giải pháp nâng cao hiệu quả công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần tư vấn và xây dựng tây thành

10 199 0
giải pháp nâng cao hiệu quả công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần tư vấn và xây dựng tây thành

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI: GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƢ VẤN VÀ XÂY DỰNG TÂY THÀNH GIÁO VIÊN HD : TH.S LÊ THỊ HỒNG HÀ SINH VIÊN TH : NGUYỄN THỊ HẠNH MSSV : LỚP : CDKT13ATH NĂM : 2013 - 2014 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY Tê n công ty Công ty Cổ phần Tƣ vấn và Xây dựng Tây Thành Địa chỉ 497 Nguyễn Trãi, Phú Sơn, Tp.Thanh Hóa Mã số thuế 2613000207 Vốn điều lệ 4.900.000.000 Chính sách kế toán Chế độ kế toán QĐ số 48/2006/QĐ ngày 14/09/2006 Hạch toán hàng tồn kho Theo phƣơng pháp nhập trƣớc xuất trƣớc Tính giá xuất kho Theo phƣơng pháp bình quân gia quyền Khấu hao TSCĐ Theo phƣơng pháp đƣờng thẳng Thuế GTGT Theo phƣơng pháp khấu trừ • Trong bất kỳ doanh nghiệp nào việc hạch toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng là một việc làm hết sức quan trọng • Việc tính đúng và tính đủ tiền lƣơng cho ngƣời lao động sẽ là đòn bẩy đề thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp • Vì những lý do trên trong thời gian thực tập em quyết định lựa chọn đề tài” Hoàn thiện công tác kế toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng tại công ty Cổ phần tƣ vấn và xây dựng Tây Thành” • Kết cấu của chuyên đề gồm có 3 chƣơng: • Chƣơng 1: Cơ sở lý luận chung về tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng • Chƣơng 2: Thực trạng công tác kế toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng tại công ty Cổ phần tƣ vấn và xây dựng Tây Thành • Chƣơng 3: Giải pháp góp phần hoàn thiện công tác kế toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng tại công ty Tƣ vấn và xây dựng Nam Thọ LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI THỰC TRẠNG CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CÔNG TY CP TƢ VẤN VÀ XÂY DỰNG TÂY THÀNH • Hình thức trả lƣơng của công ty: Theo hình thức lƣơng tháng • Các khoản trích theo lƣơng mà công ty đang áp dụng – Trích BHXH: 24% trong đó ngƣời sử dụng lao động phải chịu 17% và ngƣời lao động chịu 7% trên tiền lƣơng thực tế – Trích BHYT: 4,5% trong đó ngƣời sử dụng lao động phải chịu 3% và ngƣời lao động chịu 1,5% trên tiền lƣơng thực tế. – Trích BHTN: 2% trong đó 1% ngƣời sử dụng lao động phải chịu và 1% trừ Kế toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng • Chứng từ sử dụng – Bảng chấm công – Bảng thanh toán tiền lƣơng – Phiếu chi – Bảng tính và phân bổ tiền lƣơng • Tài khoản sử dụng – TK 334 – Phải trả công nhân viên – TK 338 – Phải trả, phải nộp khác – TK3382 : Kinh phí công đoàn – TK 3383 : Bảo hiểm xã hội – TK 3384 : Bảo hiểm y tế – TK 3389 : Bảo hiểm thất nghiệp NV1: Ngày 31/12 tính tiền lƣơng cho công nhân tháng 12 , số tiền 68.289.322đ • Kê toán định khoản: Nợ TK 622: 880.567.057 • Có TK 334: 880.567.057 NV2: Ngày 12/12 thanh toán tiền lƣơng cho CNV tháng 11 số tiền là 132.700.000 Nợ TK 334: 132.700.000 • Có TK 111: 132.700.000 NV3: Ngày 29/10 tính lƣơng cho công nhân trực tiếp thi công xây dựng 128.400.000 đ và trích các khoản theo lƣơng theo quy định + Tính tiền lƣơng Nợ TK 622: 128.400.000 Có TK 334: 128.400.000 + Các khoản trích theo lƣơng Nợ TK 622: 28.248.000 Nợ TK 334: 10.914.000 Có TK 3382: 2.568.000 Có TK 3383: 20.544.000 Có TK 3384: 3.852.000 Có TK 3389: 1.284.000 . và các khoản trích theo lƣơng • Chƣơng 2: Thực trạng công tác kế toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng tại công ty Cổ phần tƣ vấn và xây dựng Tây Thành • Chƣơng 3: Giải pháp góp phần. động GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI CÔNG TY CP TƢ VẤN VÀ XÂY DỰNG TÂY THÀNH GIẢI PHÁP Giải pháp 1 :Công ty cần tiến hành thanh toán tiền. thiện công tác kế toán tiền lƣơng và các khoản trích theo lƣơng tại công ty Tƣ vấn và xây dựng Nam Thọ LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI THỰC TRẠNG CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI

Ngày đăng: 04/11/2014, 19:58

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan