Đang tải... (xem toàn văn)
Nghiệp vụ kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần than Hà Tu năm 2013. Khoa kinh tế viện đại học mở Hà Nội. Công ty là Công ty con của Tập đoàn Công nghiệp Than Khoáng sản Việt Nam, do Tập đoàn Công nghiệp Than Khoáng sản Việt Nam chi phối thông qua tỷ lệ nắm giữ cổ phần chi phối tại Công ty, thông qua quyền sở hữu tài nguyên, trữ lượng than của Tập đoàn giao cho Công ty quản lý, khai thác theo hợp đồng và thương hiệu của Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam.
Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương MỤC LỤC 3.3. i u ki n nh m ho n thi n các ki n nghĐề ệ ằ à ệ ế ị 60 K T LU NẾ Ậ 62 DANH M C TÀI LI U THAM KH OỤ Ệ Ả 64 DANH MỤC BẢNG BIỂU STT Số thứ tự Nội dung Số trang 1 Bảng 1.1 Ngành nghề kinh doanh 9 2 Bảng 1.2 Tình hình tài chính và kết quả kinh doanh 13 3 Bảng 2.1 Hướng dẫn chấm điểm thanh toán lương năm 2013 30 4 Bảng 2.2 Bảng thanh toán lương Tổ cán bộ - CT trạm mạng 33 5 Bảng 2.3 Bảng thanh toán lương CT trạm mạng 34 6 Bảng 2.4 Bảng chấm công Phòng cơ điện – Khối điều hành 38 7 Bảng 2.5 Bảng TTL Phòng cơ điện – Khối điều hành 39 8 Bảng 2.6 Bảng thanh toán lương Khối điều hành 40 9 Bảng 2.7 Bảng thanh toán lương toàn doanh nghiệp 43 10 Bảng 2.8 Bảng thanh toán BHXH 46 11 Bảng 2.9 Bảng phân bổ tiền lương và BHXH 51 12 Bảng 2.10 Sổ cái 338 55 13 Bảng 2.11 Sổ cái 334 56 Phạm Thị Hà 1 K toỏn tin lng v cỏc khon trớch theo lng DANH MC HèNH V STT S th t Ni dung S trang 1 Hỡnh 1.1 S quy trỡnh sn xut - kinh doanh 10 2 Hỡnh 1.2 S t chc b mỏy qun lý Cụng ty 16 3 Hỡnh 1.3 S b mỏy k toỏn ca Cụng ty 20 4 Hỡnh 1.4 Sơ đồ trình tự ghi sổ kế toán theo hình thức Nhật ký chứng từ 23 5 Hỡnh 2.1 S trỡnh t hch toỏn tng hp tin lng 48 6 Hỡnh 2.2 S hch toỏn tng hp cỏc khon trớch theo lng 49 Phm Th H 2 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương LỜI NÓI ĐẦU Đất nước ta hiện nay đang trong quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá với nền kinh tế hoạt động theo cơ chế thị trường có sự quản lý của Nhà nước, cần đến sự đóng góp của tất cả các ngành kinh tế, mà trong đó ngành công nghiệp khai thác tài nguyên chiếm một vị trí hết sức quan trọng trong chiến lược phát triển kinh tế xã hội, đồng thời đóng góp một phần không nhỏ cho nền kinh tế quốc dân. Thực tế, các ngành kinh tế nói chung và ngành than đã có nhiều đóng góp tích cực trong sự nghiệp phát triển của đất nước.Trong giai đoạn đất nước hội nhập với nền kinh tế luôn có biến động, cạnh tranh quyết liệt, mỗi một doanh nghiệp cần phải phấn đấu giữ vững vị trí của mình và phát triển lớn mạnh bằng nội lực thể hiện qua kết quả sản xuất kinh doanh. Trong một số năm gần đây sản lượng khai thác và tiêu thụ của ngành than ngày một tăng. Điều này khẳng định sự trưởng thành và vị trí quan trọng của ngành than trong nền kinh tế quốc dân của nước ta. Trong sự chuyển đổi mạnh mẽ của nền tế từ cơ chế tập trung bao cấp sang cơ chế thị trường có sự quản lý của Nhà nước theo định hướng xã hội chủ nghĩa, việc phân tích đánh giá tình hình tài chính của các doanh nghiệp mỏ là hết sức cần thiết và quan trong, là vấn đề quan tâm hàng đầu của lãnh đạo Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin nói riêng và Tập Đoàn Công nghiệp Than - Khoáng Sản Việt Nam nói chung. Với phương châm lý thuyết gắn liền với thực tế, sau một thời gian thực tập tại Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin với tất cả các tài liệu thu thập về quá trình sản xuất kinh doanh của Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin, cùng với những kiến thức thực tiễn tổng kết được em chọn đề tài : “Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin”. Chuyên đề thực tập gồm 3 phần: Phần 1: Khái quát chung về Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin. Phần 2: Thực trạng kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin. Phạm Thị Hà 3 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương Phần 3: Một số ý kiến nhận xét và hoàn thiện nghiệp vụ kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin. Do thời gian thực luận kiến thức và khả năng cũng như kinh nghiệm còn hạn chế nên chắc chắn chuyên đề thực tập tốt nghiệp không tránh khỏi những tồn tại và thiết sót. Rất mong nhận được sự chỉ bảo, hướng dẫn, đóng góp ý kiến của các thầy cô giáo trong khoa Kinh tế, Viện Đại học Đại học Mở Hà Nội để bản thân nâng cao trình độ góp phần hoàn thiện hơn chuyên đề thực tập tốt nghiệp ngành kế toán. Em xin chân thành cảm ơn các thầy, cô giáo đã hướng dẫn, chỉ bảo em tận tình, cảm ơn lãnh đạo, nhân viên phòng kế toán Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin đã nhiệt tình giúp đỡ để chuyên đề tốt nghiệp của em hoàn thiện. Em xin chân thành cảm ơn! Sinh viên thực hiện Phạm Thị Hà Phạm Thị Hà 4 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương PHẦN 1: KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN THAN HÀ TU – VINACOMIN 1.1. Giới thiệu khái quát về Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin 1.1.1. Tên công ty Tên công ty: Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin Tên giao dịch quốc tế: Vinacomin - HaTu Coal Joint - Stock Company Tên viết tắt: VHTC 1.1.2. Giám đốc, Kế toán trưởng hiện tại của công ty Giám đốc: Hoàng Minh Hiếu Kế toán trưởng: Lê Thị Cẩm Thanh 1.1.3. Địa chỉ Trụ sở văn phòng: Tổ 6 Khu 3 - Phường Hà Tu – TP.Hạ Long – Tỉnh QN Điện thoại: 0333 835 169 - Fax: 0333 836 120 Email:thanhatu@hatucoal.vn (hoặc thanhatu@yahoo.com) 1.1.4. Cơ sở pháp lý của công ty Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số: 5700101323 cấp lần đầu ngày 25/12/2006 tại Sở Kế hoạch và đầu tư Tỉnh Quảng Ninh. Vốn điều lệ: 136.497.380.000 VNĐ (bằng chữ: Một trăm ba sáu tỷ, bốn trăm chín bảy triệu, ba trăm tám mươi nghìn đồng). Vốn đầu tư chủ sở hữu: 136.497.380.000 VNĐ (bằng chữ: Một trăm ba sáu tỷ, bốn trăm chín bảy triệu, ba trăm tám mươi nghìn đồng). Thành lập từ ngày 01/08/1960 theo QĐ số: 707/BKC-KB2 ngày 23/07/1960 do Bộ trưởng Bộ Công nghiệp Lê Thanh Nghị ký. 1.1.5. Loại hình doanh nghiệp Công ty là Công ty cổ phần có tư cách pháp nhân phù hợp với pháp luật hiện hành của Việt Nam. Công ty là Công ty con của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam, do Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam chi phối thông qua tỷ lệ nắm giữ cổ phần chi phối tại Công ty, thông qua quyền sở hữu tài Phạm Thị Hà 5 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương nguyên, trữ lượng than của Tập đoàn giao cho Công ty quản