Báo cáo tài chính năm 2011 (đã kiểm toán) - Công ty cổ phần Cơ khí và Khoáng sản Hà Giang

24 131 0
Báo cáo tài chính năm 2011 (đã kiểm toán) - Công ty cổ phần Cơ khí và Khoáng sản Hà Giang

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Báo cáo tài chính năm 2011 (đã kiểm toán) - Công ty cổ phần Cơ khí và Khoáng sản Hà Giang tài liệu, giáo án, bài giảng ,...

Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của xa o y 31 h g 12 2011 390 duong h , n , h ph6 g 86 390 duong h , n d6 o o h o n o , g y h n o y h ph6 n o kh v g y o d6ng n v g n g h u g h o g o n g h n g n n g g o y u g g g h n d6 h p g y h g nhu qu o o h , h hk nv u n k dug g 6v h p o o h n dpng h v k v p h h hop y n n p dpng n n h g o n u 08 02 h o y 01 g g y g o o v n y g y p hop y h g 2011 n g o 2012 o o h g h hv h h dup u u n u h n h hop v p dung h h n h hop y v h hop dug n y khong, o o h y khong dpng n g hop khong g ov n np bp h huu u h g g y n g h g p dung o o g h h g g y p v h u n p y o o o g 6k n dug gh p h phu hgp d n h g y d ky o v o g o o h n g k n v quy h n h n n o n n o n g yv n n p h hgp n nv g yd n ^ n u h d6 g y u h h h n , g u h hv n g d 2011 g 12 d6 n n g y 31 g y d n n n n n n o o n n d6 h hgp y h n k n d6 d n n n h n n g h n h h h h h h u o n h g u u u n g p o o h o dong n dong g y n g n u o g 22 h h a h o , g3 h nud o g o n h v h h y n k n n o o n u n o n o g g du qu dpng h g , dpng o qu n g n n h n y 31 g 12 2011 g v6 o o h g y h o g y n o kh v g n g h o khong h h h , o n v g n dup g g n o o n u a o n kh vd y g 1, n v n o g y h y du o h p n o qu n g d p h o n g oy n n hv g uv n o g n n g dup o o n n n dup y n o g6 , g n h y n o o dung v g u6 h n g g n g g g g o hop y n o g n n n y u u g g o o h khong n , g g g d6ng n h h , g nhu h h y g p g o hpp y n oy n , h h h u n n g g 08 g h , n o 02 h y 31 o v n o g y h quy n o 2012 h n o a g 12 g h n h g 2011 g nhu , hpp n hpp qu n g va n g , n dpng h n n n n n h hv g h , 390 duong h , n , h ph6 g o 31 h 12 y 31 o o g 12 h 2011 2011 n g n n u u 20.000.000.000 20.000.000.000 44.400.000.000 44.400.000.000 14.060.403.063 11.276.600.172 984.887.514 2.147.901.510 22.266.509.824 11.653.213.786 2.523.827.462 8.488.454.709 141 12.215.163.510 12.215.163.510 6.003.557.494 6.003.557.494 150 306.512.429 154 158 306.512.429 226.075.793 416.383 225.659.410 200 31.906.147.490 11.462.442.161 h 220 221 25.670.836.326 19.145.024.431 33.887.801.430 9.107.149.604 6.891.521.318 20.024.927.448 2.387.321.926 5.130.031.356 1.848.578.321 4.555.031.356 nd 227 228 229 230 110 n n 120 121 n n 130 n kho 131 132 135 139 n u u n g n kho g n kho n v n 140 n n n n 111 112 h u g h o n n u u n n phong 59.883.384.366 3.307.813.032 56.575.571.334 g duong g n u 175.868.218.273 3.387.664.493 172.480.553.780 kho5n n 222.450.297.275 100 nv n h u n n n h n h v6 ph n u u y dung n ph n u h u n g h n n n 07 22 bo 10 4.138.489.969 367.049.965 5.100.000.000 5.100.000.000 532.823.200 532.823.200 260 261 268 1.135.311.164 362.439.797 772.871.367 1.822.469.357 303.738.131 1.518.731.226 270 254.356.444.765 144.241.969.638 250 258 n 11 bao 390 duong h , n , h g o h y 31 o o g 12 h 2011 12 01 n a 300 58.727.811.938 30.936.984.840 310 312 58.387.231.816 5.286.608.748 3.963.200.000 14.931.837.281 2.312.935.500 1.808.934.310 19.114.330.728 10.969.385.249 30.658.228.344 5.757.527.460 23.200.000 5.219.625.172 1.112.922.200 197.871.500 12.168.846.256 6.178.235.756 h o ng5n n ngud n n n nop o dong v nu6 y g n n , 316 319 323 p 330 333 336 340.580.122 9.000.000 331.580.122 278.756.496 9.000.000 269.756.496 400 195.628.632.827 113.304.984.798 195.628.632.827 63.000.000.000 4.500.000.000 56.153.219.237 4.706.929.283 1.103.464.642 66.165.019.665 113.304.984.798 60.000.000.000 u n 411 412 417 418 419 420 440 254.356.444.765 144.241.969.638 , nop n n n n u phong g 12 315 ph 313 314 410 n n huu u g du v6n n y u u n y dy phong h y v6n n u 410 o 13 14 18.785.886.283 4.706.929.283 3.981.420.238 25.830.748.994 1.178.220,69 22.439,66 1.165.213,94 298,66 h o y n 08 02 2012 07 22 bo bdo g g 390 h g n , h ph6 g , o 31 h 12 y 31 o o g 12 h 2011 2011 n h h u n n u 01 02 g u h n u n g 10 v6 11 g bdn n gop v n g h u dpng ph h ph bdn g ph n y h n n u 11 12 13 14 21 22 24 25 h 30 h p h n n k ph h 16 g h p h u u p n p 18 h 60 n 95.097.965.580 195.310.526.560 95.097.965.580 45.876.491.778 35.520.706.931 149.434.034.782 59.577.258.649 20.162.952.686 23.806.097 772.591.191 6.971.466.866 161.829.123.314 7.403.336.997 11.052.425 501.597.387 4.880.129.923 61.587.815.911 1.610.381.872 2.719.313.978 1.699.051.169 1.156.650.097 542.401.072 50 51 n p 0 n 17 u 195.310.526.560 40 n 15 17 31 32 p khd g 16 20 10 15 70 u 160.720.191.208 62.130.216.983 11.270.343.179 4.571.105.061 149.449.848.029 57.559.111.922 24.608 9.593 19 o u n 08 02 2012 07 2010 2011 h 22 bo phan hap bdo g g 390 h g n , h ph6 g , o h 31 12 y 31 o o g 12 h 2011 2011 n 2011 2010 160.720.191.208 62.130.216.983 o nhuan 01 u o n h n du phong h h y h6 n dong u u nhuan dong doanh dpng n u g n kho n g o g6 u h p nop ph u p h p d nop n u dong h h o dong h h « dpng doanh n n u n n n u o , g u ng u ho o , n g u ng u u gop von o don v n v o y dpng dau n u d , h y dung , nhugng n n v n 08 58.131.625.820 146.465.220.976 11.544.937.696 3.348.844.805 6.064.019.685 09 10 p 1.682.616.077 32.517.300 2.210.667.847 02 03 04 05 11 81.812.646 12 14 15 16 20 n n v don v 1.224.768.979 59.988.215.018 ... CONG TY CO PHA.N CHUNG KHoAN AN BINH Bao cao tai chin" cho nom tai chfnh kit thUc 3J thimg J nom 20 J J aa aU(1c kiim loan CONG TY cO pHAN CHUNG KHOAN AN BiNH sf> 101 - Lang H~ - £>f>ng£>a- Hi! N('>i NOIDUNG BAo cAo CUA BAN GIAM £>6c BAo cAo KIEM TOAN 02-03 04 BAo cAo TAI CHINH £>.A.£>VOC KIEM ToAN 05-24 BANG CAN £>01KE ToAN 05-07 BAo cAo KET QuA HO~ T £>ONGKINH DOANH BAo cAo LVU CHUYEN TIEN TJ;: BAo cAo TINH HINH BIEN £>ONGVON COO sd HUu BAN THUYET MINH BAo cAo TAI CHINH 08 09-10 11 12-24 CONG TY CO pHAN CHUNG KHOAN AN BINH S6 101 - Lang H!;I- D6ng Da - Ha NQi CONG BO TRAcH NHIJ):M CVA BAN GIAM DOC DOl VOl BAo cAo TAl CHINH Ban T5ng Giam 06c Cong ty chju tn'ich nhi~m v~ vi~c l?p Bao cao tai chinh phan anh trung th\fc, hgp Iy tlnh hlnh hOPhân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Aquatex BentreCHƯƠNG 1 GIỚI THIỆU1.1. Đặt vấn đề nghiên cứu1.1.1. Sự cần thiết nghiên cứuTrong xu thế toàn cầu hóa hiện nay, đặc biệt là khi chúng ta chính thức trở thành thành viên của WTO thì hoạt động của các công ty ở Việt Nam sẽ đứng trước những cơ hội và thách thức rất lớn. Để tận dụng được những cơ hội và hạn chế được những thách thức trên bước đường hội nhập thì đòi hỏi các doanh nghiệp phải nâng cao năng lực cạnh tranh và hoạt động có lãi. Doanh nghiệp kinh doanh có hiệu quả sẽ thu hút được nhiều vốn đầu tư, tạo lòng tin cho các đối tác, giúp cho doanh nghiệp cạnh tranh được với các công ty khác. Vì vậy, doanh nghiệp phải thường xuyên phân tích hoạt động kinh doanh để thấy được hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp mình.Ngày nay phân tích hoạt động kinh doanh là việc làm không thể thiếu đối với các nhà quản trị. Việc thường xuyên phân tích hoạt động kinh doanh sẽ giúp nhà quản trị thấy được hiệu quả kinh doanh của công ty, thấy được điểm mạnh, điểm yếu để đề ra các giải pháp khắc phục. Từ đó, nhà quản trị sẽ đưa ra các quyết định, chính sách thực hiện chiến lược kinh doanh và sử dụng các nguồn lực như nhân lực, vật lực, tài lực và công nghệ thông tin của công ty vào việc kinh doanh để đạt được kết quả cao nhất.Hiện nay, công ty đã tìm hiểu và nghiên cứu ở các khía cạnh về các chỉ tiêu tài chính, tốc độ tăng giảm doanh thu và lợi nhuận qua các năm, tình hình sản xuất và tiêu thụ sản phẩm trên các thị trường. Tuy nhiên, quá trình phân tích của công ty chỉ dừng lại ở việc tính toán các chỉ tiêu tài chính, tốc độ tăng giảm doanh thu, lợi nhuận qua các năm mà chưa đề cập đến nguyên nhân làm tăng giảm và chưa làm rõ được mức độ ảnh hưởng của các nhân tố giá vốn, chi phí hoạt động và thuế đến lợi nhuận của công ty. Vì vậy phân tích hoạt động kinh doanh là rất cần thiết và quan trọng đối với các doanh nghiệp Việt Nam nói chung và công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản Bến Tre nói riêng. Thông qua việc phân tích này, ban lãnh đạo mới thấy được tình hình lợi nhuận, doanh thu mà công ty đã đạt được, đồng thời xác định được những nhân tố ảnh hưởng từ đó ban lãnh đạo có thể đề ra mục tiêu, phương hướng và kế hoạch phát triển trong những năm tiếp theo. Nhận GVHD: Th.S Phan Đình Khôi SVTH: Huỳnh Thị Trúc Loan Trang 1 Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Aquatex