BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI *** NGUYỄN THỊ KIM LOAN GIẢI PHÁP HUY ĐỘNG NGUỒN VỐN CỦA TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG BẠCH ĐẰNG LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ HÀ NỘI , NĂM 2014 1 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI *** NGUYỄN THỊ KIM LOAN GIẢI PHÁP HUY ĐỘNG NGUỒN VỐN CỦA TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG BẠCH ĐẰNG Chuyên ngành: TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Mã số: 60.34.02.01 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC : TS. CHU THỊ THUỶ HÀ NỘI , NĂM 2014 2 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi.Các số liệu,kết quả nêu trong luận văn tốt nghiệp là hoàn toàn trung thực Tác giả luận văn Nguyễn Thị Kim Loan 3 MỤC LỤC Mặt khác, khi nước ta chuyển sang nền kinh tế thị trường có sự điều tiết của mình nhằm đáp ứng được các vấn đề của xã hội đặt ra nếu muốn tồn tại và phát triển. Cạnh tranh là là quy luật của thị trường, nó cho phép doanh nghiệp có thể tận dụng các vấn đề về xã hội cũng như nguồn nhân lực bởi vì nếu doanh nghiệp không đổi mới phương tiện, máy móc trang thiết bị cũng như phương pháp quản lý thì sẽ không có khả năng đáp ứng được nhu cầu của xã hội. Trong kinh doanh, sự đổi mới sẽ là điều kiện thuận lợi để hạ giá thành cũng nhu tăng chất lượng của sản phẩm và tăng giá trị tài sản chủ sở hữu. Bởi vậy, việc huy đụng nguồn vốn có vị trí quan trọng của doanh nghiệp Có thể thấy sự lớn mạnh của Tổng công ty với bằng chứng cụ thể là tình hình hoạt động của TCT đã được mở rộng về ngành nghề cũng như quy mô kinh doanh. Điều này sẽ làm cho đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ công nhân viên ngày càng được cải thiện. Tuy nhiên để đảm bảo cho quy trình phát triển cũng như phát triển các thành quả đã đạt được TCT không thể không củng cố và nâng cao năng lực sản xuất kinh doanh - Để một đồng vốn của mình khi mang ra thị trường có hiệu quả hơn trong tương lai thì vấn đề cơ bản là TCT phải đưa ra được các giải pháp đúng đắn để phát huy các thế mạnh của mình cũng như nhằm có được sự ủng hộ của cấp trên bên cạnh đó thì TCT phải khắc phục các khó khăn và hạn chế sao cho phù hợp BDCC 3.1. Chiến lược phát triển của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng đến năm 2016 4 DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT BDCC Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng CBCNV Cán bộ công nhân viên CSH Chủ sở hữu CTY CP Công ty cổ phần CTY CP ĐT VÀ XD Công ty cổ phần đầu tư và xây dựng CTY CP TV VÀ ĐT Công ty cổ phần tư vấn và đầu tư CTY CP XNK VÀ XD Công ty cổ phần xuất nhập khẩu và xây dựng CTY ĐT & PT Công ty đầu tư và phát triển DN Doanh nghiệp DNNN Doanh nghiệp nhà nước FDI Nguồn vốn đầu tư trực tiếp LN Lợi nhuận LNTT Lợi nhuận trước thuế NHNN Ngân hàng nhà nước NHTM Ngân hàng thương mại ODA Nguồn viện trợ không hoàn lại TSLĐ Tài sản lưu động TM Thương mại Thuế VAT Thuế giá trị gia tăng TCT Tổng công ty TTGDCK Thị trường giao dịch chứng khoán TS Tài sản TSCĐ Tài sản cố định UBND Uỷ ban nhân dân WTO Tổ chức thương mại thế giới 5 DANH MỤC BẢNG BIỂU Mặt khác, khi nước ta chuyển sang nền kinh tế thị trường có sự điều tiết của mình nhằm đáp ứng được các vấn đề của xã hội đặt ra nếu muốn tồn tại và phát triển. Cạnh tranh là là quy luật của thị trường, nó cho phép doanh nghiệp có thể tận dụng các vấn đề về xã hội cũng như nguồn nhân lực bởi vì nếu doanh nghiệp không đổi mới phương tiện, máy móc trang thiết bị cũng như phương pháp quản lý thì sẽ không có khả năng đáp ứng được nhu cầu của xã hội. Trong kinh doanh, sự đổi mới sẽ là điều kiện thuận lợi để hạ giá thành cũng nhu tăng chất lượng của sản phẩm và tăng giá trị tài sản chủ sở hữu. Bởi vậy, việc huy đụng nguồn vốn có vị trí quan trọng của doanh nghiệp Có thể thấy sự lớn mạnh của Tổng công ty với bằng chứng cụ thể là tình hình hoạt động của TCT đã được mở rộng về ngành nghề cũng như quy mô kinh doanh. Điều này sẽ làm cho đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ công nhân viên ngày càng được cải thiện. Tuy nhiên để đảm bảo cho quy trình phát triển cũng như phát triển các thành quả đã đạt được TCT không thể không củng cố và nâng cao năng lực sản xuất kinh doanh - Để một đồng vốn của mình khi mang ra thị trường có hiệu quả hơn trong tương lai thì vấn đề cơ bản là TCT phải đưa ra được các giải pháp đúng đắn để phát huy các thế mạnh của mình cũng như nhằm có được sự ủng hộ của cấp trên bên cạnh đó thì TCT phải khắc phục các khó khăn và hạn chế sao cho phù hợp BDCC 3.1. Chiến lược phát triển của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng đến năm 2016 6 DANH MỤC SƠ ĐỒ Mặt khác, khi nước ta chuyển sang nền kinh tế thị trường có sự điều tiết của mình nhằm đáp ứng được các vấn đề của xã hội đặt ra nếu muốn tồn tại và phát triển. Cạnh tranh là là quy luật của thị trường, nó cho phép doanh nghiệp có thể tận dụng các vấn đề về xã hội cũng như nguồn nhân lực bởi vì nếu doanh nghiệp không đổi mới phương tiện, máy móc trang thiết bị cũng như phương pháp quản lý thì sẽ không có khả năng đáp ứng được nhu cầu của xã hội. Trong kinh doanh, sự đổi mới sẽ là điều kiện thuận lợi để hạ giá thành cũng nhu tăng chất lượng của sản phẩm và tăng giá trị tài sản chủ sở hữu. Bởi vậy, việc huy đụng nguồn vốn có vị trí quan trọng của doanh nghiệp Có thể thấy sự lớn mạnh của Tổng công ty với bằng chứng cụ thể là tình hình hoạt động của TCT đã được mở rộng về ngành nghề cũng như quy mô kinh doanh. Điều này sẽ làm cho đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ công nhân viên ngày càng được cải thiện. Tuy nhiên để đảm bảo cho quy trình phát triển cũng như phát triển các thành quả đã đạt được TCT không thể không củng cố và nâng cao năng lực sản xuất kinh doanh - Để một đồng vốn của mình khi mang ra thị trường có hiệu quả hơn trong tương lai thì vấn đề cơ bản là TCT phải đưa ra được các giải pháp đúng đắn để phát huy các thế mạnh của mình cũng như nhằm có được sự ủng hộ của cấp trên bên cạnh đó thì TCT phải khắc phục các khó khăn và hạn chế sao cho phù hợp BDCC 3.1. Chiến lược phát triển của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng đến năm 2016 7 LỜI MỞ ĐẦU 1. Sự cấp thiết của đề tài. Nguồn vốn là một trong những nguồn lực quan trọng nhất và không thể thiếu trong hoạt động sản xuất kinh doanh của bất kỳ doanh nghiệp nào. Trong nền kinh tế thị trường hiện nay thì nhu cầu nguồn vốn đối với các doanh nghiệp ngày càng trở nên quan trọng và bức xúc hơn vì nó là cơ sở để các doanh nghiệp nâng cao sức cạnh tranh, mở rộng quy mô hoạt động sản xuất kinh doanh… Vậy vấn đề là làm thế nào để nâng cao huy động nguồn vốn tại các doanh nghiệp? Đây là vấn đề mà các nhà quản lý doanh nghiệp rất quan tâm vì chỉ có nâng cao hiệu quả huy động nguồn vốn, có một cơ cấu nguồn vốn hợp lý, tốc độ luân chuyến phù hợp của nguồn vốn mới có thể gia tăng lợi nhuận,nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp . Xuất phát từ thực tế và những vấn đề đặt ra trên đây; xuất phát từ bản thân trong việc tìm hiểu và làm sáng tỏ vấn đề này, tôi đã chọn đề tài :” Giải pháp huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng “ làm đề tài cho luận văn tốt nghiệp của mình với hy vọng góp một phần nhỏ bé vào việc phân tích, thảo luận, rút ra giải pháp, kiến nghị nhằm nâng cao huy động nguồn vốn tại Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng . 2. Mục tiêu nghiên cứu. Hệ thống hóa lý luận cơ bản về huy động nguồn vốn, tìm hiểu xác định các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng huy động nguồn vốn, đánh giá chất lượng huy động nguồn vốn Đánh giá thực trạng chất lượng huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng, phân tích mức độ đạt được và chưa đạt được. Đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu.  Đối tượng nghiên cứu: Huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng .  Phạm vi nghiên cứu:Số liệu nghiên cứu từ năm 2011 đến ngày 31/12/2013 tại Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng 4. Phương pháp nghiên cứu. Để phục vụ cho đề tài nghiên cứu này, tôi tiến hành sử dụng các phương pháp thu thập số liệu, trên cơ sở đó vận dụng các phương pháp phân tích dữ liệu  Phương pháp phân tích dữ liệu. - Phương pháp so sánh: So sánh dữ liệu giữa các thời kỳ khác nhau, so sánh kết quả huy động nguồn vốn trong giai đoạn 2011-2013. - Phương pháp chỉ số: Các chỉ số được sử dụng để đánh giá sự tăng lên hoặc giảm xuống, tỷ trọng, thị phần của Tổng công ty trên các thị trường về mặt quy mô qua đó đánh giá được hiệu quả hoạt động trong hiện tại, và dự báo phát triển trong tương lai. - Phương pháp khảo sát: Khảo sát các phương pháp huy động nguồn vốn của Tổng công ty - Trên cơ sở đó phân tích các nhân tố chính tác động đến chất lượng huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng sau đó tiến hành phân tích mức độ đạt được và chưa đạt được thông qua khảo sát thực tế, xử lý bằng phần mềm SPSS, từ đó đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng huy động nguồn vốn. 5. Ý nghĩa lý luận và thực tiễn đề tài. Trên cơ sở đánh giá thực trạng chất lượng huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng, phân tích các yếu tố đạt được và chưa đạt được, đánh giá mức độ thành công của Tổng công ty, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao huy động nguồn vốn của Tổng công ty trong thời gian tới. 6. Kết cấu luận văn. Ngoài phần Giới thiệu nội dung đề tài và phần Kết luận, danh mục tài liệu tham khảo, danh mục chữ viết tắt, danh mục sơ đồ bảng biểu, đề tài nghiên cứu được chia thành ba chương với nội dung cụ thể như sau: Chương 1: Một số lý luận cơ bản về huy động nguồn vốn của doanh nghiệp . Chương 2: Thực trạng huy động của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng giai đoạn 2011-2013. Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện việc huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng. [...]... CÁC CÔNG TY CON (8 công ty) CÔNG TY LIÊN KẾT (5 công ty) CÔNG TY CP ĐT VÀ XD BẠCH ĐẰNG 8 CÔNG TY CP XD BẠCH ĐẰNG 201 CÔNG TY CP ĐT VÀ XD BẠCH ĐẰNG 10 CÔNG TY CP XÂY DỰNG 203 CÔNG TY CP ĐT VÀ XD BẠCH ĐẰNG 15 CÔNG TY CP XÂY DỰNG 204 CÔNG TY CP ĐT VÀ XD BẠCH ĐẰNG CTY CP XD BẠCH ĐẰNG 234 CÔNG TY CP XÂY DỰNG 4 CTY CP TV VÀ ĐTXD BĐ CAPITAL CÁC CÔNG TY VỐN GÓP DÀI HẠN (5 công ty) CÔNG TY CP XÂY DỰNG 5 CÔNG TY. .. vị trí quan trọng của doanh nghiệp CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG HUY ĐỘNG NGUỒN VỐN CỦA TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG BẠCH ĐẰNG GIAI ĐOẠN 2011-2013 2.1 Giới thiệu chung về Tổng Công ty Xây dựng Bạch Đằng 2.1.1 Lịch sử hình thành và phát triển của Tổng Công ty Xây dựng Bạch Đằng 2.1.1.1 Thông tin chung về doanh nghiệp - Tên tiếng Việt : TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG BẠCH ĐẰNG - Tên tiếng Anh : BACH DANG CONSTRUCTION CORPORATION... CÔNG TY CP XÂY DỰNG 7 CTY CP ĐT&XD BẠCH ĐẰNG 9 CTY CP ĐT&XD BẠCH ĐẰNG 16 CTY CP XL HẢI LONG CTY CP XNH VÀ XD BẠCH ĐẰNG CTY CP ĐT XD BẠCH ĐẰNG TMC CTY CP CP ĐT VẠN LỘC Sơ đồ 2.1 : Cơ cấu tổ chức của Tổng công ty (Nguồn BDCC) 2.1.2.2 Cơ cấu tổ chức của Tổng công ty Bộ máy tổ chức của Tổng công ty bao gồm : - Hội đồng