lý, khai thác theo hợp đồng và thương hiệu của Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam. 1.1.6. Chức năng, nhiệm vụ của doanh nghiệp Công ty có trách nhiệm thực hiện các quyền và nghĩa vụ của Công ty con với Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam theo điều lệ của Tập đoàn và các quy chế quản lý trong nội bộ Tập đoàn mà Công ty là một thành viên. Công ty được phép kinh doanh theo luật định và sử dụng nguồn vốn ngân sách nhà nước cấp, nguồn vốn chủ sở hữu, vốn do các cổ đông đóng góp và việc khai thác than. Công ty sản xuất kinh doanh, tiêu thụ các loại như: - Thăm dò, khai thác, chế biến kinh doanh than và các loại khoáng sản khác. - Xây dựng các công trình mỏ, công nghiệp, dân dụng và san lấp mặt bằng - Chế tạo, sửa chữa, gia công các thiết bị mỏ, phương tiện vận tải, các sản phẩm cơ khí. - Vận tải đường thủy, đường bộ, đường sắt. - Quản lý, khai thác cảng và bến thủy nội địa. - Sản xuất, kinh doanh dịch vụ văn hóa thể thao và cho thuê quảng cáo. - Kinh doanh du lịch, dịch vụ khách sạn, nhà hàng, ăn uống. - Kinh doanh, xuất nhập khẩu vật tư, hàng hóa. - Sản xuất, kinh doanh nước lọc tinh khiết. - Kinh doanh dịch vụ tin học. 1.1.7. Lịch sử phát triển công ty qua các thời kỳ Mỏ Than Hà Tu được thành lập từ ngày 01/08/1960 theo QĐ số: 707/ BKC - KB2 ngày 23/07/1960 do Bộ trưởng Bộ Công nghiệp Lê Thanh Nghị ký. Đến năm 1993 theo QĐ số: 339/ N1-TCLĐ ngày 30/06/1993 của Bộ trưởng Bộ Năng Lượng: v/v thành lập Mỏ Hà Tu thuộc Công ty Than Hòn Gai. Đến tháng 5/1996, Mỏ Than Hà Tu trở thành một đơn vị thành viên của Tổng Công ty Than Việt Nam theo NQ - CP và các QĐ của Tổng công ty Than Việt Nam, các hoạt Phạm Thị Hà 6 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương động SXKD chính thức độc lập từ ngày 16/05/1996. Ngày 01/10/2001, Tổng công ty Than Việt Nam ra quyết định số 405/QĐ – HĐQT đổi tên Mỏ than Hà Tu thành Công ty Than Hà Tu kể từ ngày 16/11/2001. Ngày 21/04/2005, Tổng Công ty Than Việt Nam (nay là Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam) ra Quyết định số 890/QĐ-TCCB về việc tiếp nhận Đội bóng đá nam Thanh niên Quảng Ninh và giao cho Công ty Than Hà Tu quản lý và bổ sung chức năng kinh doanh dịch vụ văn hóa, thể thao và thuê quảng cáo cho Công ty theo Quyết định số 1016/QĐ-HĐQT ngày 11/05/2005 của Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng Công ty Than Việt Nam. Theo Quyết định số 4235/QĐ-BCN ngày 28 tháng 12 năm 2005 về việc cổ phần hóa Công ty Than Hà Tu của Bộ trưởng Bộ Công nghiệp, Quyết định số 2062/QĐ-BCN ngày 09 tháng 08 năm 2006 của Bộ trưởng Bộ Công nghiệp về việc phê duyệt kế hoạch triển khai cổ phần hóa các doanh nghiệp thành viên trong đó có Công ty Than Hà Tu. Công ty Than Hà Tu đã thực hiện triển khai đầy đủ các bước cổ phần hóa theo quy định của Nhà nước và chính thức đi vào hoạt động theo mô hình Công ty Cổ phần theo Giấy Chứng nhận đăng ký kinh doanh số 2203000744 do Sở Kế hoạch và Đầu tư Tỉnh Quảng Ninh cấp ngày 25/12/2006 với tên gọi mới là “Công ty cổ phần Than Hà Tu - TKV”. Nay là Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin. Điều lệ tổ chức và hoạt động của Công ty cổ phần Than Hà Tu được xây dựng trên cơ sở: Luật Doanh nghiệp số 60/2005/QH 11 được Quốc hội nước Cộng hòa Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam khóa XI, kỳ họp thứ 10 thông qua ngày 29 tháng 11 năm 2005, Quyết định số 07/2002/QĐ – VPCP ngày 19 tháng 11 năm 2002 của Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ về ban hành mẫu điều lệ áp dụng cho các công ty niêm yết chứng khoán. 