Thái độ làm việc dẫn tới thành công thông minh Các nhà khoa học chứng minh: Thái độ làm việc yếu tố tiên dẫn tới thành công công việc mức độ thông minh Nghiên cứu dẫn đầu nhà tâm lý học Carol Dweck Đại học Stanford, người dành nhiều năm nghiên cứu mối liên hệ thái độ hiệu công việc Trong nghiên cứu lần này, bà đưa kết luận thái độ làm việc dùng để dự đoán thành công, không số IQ Tỷ phú Warren Buffett chia sẻ bí theo đuổi đam mê kỹ thuật 5/25: Viết 25 điều bạn quan tâm Sau gạch dần từ lên đến 20 điều lại đam mê đích thực bạn Thái độ người thuộc trạng thái cốt lõi: nhận thức cố định (fixed mindset) nhận thức phát triển (growth mind) Đối với nhận thức cố định, bạn tin bạn bạn thay đổi Do đối mặt với thử thách mới, bạn cảm thấy thứ vượt tầm kiểm soát bạn, từ dẫn tới cảm giác tuyệt vọng bị choáng ngợp Những người có nhận thức phát triển lại tin họ cải thiện nỗ lực Họ làm việc hiệu người có nhận thức cố định có số IQ thấp họ chủ động nắm bắt thử thách, xem hội để học thứ Người ta thường nghĩ có khả năng, có thông minh truyền cảm hứng cho tự tin Điều công việc diễn cách suôn sẻ Yếu tố định sống cách bạn xử lý thất bại thách thức Những người có nhận thức phát triển dang rộng vòng tay để chào đón thất bại Theo giáo sư Dweck, thành công đời phụ thuộc vào cách bạn đối mặt với thất bại Vậy người có nhận thức phát triển nghĩ thất bại? Bà cho biết: “Sự thất bại liệu, đặt tên thất bại nữa, nói với “cách làm không người giải vấn đề, cố gắng làm khác hơn." Làm để có nhận thức phát triển? - Đừng - Không - tỏ Hãy - ngừng hành Dự - phàn nàn lực đam mê đợi đừng chờ dừng kết Hãy Đừng đuổi đoán - bất theo động, Không - lại tích linh thứ không - Hãy áp dụng vào điều nhỏ sống cực động mong muốn