1 LỜI MỞ ĐẦU Trong nền kinh tế thị trường hiện nay, mục đích cuối cùng của các công ty kinh doanh đều là lợi nhuận. Các doanh nghiệp đều cố gắng tăng doanh thu, giảm chi phí nhưng không ảnh hưởng đến chất lượng sản phẩm. Giải quyết vấn đề này, doanh nghiệp cần quan tâm tới tình hình tài chính thông qua các báo cáo tài chính của doanh nghiệp mình. Báo cáo kết quả kinh doanh là một trong bốn báo cáo phải lập bắt buộc trong hệ thống Báo cáo tài chính của doanh nghiệp do Bộ tài chính quy định. Báo cáo kết quả kinh doanh là báo cáo tài chính tổng hợp, phản ánh tình hình và kết quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp, bao gồm kết quả kinh doanh và các kết quả khác. Báo cáo kết quả kinh doanh nói riêng và báo cáo tài chính nói chung được nhiều đối tượng quan tâm. Trên cơ sở số liệu của nó, các nhà đầu tư, các nhà quản lý tiến hành phân tích, đánh giá tình hình hoạt động của doanh nghiệp trong kỳ kế toán. Từ đó có các biện pháp chỉ đạo hoạt động sản xuất kinh doanh thích hợp. Xuất phát từ vị trí, vai trò của việc lập và phân tích tình hình tài chính của doanh nghiệp thông qua báo cáo tài chính, em chọn đề tài “Lập và phân tích báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh tại công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng tùng”. Với mong muốn tìm hiểu thực tế, nâng cao vốn kiến thức cho bản thân. Nội dung bài thực tập gồm 3 chương: Chương 1: Tổng quan về công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng. Chương 2: Thực trạng công tác lập và phân tích báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh tại công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng. Chương 3: Biện pháp nhằm hoàn thiện công tác lập và phân tích báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh tại công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng. Thời gian thực tập tại công ty đã cho em mở mang rất nhiều về cách lập và phân tích báo cáo tài chính nói chung, báo cáo kết quả kinh doanh nói riêng từ lý thuyết các bài giảng trên lớp đến thực tế trong công ty. 2 Do hạn chế về thời gian, với vốn kiến thức và khả năng còn nhiều hạn chế nên bài thực tập còn nhiều thiếu sót. Em mong thầy cô chỉ bảo, bổ sung để bài thực tập của em được hoàn chỉnh hơn. Em xin chân thành cảm ơn! 3 CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ KHÍ VÀ THƯƠNG MẠI HOÀNG TÙNG 1.1. QUÁ TRÌNH RA ĐỜI VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY 1.1.1. Thông tin chung về công ty • Tên công ty viết bằng tiếng việt: Tên đầy đủ: CÔNG TY CỐ PHẦN CƠ KHÍ VÀ THƯƠNG MẠI HOÀNG TÙNG Tên công ty viết bằng tiếng nước ngoài: HOANG TUNG TRADINH AND MECHANICS JOINT STOCK COMPANY Tên công ty viết tắt: HOANG TUNG TRAMECO - Địa chỉ trụ sở chính: Số 24/202, tổ 3, khu Miếu Hai Xã, phường Dư Hàng Kênh, quận Lê Chân, Hải Phòng. - Điện thoại/ Fax: 031.3740900 - Mã số thuế: 0201042786 - Hình thức pháp lý: Công ty Cổ Phần - QĐ thành lập: Công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng được thành lập theo quyết định số 2703001526 do Sở kế hoạch và đầu tư thành phố Hải Phòng cấp ngày 10 tháng 03 năm 2007. - Quy mô công ty: Vốn: 20.000.000.000 đồng. Lao động: 264 - Chức năng, nhiệm vụ của công ty: Công ty có nhiệm vụ là tổ chức và hoạt động kinh doanh theo đúng pháp luật và đúng ngành nghề theo đăng ký kinh doanh, thực hiện chỉ tiêu ngân sách, bảo hiểm xã hội. Để