1.2. Khái quát hoạt động sản xuất - kinh doanh của Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin 1.2.1. Đặc điểm hoạt động sản xuất - kinh doanh Mục tiêu hoạt động của Công ty là nâng cao hiệu quả hoạt động, tối đa hoá các khoản lợi nhuận hợp lý cho Công ty, tạo việc làm và thu nhập ổn định Phạm Thị Hà 7 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương cho người lao động, tăng lợi tức cho cổ đông, đóng góp ngân sách Nhà nước và không ngừng phát triển Công ty ngày càng lớn mạnh. Trong điều kiện thị trường cạnh tranh để sản xuất kinh doanh có lãi, điều mà Công ty quan tâm hàng đầu là chất lượng, giá cả và chủng loại than. Điều mà Công ty chú trọng sản xuất là những mặt hàng có giá bán cao trên thị trường như than cục 3, cục 4, cục 5, cám 1, cám 2, cám 3. Công ty cổ phần Than Hà Tu - Vinacomin được tiến hành hoạt động kinh doanh trong phạm vi cả trong nước và nước ngoài theo sự phân công, phân cấp, ủy quyền của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam theo pháp luật. Trong những năm tới, Công ty sẽ mở rộng sản xuất kinh doanh, bảo toàn và phát triển vốn, đảm bảo việc làm và thu nhập ổn định cho người lao động, đem lại lợi nhuận cho cổ đông, phấn đấu trả cổ tức ít nhất từ 12%/năm đến 14%/ năm Công ty tăng cường đầu tư vào các tài sản cố định nhằm nâng cao năng suất khai thác than, tiếp tục đầu tư vốn liên doanh, liên kết, góp vốn dài hạn do Tập đoàn chỉ đạo nhằm khai thác nguồn tài nguyên và phát triển các sản phẩm mới. Trong những năm tiếp theo, căn cứ vào quy mô sản xuất kinh doanh, Công ty sẽ thực hiện một số hình thức khác để bổ sung vốn kinh doanh từ các nguồn như: huy động vốn nhàn rỗi từ người lao động trong Công ty, phát hành thêm cổ phiếu. Ngành nghề kinh doanh: Bảng 1.1 STT Tên ngành Mã ngành 01 Khai thác và thu gom than cứng 0510 (Chính) 02 Khai thác và thu gom than non 0520 03 Khai thác và thu gom than bùn 0892 04 Khai thác quặng và các kim loại không chứa sắt. 0722 05 Khai thác đá, cát, sỏi, đất sét 0810 06 Hoạt động dịch vụ hỗ trợ khai thác mỏ và quặng khác 0990 07 Vận tải hàng hoá bằng đường bộ 4933 08 Kho bãi và lưu trữ hàng hoá 5210 09 Thoát nước và xử lý nước thải 3700 10 Khai thác, xử lý và cung cấp nước 3600 11 Sửa chữa máy móc thiết bị 3312 12 Sửa chữa các sản phẩm kim loại đúc sẵn 3311 13 Lắp đặt máy móc và thiết bị công nghiệp 3320 Phạm Thị Hà 8 K toỏn tin lng v cỏc khon trớch theo lng 14 Sa cha thit b in 3314 15 Sa cha thit b khỏc 3319 16 Lp t h thng in 4321 17 Lp t h thng cp, thoỏt nc, lũ si v iu ho khụng khớ 4322 18 Trng rng v chm súc rng ly g 02102 19 Hot ng xõy dng chuyờn dng khỏc 4390 20 Cung cp dch v n ung theo hp ng khụng thng xuyờn vi khỏch hng (phc v tic, hi hp, ỏm ci) 5621 21 Sn xut cỏc loi bỏnh t bt 1071 22 Hot ng cỏc c s th thao 9311 1.2.2. Quy trỡnh sn xut - kinh doanh S quy trỡnh sn xut - kinh doanh Hỡnh 1.1: S quy trỡnh sn xut - kinh doanh ca Cụng ty c phn Than H Tu Vinacomin Nhn xột: Quy trỡnh sn xut - kinh doanh ca Cụng ty l mt cụng ngh tiờn tin, hin nay ang c ỏp dng rng rói ti cỏc m l thiờn. T nm 1994 n nay hiu qu sn xut ca quy trỡnh ny t cao, sn xut than u tng trờn dõy chuyn sn xut tng i hon chnh ny. T ú giỳp cho viờc t chc sn Phm Th H 9 Cảng tiêu thụ Khoan Nổ mìn Bốc xúc Than Đất Sàng tuyển Kho chứa than Bãi thải Gia công Vận tải than Vận tải đất Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương xuất, bố trí lao động và áp dụng hình thức trả lương theo sản phẩm ở hầu hết các bộ phận trong dây chuyền sản xuất như: Khoan, nổ mìn, bốc xúc đất, than, sàng tuyển, rót than… 1.2.3. Tổ chức sản xuất - kinh doanh Khoan > Nổ mìn > Bốc xúc >Vận tải > Sàng tuyển >Tiêu thụ */ Đặc điểm về tổ chức sản xuất. Với sản lượng than nguyên khai xấp xỉ một triệu tấn năm Công ty đã chế biến ra than sạch với chủng loại đa dạng gồm: than cục như: cục 3, cục 4, cục 5. than cám như: cám 1, cám 2, cám 3 Sản phẩm chính là than nguyên khai và than chế biến, ngoài ra tận dụng được lượng đá đen trong khai thác mỏ sơ chế để bán cho nhà maý xi măng, sản phẩm này được coi là sản phẩm phụ. Số lượng mặt hàng ít do đó loại hình sản xuất sản phẩm của Công ty là sản xuất với khối lượng lớn. Cơ cấu tổ chức các bộ phận sản xuất như sau: - Bộ phận sản xuất chính gồm: + Công trường khoan nổ. + Công trường xúc. + Công trường giao thông cơ giới. + Công trường than vỉa 7, 8, 10, 16. + Công trường than chế biến. + Các đội xe vận tải. - Bộ phận sản xuất phụ trợ gồm: + Ba xưởng sửa chữa. + Công trường bơm. + Công trường đường dây. + Công trường xây dựng. + Phòng KCS. - Bộ phận sản xuất phụ gồm: + Ngành dịch vụ đời sống. + Phòng y tế, nhà trẻ. + Đội xe tưới nước, chống bụi. Phạm Thị Hà 10 [...]... ti than t khu vc khai thỏc v cỏc khu vc ch bin sng tuyn - Sng tuyn v ch bin: Cú nhim v gia cụng v ch bin cỏc chng loi than nguyờn khai ra cỏc loi than sch theo ỳng yờu cu ca th trng hay cỏc khỏch hng tiờu th - Vn ti than sch: Cú nhim v vn ti than sch sau khi c sng tuyn i tiờu th hoc vo cỏc kho cha than thnh phm hoc bỏn thnh phm - Kho cha than: L h thng kho cha cỏc chng loi than sch cúnhim v cha cỏc than. .. ca Cụng ty c phn Than H Tu Vinacomin 1.3.1 S t chc b mỏy qun lý Cụng ty B mỏy qun lý ca Cụng ty c phn Than H Tu - Vinacomin l hỡnh thc trc tuyn chc nng Vi hỡnh thc t chc ny rt phự hp vi cỏc doanh nghip m Giỏm c iu hnh hot ng sn xut kinh doanh, cỏc b phn chc nng cú nhim v tham mu giỳp vic cho Giỏm c trong vic a ra quyt nh sn xut kinh doanh Hỡnh 1.2: S t chc b mỏy qun lý Cụng ty c phn Than H Tu Vinacomin... than thnh phm hoc bỏn thnh phm ó sng tuyn v ch bin Phm Th H 11 K toỏn tin lng v cỏc khon trớch theo lng phc v cho tiờu th Hin ti Cụng ty c phn Than H Tu - Vinacomin s dng trờn di 10 kho cha than thnh phm v bỏn thnh phm ton cụng ty - Cng tiờu th: Cú nhim v bc rút tiờu th cỏc chng loi than sch ó c sng tuyn v ch bin cho cỏc h tiờu th than trong nc v ngoi nc Ti õy than c rút xung cỏc x lan cú trng ti 200... Khõu khai thỏc than: Cú nhim v t chc bc xỳc than( ó c búc t n mỡn) lờn cỏc phng tin vn ti than a v cỏc khu vc ch bin Hin nay cụng ty ang ch yu s dng cỏc mỏy xỳc thng lc gu ngc cú dung tớch gu t 1,5 n 2,6 một khi Cỏc mỏy ny u do cỏc nc t bn ln ch to Chỳng mi c cụng ty u t vo s dng