ sơ địa chính và cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất”, nghị định thi hành luật đất đai số 181/2004/NĐ-CP ngày 29 tháng 10 năm 2004 về việc thi hành luật đất đai, thông tư 08/2007/TT-BTNMT ngày 02 tháng 8 năm 2007 hướng dẫn thực hiện thống kê, kiểm kê đất đai và xây dựng bản đồ hiện trạng sử dụng đất, thông tư 09/2007/TT-BTNMT ngày 02 tháng 8 năm 2007 hướng dẫn lập, chỉnh lý quản lý hồ sơ địa chính và hệ thống các văn bản pháp luật hiện hành. Phần mềm này là một trong số các Modules của Hệ thống thông tin đất đai (LIS) đang được phát triển. Phần mềm được xây dựng bằng ngôn ngữ lập trình Cơ sở dữ liệu Visual Basic 6.0, thao tác trên CSDL Access Phần mềm gồm 02 hệ thống chính: - Hệ thống kê khai đăng ký và lập hồ sơ địa chính. - Hệ thống đăng ký và quản lý biến động đất đai. Các hệ thống được xây dựng với chức năng giải quyết hết các vấn đề trong công tác quản lý đất đai hiện nay, tạo sự thống nhất từ trên xuống dưới ở các cấp quản lý. * Ngoài ra, tuỳ theo yêu cầu của từng địa phương, các chức năng và giao diện của hệ thống sẽ được chỉnh sửa và cập nhật cho phù hợp với hoạt động quản lý và sử dụng đất đai tại địa phương. Yêu cầu hệ thống Yêu cầu tối thiểu với hệ thống để cài đặt phần mềm này là có thể khái quát như sau: - Hệ điều hành: Window 95 trở lên (khuyến cáo sử dụng Windows XP service Pack 2); - Các thành phần truy nhập dữ liệu: ADO 2.5, Jet 4.0 OLE DB engine, DAO 3.6 (có thể chạy file MDAC_typ.exe trong CD để cài đặt) - Thư viện MapObject (chạy file MO21rt.exe trong thư mục MORuntime); - Máy in khổ A3; - Bộ gõ tiếng Việt. 2 PHẦN I - XÂY DỰNG CƠ SỞ DỮ LIỆU ĐỊA CHÍNH BAN ĐẦU Hiện tại, dữ liệu bản đồ và hồ sơ địa chính của các địa phương đã ứng dụng công nghệ thông tin vào quản lý, sử dụng đều được lưu giữ dưới dạng file số. Các hệ thống phần mềm được sử dụng hiện nay là Mapinfor, MicroStation, Famis, Caddb 3 1. Chuyển đổi về hệ toạ độ VN-2000. Nếu hệ thống bản đồ số của địa phương hiện tại được xây dựng theo hệ qui chiếu cũ HN - 72 thì cần thiết phải chuyển đổi sang hệ qui chiếu VN - 2000, việc chuyển hệ tọa độ này được thực hiện tự động. Hiện nay sử dụng phần mềm MapTrans của Trung tâm thông tin - Bộ Tài nguyên và Môi trường viết riêng cho từng tỉnh. 2. Chuyển đổi các lớp thông tin về đúng các level cần thiết. Nội dung chuẩn hoá level được thực hiện theo đúng bảng phân lớp thông tin bản đồ địa chính, bao gồm các bước: 2.1. Chuẩn hoá phân lớp (level) Có thể sử dụng các chức năng của Famis hoặc MicroStation: + “Chọn lớp thông tin” để hiệu chỉnh cho các đối tượng đường. + “Vẽ đối tượng điểm” để hiệu chỉnh cho các đối tượng điểm, cell. + “ Chọn kiểu chữ” để hiệu chỉnh cho các đối tượng chữ mô tả. Bước chuẩn hoá này cần phải chú ý lớp ranh giới thửa, đường giao thông, thuỷ hệ, địa giới hành chính. Nếu đường ranh giới thửa tham gia vào các đối tượng khác, thứ tự ưu tiên về phân lớp như sau: + Thuỷ hệ. + Giao thông. + Ranh giới thửa. 2.2. Đóng vùng các đối tượng hình tuyến Vẽ các đường line đóng vùng các đối tượng hình tuyến có diện tích như: đường giao thông, kênh, mương… 2.3. Tiếp biên Tham chiếu các tờ bản đồ bên cạnh để tiếp biên, chủ yếu xem xét dọc theo biên và kiểm tra các line đóng vùng những đối tượng hình tuyến có diện tích như: đường, kênh, mương… không được phép trùng nhau giữa các tờ bản đồ. 2.4. Kiểm Ti liu ny c ti phớ t website http://luanvanpro.com/ v http://tailieupro.vn/ http://luanvanpro.com/ v http://tailieupro.vn/ l website chia s phớ lun vn, ỏn, bỏo cỏo tt nghip, thi, giỏo ỏn nhm phc LOGO Xây dựng chương trình DDKD (chương trình giao ước đạo đức) Quy trình Xác định những tiêu chuẩn hành vi 1 Phân công một lãnh đạo am hiểu về luật và am hiểu về tiêu chuẩn đạo đức của ngành giám sát việc thực thi của các chương trình liên quan 2 Không bố trí những người có thiên hướng sai trái trong hành vi vào các vị trí quyền lực 3 Thiết lập một hệ thống thông tin (giáo dục về đạo đức) để phổ biến và quán triệt các tiêu chuẩn và hướng dẫn thực hiện 4 Thiết kế cơ chế và hình thức để xử lý nghiêm minh và thích đáng các hành vi sai trái hay vi phạm khi bị phát hiện 6 Thiết kế hệ thống thông tin cho phép mọi người có thể “cáo giác nội bộ” các hành vi sai trái 5 Tiến hành các biện pháp khắc phục và ngăn chặn những hành vi sai trái và vi phạm tương tự tiếp tục xảy ra. 7 Yêu cầu Title TN đối với các CTDD phải do cấp cao đảm nhận TCDD phải có khả năng thực sự để phát hiện và ngăn chặn các hành vi sai lầm về DD Không giao nhiều quyền lựa chọn cho những vị trí có nhiều nguy cơ mắc sai lầm Tổ chức quán triệt về các chuẩn mực và hướng dẫn thông qua các hoạt động tập huấn, bồi dưỡng về đạo đức Nhất quán và kiên trì trong việc thi hành các chuẩn mực, tiêu chuẩn và biện pháp xử lý Thiết lập hệ thống giám sát, thanh tra và báo cáo về những hành vi sai lầm Thường xuyên đổi mới và hoàn thiện các chương trình giao ước đạo đức 1 2 3 4 7 6 5 Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ website chia sẻ miễn phí luận văn, đồ án, báo cáo tốt nghiệp, đề thi, giáo án… nhằm phục vụ học tập nghiên cứu cho tất người Nhưng số lượng tài liệu nhiều hạn chế, mong có đóng góp quý khách để kho tài liệu chia sẻ thêm phong phú, đóng góp tài liệu xin quý khách gửi luanvanpro.com@gmail.com Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ LỜI NÓI ĐẦU Qua 15 năm đổi kinh tế Việt Nam đạt nhiều thành tựu to lớn, đánh dấu khẳng định đường lối đắn Đảng Cộng sản Việt Nam Tốc độ tăng trưởng kinh tế cao ổn định (hơn 7%/năm), đời sống đại phận dân cư cải thiện rõ rệt, đưa đất nước bước thoát khỏi nghèo nàn phát triển, giảm dần nợ nước ngoài, giảm thâm hụt cán cân toán quốc tế, bắt đầu có dự trữ ngoại tệ Tuy nhiên, kinh tế Việt Nam đứng trước nhiều nguy thách thức lớn: nguy tụt hậu kinh tế so với nước khu vực giới; nguy bị diễn biến hoà bình lực phản động; thất nghiệp ngày gia tăng; tình trạng nghèo nàn lạc hậu đè nặng lên vai người dân; môi trường bắt đầu bị ô nhiễm nặng; nạn lũ lụt thiên tai diễn