phát triển Công ty cần nghiên cứu thị trường trong nước để đa dạng hóa sản phẩm nhằm đạt hiệu quả kinh doanh cao nhất. Tổ chức sản xuất tốt, nâng cao chất lượng sản phẩm, đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn vốn và nhân viên có trình độ, năng lực làm việc đồng thời cũng luôn đảm bảo an toàn lao động cho đội ngũ cán bộ, nhân viên. Đồng thời cũng phân phối lợi nhuận theo kết quả hết sức mình. Trong kinh doanh chữ tín được coi là số một thậm chí được coi là chiến lược, là phương pháp để kinh doanh. Để giữ chữ tín với khách hàng doanh nghiệp cần phải thực hiện nghiêm chỉnh các hợp đồng đã ký kết với các đơn vị. 4 1.1.2. Lược sử ra đời và phát triển của công ty Công ty cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng là công ty mới được thành lập cách đây không lâu nhưng đã khẳng định uy tín trên thị trường với sản phẩm có mẫu mã đẹp, chất lượng tốt, giá cả hợp lý. Công ty luôn đưa ra thị trường những sản phẩm chất lượng với giá cả cạnh tranh so với những mặt hàng cùng loại của các doanh nghiệp cùng ngành khác, không ngừng nghiên cứu và đáp ứng nhu cầu của thị trường. Với đặc điểm là Công ty đã được cổ phẩn hóa ngay từ ngày đầu đi vào hoạt động nên hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh được tăng lên rõ rệt. Công ty cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng tiền thân là một xưởng cơ khí ra đời năm 2000. Ngày 10/3/2007 công ty chính thức được thành lập và đổi tên là công ty cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng (giấy phép đăng kí kinh doanh số 2703001526) do sở kế hoạch và đầu tư thành phố Hải Phòng cấp. Giai đoạn ban đầu khi mới thành lập là giai đoạn khai thác công suất của thiết bị, đào tạo đội ngũ cán bộ, đảm bảo tự lực điều hành trong mọi khâu sản xuất kinh doanh từ thiết kế công nghệ, chế tạo đến lắp ráp và chuẩn bị kĩ thuật cho những loạt sản phẩm chế tạo. Bước vào giai đoạn ổn định sản xuất, cơ sở sản xuất được mở rộng, tăng 2,5 lần về diện tích mặt bằng, sản lượng máy công cụ tăng lên 122%. Hiện tại, công ty đã và đang ra sức động viên cán bộ, công nhân viên ra sức thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh và đạt được những thành tích đáng kể? Mặt khác lãnh đạo công ty cùng các phòng ban đã tăng cường quản lý chặt chẽ, giám sát công việc góp phần vào thành công chung, đồng thời công ty cũng luôn chăm lo đến khâu kỹ thuật – công nghệ, hợp lý hóa sản xuất để giảm chi phí nguyên vật liệu, cũng như thời gian, tăng năng suất và chất lượng sản phẩm. 1.2. CƠ CẤU TỔ CHỨC BỘ MÁY CỦA CÔNG TY 5 Sơ đồ 1.2: Bộ máy quản lý tại Công ty - Hội đồng quản trị: Bao gồm các thành viên sáng lập ra công ty, có trách nhiệm đưa ra những quyết định chung cho toàn thể công ty. Phân xưởng sản xuất Giám đốc Phòng kinh doanh Phòng quản lý kho và tiêu thụ Phòng kĩ thuật Phòng dự án Ban kiểm soát Phòng tổ chức lao động Phòng Kế toán - Tài vụ Phòng KH – VT Phó giám đốc tài chính Phó giám đốc kỹ thuật Hội đồng quản trị 6 - Giám đốc công ty: Do hội đồng quản trị bổ nhiệm, cùng là một thành viên sáng lập ra công ty. Là người có quyền cao nhất và trực tiếp điều hành mọi hoạt động của công ty những cũng là người chịu trách nhiệm trước hội đồng quản trị về quyền và nghĩa vụ của mình. - Phó giám đốc tài chính: Quản lý chung và điều hành công việc của phòng Kế toán – Tài chính. Tham mưu cho ban lãnh đạo công ty trong lĩnh vực về quản lý tài chính và quản lý về lĩnh vực kế toán của công ty. - Phó giám đốc kỹ thuật: Chỉ đạo các định mức kinh tế kỹ thuật, lập dự toán, tiến độ biện pháp thi công tổng thể và chi tiết cho từng dự án hoặc hợp đồng. - Phòng kế hoạch – vật tư: Đảm nhiệm về mức vật tư sử dụng cho từng công trình nhằm cung cấp đủ về số lượng và chủng loại cho từng hạng mục công trình. - Phòng kỹ thuật: Có nhiệm vụ theo dõi, kiểm tra, giám sát về kỹ thuật chất lượng. - Phòng dự án: Kiểm tra tính hợp lý, hợp pháp trong quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh trong ghi chép sổ kế toán và Báo cáo Tài chính. Thường xuyên thông báo với Hội đồng quản trị về kết quả hoạt động cũng như kiến nghị biện pháp bổ sung, cải tiến cơ cấu tổ chức quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh của công ty. - Phòng quản lý kho và tiêu thụ: Thực hiện tiêu thụ sản phẩm hàng hóa theo hình thức, tư vấn trong lĩnh vực Marketing quản lý thị trường, tổ chức xây dựng hệ thống bán hàng, tìm hiểu nhu cầu thị trường. Phòng có nhiệm vụ: +) Lập kế hoạch tiêu thụ sản phẩm hàng hóa +) Tìm kiếm thị trường và tiếp thị sản phẩm +) Quản lý kho một cách chặt chẽ tránh xảy ra thất thoát +) Thực hiện công tác báo cáo thống kê - Phòng kinh doanh: Có chức năng và nhiệm vụ là tổ chức tốt hoạt động kinh doanh, thực hiện các kế hoạch kinh doanh của công ty như tiêu thụ các sản phẩm và hàng hóa của công ty. - Phòng kế toán – tài vụ: Nhiệm vụ chính của phòng kế toán là xây dựng kế hoạch tài chính năm, chỉ đạo lập chứng từ ban đầu, lập sổ sách hạch toán, thực hiện báo cáo theo đúng quy định của nhà nước và chế độ kế toán hiện hành. Cung cấp thông tin tài chính của công ty chính xác, kịp thời, kết hợp cùng các phòng ban khác xây 7 dựng phương án sản xuất kinh doanh của công ty. Phòng tài chính kế toán cần phải quản lý tài sản, tiền vốn, không để thất thoát hàng hóa, xử lý kịp thời các khoản nợ khó đòi để thu hồi nợ nhanh nhất tránh tình trạng nợ khó đòi. Và phải thực hiện đầy đủ các nghĩa vụ đối với nhà nước, lưu trữ các chứng từ theo quy định của nhà nước - Phòng tổ chức lao động: Quản lý số lượng và hồ sơ công nhân viên trong công ty, xây dựng kế hoạch cán bộ, đào tạo nhận xét đánh giá cán bộ. Bảo vệ chính trị nội bộ và thực hiện chế độ chính xách đối với người lao động. Đề xuất bậc lương, giải quyết tranh chấp về lao động. Chăm lo đời sống của người lao động đồng thời thực hiện chi trả tiền lương, tiền công. Tổ chức thực hiện các phong trào thi đua khen thưởng đối với cá nhân có thành tích xuất sắc để khuyến khích người lao động. - Phân xưởng sản xuất: +) Phân xưởng tạo phôi: Làm các công việc như gò, hàn, cắt hơi, nhiệt luyện, tạo phôi bằng hàn kết cấu hoàn chỉnh theo sản phẩm. +) Phân xưởng cơ khí: Chủ yếu là gia công chi tiết sản phẩm tiện, phay bào, nguội, khoan và lắp ráp các chi tiết. +) Phân xưởng cơ điện: Làm các công việc sửa chữa, đại tu lại và kiểm tra các sản phẩm mà công ty đã đưa vào sử dụng hay làm mới.  Nhận xét: hệ thống tổ chức quản lý của công ty có sự thống nhất ăn nhập với nhau, mối quan hệ giữa phòng ban và mối quan hệ trong nội bộ công nhân viên, phân xưởng đều được thực hiện đồng đều và hợp lý tạo cho công ty thế đứng cân bằng, ổn định và phát triển. 8 1.3. KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CÔNG TY Bảng 1.3: Bảng kết quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp STT Chỉ tiêu ĐVT Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 So sánh 2013/2012 2014/2013 (+/-) (%) (+/-) (%) 1 Vốn Triệu đồng 25.467.082.23 4 25.382.722.10 3 23.836.734.719 (84.360.131) (0,33) (1.545.987.384) (6,09) 2 Lao động Triệu đồng 276 264 264 (8) (3,03) 0 0 3 Doanh thu Triệu đồng 87.812.114.80 5 80.315.452.95 1 68.312.873.493 (7.496.661.854) (8,54) (12.002.579.458) (14,95) 4 Lợi nhuận Triệu đồng 2.240.102.969 1.620.867.121 1.873.190.437 (619.235.848) (27,64) 252.323.316 15,56 5 Thu nhập bình quân của người lao động Triệu đồng /người 310.895.000 301.362.000 256.850.000 (9.533.000) (3,07) (44.512.000) (17,33) 6 Nộp ngân sách nhà nước Triệu đồng 463.770.280 1.940.734.662 1.141.457.907 1.476.964.382 318,47 (799.276.755) (41,18) 7 Tỉ suất lợi nhuận (7 = 4/1 ) % 8,80 6,39 7,86 (2,41) X 1,47 X 9 • Phân tích, đánh giá: - Vốn: vốn là biểu hiện bằng tiền của tài sản. Chỉ tiêu này được tính bình quân giữa “tài sản đầu năm” và “tài sản cuối năm” trên bảng cân đối kế toán. Số vốn của công ty giảm năm 2013 so với năm 2012 giảm 84.360.131 đồng, tương ứng với tỷ lệ giảm 80,33%. Năm 2014 so với 2013 giảm 1.545.987.384 đồng, tương ứng với tỷ lệ giảm 6,09%. - Lao động: là tổng số lao động của công ty trong danh sách trả lương. Nguồn từ phòng Tổ chức lao động. Năm 2012 số lao động là 276 người, năm 2013 và 2014 giảm còn 264 người, tương ứng với tỷ lệ giảm 3,03%. - Doanh thu là tổng doanh thu của tất cả các hoạt động gồm doanh thu thuần về bán hàng và cung cấp dịch vụ + doanh thu hoạt động tài chính + thu nhập khác. Doanh thu của công ty năm 2014 giảm 12.002.579.458 đồng tương ứng với tỷ lệ giảm 14,95% so với năm 2013, doanh thu năm 2013 so với năm 2012 giảm 7.496.661.854 đồng tương ứng với tỷ lệ giảm 8,54%. Doanh thu giảm có thể do vốn giảm công ty giảm việc đầu tư vào bán hàng. - Lợi nhuận: là lợi nhuận kế toán trước thuế TNDN trên báo cáo kết quả kinh doanh. Lợi nhuận năm 2013 so với năm 2012 giảm 619.235.848 đồng tương ứng với tỷ lệ giảm 27,64%, năm 2014 so với năm 2013 tăng 252.323.316 tương ứng với tỷ lệ tăng 15,56%. Điều này nhìn chung là tốt, doanh thu giảm nhưng lợi nhuận vẫn tăng là một điều đáng mừng. - Thu nhập bình quân của người lao động: là tổng thu nhập của toàn bộ lao động trong năm chia cho tổng lao động bình quân. Nguồn từ phòng Tổ chức lao động. - Nộp ngân sách nhà nước: là lũy kế tất cả các khoản thuế, phí, lệ phí và các khoản khác mà công ty phải nộp vào ngân sách nhà nước trong năm. Các khoản nộp ngân sách nhà nước năm 2013 so với 2012 tăng 1.476.964.382 đồng, năm 2014 so với năm 2013 lại giảm 799.276.755 đồng, tương ứng với tỷ lệ giảm 41,18%. - Tỷ suất lợi nhuận trên vốn: năm 2013 so với năm 2012 giảm 2,41%, năm 2014 so với năm 2013 tăng 1,47%. 1.4. ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ - KỸ THUẬT CỦA CÔNG TY 1.4.1. Đặc điểm sản phẩm – thị trường • Đặc điểm sản phẩm 10 - Sản phẩm là kết quả cuối cùng của quá trình lao động sản xuất được thực hiện một cách có chủ ý của con người để phục vụ cho nhu cầu mục đích của con người. Sản phẩm bao gồm sản phẩm hữu hình và sản phẩm vô hình. - Sản phẩm cơ khí là những sản phẩm được sản xuất chủ yếu dựa vào nguồn vật liệu là các kim loại được sản xuất trên các thiết bị gia công cơ khí. - Phân loại sản phẩm cơ khí: •+ Sản phẩm cơ khí thủ công: các loại sản phẩm cơ khí dễ gia công, dễ chế tạo, độ chính xác không cao, được sản xuất trên phương tiện thô sơ, không có tính lắp dẫn. •+ Sản phẩm cơ khí công nghiệp: các loại sản phẩm cơ khí đã được tiêu chuẩn hóa, được gia công chế tạo trên các máy móc thiết bị công nghiệp đòi hỏi có độ chính xác cao, có tính lắp dẫn, • Đặc điểm thị trường • Trong giai đoạn này thì yếu tố thị trường càng đóng vai trò đặc biệt quan trọng trong việc nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của công ty. Thị trường chủ yếu của công ty là Hải Phòng và các tỉnh lân cận như Hải Dương, Thái Bình, Hà Nội, Bắc Giang,… với các bạn hàng là cơ sở sản xuất công nghiệp. Thị trường thứ hai của công ty hiện nay là thị trường đơn lˆ hoặc gia công theo đơn đặt hàng của khách, chủ yếu là các doanh nghiệp nhỏ hoặc cá nhân yêu cầu. • Đặc điểm về máy móc thiết bị và lao động: ‰ công ty cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng thì máy móc thiết bị ảnh hưởng đến việc bảo đảm và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của công ty. Nhân tố lao động có ảnh hưởng không nhỏ đến việc nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của công ty. Đối với lao động nhìn chung nhân tố này ảnh hưởng tới hiệu quả sản xuất kinh doanh thể hiện qua các điểm như trình độ tay nghề, kinh nghiệm sản xuất (thâm niên công tác), và thái độ làm việc. Hiện nay, số cán bộ công nhân viên trong công ty là 264 người. 1.4.2. Đặc điểm về kỹ thuật công nghệ • Đặc điểm quy trình công nghệ sản xuất của Công ty là theo các đơn đặt hàng, do bạn hàng đặt theo yêu cầu đã được thiết kế sẵn, hay yêu cầu Công ty [...]... TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ KHÍ VÀ THƯƠNG MẠI HOÀNG TÙNG • 2.1 CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC LẬP VÀ PHÂN TÍCH BÁO CÁO KẾT QUẢ KINH DOANH TẠI CÔNG TY • Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh là báo cáo tài chính tổng hợp, phản ánh tình hình và kết quả hoạt động kinh doanh trong một kỳ kế toán của doanh nghiệp chi tiết theo từng hoạt động sản xuất kinh doanh và hoạt động khác • Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh. .. liệu cơ bản để có thể lập báo cáo • 2.1.2 Cơ sở lý luận về công tác phân tích báo cáo kết quả kinh doanh • 2.1.2.1 Khái niệm, ý nghĩa và chức năng của phân tích báo cáo kết quả kinh doanh 30 • Khái niệm: Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh là báo cáo tài chính tổng hợp, phản ánh tổng quát tình hình và kết quả kinh doanh trong một kỳ hoạt động của doanh nghiệp và chi tiết cho các hoạt động kinh doanh. .. doanh chính Nói cách khác báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh là phương tiện trình bày khả năng sinh lời và thực trạng hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp • Tính cân đối: Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh được lập dựa trên tính cân đối giữa doanh thu, chi phí và kết quả kinh doanh Có thể khái quát chung tính cân đối của báo cáo kết quả kinh doanh qua công thức sau: • Tổng doanh thu thuần = Tổng... 2.1.2.2 Phân tích khái quát báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh • Kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trong một thời kỳ nhất định là chênh lệch giữa tổng thu nhập (thuần) và tổng chi phí của doanh nghiệp trong thời kỳ đó Tài liệu chủ yếu để phân tích nội dung này là Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh Đây là báo