Đang tải... (xem toàn văn)
TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ VÀ QUẢN TRỊ KINH DOANH THÁI NGUYÊN KHOA NGÂN HÀNG – TÀI CHÍNH ……….?………. BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆP HỆ CHÍNH QUY CHUYÊN NGÀNH TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Chuyên đề: PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH THÔNG QUA BẢNG CÂN ĐỐI KẾ TOÁN TẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HOÀNG LONG Giảng viên hướng dẫn : Ths. Nguyễn Thu Nga Sinh viên : Diệp Thị Vân Lớp : K9 –TCNH THÁI NGUYÊN, NĂM 2016 NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN Họ và tên sinh viên: Diệp Thị Vân Địa điểm thực tế: Công ty TNHH Thương mại và Xây dựng Hoàng Long 1. TIẾN ĐỘ THỰC TẾ CỦA SINH VIÊN Mức độ liên hệ với giáo viên: Thời gian thực tế và quan hệ với cơ sở: Tiến độ thực hiện: 2. NỘI DUNG BÁO CÁO: Thực hiện các nội dung thực tế: Thu thập và xử lý số liệu: Khả năng hiểu biết thực tế và lý thuyết: 3. HÌNH THỨC TRÌNH BÀY: 4. MỘT SỐ Ý KIẾN KHÁC 5. ĐÁNH GIÁ CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN ĐIỂM:.............. CHẤT LƯỢNG BÁO CÁO: (tốt khá trung bình)……………………….......... Thái nguyên, ngày ... tháng .. năm 2015 Giảng viên hướng dẫn LỜI CẢM ƠN Nhằm giúp đỡ sinh viên chúng em có thể tiếp cận với thực tế công việc sau hơn ba năm học tập trên ghế nhà trường, sau khi hoàn thành học lý thuyết sinh viên chúng em cần đến các đơn vị sản xuất để học tập thực tế, liên hệ giữa lý thuyết đã học với thực tiễn sản xuất. Tại các đơn vị thực tập, sinh viên sẽ tìm hiểu các tài liệu, các sổ liệu chuẩn bị cho việc làm báo cáo tốt nghiệp sau này. Các thầy cô Ban chủ nhiệm Khoa Ngân Hàng – Tài Chính trường Đại học kinh tế và Quản trị kinh doanh đã tạo mọi điều kiện thuận lợi nhất cho chúng em đi thực tập trong thời gian 12 tuần. Em được bố trí thực tập tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long. Trong khoảng thời gian thực tập em đã nhận được sự giúp đỡ rất tận tình, chu đáo của các anh chị trong Ban, đặc biệt là phòng tài chính kế toán. Vì vậy mà qua quá trình thực tập em đã có điều kiện thâm nhập thực tế, có điều kiện củng cố kiến thức các học phần đã được học và đôi chiếu với thực tế,hiểu biết và thành thạo các thao tác cơ bản trong đánh giá tình hình tài chính doanh nghiệp. Qua đây em xin gởi lời cảm ơn chân thành đến: Cô Nguyễn Thu Nga – giảng viên hướng dẫn thực tập đã luôn tận tình giúp đỡ và hướng dẫn để em có thể hoàn thành bài báo cáo này. Các cán bộ, các anh chị của Công ty cổ TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long trong thời gian qua giúp đỡ tạo mọi điều kiện tốt nhất để cho em hoàn thành tốt nhiệm vụ thực tập. Em kính chúc quý thầy cô trong trường Đại học kinh tế và Quản trị kinh doanh Thái Nguyên dồi dào sức khỏe, công tác tốt. Chúc doanh nghiệp có những bước đi vững chắc để đạt được những thành công rực rỡ hơn trong tương lai. Thái Nguyên, Tháng 3 năm 2016 Sinh viên DIỆP THỊ VÂN DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ VIẾT TẮT Chữ viết tắt Nguyên văn XD và TM Xây dựng và thương mại BTC Bộ tài chính KT Kế toán GTGT Gía trị gia tăng TSLĐ Tài sản lưu động TSNH Tài sản ngắn hạn TSCĐ Tài sản cố định VCSH VTTB SXKD HĐKT Vốn chủ sở hữu Vật tư thiết bị Sản xuất kinh doanh Hợp đồng kinh tế VCĐ Vốn cố định TN Thu nhập DT LĐ Doanh thu Lao động DANG MỤC BẢNG BIỂU BẢNG Bảng 1.1: Tình hình lao động của Công ty từ năm 2013 – 2014 13 Bảng 1.2 Tình hình kinh doanh của Công ty qua 2 năm 19 Bảng 1.3: Mục tiêu của công ty năm giai đoạn 2015 2020 25 Bảng 2.1: Bảng cân đối kế toán năm 20132014 tại Công ty 27 TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 27 Bảng 2.2: Tình hình tài sản giai đoạn 20132014 của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 30 Bảng 2.3: Phân tích tài sản ngắn hạn tại công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long giai đoạn 20132014 32 Bảng 2.4: Tình hình nguồn vốn giai đoạn 20132014 của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 34 Bảng 2.5: Phân tích nợ phải trả tại công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long giai đoạn 20132014 37 Bảng 2.6: Phân tích vốn chủ sở hữu tại công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long giai đoạn 20132014 40 Bảng 2.7: Phân tích tỷ suất tự đầu tư giai đoạn 20132014 43 Bảng 2.8: Phân tích tỷ suất nợ giai đoạn 20132014 43 Bảng 2.9: Phân tích tỷ suất nợ trên vốn chủ sở hữu giai đoạn 20132014 44 Bảng 2.10: Khả năng và nhu cầu thanh toán của công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long giai đoạn 20132014 45 Bảng 2.11: Hệ số thanh toán tổng quát giai đoạn 20132014 46 Bảng 2.12: Bảng phân tích khả năng thanh toán ngắn hạn giai đoạn 20132014 48 Bảng 2.13: Phân tích khả năng thanh toán nhanh tại công ty gia đoạn 20132014 50 Bảng 2.14: Phân tích khả năng thanh toán nợ dài hạn của công ty giai đoạn 51 20132014 51 Bảng 2.15: Phân tích hệ số lãi vay của công ty giai đoạn 20132014 51 Bảng 2.16: Các chỉ tiêu đánh giá hiệu quả sử dụng vốn lưu động. 53 Bảng 2.17: Các chỉ tiêu đánh giá hiệu quả sử dụng vốn cố định. 55 Bảng 2.18: Bảng tổng hợp các chỉ tiêu sinh lời giai đoạn 20132014 57 BIỂU Biểu đồ 1: Kết cấu nguồn vốn qua 2 năm 35 Biểu đồ 2: Tình hình nợ ngắn hạn qua 2 năm 38 Biểu đồ 3: Tình hình VCSH qua 2 năm 41 Biểu đồ 4: Hệ số khả năng thanh toán tổng quát giai đoạn 20132014 47 Biểu đồ 5: Hệ số khả năng thanh toán ngắn hạn giai đoạn 20132014 49 Biều đồ 6: Hệ số khả năng thanh toán nhanh giai đoạn 20132014 50 DANH MỤC SƠ ĐỒ Sơ đồ 1.1: Sơ đồ bộ máy quản lý của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 5 Sơ đồ 1. 2: Sơ đồ quy trình sản xuất kinh doanh. 15 Sơ đồ 1.3: Sơ đồ tổ chức thi công công trình. 16 Sơ đồ 1.4: Sơ đồ tổ chức thi công công trình. 17 Sơ đồ 1.5: Sơ đồ tổ chức bộ máy kế toán tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 20 Sơ đồ số 1.6: Trình tự ghi sổ kế toán theo hình thức chứng từ ghi sổ 22 MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ VIẾT TẮT DANG MỤC BẢNG BIỂU DANH MỤC SƠ ĐỒ LỜI MỞ ĐẦU 1 Phần 1: KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HOÀNG LONG 2 1.1 Khái quát chung về công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long. 2 1.1.1 Tên, địa chỉ doanh nghiệp 2 1.1.2 Thời điểm thành lập và các mốc quan trọng 2 1.2 Chức năng, nhiệm vụ của doanh nghiệp 4 1.2.1 Chức năng 4 1.2.2. Nhiệm vụ 4 1.3 Tổ chức bộ máy quản lý 5 1.3.1 Cơ cấu bộ máy quản 5 1.3.2 Chức năng, nhiệm vụ của từng bộ phận 5 1.4 . Tình hình lao động. 13 1.5 Tổ chức, kinh doanh của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 14 1.5. Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh trong một số năm qua 18 1.6 Đặc điểm tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 20 1.8 Cơ chế quản lý kế toán tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 22 1.8.1 Trình tự ghi sổ kế toán 22 1.8.2 Chế độ và các chính sách kế toán áp dụng tại đơn vị 24 1.9 Định hướng phát triển của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long giai đoạn 20152020 25 Phần 2: THỰC TRẠNG TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH TẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HOÀNG LONG 26 2.1 Phân tích tình hình tài chính theo bảng cân đối kế toán tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long. 26 2.1.1 Phân tích kết cấu tài sản: 29 2.1.3.Phân tích kết cấu nguồn vốn: 33 2.2 Phân tích theo các chỉ tiêu khác 42 2.2.1 Phân tích các hệ số tài chính đặc trưng 42 2.2.2 Khả năng thanh toán: 44 2.2.4 Khả năng sinh lời: 56 Phần 3:NHẬN XÉT VÀ KẾT LUẬN 59 3.1 Đánh giá về tình hình tài chính tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 59 3.1.1 Ưu điểm: 62 3.1.2 Nhược điểm: 62 3.2 Nguyên nhân: 64 3.2.1 Nguyên nhân chủ quan: 64 3.2.2 Nguyên nhân khách quan: 64 3.3. Giải pháp nâng cao năng lực tài chính tại Công TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 65 3.3.1. Định hướng phát triển và quản lý tài chính của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 65 3.3.2. Giải pháp nâng cao năng lực tài chính tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 66 KẾT LUẬN 71 TÀI LIỆU THAM KHẢO 72 LỜI MỞ ĐẦU Hiện nay cùng với sự đổi mới của nền kinh tế thị trường, sự cạnh tranh ngày càng gay gắt giữa các thành phần kinh tế và cũng là thời kỳ hội nhập nền kinh tế quốc tế đã tạo ra cho các doanh nghiệp rất nhiều cơ hội phát triển và đi cùng với những cơ hội là không ít những khó khăn, thách thức mà doanh nghiệp phải đối mặt, đặc biệt là đối với doanh nghiệp còn non trẻ. Trong hoàn cảnh đó, để tồn tại đã là một bài toán khó và làm thế nào để có thể phát triển – phát triển một cách lớn mạnh, lại là một bài toán khó hơn nhiều lần, đòi hỏi mỗi doanh nghiệp muốn giải bài toán đó cần có những tính toán kĩ lưỡng, tận dụng cơ hội, nắm bắt thời cơ và luôn luôn chủ động trong từng bước đi của mình. Muốn đạt được điều đó, cần sự kết hợp của rất nhiều yếu tố trong đó có một yếu tố rất quan trọng mà doanh nghiệp cần chú trọng đó là việc nâng cao hiệu qủa phân tích hoạt động tài chính của doanh nghiệp mình. Từ việc nghiên cứu, phân tích và đánh giá tình hình tài chính của doanh nghiệp thông qua báo cáo tài chính của doanh nghiệp, có được những chỉ tiêu tài chính và dựa vào những chỉ tiêu tài chính, sự biến động của các chỉ tiêu đó thực hiện những nội dung sau: đánh giá khái quát tình hình tài chính của doanh nghiệp; xem xét những biến đổi của tài sản nguồn vốn; phân tích một số chỉ tiêu tài chính cơ bản. Nhận thức được rõ tầm quan trọng của phân tích tình hình tài chính đối với sự phát triển của doanh nghiệp và qua thực tế việc phân tích tình hình tài chính tại công ty luôn được chú trọng và quan tâm nên em đã quyết định chọn chuyên đề: “Phân tích tình hình tài chính thông qua phân tích bảng cân đối kế toán tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long ” làm đề tài báo cáo thực tập. Báo cáo này ngoài phần mở đầu và kết luận gồm các nội dung chính như sau: Phần 1: Khái quát chung về Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long Phần 2: Thực trạng tình hình tài chính thông qua bảng cân đối kế toán tại Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long . Phần 3: Kết luận. Phần 1: KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HOÀNG LONG 1.1 Khái quát chung về công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long. 1.1.1 Tên, địa chỉ doanh nghiệp 1. Tên Công ty: Công ty TNHH Thương mại và Xây dựng Hoàng Long 2. Giám đốc của Công ty: Ông Trần Tiến Lung 3. Địa chỉ Công ty Số nhà 271, Tổ 1, Đường CMT8, Phường Cam Giá, TP Thái Nguyên. Điện thoại: 0280.3854.100 4. Cơ sở pháp lý của Công ty Công ty TNHH Thương mại và Xây dựng Hoàng Long được chính thức thành lập vào ngày 22032001 theo giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 1702000026 do Phòng đăng ký kinh doanh – Sở kế hoạch đầu tư tỉnh Thái Nguyên cấp và thay đổi lần 6 ngày 0532009 theo giấy chứng nhận kinh doanh số 4600268239 do Phòng đăng ký kinh doanh – Sở kế hoạch đầu tư tỉnh Thái Nguyên cấp. Vốn điều lệ: 5.710.000.000 đồng Mã số thuế: 4600268239 5. Loại hình Công ty: Công ty trách nhiệm hữu hạn 6. Nhiệm vụ Công ty Đáp ứng được nhu cầu của đơn vị, doanh nghiệp. Chỉ đạo, tổ chức hoạt động kinh doanh phù hợp với nhu cầu thị trường. Thực hiện các hoạt động kinh doanh đảm bảo an toàn lao động và vệ sinh môi trường. Thực hiện đầy đủ các quyền lợi của công nhân viên theo Luật Lao động và Luật Bảo hiểm. 1.1.2 Thời điểm thành lập và các mốc quan trọng Với đặc thù là một Công ty TNHH nên Công ty được thành lập với sự góp vốn của hai thành viên là Ông Trần Tiến Lung và Bà Ngô Thị Quyên. Công ty TNHH Thương mại và Xây dựng Hoàng Long tiền thân là Công ty TNHH Kim Tiến chuyên mua bán nhựa đường, vật liệu xây dựng. Cùng với sự phát triển của đất nước và của tỉnh Thái Nguyên, Công ty đã mở rộng quy mô hoạt động sang lĩnh vực đầu tư xây dựng các công trình trên địa bàn Tỉnh. Do vậy nhận thức được vai trò và tầm quan trọng trong việc xây dựng Tỉnh, ngày 22032001 Công ty chính thức đổi tên từ Công ty TNHH Kim Tiến thành Công ty TNHH Thương mại và Xây dựng Hoàng Long. Tiền thân là một công ty chuyên mua bán vật liệu xây dựng trên thị trường, nó là yếu tố rất có lợi cho công ty trong việc xây dựng các công trình dân dụng trên địa bàn Tỉnh. Sau 11 năm vượt qua bao khó khăn trong tình trạng chung của nền kinh tế Công ty đã đứng vững và ngày càng phát triển. Ngày 05032009, Công ty đã đăng ký bổ sung thêm vốn điều lệ là 5.000.000.000 đồng nâng tổng số vốn điều lệ của Công ty lên là 5.710.000.000 đồng với ngành nghề kinh doanh bổ sung là khai thác chế biến và mua bán bùn quặng, đá, cát, sỏi. Nhờ có sự cố gắng, nỗ lực trong hoạt động kinh doanh, đội ngũ nhân viên không ngừng nâng cao trình độ học hỏi, tích luỹ kinh nghiệm, làm quen và cạnh tranh với môi trường cạnh tranh gay gắt quyết liệt hiện nay của cơ chế thị trường. Công ty đã tìm cho mình hướng đi thích hợp trong hoạt động kinh doanh với việc mở rộng thị trường tiêu thụ, không ngừng nâng cao chất lượng sản phẩm, tăng cường sức cạnh tranh của hàng hoá và đáp ứng nhu cầu tiêu dùng ngày càng phong phú và đa dạng hơn. Trong điều kiện kinh doanh còn gặp nhiều khó khăn nhưng Công ty đã từng bước khắc phục, hiện nay uy tín của Công ty trên địa bàn Tỉnh nhà đã có chỗ đứng, với bạn hàng là một khách hàng đáng tin cậy trên thị trường đặc biệt trong việc thi công xây dựng các công trình và mua bán hàng hoá vật liệu xây dựng. 1.2 Chức năng, nhiệm vụ của doanh nghiệp 1.2.1 Chức năng Quản lý và sử dụng vốn đúng mục đích, bảo toàn và tăng cường vốn tự có, quản lý và sử dụng vốn theo đúng chế độ hiện hành, đảm bảo hoạt động kinh doanh có hiệu quả. Liên tục cải tiến trang thiết bị, đưa tiến bộ khoa học kỹ thuật vào việc tổ chức hoạt động kinh doanh, thường xuyên mở các cuộc hội thảo rút kinh nghiệm cũng như nâng cao trình độ cho người lao động. Chấp hành nghiêm chỉnh chính sách chế độ pháp luật của Nhà nước và hoạt động sản xuất kinh doanh, đảm bảo quyền lợi hợp pháp của người lao động. Cung cấp các mặt hàng đảm bảo uy tín, chất lượng, đáp ứng các nhu cầu của khách hàng. Nâng cao uy tín Mục tiêu của doanh nghiệp là giải quyết việc làm cho người lao động, tăng thu nhập cho cá nhân, hộ gia đình. Cung cấp vật liệu xây dựng San lấp mặt bằng xây dựng Xây dựng công trình Đặc điểm của doanh nghiệp đó là doanh nghiệp thương mại nên nhu cầu về vốn lưu động của doanh nghiệp là rất lớn, việc đảm bảo huy động và quay vòng vốn hiệu qủa được doanh nghiệp tính toán thận trọng. 