Bentrethấy tầm quan trọng của vấn đề nên em chọn đề tài “Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh tại Công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản Bến Tre”.1.1.2. Căn cứ khoa học và thực tiễn−Căn cứ khoa học: theo hai ông Huỳnh Đức Lộng và Nguyễn Tấn Bình, hiệu quả hoạt động kinh doanh là thước đo chất lượng, phản ánh thực trạng sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp và là vấn đề mang tính chất sống còn của doanh nghiệp. Thông thường người ta dựa vào lợi nhuận để đánh giá doanh nghiệp đó làm ăn có hiệu quả hay không. Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Aquatex Bentre CHƯƠNG 1 GIỚI THIỆU 1.1. Đặt vấn đề nghiên cứu 1.1.1. Sự cần thiết nghiên cứu Trong xu thế toàn cầu hóa hiện nay, đặc biệt là khi chúng ta chính thức trở thành thành viên của WTO thì hoạt động của các công ty ở Việt Nam sẽ đứng trước những cơ hội và thách thức rất lớn. Để tận dụng được những cơ hội và hạn chế được những thách thức trên bước đường hội nhập thì đòi hỏi các doanh nghiệp phải nâng cao năng lực cạnh tranh và hoạt động có Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của I BAD cAD TAl CHINH CONG TV c6 pH.4N CHONG KHoAN AN B1NH Cho nam tai chfnh kat thuc 31/12/2014 (da dl1c;1Cki~m toan) CONG TY CO pHAN CHUNG KHOA.N AN BINH 101 Ph6 Lang H CONG TY CO Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của I BAD cAD TAl CHINH CONG TV c6 pH.4N CHONG KHoAN AN B1NH Cho nam tai chfnh kat thuc 31/12/2014 (da dl1c;1Cki~m toan) CONG TY CO pHAN CHUNG KHOA.N AN BINH 101 Ph6 Lang H CONG TY CO [...]... 1.100.000.000 , g n 4.000.000.000 g yd h n h quy g 2011 h quy h h hg g dong g y ph n g 2012 o , g 56.153.219.237 n y 31 n 2.332.302.655 o 300.000 n a g n dug qu d n dug y o n u 4.500.000.000 g dong 2010 40 g 2010 20 g y h n o g n 2011 u , g duong 24.000.000.000 u , g duong 12.000.000.000 2011 g n g 2011 80 u , dg 1 2011 30.000.000.000 g o y 19 g7 2011 2011 dug g y g o n 2011 n y 31 g yd g3 h n n y 07 g 01 2012,... 48.189.377358 g y a 12.000.000.000 2010 a 6 2011 48.900.000.000 26.200.000 o y 1 6 du h n h y 63.000.000.000 u g g o 2011, y hg h 2010 d dug o h y h n n 25.000 y 16 u h n g 12 66.165.019.665 1.103.464.642 g 12 2011 66.1165.019.665 g khong dug dung d o o g o 4.706.929.283 h 2011 u y 23 g9 a 10.000 y n g 2011, g n g g y g yd nud o dong h n g o g n y 07 g 01 2012, g y h u n pho 2011 o quy u u n 25 n u , quy n... 2.387.321.926 2.387.321.926 6 390 duong h , n , h ph6 g o h y 31 o o g 12 h 2011 p bg phdn hap ddng bdo 11 1 p v6n o quy g y 6 n u u n o h n dung h g p o g g 0 500.000.000 4.600.000.000 500.000.000 32.823.200 532.823.200 5.100.000.000 g y u u 230.000 o n g y 6 n g g 2011, n 4.600.000.000 g h 10.000 g y dug o h g y 6 n g p o g o h 2011 d o h n u u y o y v g y o a u u y khong y n g y h a g n 16 h u n u...6 390 h n , h g 6 , o nd h o o g 12 nd y 31 h 2011 p bo phdn hgp dong 4 bdo p p g o 2011, p n h h n hop n g h y h h y h d n p , p h , hdng h6 n y p p h b d ddu u d p n ngdy 08 p h h y n bd , hdng hd n kho p hgp h ngdy 30 g 6 nd 2011 vd g d h y d 3.136.704.165 ddng o g y d phdn o kh v g n d n d 4.295.313.273 ddng o do d khodn u khd d 135... 