trong mt s nm gn õy, cú cụng ngh hin i, ỏp ng c iu kin khai thỏc than ngy cng khú khn, phc tp ca Cụng ty -Vn ti than nguyờn... CễNG TY C PHN THAN H TU VINACOMIN 2.1 K toỏn tin lng 2.1.1 Khỏi quỏt chung v lao ng s dng ti Cụng ty Nm 2007, khi bt u chuyn sang mụ hỡnh cụng ty c phn, s lao ng trong ton Cụng ty l trờn 4.400 ngi v c c cu thnh 47 u mi phũng, ban, n v Theo ú, t l lao ng trc tip trong ton Cụng ty ch chim 36,3%, lao ng phc v ph tr l 50,2%, lao ng giỏn tip l 13,5% õy l con s tng i ln so vi quy mụ hot ng ca Cụng ty Do... ty trong 3 nm gn õy ( 2011 2012 2013) ta thy nm 2012 l nm lm n phỏt t nht ca Cụng ty c phn Than H Tu Vinacomin - Tng ti sn ca cụng ty trong nm 2012 cú xu hng tng cao (43,01%) so vi nm 2011, nhng n nm 2013 li thuyờn gim (11%) so vi nm 2012 iu ú l khụng tt - Tng doanh thu: Tng doanh thu ca Cụng ty trong nm 2012 tng 29,73% so vi nm 2011 Nhng sang nm 2013 li gim sỳt n 18,36% mc dự s vn u t vo cụng ty. .. theo yờu cu ca lónh o Cụng ty - Phũng Bo v Quõn s : tham mu Giỏm c v cụng tỏc bo v an ninh chớnh tr, trt t an ton trong khai trng sn xut, cụng tỏc t qun ca cỏc n v trc thuc Cụng ty, bo v mi ti sn ca Cụng ty, ti nguyờn biờn gii Cụng ty theo ch o ca Tng cụng ty v c quan Nh nc cú thm quyn Tham mu giỳp lónh o Cụng ty trong cụng tỏc dõn quõn t v, an ninh quc phũng trong phm vi Cụng ty - Phũng Y t : chm súc... của ngời lao động ở Công ty cổ phần Than Hà Tu Vinacomin là khá ổn định và có xu hớng ngày một tăng TNBQ 1 lao ng/thỏng nm 2012 tng 22,06% so vi nm 2011 Nm 2013 mc dự b gim sỳt v nhiu mt nhng vn duy trỡ mc TNBQ ca lao ng/thỏng l 10% => phn ỏnh tt Cụng ty cn phỏt huy hn na kh nng sn xut kinh doanh ca mỡnh khụng nhng hon thnh k hoch tiờu th v li nhun m cũn t kt qu cao nht, giỳp Cụng ty ng vng trờn th... iu l Cụng ty, cỏc Ngh quyt, Quyt nh ca i hi ng c ụng Cú quyn yờu cu HQT, Ban G cung cp mi h s v thụng tin cn thit liờn quan n cụng tỏc iu hnh, qun lý cụng ty - Giỏm c: do Tp on cụng nghip Than - Khoỏng sn v HQT b nhim, l ngi chu trỏch nhim qun lý v giỏm sỏt ton b mi hot ng sn xut kinh doanh ca Cụng ty T chc sp xp vic lm cho cỏn b qun lý, cụng nhõn viờn chc ca Cụng ty i din cho CBCNV ton Cụng ty qun lý,... ton Cụng ty qun lý, quyt nh vic iu hnh sn xut kinh doanh ca Cụng ty theo ỳng k hoch, chớnh sỏch phỏp lut ca Nh nc Giỏm c l ngi chu trỏch nhim trc Hi ng qun tr Cụng ty, Tng Giỏm c, HQT Tp on cụng nghip Than Khoỏng sn Vit Nam, Nh nc v phỏp lut, tp th cỏn b CNVC Cụng ty v qun lý v iu hnh mi hot ng kinh doanh ca Cụng ty - Cỏc Phú Giỏm c Cụng ty: do HQT b nhim theo nng lc chuyờn mụn v theo ngh ca Giỏm c, . đây ( 2 011 – 2 012 – 2 013 ). Bảng 1. 2 Chỉ tiêu Năm 2 011 2 012 2 013 Tổng tài sản 564.323.458.7 51 807.064.990.4 51 715 .463.907 .18 9 Vốn đầu tư 11 3 .11 2.867.384 17 9.492 .16 0.540 211 .3 31. 735.2 61 Tổng doanh. 429.280 .10 0. 915 GVHB 315 .9 91. 210 .032 359.856.0 71. 559 3 31. 813 .524. 010 Tổng chi phí 53.628 .10 8.859 10 5.877 .19 5.984 57.287.405. 810 Lợi nhuận chịu thuế 35.676.268.643 60.075.227.289 40 .17 9 .17 1.095 Phải. % 2 012 so với 2 011 2 013 so với 2 012 Tổng tài sản 43, 01% -11 % Vốn đầu tư 58,68% 17 ,74% Tổng doanh thu 29,73% -18 ,36% GVHB 13 ,88% -7,79% Tổng chi phí 97.43% -46% Lợi nhuận chịu thuế 68,39% -33 ,12 % Phạm