1.2.2. Nhiệm vụ Với mục tiêu nâng cao chất lượng dịch vụ, đáp ứng yêu cầu của khách hàng về uy tín, chất lượng, tiến độ cũng như tính bền vững, an toán của công trình, công ty đã đặt ra nhiệm vụ: • Không ngừng nâng cao, đổi mới công nghệ xây dựng • Bảo vệ môi trường và giữ gìn trật tự an ninh chính trị, an toàn xã hội 1.3 Tổ chức bộ máy quản lý 1.3.1 Cơ cấu bộ máy quản Sơ đồ 1.1: Sơ đồ bộ máy quản lý của Công ty TNHH Thương mại và xây dựng Hoàng Long 1.3.2 Chức năng, nhiệm vụ của từng bộ phận 1.3.2.1 Hội đồng thành viên. Hội đồng thành viên: Là cơ quan quyết định cao nhất của Công ty, đứng đầu là Ông Trần Tiến Lung – Chủ tịch thành viên kiêm Giám đốc Công ty và là người chịu trách nhiệm cao nhất trước pháp luật. 1.3.2.2. Giám đốc a. Chức năng + Quyết định chiến lược kế hoạch kinh doanh của công ty + Quyết định phương án đầu tư, quyết định giải pháp phát triển thị trường + Quyết định cơ cấu tổ chức cơ chế quản lý doanh nghiệp + Bổ nhiệm miễn nhiệm, cách chức các chức danh quản lý trong công ty. + Quyết định lương và phụ cấp đối với công nhân. + Tuyển dụng công nhân thi công công trình. b. Nhiệm vụ + Chỉ đạo phòng công tác Kế toán – Tài chính về công tác tình hình tài chính, kế toán, lao động, tiền lương. + Có nhiệm vụ quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp, có nghĩa vụ chịu trách nhiệm trước Nhà nước và pháp luật về những hoạt động của doanh nghiệp. + Chỉ đạo phòng công tác Kế toán – Tài chính về công tác tình hình tài chính, kế toán, lao động, tiền lương. + Trực tiếp chỉ đạo phòng kinh doanh về việc mua bán hàng hóa + Trực tiếp điều hành và tiến hành các kế hoạch kinh doanh và chăm sóc khách hàng. 1.3.2.3. Phó giám đốc a. Chức năng +Chịu trách nhiệm trước Giám đốc về hoạt động đầu tư và quản lý dự án của Công ty; + Xây dựng mục tiêu kế hoạch phát triển dự án, đầu tư theo quýnăm, đảm bảo lợi nhuận và bảo toàn vốn của công ty; + Báo cáo kịp thời kết quả tình hình hoạt động phát triển dự án và đầu tư cho Giám đốc + Chỉ đạo điều hành trực tiếp theo ủy quyền của Giám đốc; + Chịu trách nhiệm trước Giám đốc về các hoạt động tài chính, quản trị nội bộ; + Chỉ đạo điều hành trực tiếp Phòng Tài chính Kế toán thực hiện quyết toán quý, 6 tháng, năm đúng tiến độ và tham gia cùng với các phòng nghiệp vụ của Công ty để hạch toán lỗ, lãi cho từng đơn vị trực thuộc, giúp cho Tổng Giám đốc nắm chắc nguồn vốn, doanh thu của toàn Doanh nghiệp; b. Nhiệm vụ + Tham mưu cho Giám đốc về việc điều hành các lĩnh vực nội nghiệp trong Công ty; + Ký các văn bản, hợp đồng kinh tế theo ủy quyền của Giám đốc; + Chỉ đạo, xây dựng cơ cấu tổ chức bộ máy và các quy chế nội bộ của Công ty; + Hàng năm xây dựng phương án tuyển dụng, đào tạo, quản lý nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu công việc; + Xây dựng và chỉ đạo thực hiện các chế độ, các chính sách xã hội và chính sách khác đối với người lao động như: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, khen thưởng, kỷ luật… + Chỉ đạo điều hành trực tiếp theo ủy quyền của Giám đốc. 1.3.2.4. Phòng Kế toán – Tài chính a.Chức năng: Phòng kế toán tài chính là phòng chức năng nghiệp vụ tham mưu cho giám đốc về tổ chức hạch toán cho công ty, xây dựng kế hoach thu chi tài chính, quản lý các nguồn vốn, thực hiện các nghĩa vụ tài chính, giá thành và quyết toán tài chính của công ty đối với nhà nước, nhằm phát triển và bảo toàn vốn. Nhiệm vụ: + Nắm chắc kế hoạch sản xuất kinh doanh của công ty trong quý, năm để lập kế hoạch tài chính (cân đối thu chi) phù hợp với kế hoạch sản xuất kinh doanh của đơn vị. + Nắm vững tiến độ sản xuất, tình hình thu chi ở các đơn vị sản xuất đề xuất các biện pháp kế hoạch tài chính, kế hoạch thu chi cho các đơn vị trong công ty. + Căn cứ vào hướng dẫn của nhà nước, tổ chức hạch toán trực tiếp các quỹ để đảm bảo hiệu quả kinh tế đối với tiền vốn của doanh nghiệp , làm cơ sở cho việc lập bản cân đối tài chính và bảng tổng kết tài sản. Thực hiện việc quyết toán tài chính trong công ty. + Quan hệ và giao dịch với các ngân hàng, các cơ quan tài chính để giải quyết các vấn đề liên quan đến công tác tài chính kế toán. + Hướng dẫn và kiểm tra các đơn vị thực hiện việc hạch toán các chi phí sản xuất, giúp cho việc hạch toán kế toán ở phòng được thuận lợi. + Thực hiện báo cáo quyết toán, sản xuất kinh doanh, chủ trì hướng dẫn việc phân tích hoạt động kinh tế của doanh nghiệp. + Kiểm tra thực hiện thường xuyên việc doanh thu khối lượng cùng với các phòng có liên quan , tận thu để có vốn hoạt động thường xuyên và trích nộp các khoản cho ngân sách nhà nước, trả nợ vay theo đúng kỳ hạn. + Thực hiện tốt nghiệp vụ chuyên môn về công tác tài chính kế toán, quản lý tiền mặt tại quỹ theo đúng quy định của nhà nước . + Thanh toán, cấp phát tiền lương và các chế độ khác đến tận tay người lao động đầy đủ và đúng kỳ hạn , chủ trì trong công tác kiểm kê, đánh giá tài sản, tồn kho nguyên vật liệu … + Tham gia công tác giao khoán với chức năng: Hướng dẫn mở sổ sách ghi chép Bồi dưỡng nghiệp vụ công tác kế toán, hạch toán quản lý tài chính, tổng kết rút kinh nghiệm công tác khoán, hạch toán lỗ lãi cho từng công trình. + Đảm bảo số liệu tài chính. + Đảm bảo việc cân đối thu chi cân đối về tài chính , tổ chức thực hiện công tác dân chủ công khai về tài chính theo quy định của pháp luật , bảo vệ an toàn về số liệu tài chính trong sản xuất kinh doanh. 1.3.2.5 Phòng kế hoạch a.Chức năng: Là phòng nghiệp vụ của công ty có chức năng tham mưu cho Lãnh đạo công ty về: + Tổ chức triển khai các bước công việc đúng quy chế đầu tư xây dựng cơ bản. + Nắm thông tin các dự án đầu tư xây dựng trong và ngoài nước về nguồn vốn, quy mô, tiêu chuẩn kỹ thuật, công nghệ. + Dự thảo hợp đồng kinh tế và tham gia thanh lý. + Quản lý và theo dõi mua bán vật tư chính cho thi công công trình. + Chỉ đạo thi công, theo dõi tiến độ, phối hợp quản lý khối lượng, chất lượng, quản lý theo dõi giá thanh toán, quyết toán với chủ đầu tư, với nhà thầu chính từ khởi công, trong quá trình thi công xây dựng, bảo hành đến kết thúc bàn giao. + Lập hồ sơ thanh quyết toán, thủ tục bàn giao công trình. + Xây dựng kế hoạch sản xuất của công ty từng tháng, quý, năm, đánh giá thực hiện kế hoạch. + Giao kế hoạch, nhiệm vụ cho các đơn vị. + Thanh toán, quyết toán cho các đơn vị trong công ty, cho các thầu phụ. b. Nhiệm vụ: Công tác kế hoạch: + Làm các thủ tục triển khai sau khi trúng thầu hoặc nhận giao thầu: Soạn thảo, ký kết các hợp đồng thi công công trình, sản xuất các cấu kiện BTCT. + Kết hợp với các phòng ban có liên quan triển khai thực hiện các hợp đồng, tham mưu chính cho Giám đốc về giao thầu phụ, giao nhiệm vụ thi công, giao khoán cho các đơn vị sản xuất. + Chỉnh lý dự toán, tham gia nghiệm thu, bàn giao thanh quyết toán các công trình, dự án, thanh lý các hợp đồng với chủ đầu tư. + Cùng với các phòng ban có liên quan tổ chức nghiệm thu thanh quyết toán nội bộ cho các đơn vị và các thầu phụ + Xây dựng, điều chỉnh, giao và theo dõi kế hoạch SXKD hàng tháng, quý, hàng năm của các đơn vị sản xuất và trong toàn công ty công ty bao gồm: Kế hoạch sản xuất nội bộ công ty Kế hoạch nguyên, nhiên vật liệu thi công Kế hoạch đột xuất Xây dựng kế hoạch SXKD với chiến lược lâu dài + Tổng kết đánh giá kết quả SXKD ở từng dự án, từng công trình, xác định hiệu quả hoạt động SXKD. + Dự thảo các HĐKT đảm bảo đúng quy định đồng thời tổng hợp theo dõi, việc thực hiện các hợp đồng đó. + Nắm chắc các định mức kinh tế kĩ thuật của Nhà nước và nội bộ ban hành Công tác vật tư: + Nắm vững kế hoạch SXKD trong năm, từng quý, tiến độ từng công trình làm căn cứ ký kết hợp đồng mua các loại vật tư chủ yếu, đảm bảo các yêu cầu về giá cả hợp lý, chất lượng và chủng loại thoả mãn tiêu chuẩn kĩ thuật, tiến độ cấp đến chân công trình. + Xây dựng và tham mưu cho Giám đốc ban hành các định mức chi phí, sử dụng vật tư cho đơn vị sản phẩm. + Thường xuyên phối hợp với phòng tài chính kế toán tổ chức kiểm kê định kỳ về vật tư, nhiên liệu tồn kho giúp cho việc hoạch toán được chính xác kịp thời. + Hướng dẫn nghiệp vụ quản lý vật tư nhiên liệu cho các đơn vị sản xuất trong công ty. + Hàng tháng tổng hợp số liệu thống kê mua bán, sử dụng vật tư, nhiên liệu. + Mở sổ sách theo dõi việc thực hiện các hợp đồng mua bán vật tư, thanh quyết toán và thanh lý các hợp đồng. 1.3.2.5. Phòng hành chính kế toán a.Chức năng: + Phòng hành chính kế toán nằm trong hệ thống các phòng ban ở cơ quan, có chức năng tham mưu giúp lãnh đạo Công ty trong công tác cán bộ, công tác lao động tiền lương, an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp, thanh tra pháp chế, bảo vệ an ninh nội bộ trong Công ty. Tham mưu cho Giám đốc trong công tác hành chính quản trị, văn thư lưu trữ và quản lý con dấu. Tổ chức giao tiếp phục vụ công việc đối nội, đối ngoại của Công ty. + Bố trí sắp xếp cấn bộ. Tuyển dụng cán bộ và tham mưu cho lãnh đạo trong công việc đề bạt, bổ nhiệm cán bộ theo yêu cầu của nhiệm vụ sản xuất, tổ chức đào tạo, bỗi dưỡng nâng cao trình độ, nâng lương, nâng bậc hàng năm, xây dựng kế hoạch phương án cán bộ kế cận, điều động cán bộ phục vụ cho các nhu cầu sản xuấ
TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ VÀ QUẢN TRỊ KINH DOANH THÁI NGUYÊN KHOA NGÂN HÀNG – TÀI CHÍNH ……….@&?……… BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆP HỆ CHÍNH QUY CHUYÊN NGÀNH TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Chuyên đề: PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH THÔNG QUA BẢNG CÂN ĐỐI KẾ TOÁN TẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HOÀNG LONG Giảng viên hướng dẫn : Ths Nguyễn Thu Nga Sinh viên : Diệp Thị Vân Lớp : K9 –TCNH THÁI NGUYÊN, NĂM 2016 Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN Họ tên sinh viên: Diệp Thị Vân Địa điểm thực tế: Công ty TNHH Thương mại Xây dựng Hoàng Long TIẾN ĐỘ THỰC TẾ CỦA SINH VIÊN - Mức độ liên hệ với giáo viên: - Thời gian thực tế quan hệ với sở: - Tiến độ thực hiện: NỘI DUNG BÁO CÁO: - Thực nội dung thực tế: - Thu thập xử lý số liệu: - Khả hiểu biết thực tế lý thuyết: HÌNH THỨC TRÌNH BÀY: MỘT SỐ Ý KIẾN KHÁC ĐÁNH GIÁ CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN ĐIỂM: CHẤT LƯỢNG BÁO CÁO: (tốt - - trung bình)……………………… Thái nguyên, ngày tháng năm 2015 Giảng viên hướng dẫn SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập LỜI CẢM ƠN Nhằm giúp đỡ sinh viên chúng em tiếp cận với thực tế công việc sau ba năm học tập ghế nhà trường, sau hoàn thành học lý thuyết sinh viên chúng em cần đến đơn vị sản xuất để học tập thực tế, liên hệ lý thuyết học với thực tiễn sản xuất Tại đơn vị thực tập, sinh viên tìm hiểu tài liệu, sổ liệu chuẩn bị cho việc làm báo cáo tốt nghiệp sau Các thầy cô Ban chủ nhiệm Khoa Ngân Hàng – Tài Chính trường Đại học kinh tế Quản trị kinh doanh tạo điều kiện thuận lợi cho chúng em thực tập thời gian 12 tuần - Em bố trí thực tập Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long Trong khoảng thời gian thực tập em nhận giúp đỡ tận tình, chu đáo anh chị Ban, đặc biệt phòng tài kế toán Vì mà qua trình thực tập em có điều kiện thâm nhập thực tế, có điều kiện củng cố kiến thức học phần học đôi chiếu với thực tế,hiểu biết thành thạo thao tác đánh giá tình hình tài doanh nghiệp Qua em xin gởi lời cảm ơn chân thành đến: - Cô Nguyễn Thu Nga – giảng viên hướng dẫn thực tập tận tình giúp đỡ hướng dẫn để em hoàn thành báo cáo - Các cán bộ, anh chị Công ty cổ TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long thời gian qua giúp đỡ tạo điều kiện tốt em hoàn thành tốt nhiệm vụ thực tập Em kính chúc quý thầy cô trường Đại học kinh tế Quản trị kinh doanh Thái Nguyên dồi sức khỏe, công tác tốt Chúc doanh nghiệp có bước vững để đạt thành công rực rỡ tương lai Thái Nguyên, Tháng năm 2016 Sinh viên DIỆP THỊ VÂN SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ VIẾT TẮT Chữ viết tắt Nguyên văn XD TM Xây dựng thương mại BTC Bộ tài KT Kế toán GTGT Gía trị gia tăng TSLĐ Tài sản lưu động TSNH Tài sản ngắn hạn TSCĐ Tài sản cố định VCSH Vốn chủ sở hữu VTTB Vật tư thiết bị SXKD Sản xuất kinh doanh HĐKT Hợp đồng kinh tế VCĐ Vốn cố định TN Thu nhập DT Doanh thu LĐ Lao động SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập DANG MỤC BẢNG BIỂU BẢNG LỜI CẢM ƠN .2 DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ VIẾT TẮT LỜI MỞ ĐẦU 1.2.1 Chức Sơ đồ 2: Sơ đồ quy trình sản xuất kinh doanh .15 (Nguồn: Phòng tài chính-kế toán) .15 * Thuyết minh quy trình thực hiện: 15 Sơ đồ 1.3: Sơ đồ tổ chức thi công công trình 16 Sơ đồ 1.4: Sơ đồ tổ chức thi công công trình 17 1.8 Cơ chế quản lý kế toán Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 22 1.8.1 Trình tự ghi sổ kế toán 22 1.8.2 Chế độ sách kế toán áp dụng đơn