Đang tải... (xem toàn văn)
Thông số nhân lực trực tuyến việt nam là bản tổng kết hằng quý về tình hình cung cầu nhân lực dựa trên số lượng việc làm và hồ sơ đăng tìm việc trên mạng vietnamworks
THÔNG SỐ NHÂN LỰC TRỰC TUYẾN VIỆT NAM – Q2 2006 Đánh giá Cầu và Cung Nhân lực tại Việt Nam Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com GIỚI THIỆU CHUNG Thông số Nhân lực Trực tuyến Việt Nam là bản tổng kết hằng quý về tình hình cung -cầu nhân lực dựa trên số lượng việc làm và hồ sơ đăng tìm việc trên mạng VietnamWorks.com. Thông số này nghiên cứu xu hướng tuyển dụng trực tuyến trong tất cả các lĩnh vực và tỉnh thành cũng như nguồn cung các ứng viên trong từng ngành nghề cụ thể tại Việt Nam. Bản Thông số Nhân lực này sẽ phân tích sự thay đổi của Quý 2 2006 so sánh với Quý 1 2006. NHỮNG ĐIỂM CHÍNH Bất chấp sự suy giảm của chỉ số cung, sự tăng trưởng vượt trội của chỉ số cầu giúp cho Thông số Nhân lực Trực tuyến Việt Nam trong quý 2 2006 tiếp tục xu hướng đi lên. • Chỉ số Cầu tăng vượt trội với 1678 điểm (38%) so với Quý 1 2006 • Các lĩnh vực có nhu cầu tuyển dụng lớn nhất bao gồm Bán hàng 1 , Công nghệ Thông tin/Viễn thông, Kế toán, Marketing, Hành chính/Thư ký, và Kỹ thuật Ứng dụng. • Sau sáu tháng tăng trưởng liên tục, chỉ số Cung đã giảm sút đáng kể 530 điểm (10%) so với quý trước. • Nguồn cung ứng viên lớn nhất vẫn thuộc về các lĩnh vực Hành chính/Thư ký, Công nghệ Thông tin/Viễn thông và Kế toán. THÔNG SỐ NHÂN LỰC VIỆT NAM TRỰC TUYẾN – CHỈ SỐ CẦU Chỉ số Cầu trong Thông số Nhân lực Việt Nam Trực tuyến được tính dựa trên số lượng cơ hội việc làm tại Việt Nam 2 . Cụ thể, Chỉ số Cầu thể hiện tổng số việc được đăng tuyển trong mỗi quý. Tổng số Cầu tăng 38% so với quý trước. Trong 12 tháng qua, chỉ số Cầu tăng 161%. Dưới đây là các thông số tăng trưởng trong bảy quý gần đây nhất. Bảng 1. Chỉ số Cầu Nhân lực theo Quý Quý Q4 '04 Q1 '05 Q2’05 Q3’05 Q4’05 Q1’06 Q2’06 Tổng chỉ số Cầu 1,435 1,654 2,349 3,138 3,723 4,443 6,121 Trong tổng số 37 ngành nghề/lĩnh vực, 33 hạng mục có mức cầu nhân lực trực tuyến tăng trong ba tháng vừa qua. Bán hàng (655 điểm) tăng 198 điểm và tiếp tục đứng đầu về nhu cầu tuyển dụng. Công nghệ/Viễn thông (638 điểm) vẫn tiếp tục xếp thứ hai trong tổng số cầu, thêm 151 điểm. Ngoài ra, các ngành nghề có nhu cầu cao và liên tục tăng bao gồm Kế toán (502), Marketing (446), Hành chính/Thư ký (405), và Kỹ sư (403). 