cáo tài chính tổng hợp phản ánh tình hình và kết quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp... trong một kỳ kế toán • Kết quả kinh doanh của doanh nghiệp là tổng hợp kết quả từ hai hoạt động: hoạt động kinh doanh và hoạt động khác Trong đó, chỉ tiêu trọng tâm thể hiện kết quả từ hoạt động kinh doanh là chỉ tiêu “lợi nhuận thuần từ hoạt động kinh doanh Do vậy, sau khi phân tích khái quát các chỉ tiêu trên báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh cần tập trung xem xét sự biến động của chỉ tiêu này... theo nguyên tắc sửa số Kiểm kê và lập biên bản xử lý kiểm kê, thực hiện điều chỉnh số liệu trên hệ thống sổ - kế toán trên cơ sở biên bản xử lý kiểm kê Lập báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh • 2.1.1.2 Nội dung, các chỉ tiêu đánh giá về lập báo cáo kết quả kinh doanh • Nguồn số liệu - Căn cứ báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh của năm trước - Căn cứ vào sổ kế toán tổng hợp và sổ kế toán chi tiết trong... Người lập biểu • (Ký, họ tên) • Kế toán trưởng • (Ký, họ tên) • Giám đốc • (Ký, họ tên) • 2.1.1 Cơ sở lý luận về công tác lập báo cáo kết quả kinh doanh • 2.1.1.1 Công tác chuẩn bị lập báo cáo kết quả kinh doanh • Để đảm bảo tính kịp thời và chính xác của các chỉ tiêu trên báo cáo kết quả kinh doanh, kế toán cần tiến hành các bước công việc sau: - Kiểm soát các chứng từ kế toán phản ánh các nghiệp vụ kinh. .. định kết quả kinh doanh Đồng thời, căn cử vào các hoa đơn mua hàng hóa, tài sản căn cứ vào kết quả hoạt 20 động kinh doanh của công ty tính toán tổng hợp thuế và các khoản phải nộp ngân - sách Nhà nước theo tháng, theo quý và theo năm Kế toán tiền lương: Tổ chức hạch toán, cung cấp thông tin về tình hình sử dụng lao động, lập các hợp đồng lao động tại công ty, lập bảng phân bổ chi phí tiền lương và. .. tự động phân tích và thiết lập sổ Nhật Ký Chung, sổ Chi Tiết, sổ Cái vào các tài khoản tương ứng Cuối kỳ kế toán, kế toán Bảnghợp phân số phát sinh in báo cáo tổng Cân đối bổ chi phí và • • • BÁO CÁO TÀI CHÍNH • • Ghi chú: Sơ đồ 1.4.5.2: Sơ đồ luân chuyển chứng từ • (Nguồn: Phòng kế toán tài vụ) • 22 • • • • • • • • • • • • CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC LẬP VÀ PHÂN TÍCH BÁO CÁO KẾT QUẢ KINH DOANH TẠI... vụ kinh tế có phát sinh, ảnh hưởng tới việc lập báo cáo • - Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh của năm trước: các số liệu của năm trước là một phần cơ sở để lập báo cáo trong năm nay Nếu các số liệu không đủ hay thiếu tính chính xác, thiếu cụ thể thì việc lập báo cáo trong năm nay cũng không chính xác • - Sổ kế toán tổng hợp và sổ kế toán chi tiết trong kỳ: ảnh hưởng tới tính chính xác của báo cáo, . trạng công tác lập và phân tích báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh tại công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng. Chương 3: Biện pháp nhằm hoàn thiện công tác lập và phân tích báo cáo kết. và phân tích tình hình tài chính của doanh nghiệp thông qua báo cáo tài chính, em chọn đề tài Lập và phân tích báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh tại công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng. báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh tại công ty Cổ phần cơ khí và thương mại Hoàng Tùng. Thời gian thực tập tại công ty đã cho em mở mang rất nhiều về cách lập và phân tích báo cáo tài chính