vị .24 Bảng 1.3: Mục tiêu công ty năm giai đoạn 2015 - 2020 25 Bảng 2.1: Bảng cân đối kế toán năm 2013-2014 Công ty 27 TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 27 Bảng 2.2: Tình hình tài sản giai đoạn 2013-2014 Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 30 Bảng 2.3: Phân tích tài sản ngắn hạn công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 32 Bảng 2.4: Tình hình nguồn vốn giai đoạn 2013-2014 Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 35 Biểu đồ 1: Kết cấu nguồn vốn qua năm 36 Bảng 2.5: Phân tích nợ phải trả công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 .38 Biểu đồ 2: Tình hình nợ ngắn hạn qua năm 39 Bảng 2.6: Phân tích vốn chủ sở hữu công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 42 SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Biểu đồ 3: Tình hình VCSH qua năm 43 2.2 Phân tích theo tiêu khác 44 2.2.1 Phân tích hệ số tài đặc trưng 44 Bảng 2.7: Phân tích tỷ suất tự đầu tư giai đoạn 2013-2014 .45 Bảng 2.8: Phân tích tỷ suất nợ giai đoạn 2013-2014 .45 Bảng 2.9: Phân tích tỷ suất nợ vốn chủ sở hữu giai đoạn 2013-2014 46 Bảng 2.10: Khả nhu cầu toán công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 47 Bảng 2.11: Hệ số toán tổng quát giai đoạn 2013-2014 48 Biểu đồ 4: Hệ số khả toán tổng quát giai đoạn 2013-2014 49 Bảng 2.12: Bảng phân tích khả toán ngắn hạn giai đoạn 2013-2014 50 Biểu đồ 5: Hệ số khả toán ngắn hạn giai đoạn 2013-2014 51 Biều đồ 6: Hệ số khả toán nhanh giai đoạn 2013-2014 52 Bảng 2.14: Phân tích khả toán nợ dài hạn công ty giai đoạn 53 2013-2014 53 Đơn vị: đồng, lần .53 Bảng 2.15: Phân tích hệ số lãi vay công ty giai đoạn 2013-2014 .53 Bảng 2.16: Các tiêu đánh giá hiệu sử dụng vốn lưu động 55 Bảng 2.17: Các tiêu đánh giá hiệu sử dụng vốn cố định 57 2.2.4 Khả sinh lời: 58 Bảng 2.18: Bảng tổng hợp tiêu sinh lời giai đoạn 2013-2014 59 Phần 3:NHẬN XÉT VÀ KẾT LUẬN 61 TÀI LIỆU THAM KHẢO 76 SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập DANH MỤC SƠ ĐỒ LỜI CẢM ƠN .2 DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ VIẾT TẮT LỜI MỞ ĐẦU 1.2.1 Chức Sơ đồ 2: Sơ đồ quy trình sản xuất kinh doanh .15 (Nguồn: Phòng tài chính-kế toán) .15 * Thuyết minh quy trình thực hiện: 15 Sơ đồ 1.3: Sơ đồ tổ chức thi công công trình 16 Sơ đồ 1.4: Sơ đồ tổ chức thi công công trình 17 1.8 Cơ chế quản lý kế toán Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 22 1.8.1 Trình tự ghi sổ kế toán 22 1.8.2 Chế độ sách kế toán áp dụng đơn vị .24 Bảng 1.3: Mục tiêu công ty năm giai đoạn 2015 - 2020 25 Bảng 2.1: Bảng cân đối kế toán năm 2013-2014 Công ty 27 TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 27 Bảng 2.2: Tình hình tài sản giai đoạn 2013-2014 Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 30 Bảng 2.3: Phân tích tài sản ngắn hạn công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 32 Bảng 2.4: Tình hình nguồn vốn giai đoạn 2013-2014 Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 35 Biểu đồ 1: Kết cấu nguồn vốn qua năm 36 Bảng 2.5: Phân tích nợ phải trả công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 .38 Biểu đồ 2: Tình hình nợ ngắn hạn qua năm 39 Bảng 2.6: Phân tích vốn chủ sở hữu công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 42 SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Biểu đồ 3: Tình hình VCSH qua năm 43 2.2 Phân tích theo tiêu khác 44 2.2.1 Phân tích hệ số tài đặc trưng 44 Bảng 2.7: Phân tích tỷ suất tự đầu tư giai đoạn 2013-2014 .45 Bảng 2.8: Phân tích tỷ suất nợ giai đoạn 2013-2014 .45 Bảng 2.9: Phân tích tỷ suất nợ vốn chủ sở hữu giai đoạn 2013-2014 46 Bảng 2.10: Khả nhu cầu toán công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 47 Bảng 2.11: Hệ số toán tổng quát giai đoạn 2013-2014 48 Biểu đồ 4: Hệ số khả toán tổng quát giai đoạn 2013-2014 49 Bảng 2.12: Bảng phân tích khả toán ngắn hạn giai đoạn 2013-2014 50 Biểu đồ 5: Hệ số khả toán ngắn hạn giai đoạn 2013-2014 51 Biều đồ 6: Hệ số khả toán nhanh giai đoạn 2013-2014 52 Bảng 2.14: Phân tích khả toán nợ dài hạn công ty giai đoạn 53 2013-2014 53 Đơn vị: đồng, lần .53 Bảng 2.15: Phân tích hệ số lãi vay công ty giai đoạn 2013-2014 .53 Bảng 2.16: Các tiêu đánh giá hiệu sử dụng vốn lưu động 55 Bảng 2.17: Các tiêu đánh giá hiệu sử dụng vốn cố định 57 2.2.4 Khả sinh lời: 58 Bảng 2.18: Bảng tổng hợp tiêu sinh lời giai đoạn 2013-2014 59 Phần 3:NHẬN XÉT VÀ KẾT LUẬN 61 TÀI LIỆU THAM KHẢO 76 SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN .2 DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ VIẾT TẮT LỜI MỞ ĐẦU 1.2.1 Chức 1.2.2 Nhiệm vụ 1.3.2.5 Phòng kế hoạch 1.3.2.5 Phòng hành kế toán .10 1.3.2.6.Các tổ đội thi công công trình 11 1.5 Tổ chức, kinh doanh Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 14 Sơ đồ 2: Sơ đồ quy trình sản xuất kinh doanh .15 (Nguồn: Phòng tài chính-kế toán) .15 * Thuyết minh quy trình thực hiện: 15 * Tổ chức sản xuất kinh doanh: 16 Sơ đồ 1.3: Sơ đồ tổ chức thi công công trình 16 * Tổ chức sản xuất kinh doanh: 17 Sơ đồ 1.4: Sơ đồ tổ chức thi công công trình 17 1.6 Đặc điểm Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 20 *Tổ chức máy kế toán Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 20 (Nguồn: Phòng tài chính-kế toán) 20 * Chức nhiệm vụ phận: 21 1.8 Cơ chế quản lý kế toán Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 22 1.8.1 Trình tự ghi sổ kế toán 22 1.8.2 Chế độ sách kế toán áp dụng đơn vị .24 SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập 1.9 Định hướng phát triển Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2015-2020 25 Bảng 1.3: Mục tiêu công ty năm giai đoạn 2015 - 2020 25 2.1 Phân tích tình hình tài theo bảng cân đối kế toán Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 26 Bảng 2.1: Bảng cân đối kế toán năm 2013-2014 Công ty 27 TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 27 2.1.1 Phân tích kết cấu tài sản: 28 Bảng 2.2: Tình hình tài sản giai đoạn 2013-2014 Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 30 Bảng 2.3: Phân tích tài sản ngắn hạn công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 32 2.1.3.Phân tích kết cấu nguồn vốn: 33 Bảng 2.4: Tình hình nguồn vốn giai đoạn 2013-2014 Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 35 Biểu đồ 1: Kết cấu nguồn vốn qua năm 36 Bảng 2.5: Phân tích nợ phải trả công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 .38 Biểu đồ 2: Tình hình nợ ngắn hạn qua năm 39 Bảng 2.6: Phân tích vốn chủ sở hữu công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long giai đoạn 2013-2014 42 Biểu đồ 3: Tình hình VCSH qua năm 43 2.2 Phân tích theo tiêu khác 44 2.2.1 Phân tích hệ số tài đặc trưng 44 Bảng 2.7: Phân tích tỷ suất tự đầu tư giai đoạn 2013-2014 .45 2.2.1.2 Tỷ suất nợ: 45 Bảng 2.8: Phân tích tỷ suất nợ giai đoạn 2013-2014 .45 2.2.1.3 Tỷ suất nợ VCSH: .46 Bảng 2.9: Phân tích tỷ suất nợ vốn chủ sở hữu giai đoạn 2013-2014 46 (Nguồn: Phòng tài chính-kế toán) 46 SV: Diệp Thị Vân Lớp: K9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập chuyển chứng từ theo chế độ hành, cung cấp kịp thời số liệu cho phòng kế toán tổng hợp - Về công tác phân tích tình hình tài báo cáo tài Công ty thực ghi chép cách phù hợp, đầy đủ để phản ánh hợp lý tình hình tài doanh nghiệp thời điểm đảm bảo báo cáo tài tuân thủ phù hợp với chuẩn mực, chế độ kế toán Việt Nam Báo cáo tài công ty phản ánh hợp lý trung thực thời điểm 31/12 kết hoạt động sản xuất kinh doanh luồng tiền tệ năm tài kết thúc ngày Trước tình hình kinh tế nước quốc tê biến động khó lường, phức tạp đòi hỏi công ty nói chung công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long nói riêng cần phải chủ động bước Để làm điều trước hết doanh nghiệp cần trọng sâu phân tích tình hình tài doanh nghiệp Nghĩa việc phân tích công ty không dừng lại việc so sánh kết đạt năm với kế hoạch đặt vào cuối năm trước mà cần sâu phân tích thông qua tiêu cụ thể để nắm vững tình trạng tài mình, từ có biện pháp đắn, kịp thời hiệu Trong thời gian tới công ty có kế hoạch phát triển chi tiết cho ngắn hạn dài hạn Trong ngắn hạn doanh nghiệp tiếp tục cung cấp cho khách hàng sản phẩm tốt nhất, áp dụng sách chăm sóc khách hàng hấp dẫn đồng thời giữu mối quan hệ tốt với nhà cung cấp giữ chỗ đứng cho doanh nghiệp Kế hoạch dài hạn công ty tìm kiếm thêm thị trường mới, mở rộng thị trường, tiến hành nâng cao trình độ CBNV công ty, đầu tư thêm sở vật chất nhằm nâng cao hiệu hoạt động kinh doanh, nâng cao giá trị công ty Bên cạch đó, nhận thấy tiêu tình hình tài công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long sát với trung bình toàn ngành Để thấy tình hình hoạt động công ty tốt so với toàn ngành Về tình hình tài riêng công ty qua trình công tác nghiên cứu phân tích thông qua báo cáo tài em có số nhận xét sau: SV: DiệpThị Vân 62 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Tổng tài sản tăng qua năm 2013-2014 năm công ty trọng đến việc tăng tài sản ngắn hạn mà chủ yếu dự trữ tiền cho hoạt động san lấp, kinh doanh mua bán nguyên vật liệu xây dựng công ty, tỷ suất đầu tư vào tài sản dài hạn tăng dần chứng tỏ năm gần công ty quan tâm tới việc đầu tư thay thế, trang bị lại sở vật chất, áp dụng khoa học kỹ thuật Bên cạnh đó, ta thấy tài sản dài hạn chiếm tỷ trọng không nhỏ tổng tài sản công ty thực tế phù hợp với đặc điểm loại hình kinh doanh công ty chủ yếu san lấp, mua-bán nguyên vật liệu xây dựng… cho khách hàng đơn vị địa phương Hệ số vốn chủ sở hữu biến động qua năm tương đối thấp chứng tỏ doanh nghiệp có vốn tự có, tính độc lập với chủ nợ dễ bị ràng buộc hay bị sức ép khoản nợ vay Cơ cấu tỷ trọng tài sản nguồn vốn điều chỉnh hợp lý Tuy nhiên khoản phải trả cho người bán giảm mạnh Và khoản nợ người mua trả tiền trước Nguyên nhân dẫn đến tình hình công ty hoạt động kinh doanh xây lắp công trình, mua-bán nguyên vật liệu xây dựng nên đặc thù ngành nghề thường lấy nguyên vật liệu xây dựng trước trả tiền sau, với số lượng công trình quy mô công trình ngày tăng, công ty tạo mối quan hệ tốt với bên cung cấp nguyên vật liệu nên công ty giảm hẳn khoản tiền trả trước cho người bán, điều vô đáng mừng công ty tự chủ động nguồn vốn Còn khoản người mua trả tiền trước công ty nắm bắt địa bàn hoạt động loại hình kinh doanh đặc thù công ty, giảm thiểu nợ xấu đến mức tối đa, tạo môi trường kinh doanh đôi bên có lợi, hạn chế xảy khúc mắc vấn đề toán Đặc biệt công ty biết sử dụng khoản vay nợ dài hạn đảm bảo tính tự chủ mặt tài Công ty khoản nợ hạn chứng tỏ công tác thu hồi khoản nợ diễn tốt Nhờ chiến lược kinh doanh làm doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ tăng mạnh vào năm 2014 so với năm 2013 Tình hình toán khả toán có biến động tích cực song thấp Các hệ số phản ánh tình hình toán khả toán chưa cao khẳng định công ty có đủ khả để toán khoản nợ đến hạn SV: DiệpThị Vân 63 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Công ty sử dụng vốn vào hoạt động kinh doanh tiến năm 2013 song công ty cần phát huy khả sử dụng vốn vào hoạt động kinh doanh năm tới Tuy để cải thiện số hoạt động đòi hỏi công ty phải trọng tìm kiếm thêm nhiều khách hàng hơn, tăng cường đẩy mạnh sản xuất nhằm tăng doanh thu… có chắn số hoạt động cải thiện đáng kể tạo sở vững để công ty thực chủ trương đường lối mở rộng thị trường, mở rộng sản xuất Như vậy, tình hình tài công ty khả quan, tính độc lập tình hình tài công ty mức tương đối cao Qua năm 2013-2014 công ty biến động lớn tình hình tài Trong năm tới công ty cần có bước đắn, phương hướng, kế hoạch cụ thể để dần củng cố, ổn định lại tình hình tài chính, làm doanh thu, lợi nhuận tăng lên đáng kể, có doanh nghiệp ổn định đứng vững, khẳng định vị thị trường 3.1.1 Ưu điểm: - Khả toán mức ổn định cao - Chính sách kinh doanh, quản lý tốt nên doanh thu tăng qua năm - Tạo dựng lòng tin uy tín với khách hàng qua việc mở rộng quy mô chất lượng công trình - Công ty sử dụng vốn hiệu - Ngoài có yếu tố khác ảnh hưởng tích cực đến tình hình tài công ty: + Các phòng ban bố trí hợp lý nâng cao hiệu công việc + Bộ phận kế toán tuân thủ chặt chẽ chế độ kế toán ban hành sổ sách chứng từ giữ gìn cẩn thận, dễ kiểm soát tạo điều kiện thuận lợi việc theo dỗi quản lý tình hình tài đơn vị + Có đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm, nhiệt tình công việc công tác đào tạo cán quản lý, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ cán bộ, công nhân viên tình hình trọng SV: DiệpThị Vân 64 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập 3.1.2 Nhược điểm: *Công tác phân tích tài lãnh đạo công ty đặc biệt quan tâm tính chất phức tạp trình phân tích với nguyên nhân chủ quan công ty nguyên nhân khách quan tác động từ bên nên công tác phân tích tài công ty cổ phần XD TM Trí Thành tồn số hạn chế sau: - Thứ nhất: Công tác phân tích tài kiêm nghiệm phận Tài - Kế toán, chưa có nhân chuyên trách cho công tác Bộ phận tài kế toán công ty vừa phải làm công việc chuyên môn kiêm nhiệm thêm chức phân tích tài Dẫn đến khối lượng công việc nhiều mà dồn vào phận Do gây ảnh hưởng lớn đến chất lượng hiệu công việc Sự kiêm nhiệm nhân viên kế toán phân tích tài dẫn đến: + Tính chuyên nghiệp phân tích tài chưa cao, chất lượng phân tích chưa cao + Kết báo cáo tài không mang tính khách quan thông tin dùng phân tích chủ yếu thông tin kế toán + Khó phát sai phạm thông tin, dẫn đến kết phân tích không xác - Thứ hai: Trong trình phân tích tài qua Bảng cân đối kế toán: + Chưa phân tích sâu tính cân đối tài sản nguồn vốn mà lại nội dung quan trọng công tác phân tích tài chính, cung cấp thông tin tài cần thiết cấu nguồn vốn có công ty Định hướng chiến lược kinh doanh, điều chỉnh cấu nguồn vốn cho hợp lý Trong tổng nguồn vốn công ty có lượng vốn bị chiếm dụng chiếm dụng để có biện pháp thích hợp thu hồi khoản nợ toán khoản nợ đến hạn - Thứ ba: Khi phân tích tình hình toán công ty chưa thể mối quan hệ khoản nợ phải thu so với khoản nợ phải trả, chưa thể tỷ lệ khoản nợ phải thu so với khoản nợ phải trả chiếm %, khoản công ty chiếm dụng so với khoản bị chiếm dụng Bên cạnh cần: + Tính chất, thời gian nguyên nhân khoản phải thu, phải trả SV: DiệpThị Vân 65 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập + Các biện pháp mà áp dụng để thu hồi khoản nợ toán nợ với bên liên quan - Thứ tư: Khi xác định tiêu tài đặc trưng công ty, chưa tổng hợp tiêu để so sánh tiêu tài doanh nghiệp với số tài đặc trưng ngành, để đánh giá xác tình hình tài công ty SV: DiệpThị Vân 66 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập * Tài công ty: - Nợ ngắn hạn giảm qua năm giữ tỷ trọng nhỏ, có xu hướng giảm tiếp năm tới Điều thể công tác lợi dụng vốn ngắn hạn công ty bạn, lãi suất thấp rủi ro - Tỷ suất tự tài trợ công ty ngày giảm, phản ánh khả tự chủ hoạt động kinh doanh chưa nâng cao - Khả toán nhanh công ty không tốt, giảm dần qua năm lượng hàng tồn kho cho công việc xây lắp dở dang tăng Nhưng đặc thù ngành xây dựng nên chưa xấu với tình hình công ty - Hàng tồn kho tồn đọng nhiều làm ảnh hưởng đến trình luân chuyển vốn 3.2 Nguyên nhân: 3.2.1 Nguyên nhân chủ quan: * Công tác phân tích tài chính: - Công ty chưa thực đầu tư nhân tài cho công tác phân tích tài - Công tác phân tích tài quan tâm, ý đến nên trình độ nhân viên phân tích chưa đáp ứng kiến thức tài đại - Tài sản cố định, trang thiết bị thiếu chưa đồng * Tài công ty: -Chính sách tài trợ, cấu nguồn vốn chưa hợp lý - nợ ngắn hạn giảm - Lượng hàng tồn kho mức cao so với nợ 3.2.2 Nguyên nhân khách quan: * Công tác phân tích tài chính: - Cán quản lý chưa nhìn nhận tầm quan trọng việc phân tích tài - Thiếu khả nhận biết thay đổi thị trường tài chính, dẫn đến linh hoạt việc đề xuất kế hoạch phát triển * Tài công ty: SV: DiệpThị Vân 67 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập - Quản lý chi phí chưa tốt - Chưa trọng phân tích chi tiết tình hình tài để thấy ưu-nhược điểm công ty 3.3 Giải pháp nâng cao lực tài Công TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long 3.3.1 Định hướng phát triển quản lý tài Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long Với sách thúc đẩy phát triển kinh tế , hội nhập kinh tế quốc tế Đảng Nhà nước ta, nhiều doanh nghiệp mứi thành lập với nhiều hình thức kinh doanh đa dạng phong phú ngành nghề kinh doanh Do mức độ cạnh tranh kinh tế, thành phần kinh tế lớn, đẻ đứng vững thị trường đòi hỏi doanh nghiệp phải chủ động, sáng tạo bước mình, có kế hoạch, định hướng kinh doanh cho tương lai Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long thời gian tới tập trung tiến hành củng cố lại hoạt động kinh doanh phát triển thêm sở hạ tầng, tăng cường sách quảng cáo, tiếp thị mở rộng thị trường mục tiêu phát triển Doanh nghiệp tiến hành khai thác hiệu sản phẩm đăng ký kinh doanh, đa dạng hóa mặt hàng, tạo uy tín khách hàng để thu hút nhiều khách hàng khu vực phía Bắc mà mở rộng toàn quốc Do khủng hoảng kinh tế nước quốc tế làm cho việc nhập sản phẩm đầu vào gặp khó khăn, lãi suất ngân hàng tăng làm cho chi phí kinh doanh tăng lên, hàng hóa vận chuyển khó khăn có ảnh hưởng trực tiếp tới doanh thu lợi nhuận Như vấn đề đặt doanh nghiệp cần có biện pháp làm giảm tối đa mức chi phí cách tác động vào chi phí chi phí lãi vay… Doanh nghiệp cần tạo mối quan hệ tốt lâu dài với khách hàng, khẳng định chất lượng sản phẩm cung ứng, tăng khả cạnh tranh với doanh nghiệp kinh doanh sản phẩm Từng bước mở rộng phạm vi hoạt động, đa dạng hóa sản phẩm…tìm kiếm hợp đồng lớn tạo doanh thu cho doanh nghiệp SV: DiệpThị Vân 68 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Tìm biện pháp hữu hiệu để tăng hiệu sử dụng loại vốn: vốn lưu động, vốn cố định, vốn kinh doanh; tăng khả toán, khả sinh lời Doanh nghiệp Nâng cao trình độ quản lý trình độ chuyên môn cho đội ngũ cán quản lý cán kỹ thuật tay nghề người lao động Duy trì nâng cao thu nhập, ổn định đời sống cho cán công nhân viên doanh nghiệp 3.3.2 Giải pháp nâng cao lực tài Công ty TNHH Thương mại xây dựng Hoàng Long Qua nghiên cứu, tìm hiểu tình hình tài doanh nghiệp thông qua tiêu tài chính, em xin đưa số giải pháp nhằm hoàn thiện nội dung phân tích tài doanh nghiệp Giải pháp 1: Giải pháp đầu tư đổi trang thiết bị, máy móc Chú trọng đầu tư đổi trang thiết bị, máy móc đồng thời nâng cao hiệu sử dụng thời gian công suất Doanh nghiệp nên tăng cường đầu tư vào tài sản dài hạn năm tới cách thức đầu tư mang lại lợi nhuận hiệu kinh tế lâu dài cho đơn vị Mua sắm trang thiết bị, máy móc sử dụng phòng ban, thay tài sản cũ, lạc hậu công nghệ, tài sản có công nghệ mới, nâng cao hiệu sử dụng tài sản, lý nhượng bán tài sản cũ không cần dùng hết thời gian sử dụng Giải pháp 2: Giải pháp nhu cầu vốn Nhu cầu tăng vốn biện pháp tạo nguồn vốn vấn đề quan trọng doanh nghiệp điều ảnh hưởng trực tiếp định đến hiệu kinh doanh doanh nghiệp Phân tích tình hình tài cho thấy cấu vốn nghiệp chưa hợp lý, doanh nghiệp trì tỷ lệ vốn CSH cao tổng nguồn vốn, doanh nghiệp chưa tận dụng nguồn vốn chiếm dụng, doanh nghiệp cần tận dụng triệt để nguồn vốn bên cho hoạt động sản xuất kinh doanh nhằm nần cao hiệu đồng vốn Một số giải pháp đề xuất để tăng cường nguồn vốn cho nghiệp: + Tận dụng nguồn vốn nhàn rỗi cách có hiệu quả,giảm chi phí cử dụng vốn SV: DiệpThị Vân 69 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập + Thu hút nhà đầu tư cách phát triển mặt, đổi phương thức quản lí, tính nhiệm nhà cung cấp khách hàng, tạo uy tín cho doanh nghiệp thị trường + Khai thác dụng tốt nguồn vốn vay ngắn hạn dài hạn + Ngoài ra, nghiệp sử dụng cách hợp lý vốn chiếm dụng hợp pháp từ bên Giải pháp 3: Giải pháp để sử dụng hiệu loại vốn Vì vốn lưu động chiếm tỷ trọng lớn tổng cấu nguồn vốn có ảnh hưởng định đến kết kinh doanh nên nghiệp cần trú trọng vào việc phân tích hiệu sử dụng vốn lưu động Ngoài tính toán thêm tiêu thể khả sinh lợi vốn kinh doanh Để thực giải pháp này, phận tài nghiệp phải lập kế hoạch sát với nhu cầu kinh doanh, xác định nguồn vốn hợp lý cho kinh doanh để sử dụng có hiệu tiết kiệm vốn kinh doanh Mặt khác, nghiệp cần quan tâm đến việc đào tạo cán bộ, bồi dưỡng kiến thức quản lý tài nói riêng quản lý kinh doanh nói chung cho đội ngũ cán nhằm đáp ứng nhu cầu quản lý Cần quản lý thời gian lao động cách chặt chẽ hơn, bố trí, xắp xếp lại cấu lao động cho hợp lý nhằm nâng cao hiệu sử dụng Giải pháp 4: Về công tác quản lý tài sản lưu động Cơ cấu tài sản doanh nghiệp phần lớn tài sản lưu động, doanh nghiệp nên xây dựng trì cấu vốn hợp lý, cân đối phù hợp với ngành