1 Cộng gộp Bán hàng và Bán hàng Thiết bị. 2 Được tính bằng số lượng việc làm đăng tuyển trên VietnamWorks.com (không tính số lượng công ty đăng ký tìm kiếm hồ sơ ứng viên). www.VietnamWorks.com Trang 2 Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com Những lĩnh vực có mức tăng trưởng cao nhất Tăng 198 điểm, Bán hàng tiếp tục vững vàng ở vị trí dẫn đầu trong những lĩnh vực có mức tăng trưởng tuyệt đối cao nhất trong chỉ số Cầu. Các lĩnh vực cho thấy sự tăng trưởng mạnh so với quý trước gồm Kế toán (tăng 184 điểm), Công nghệ/Viễn thông tăng 151 điểm, Tiếp thị thêm 123 điểm và Dịch vụ Tài chính thêm 117 điểm. Bảng 2. Tăng Cầu Nhân lực theo số lượng Lĩnh vực Chỉ số Cầu Q1 '06 Q2 ’06 Bán hàng 619 817 +198 Kế toán 318 502 + 184 Công nghệ/Viễn thông 487 638 + 151 Tiếp thị 323 446 + 123 Dịch vụ Tài chính 172 289 + 117 Du lịch/Khách sạn tăng trưởng nhảy vọt với tốc độ 215% từ quý 1 do kỳ nghỉ hè đang đến gần. Tiếp đó là Bảo hiểm tăng 209%. Các lĩnh vực khác có sự tăng trưởng đáng chú ý là Y tế (160%), Hàng tiêu dùng (154%), và Pháp lý (81%). Bảng 3. Tăng cầu Nhân lực theo tỉ lệ Lĩnh vực Chỉ số Cầu Q1 '06 Q2 ’06 Du lịch/Nhà nghĩ 54 170 + 215% Bảo hiểm 11 34 + 209% Y tế 15 39 + 160% Hàng tiêu dùng 26 66 + 154% Pháp lý 43 78 + 81% www.VietnamWorks.com Trang 3 Chỉ số Cầu Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com Những lĩnh vực có Cầu Nhân lực giảm Nhà hàng/Dịch vụ Ăn uống dẫn đầu trong ba hạng mục có sự giảm sút về cầu trực tuyến với mức giảm 38%, lần thứ hai liên tiếp kể từ quý 4 2005. Đứng thứ hai là Môi trường/Xử lý chất thải giảm 14% và Mới tốt nghiệp/Thực tập đứng vị trí thứ ba giảm 8%. Bảng 4. Lĩnh vực có cầu nhân lực giảm Lĩnh vực Chỉ số Cầu Q1 '06 Q2 ’06 Nhà hàng/Dịch vụ ăn uống 72 45 - 38% Môi trường/Xử lý chất thải 7 6 - 14% Mới tốt nghiệp/Thực tập 13 12 - 8% Tuyển dụng trực tuyến trên phạm vi cả nước Tính theo khu vực, thành phố Hồ Chí Minh vẫn chiếm giữ tỷ trọng cao nhất 51% về số lượng đầu việc tìm người. Trong khi đó Hà Nội vẫn giữ ngôi vị thứ hai mặc dù giảm nhẹ xuống còn 30%. Đáng chú ý là tỉnh Vĩnh Phúc tăng gấp đôi tỷ trọng của mình lên 2%. Bảng 5. Phân bổ Việc làm Tỉnh/Thành phố Q1 '06 Q2 ’06 Tp Hồ Chí Minh 47% 51% Hà Nội 34% 30% Bình Dương 5% 5% Biên Hòa – Đồng Nai 2% 2% Vĩnh Phúc 1% 2% Hải Dương 1% 1% Hải Phòng 1% 1% Bà Rịa - Vũng Tàu 1% 1% Đà Nẵng 1% 1% THÔNG SỐ NHÂN LỰC TRỰC TUYẾN CỦA VIETNAMWORKS – CHỈ SỐ CUNG Chỉ số Cung nhân lực thể hiện số lượng người tìm việc 3 trên khắp Việt Nam. Đây là tổng số hồ sơ tìm việc trực tuyến trung bình mỗi tháng trong từng Quý trong tất cả các ngành cũng như trong từng ngành nghề. Chỉ số tổng Cung lao động trong Quý 2 2006 giảm 10% so với quý trước nhưng vẫn tăng 48% so với