Đang tải... (xem toàn văn)
Thông tin tài liệu
Từ khóa liên quan
Mục lục
CHƯƠNG I: ĐỐI TƯỢNG, CHỨC NĂNG VÀ NGUYÊN TẮC TỔ CHỨC TIỀN LƯƠNG – TIỀN CÔNG
I. TÓM TẮT LÝ THUYẾT
1. Khái niệm tiền lương, tiền công và phân biệt
2. Yêu cầu và các nhân tố ảnh hưởng đền tiền lương
3. Chức năng của tiền lương
4. Tiền lương danh nghĩa (TLDN), tiền lương thực tế (TLTT)
5. Yêu cầu và nguyên tắc cơ bản trong tổ chức tiền lương
6. Đối tượng nghiên cứu
II. CÂU HỎI, BÀI TẬP
A. Câu hỏi tự luận
B. Câu hỏi đúng-sai, giải thích.
C. Bài tập
CHƯƠNG II: NHỮNG ĐẶC ĐIỂM CỦA TIỀN LƯƠNG
TRONG NỀN KINH TẾ THỊ TRƯỜNG
I. TÓM TẮT LÝ THUYẾT
1. Một số lý thuyết về tiền lương trong nền kinh tế thị trường
2. Quan hệ tiền lương
3. Tiền lương với các yếu tố kinh tế xã hội trong nền kinh tế thị trường
4. Cơ chế ba bên trong xác định các mức tiền lương
II. CÂU HỎI, BÀI TẬP
A. Câu hỏi tự luận
B. Câu hỏi đúng-sai, giải thích
CHƯƠNG III: TIỀN LƯƠNG TỐI THIỂU
I. TÓM TẮT LÝ THUYẾT
1. Khái niệm và phân loại
2. Vai trò của tiền lương tối thiểu
3. Đặc trưng của tiền lương tối thiểu
4.Yêu cầu của tiền lương tối thiểu
Trích đoạn
Tài liệu cùng người dùng
Tài liệu liên quan