thành viên: Là cơ quan đại diện trực tiếp chủ sở hữu Nhà nước tại Tổng công ty và thực... 18/10/2012 của Bộ Xây dựng về việc chuyển giao quyền và nghĩa vụ Chủ sở hữu vốn nhà nước tại Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng từ Công ty mẹ - Tập đoàn Phát triển nhà và đô thị về Bộ Xây dựng 2.1.1.3 Quá trình hình thành và phát triển Tiền thân của Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng là Công ty Kiến trúc Hải Phòng thành lập ngày 31/8/1958 theo Quyết định số 229/BKT- TCCB của Bộ trưởng Bộ Kiến trúc (nay là Bộ Xây dựng) ... thị quyết định chuyển Công ty mẹ - Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng thành Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ theo Quyết định số 150/HUD-HĐTV ngày 30/6/2010 Tháng 10/2012, Bộ Xây dựng quyết định chuyển giao quyền và nghĩa vụ Chủ sở hữu vốn nhà nước tại Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng từ Công ty mẹ - Tập đoàn Phát triển nhà và đô thị về Bộ Xây dựng theo Quyết... hữu số vốn cổ phần tăng lên của công ty 1.2.4 Phân loại huy động nguồn vốn Doanh nghiệp huy động nguồn vốn từ nhiều nguồn khác nhau, ở đây tôi chỉ xin đi sâu phân tích những nguồn cơ bản và quan trọng nhất Thứ nhất ,huy động từ nguồn vốn chủ sở hữu, do chủ sở hữu của Doanh nghiệp bỏ ra Nguồn này bao gồm 2 loại chính • Nguồn vốn góp ban đầu • Nguồn vốn từ lợi nhuận để lại 1.2.4.1 .Huy động từ nguồn vốn góp... hưởng đến huy động nguồn vốn của Doanh nghiệp 1.3.1.Nhóm nhân tố chủ quan 1.3.1.1.Các hình thức huy động Để thực hiện tốt công tác huy động nguồn vốn, các doanh nghiệp thường đưa ra nhiều hình thức huy động nguồn vốn đa dạng Khối lượng nguồn vốn mà doanh nghiệp huy động được phụ thuộc trực tiếp vào các hình thức huy động nguồn vốn mà doanh nghiệp áp dụng Khi áp dụng nhiều hình thức huy động nguồn vốn sẽ... đó lựa chọn nguồn tài trợ cho nguồn vốn của mình một cách thích hợp, tránh tình trạng sử dụng nguồn vốn tạm thời để tài trợ cho tài sản cố định b) Phân loại nguồn vốn theo phạm vi huy động và sử dụng nguồn vốn thì nguồn vốn của doanh nghiệp bao gồm: Nguồn vốn trong doanh nghiệp và nguồn vốn ngoài doanh nghiệp - Nguồn vốn trong doanh nghiệp: Là nguồn vốn có thể huy động được từ hoạt động của bản thân... (nay là Bộ Xây dựng) Tháng 8 năm 1973 đổi thành Công ty Xây dựng Hải Phòng Tháng 12 năm 1981 đổi thành Công ty Xây dựng số 16 Ngày15/3/1996, Bộ trưởng Bộ Xây dựng có Quyết định số 270/BXDTCLĐ thành lập Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng trên cơ sở nâng cấp Công ty Xây dựng số 16 và tiếp nhận một số doanh nghiệp thuộc Bộ Xây dựng Sau khi thành lập, Tổng công ty tập trung ổn định tổ chức, phát triển lực lượng,... chuyển Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng sang tổ chức và hoạt động theo mô hình Công ty mẹ - Công ty con - Quyết định số 54/QĐ-TTg và Quyết định số 55/QĐ-TTg ngày 12/01/2010 của Thủ tướng Chính phủ quyết định việc Tổng công ty Xây dựng Bạch Đằng là công ty con do Tập đoàn Phát triển nhà và đô thị nắm giữ 100% vốn điều lệ tại thời điểm thành lập - Quyết định số 320/QĐ-BXD ngày 18/3/2010 của Bộ Xây dựng . số giải pháp nâng cao chất lượng huy động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu.  Đối tượng nghiên cứu: Huy động nguồn vốn của Tổng công ty. động nguồn vốn của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng. CHƯƠNG 1: MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÍ LUẬN CƠ BẢN VỀ HUY ĐỘNG NGUỒN VỐN CỦA DOANH NGHIỆP 1.1. Tổng quan về nguồn vốn và huy động nguồn vốn trong. về huy động nguồn vốn của doanh nghiệp . Chương 2: Thực trạng huy động của Tổng công ty xây dựng Bạch Đằng Hải Phòng giai đoạn 2011-2013. Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện việc huy động nguồn