cùng kỳ năm trước. Bảng 6. Chỉ số Cung Nhân lực theo Quý 3 Số người tìm việc được đo bằng số hồ sơ đăng lên VietnamWorks.com, không tính số hồ sơ xin việc gửi trực tiếp tới nhà tuyển dụng. www.VietnamWorks.com Trang 4 Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com Quý Q4 '04 Q1 '05 Q2 ‘05 Q3 ‘05 Q4’05 Q1’06 Q2’06 Tổng Cung 2,221 3,303 3,311 4,691 5,371 5,424 4,894 Chín trong số 37 hạng mục tăng chỉ số Cung lao động trong quý vừa qua, dẫn đầu là Hành chính/Thư ký với 498 điểm. Công nghệ/Viễn thông tăng mạnh lên 483 điểm đứng thứ hai. Kế toán với 381 điểm đứng thứ ba. Bán hàng (320), Quản lý Điều hành (266) và Kỹ sư (246) tạo thành sáu lĩnh vực có Cung Nhân lực Cao nhất Quý 2 2006. Lĩnh vực có cung nhân lực tăng mạnh nhất Công nghệ/Viễn thông là hạng mục có mức tăng trưởng lớn nhất trong Chỉ số Cung Lao động trong ba tháng qua thêm 183 điểm. Tiếp theo là Kế toán với mức tăng 97 điểm và theo sát là Hành chính/Thư ký với mức tăng 96 điểm. Bảng 7. Tăng cung nhân lực theo số lượng Lĩnh vực Chỉ số Cung Q1 '06 Q2 ’06 Công nghệ/Viễn thông 300 483 + 183 Kế toán 284 381 + 97 Hành chính/Thư ký 402 498 + 96 Dịch vụ Tài chính 110 190 + 80 Dược/CN Sinh học/Chẩn đoán 47 97 + 50 Xét về phần trăm tăng trưởng, Dược/Công nghệ Sinh học tăng trưởng ổn định từ Quý 3 2005 và dẫn đầu nhóm tăng trưởng phần trăm cao với tốc độ tăng 106%. Dịch vụ Tài chính đứng thứ 2 tăng 73%. Công nghệ/Viễn thông tiếp tục khẳng định vị trí của mình với vị trí thứ ba (tăng 61%). Bảng 8. Tăng cung nhân lực theo tỉ lệ Lĩnh vực Chỉ số Cung Q1 '06 Q2 ’06 Dược/CN Sinh học/Chẩn đoán 47 97 + 106% Dịch vụ Tài chính 110 190 + 73% www.VietnamWorks.com Trang 5 Chỉ số Cung Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com Công nghệ/Viễn thông 300 483 + 61% Kiến trúc 47 66 + 40% Kế toán 284 381 + 34% Những lĩnh vực có cung nhân lực giảm Trong số 37 ngành nghề, có tới 28 lĩnh vực có sự giảm sút cung lao động trực tuyến ở các mức độ khác nhau so với Quý 1 2006. Lĩnh vực Nông nghiệp/Khoa học Thực phẩm và Nhà hàng/Dịch vụ ăn uống có mức giảm sút lớn nhất, giảm lần lượt 68% và 67%. Tiếp theo là Vận chuyển/Vật tư giảm 54%, Mới tốt nghiệp/Thực tập giảm 51% và Tiếp thị giảm 47% . Bảng 9. Lĩnh vực có cung nhân lực giảm Lĩnh vực Chỉ số Cung Q1 '06 Q2 ’06 Nông nghiệp/Khoa học Thực phẩm 63 20 - 68% Nhà hàng/Dịch vụ ăn uống 86 28 - 67% Vận chuyển/Vật tư 79 36 - 54% Mới tốt nghiệp/Thực tập 180 89 - 51% Tiếp thị 173 91 - 47% www.VietnamWorks.com Trang 6 Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com THÔNG SỐ NHÂN LỰC CỦA VIETNAMWORKS – CHỈ SỐ CẦU* Lĩnh vực Chỉ số Cầu * Q3 2005 Q4 2005 Q1 2006 Q2 2006 Kế toán 223 281 318 502 Hành chính/Thư ký 237 291 331 405 Quảng cáo/Khuyến mãi/Đối ngoại 75 93 159 209 Nông nghiệp/Khoa học Thực phẩm 19 13 14 22 Kiến trúc 27 37 50 65 Xây dựng 65 118 133 184 Tư vấn 27 23 31 42 Hàng tiêu dùng 15 37 26 66 Dịch vụ Sáng tạo 57 46 67 105 Dịch vụ Khách hàng 34 41 82 83 Giáo dục/Đào tạo/Thư viện 39 46 46 79 Kỹ thuật 193 261 299 403 Mới tốt nghiệp/Thực tập 14 8 13 12 Môi trường/Xử lý Chất thải 5 9 7 6 Quản lý điều hành 98 103 133 216 Người nước ngoài 34 17 28 32 Xuất nhập khẩu 59 49 76 80 Dịch vụ Tài chính 66 112 172 289 Y tế 5 12 15 39 Nhân sự 92 140 148 191 Bảo hiểm 13 22 11 34 Pháp lý 14 27 43 78 Sản xuất 190 222 233 278 Tiếp thị 233 268 323 446 Phi chính phủ/Phi lợi nhuận 86 89 111 147 Dầu hỏa & Khí đốt 8 19 16 24 Điều hành sản xuất 42 57 79 113 Dược/CN Sinh học/Chẩn đoán 45 60 83 91 Bất động sản 13 10 18 32 Nhà hàng/Khách sạn 93 106 72 45 Bán lẻ/Bán sỉ 8 10 2 13 Bán hàng 302 389 466 655 Bán hàng Thiết bị 86 137 153 162 Công nghệ/Viễn thông 455 409 487 638 Vận tải/Giao nhận 128 113 102 130 Du lịch/Nhà nghỉ 23 27 54 170 Khác 12 16 38 35 * Chỉ số Cầu là tổng số quảng cáo tuyển dụng đăng trong quý www.VietnamWorks.com Trang 7 Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com THÔNG SỐ NHÂN LỰC CỦA VIETNAMWORKS – CHỈ SỐ CUNG * Lĩnh vực Chỉ số Cung * Q3 2005 Q4 2005 Q1 2006 Q2 2006 Kế toán 229 343 284 381 Hành chính/Thư ký 281 403 402 498 Quảng cáo/Khuyến mãi/Đối ngoại 216 260 265 194 Nông nghiệp/Khoa học Thực phẩm 66 79 63 20 Kiến trúc 26 42 47 66 Xây dựng 72 104 127 108 Tư vấn 127 113 117 90 Hàng tiêu dùng 131 120 68 72 Dịch vụ Sáng tạo 88 90 96 106 Dịch vụ Khách hàng 210 216 230 206 Giáo dục/Đào tạo/Thư viện 114 130 129 97 Kỹ thuật 210 289 348 246 Mới tốt nghiệp/Thực tập 175 213 180 89 Môi trường/Xử lý Chất thải 49 52 55 37 Quản lý điều hành 189 172 267 266 Người nước ngoài 49 51 68 46 Xuất nhập khẩu 173 216 224 182 Dịch vụ Tài chính 115 137 110 190 Y tế 21 20 21 14 Nhân sự 175 217 213 189 Bảo hiểm 48 40 36 28 Pháp lý 22 25 31 28 Sản xuất 139 165 205 152 Tiếp thị 180 197 173 91 Phi chính phủ/Phi lợi nhuận 128 137 146 111 Dầu hỏa & Khí đốt 64 64 74 52 Điều hành sản xuất 125 137 102 73 Dược/CN Sinh học/Chẩn đoán 32 38 47 97 Bất động sản 41 36 38 35 Nhà hàng/Khách sạn 104 126 86 28 Bán lẻ/Bán sỉ 62 47 45 38 Bán hàng 230 242 235 170 Bán hàng Thiết bị 123 143 169 150 Công nghệ/Viễn thông 286 349 300 483 Vận tải/Giao nhận 77 79 79 36 Du lịch/Nhà nghỉ 90 82 104 137 Khác 127 130 184 88 * Chỉ số Cung đo số hồ sơ tìm việc trung bình mỗi tháng trong từng Quý www.VietnamWorks.com Trang 8 Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com GIỚI THIỆU VỀ VIETNAMWORKS.COM VietnamWorks.com là trang web việc làm lớn nhất Việt Nam, là nhà tiên phong về tuyển dụng trực tuyến, là nhịp cầu kết nối người tìm việc và nhà tuyển dụng trên Internet từ năm 2002. Với những dịch vụ đa dạng về nhân sự, chúng tôi đã phục vụ hàng ngàn công ty và hàng trăm ngàn người tìm việc. Đối với người tìm việc, chúng tôi giúp họ tiếp cận được với nhiều cơ hội việc làm nhất, với những công ty danh tiếng nhất, và cung cấp cho họ hành trang để phát triển tối đa nghề nghiệp của mình. Đối với nhà tuyển dụng, chúng tôi cung cấp dịch vụ quảng cáo tuyển dụng trực tuyến, một cơ sở dữ liệu với hơn trăm ngàn hồ sơ của người tìm việc, và dịch vụ đăng quảng cáo tuyển dụng trên các báo in Tiếng Việt và Tiếng Anh có số lượng phát hành lớn. Khách hàng của VietnamWorks.com là những công ty hàng đầu trên thế giới và tại Việt Nam hoạt động trong mọi ngành nghề. Hiện tại VietnamWorks.com được liên kết tới các trang việc làm và thông tin trực tuyến lớn như www.vnn.vn, www.pcworld.com.vn. Chúng tôi cũng là đối tác cung cấp thông tin việc làm và tư vấn nghề nghiệp cho nhiều báo và tạp chí phổ biến như Saigon Times Daily, Thế Giới Vi Tính (bản tiếng Việt của PC World), Sài Gòn Tiếp Thị, Thanh Niên, Người Lao Động… Các khách hàng tiêu biểu của VietnamWorks.com gồm có Unilever, Mercedes-Benz, Prudential, Nike, British Petroleum, Citibank, Sony, Procter & Gamble, Panasonic, Phillips Electronics, Canon, Cà phê Trung Nguyên và nhiều tên tuổi khác. Để biết thêm thông tin về VietnamWorks.com – Thông số Nhân lực Việt Nam, xin vui lòng liên hệ với cô Tiffany Nguyễn theo số (08) 404 1373 hoặc địa chỉ email tiffany@vietnamworks.com. © 2006, Bản quyền thuộc về Management Consulting Group, Ltd. VietnamWorks.com và Thông số Nhân lực Việt Nam của VietnamWorks.com là ấn phẩm thuộc sở hữu của Management Consulting Group Ltd. Các thông tin trong tài liệu này không thể được sử dụng lại, một phần hay toàn bộ, khi chưa có sự đồng ý chính thức bằng văn bản của VietnamWorks.com hay Management Consulting Group Ltd. www.VietnamWorks.com Trang 9 . Công nghệ Thông tin/Viễn thông và Kế toán. THÔNG SỐ NHÂN LỰC VIỆT NAM TRỰC TUYẾN – CHỈ SỐ CẦU Chỉ số Cầu trong Thông số Nhân lực Việt Nam Trực tuyến được. THÔNG SỐ NHÂN LỰC TRỰC TUYẾN VIỆT NAM – Q2 2006 Đánh giá Cầu và Cung Nhân lực tại Việt Nam Quý 2 – 2006 www.vietnamworks.com GIỚI THIỆU CHUNG Thông