thường xuyên Trước thực trạng việc phát huy có hiệu nguồn nội lực, lợi nước, cần phải biết khai thác nguồn lực từ bên sử dụng có hiệu chúng như: vốn đầu tư, vốn viện trợ ưu đãi, viện trợ không hoàn lại, tiếp nhận công nghệ tiên tiến đại, kinh nghiệm bổ ích đối tác, cho phát triển kinh tế; vốn đầu tư gián tiếp nhà đầu tư nước vào doanh nghiệp thông qua thị trường chứng khoán Các biện pháp cần phải thực để ổn định môi trường kinh doanh, có phát triển mạnh mẽ thị trường tài chính, thị trường chứng khoán, hệ thống ngân hàng, hệ thống luật pháp, đẩy mạnh vai trò khu vực kinh tế Nhà nước Thị trường chứng khoán phát triển từ lâu biết đến Việt Nam, vậy, cần phải nghiên cứu cách đầy đủ, có tính hệ thống, kết hợp với kinh nghiệm hoạt động nước để áp dụng điều kiện Việt Nam Thị trường chứng khoán hoạt động có hiệu tạo điều kiện thuận lợi cho kinh tế phát triển động hiệu hơn, doanh nghiệp có vốn để đầu tư mở rộng sản xuất, nhà đầu tư thu cổ tức Từ phát huy tối đa nguồn lực nước tổ chức cá nhân huy động vốn đầu tư nước cho công công nghiệp hoá kinh tế đất nước, cầu nối cho Việt Nam hội nhập với kinh tế giới Ngày 20/07/2000 Trung tâm giao dịch chứng khoán TP Hồ Chí Minh thức đưa vào họat động đánh dấu bước ngoặt to lớn phát triển thị trường tài Việt Nam Mặc dù quy mô hoạt động thị trường hạn chế, I. Cơ chế quản lý và sử dụng ODA của Chính Phủ Việt Nam A.Quản lý: 1. Hệ thống luật pháp liên quan đến quản lý nhà nước về vốn ODA tại Việt Nam Năm 1993-1994, việc quản lý và sử dụng vốn ODA được điều tiết bởi từng quyết định riêng lẻ của Thủ tướng Chính phủ đối với từng dự án và nhà tài trợ cụ thể. Kể từ Hội nghị Paris tháng 9 năm 1993, Chính phủ đã không ngừng hoàn thiện khung pháp lý cho việc sử dụng nguồn vốn này. Bắt đầu từ Nghị định 20/NĐ-CP ban hành năm 1994, tức là chưa đầy một năm sau Hội nghị Paris, tiếp theo là Nghị định 87/NĐ-CP/1997; Nghị định số 17/2001/NĐ-CP của Chính phủ ban hành ngày 04/05/2001 về Quy chế quản lý và sử dụng ODA. Ngay sau Hội nghị toàn quốc về giải ngân ODA (tháng 4-2004), Thủ tướng Chính phủ đã ra chỉ thị 17/2007/CT-TTg ngày 24 tháng 05 năm 2004, trong đó giao cho các bộ, cơ quan Trung ương và Uỷ ban nhân dân các tỉnh và thành phố trực thuộc Trung ương thực hiện 8 nhiệm vụ liên quan tới điều chỉnh, bổ sung để nâng cao tính pháp lý và đồng bộ của các văn bản pháp quy; bảo đảm đủ vốn đối ứng cho các chương trình, dự án ODA; nâng cao vai trò và tính chủ động của Uỷ ban nhân dân cấp tỉnh, thành phố trong việc tái định cư, di dân, giải phóng mặt bằng; kiện toàn hoạt động của các Ban quản lý dự án, kể cả hoàn chỉnh hệ thống định mức, tiêu chuẩn kỹ thuật phù hợp với tình hình thực tế và thông lệ quốc tế; tăng cường sự phối hợp giữa các cơ quan trung ương và các địa phương để thúc đẩy giải ngân vốn ODA; các cơ quan theo chức năng phối hợp với các nhà tài trợ phải tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra tình hình thực hiện các chương trình, dự án ODA; Thực hiện chỉ thị nói trên của Thủ tướng Chính phủ, căn cứ nhiệm vụ được giao, trong thời gian qua các Bộ, cơ quan và các địa phương đã thực hiện được nhiều việc, góp phần cải thiện tình hình thực hiện ODA và giải ngân. Đó là: Chính phủ đã ban hành Nghị định 131/2006/NĐ-CP ngày 9 tháng 11 năm 2006 thay thế Nghị định 17/2001/NĐ-CP ngày 04 tháng 5 năm 2001 về quản lý và sử dụng ODA. Như vậy, Chính phủ đã bốn lần ban hành các văn bản khung pháp lý cao nhất cho hoạt động thu hút và sử dụng nguồn vốn quan trọng này. Các nghị định đã tạo ra khung pháp lý chặt chẽ và khá đồng bộ đối với công tác quản lý nhà nước về ODA. Bên cạnh đó, Chính phủ cũng ban hành Nghị định 12/2000/NĐ-CP ngày 5/5/2000 và Nghị định 07/2003/NĐ-CP ngày 30/1/2003 bổ sung, sửa đổi Nghị định 52/NĐ-CP ngày 8/7/1999 về quy chế quản lý đầu tư và xây dựng; Luật Đấu thầu 2005 và Nghị định 111/2006/NĐ-CP ngày 19/9/2006 thay thế Nghị định 88/NĐ-CP quy định về thủ tục đấu thầu; Chính phủ đã ban hành Nghị định 197/2004/NĐ-CP ngày 03/12/2004 thay thế Nghị định 22/ NĐ-CP về đền bù, di dân, giải phóng mặt bằng có tính đến những sửa đổi của Luật Đất đai. Kèm theo các nghị định là các thông tư hướng dẫn của Bộ, thông tư liên tịch giữa các Bộ như Thông tư 04/2007-TT-BKH ngày 30/7/2007 của Bộ Kế hoạch và Đầu tư hướng dẫn chi tiết thực hiện Nghị định 131/NĐ-CP, Thông tư liên tịch số 81/1998/TTLT-BTC-NHNN ngày 17/6/1998 hướng dẫn quy trình, thủ tục và quản lý việc rút vốn đối với vốn ODA, Thông tư số 78/2004/TT-BTC hướng dẫn quản lý việc rút vốn đối với vốn ODA, Thông tư số 82/2007/TT- BTC về hướng dẫn chế độ quản lý tào chính nhà nước đối với viện trợ không hoàn lại của nước ngoài thuộc nguồn thu ngân sách Nhà nước . Ngoài ra còn có các luật như Luật đất đai năm 1993, đã được sửa đổi năm 2001, Luật Ngân sách nhà nước 1996, Pháp lệnh về ký kết và thực hiện điều ước quốc tế . Xét riêng về Nghị định hiện hành số 131/2006/ NĐ-CP, đây được coi là văn bản được cộng đồng tài trợ quốc tế đón nhận và ủng hộ mạnh mẽ nhất từ trước đến nay. Sự tiến bộ của Nghị định 131 thông qua việc khắc phục những điểm yếu của các văn bản trước đó, và bổ sung thêm các điểm mới thể Tài liệu tải miễn phí từ website http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ http://luanvanpro.com/ http://tailieupro.vn/ website chia sẻ miễn phí luận văn, đồ án, báo cáo tốt nghiệp, đề thi, giáo án… nhằm phục vụ học tập nghiên cứu cho tất ... Ph t tri n v n nh n l c đ nh ph t tri n kinh t đ nh nghi p c ng nghi p ho h i nh p kinh t V tr ngu n nh n l c th ng m i Ngu n nh n l c ho t đ ng ng nh th ng m i ph n c u th nh kinh t qu c. .. ph t tri n ngu n nh n l c tr th nh l nh v c nghi n c u quan tr ng h th ng ph t tri n ngu n nh n l c Do đó, để khai th c hi u ngu n nh n l c ph i xu t ph t từ ch t hay đ c i m ngu n nh n l c Ph t. .. t i thi t th c sinh vi n kinh t N i dung ti u lu n bao g m ph n: Ph n I: L lu n ph t tri n sử d ng ngu n nh n l c ng nh Th ng M i Ph n II: Th c tr ng ngu n nh n l c Ph n III: C c gi i ph p