nghề kinh doanh doanh nghiệp nhằm phát huy hiệu Hàng tồn kho doanh nghiệp trì mức tương đối nhỏ, điều tốt sang năm 2014 tỷ lệ hàng tồn kho tăng lên, không tốt doanh nghiệp cần lưu ý tới vấn đề Doanh nghiệp cần xây dựng mức tồn kho hợp lý để vừa giảm chi phí lien quan như: chi phí bảo quản chi phí lưu kho đồng thời đảm bảo nhu cầu sản phẩm giành cho kinh doanh Đói với khoản mục khoản phải thu khác hang doanh nghiệp quản lý chưa tốt, cụ thể qua năm khoản phài thu doanh nghiệp tăng lên, doanh nghiệp đẩy nhanh trình thu hồi vốn bị khách hang chiếm 70 SV: DiệpThị Vân Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập dụng số trì mức cao Doanh nghiệp cần quản lý chặt chẽ khoản phải thu tránh tình trang vốn doanh nghiệp bị chiếm dụng đồng thời để đảm bảo cho hoạt động doanh nghiệp ổn định SV: DiệpThị Vân 71 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Giải pháp 5: Giải pháp quản lý nợ phải thu + Phòng kinh doanh: Lập bảng theo dõi phân loại khách hàng khả chi trả, đồng thời phải tìm hiểu khả khách hàng để có sách hợp lý + Phòng kế toán-tài vụ: Theo dõi chặt chẽ lên kế hoạch thu hồi khoản nợ đến hạn theo đối tượng khoản nợ cụ thể + Doanh nghiệp cần có sách tín dụng thương mại hợp lý, cần quy định chi tiết thời gian trả nợ, khoản tiền chiết khấu khách hàng hưởng toán nợ hạn, tiền phạt khách hàng hạn mà không toán Tuy nhiên, kinh doanh sách công ty đưa cứng nhắc, chặt chẽ làm ảnh hưởng đến mối quan hệ với khách hàng Nên xem xét khách hàng cụ thể để có sách cụ thể Giải pháp 6: Giải pháp để tăng khả toán - Đối với công tác hàng tồn kho: Các phòng chức năng, đội thi công cần nắm rõ kế hoạch sản xuất giai đoạn để có kế hoạch trữ nguyên vật liệu, chi phí sản xuất dở dang hợp lý Đối với thủ kho, thường xuyên phải kiểm tra kho số lượng, chất lượng nguyên vật liệu, bảo quản lô hàng, tổ chức vệ sinh kho, theo dõi tránh hao hụt, mát Giải pháp 7: Giải pháp để tăng khả toán Doanh nghiệp có khả toán tương đối tốt thể hệ số toán đạt mức cao so với tiêu trung bình ngành, vậy, doanh nghiệp nên tiếp tục theo dõi công tác toán khoản nợ doanh nghiệp đảm bảo uy tín với khách hàng, với nhà đầu tư nâng cao uy tín doanh nghiệp, theo dõi biến động tiêu toán để có biện pháp kịp thời Giải pháp 8: Giải pháp nâng cao hiệu kinh doanh Qua phân tích thấy hiệu hoạt động kinh doanh doanh nghiệp năm 2013 so với năm 2014 giảm Doanh nghiệp cần nỗ lực để nâng cao hiệu kinh doanh biện pháp định xắp xếp thời gian làm việc hợp lý cho nhân viên, cắt giảm vị trí nhân viên không cần thiết hay tiết kiệm chi phí quảng cáo…nhằm giảm chi phí tăng lợi nhuận SV: DiệpThị Vân 72 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập Giải pháp 9: Giải pháp nâng cao khả sinh lời Là doanh nghiệp trẻ với kết đạt nói chấp nhận Những kết đạt tỷ suất sinh lời không thấp, dài hạn để đảm bảo tiêu doanh nghiệp trì mà tăng lên doanh nghiệp cần có biện pháp thiết thực như: Mở rông phạm vi kinh doanh, tìm kiếm nguồn hang chất lượng uy tín, tìm kiếm hợp đồng dài hạn với khách hang lớn tạo doanh thu cho doanh nghiệp tạo uy tín khách hàng, tiến tới mục tiêu phát triển tương lai Tăng cường chất lượng phục vụ khách hàng như: giao hàng tận nơi, có khoản chiết khấu hợp lý kèm… Giải pháp 10: Tăng cường công tác quản lý lao động Lao động ba yếu tố thiếu trình sản xuất, quản lý lao động tốt góp phần không nhỏ vào thành đạt phát triển doanh nghiệp Để quản lý lao động tốt cần phải: - Căn vào nhu cầu công tác doanh nghiệp để tuyển dụng bố trí lao động hợp lý, phù hợp với trình độ khả người Mạnh dạn đào tạo cán đủ lực trình độ nhằm đáp ứng yêu cầu thực nhiệm vụ thời gian tới - Quản lý thời gian lao động chặt chẽ, làm việc giấc, rèn luyện ý thức kỷ luật lao động - Tạo cho người lao động điều kiện thuận lợi để làm việc, điều liên quan đến vấn đề cải tiến điều kiện vệ sinh lao động nơi làm việc Tổ chức phòng ban gọn nhẹ, phân định chức quyền lực rõ ràng -Về vấn đề quản lý quỹ tiền lương: Tiền lương biểu tiền phận sản xuất xã hội mà người lao động doanh nghiệp ( người sử dụng lao động) trả để bù đắp hao phí sức lao động phát triển thêm đời sống vật chất lẫn tinh thần cho người lao động - Đối với doanh nghiệp, tiền lương sử dụng đòn bẩy kích thích phát triển doanh nghiệp, đảm bảo sản xuất kinh doanh tiến hành thuận lợi Do cần chấp hành tốt sách, chế độ quản lý quỹ tiền lương quỹ bảo hiểm xã hội: SV: DiệpThị Vân 73 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập + Tính toán xác tiền lương khoản trợ cấp, bảo hiểm phải trả cho người lao động, toán khoản đầy đủ thời hạn quy định cho người lao động + Tính toán phân bổ xác, đối tượng khoản tiền lương khoản trích bảo hiểm xã hội vào chi phí sản xuất kinh doanh đơn vị sử dụng lao động + Tính toán, phản ánh toán đầy đủ, kịp thời khoản thuế thu nhập trích nộp khác SV: DiệpThị Vân 74 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập KẾT LUẬN Phân tích tình hình tài công việc quan trọng việc quản trị doanh nghiệp, cung cấp nguồn thông tin hữu ích cho người chủ doanh nghiệp đối tượng có liên quan đến doanh nghệp, thông qua phân tích tình hình tài mà chủ yếu báo cáo tài chính, đặc biệt bảng cân đối kế toán chi tiết cho thấy kết hoạt động doanh nghiệp kỳ, đánh giá sức mạnh tài chính, khả sinh lời triển vọng phát triển doanh nghiệp Cùng với phát triển chế thị trường, vai trò hoạt động tài không ngừng phát triển khẳng định Nổi bật môi trường cạnh thời đại hoạt động tài giúp kinh tế chủ động Qua trình phân tích tình hình tài công ty cổ phần XD TM Trí Thành giai đoạn 2013 – 2014 thông qua số công cụ em nhận thấy năm qua công ty đạt nhiều thành tích, chất lượng phục vụ không ngừng nâng cao, đáp ứng yêu cầu thị trường, số lượng, doanh thu tiêu thụ, lợi nhuận có xu hướng ngày tăng cao Tuy nhiên bên cạnh thành công đạt được, công ty số hạn chế cấu vốn không cân đối, hiệu sử dụng vốn chưa tương xứng với lượng vốn bỏ ra, ứ đọng khâu toán, chưa trọng nhiều đến hoạt động marketing… tất điều làm cho tốc độ phát triển công ty hạn chế Nhưng nhìn chung hoạt động sản xuất kinh doanh công ty phát triển tốt Theo ý kiến chủ quan nêu số giải pháp nâng cao lực tài công ty Tuy nhiên thời gian thực tập chưa bao lâu, trình độ lực nhiều hạn chế bước đầu làm quen với tình hình thực tế nên nhiều thiếu sót tránh khỏi Vì em mong nhận ý kiến đóng góp cô giáo để báo cáo em hoàn thiện hơn, góp phần nhỏ bé làm cho công ty phát triển vững mạnh SV: DiệpThị Vân 75 Lớp: k9-TCNH Trường ĐH Kinh tế & QTKD Báo cáo thực tập TÀI LIỆU THAM KHẢO Báo cáo tài công ty TNHH TM xây sựng Hoàng Long giai đoạn 2012-2014 Bảng cân đối kế toán giai đoạn 2012-2014 Ts Nguyễn Minh Kiều 2009 Tài doanh nghiệp, nhà xuất thống kê ThS Bùi Văn Trường 2009 Phân tích hoạt động kinh tế doanh nghiệp Nhà xuất lao động xã hội Và nguồn tài liệu khác SV: DiệpThị Vân 76 Lớp: k9-TCNH