30 g9 2011, u u g h6 n v6 16 p n o kh v g n g o g y 6 n n d dug 6 n o kh v g n g o g 2011 u n g ng g , h u g g h n o 8 n , u g , dung u ph n , h h do g h g u phong a g n kho n 6 n dug g n kho 1 0 2.703.800.901 786.361.792 8.725.000.817 12.215.163.510 1.832,288.629 424.609.743 565.140.592 3.181.518.530 6.003.557.494 12.215.163.510 6.003.557.494 6 390 duong h , n , h ph6 g o h o o g 12 y 31 h 2011 p... y 31 g yd g3 h n n y 07 g 01 2012, g y g duong 48.900.000.000 g do, d g n hg dong g n 2012 ph n h n n 338 , nop 6 390 h g n , h g 6 , o h y 31 o g 12 h 2011 p bo phdn hop 14 d n bdo p u1 y o y d6ng g n y 31 g ky g 12 h h 2011, v6n d6 u y 20 g 12 2011, v6n g y d dug gop du, u nhu y o 5 g g y u uv h h v5n 06 dong , , , g y o n g n g g g y g n n g u uv g y 6 n u u h n g u uv dong n n g y 63 1 y n 47... 29.381.400.000 5.158.000.000 2.000.000.000 4.731.000.000 793.000.000 20.936.600.000 63.000.000.000 15 2011 h u n g 2010 195.310.526.560 0.526.560 95.097.965.580 95.097.965.580 195.310.526.560 95.097.965.580 16 2011 a von g n 2010 45.876.491.778 45.876.491.778 35.520.706.931 35.520.706.931 45.876.491.778 35.520.706.931 17 2011 o n , , h h n o y n dug h y d h y n g h u dong 2.332.302.655 1.789.161.999 1.956.779.130... 13.402.129.163 44.400.000.000 u n n 22 g yd 6 o h u n n 2011 h n 6 h n g ng o du v6 g y g y o n n h u h n g u y 5.450.000.000 2.003.401.191 o g o n dg k 1 n p g u p h n g y u 2.493.754.252 h o n d6 dug g g nhu 2011 g n g n 0 u p u 2010 836.187.800 768.550.800 92.000.000 1.696.738.600 2010 662.836.600 302.778.050 72.000.000 1.037.614.650 23 g y d ky p d6ng 6 y 08 g 10 2011 g y 6 n g n h n n nhugng n , n g nv n o... 33.887.801.430 5.750.349.640 1.290.170.871 229.802.700 13.133.406.130 774.066.421 774.066.421 44.100.000 44.100.000 927.508.293 927,508.293 520.940.583 520,940,583 398.899.379 398.899.379 73.937.359 73.937.359 - - 2.174.411.452 2.174.411,452 565.040.583 565,040,583 6.593.049.340 6.156.917.350 1.689.070.250 303.740.059 14.742.776.999 16.158.550.312 11.623.059.875 5.863.082.919 g g 20.024.927.448 14.429.288.042... u dong u u g v 6 g u p u h hv u p u 6 khong o g6 g o g6 16 g , u khong dug u 6 390 h g n , h ph6 g , o h kk o g 12 y 31 h 2011 p bo phdn hap dong 4 bdo p g p g y g dug huong uu 2007 g h y dug g v g n 6 dug p dung g uu n g g 04 kg u kh u 2009 h y , 2007 u p dung uu u g vg uu 2011 o quy h g o quy y g g h g u 6 134 g u 6 y 30 g9 2008 10 g 15 kg u ud va dug 50 g 09 p 6 dong 6 u kh 6 n h6 v dug n 6 y

Ngày đăng: 26/06/2016, 03:55

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan