Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

75 642 0
Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Luận Văn: Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

Lời nói đầu Bất kỳ Công ty (xí nghiệp) kinh tế thị tr ờng ®Ịu cã xu híng chung lµ lµm thÕ nµo ®Ĩ tồn đứng vững thơng trờng Đối với doanh nghiệp điều quan trọng phải để phát triển bảo vệ nguồn nhân lực cho sản xuất Vì trình sản xuát sản phẩm hàng hoá, vấn đề trả l ơng cho ngời lao động vấn đề thiết yếu nhằm nâng cao suất lao động, nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh, cải thiện đời sống vật chất tinh thần ng ời lao động Tiền lơng khâu độc lập Công ty, phơng tiện hiệu để thu hút lao động có tay nghề cao tạo lòng trung thành ng ời lao động công ty Việc sử dụng tiền lơng với chức đòn bẩy kinh tế, hoàn toàn phụ thuộc vào mức độ thoả mÃn điều kiện sinh hoạt để nâng cao trình độ mặt thân ngời lao động Mặt khác tạo nên thành công hình ảnh đẹp doanh nghiệp thị tr ờng Điều có nghĩa muốn xác định mức tiền l ơng cần phải vào kết lao động ngời, tập thể đồng thời mức lơng phải gắn với trình độ phát triển kinh tế, quan hệ cung cầu lao động biến động giá lạm phát Tiền lơng gắn với quy luật nâng cao suất lao động, sở để tăng tiền lơng, tiền thởng, đồng thời động lực thúc đẩy chất lợng sản phẩm Nâng cao vai trò khuyến khích vật chất tiền lơng tạo điều kiện tốt thu nhập cống hiến ng ời lao động nghiệp phát triển chung công ty nh toàn xà hội Nền sản xuất ngày phát triển, tích luỹ phát triển mở rộng tiền lơng có xu hớng ngày tăng đời sống ngời lao động đợc cải thiện không ngừng Vì tổ chức quản lý điều hành với sách tiền lơng đắn động lực thúc đẩy ng ời lao động không ngừng nâng cao hiệu công tác góp phần làm lợi cho công ty, xà hội Chính qua trình thực tập Công ty Cơ khí 120, sở số liệu thu đợc, đà chọn đề tài cho đồ án mình: "Nghiên cứu biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức quản lý tiền lơng Công ty Cơ khí 120" Đề tài gồm: Chơng I: Giới thiệu tổng quan hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Cơ khí 120 Chơng II: Cơ sở lý luật tổ chức quản lý tiền lơng doanh nghiệp Chơng III: Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức quản lý tiền lơng Công ty Cơ khí 120 Chơng I Giới thiệu tổng quan hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Cơ khí 120 I - Quá trình hình thành phát triển Công ty Cơ khí 120: Công ty Cơ khí 120 đợc thành lập từ tháng năm 1947 với tên gọi lúc Nhà máy Cơ khí 120 thuộc Bộ Giao thông Vận tải với nhiệm vụ chủ yếu gia công kết cấu thép, sửa chữa xe, máy công trình ô tô vận tải Từ năm 1990 đến kinh tế thị trờng Công ty đà đứng đợc trớc thử thách gay go liệt thực đơng đầu với muôn vàn khó khăn Nhng với khả vốn có Công ty đà bớc tháo gỡ khó khăn để tìm hớng cho Bằng đờng đa dạng hoá sản phẩm, sản xuất nhiều mặt hàng mới, mở rộng thị tr ờng, liên kết liên doanh với nhiều Công ty khác Do Công ty đà đứng vững đợc, bớc đầu ổn định sản xuất kinh doanh Qua thời gian thử thách ngày 25 tháng7 năm 1990 Quyết định Bộ Giao thông Vận tải việc thành lập doanh nghiệp Nhà n ớc: Tổng Công ty Cơ khí Giao thông Vận tải theo Công văn số 5918/ĐMDN ngày 18 tháng 10 năm 1995 Thủ tớng Chính phủ Ngày 15 tháng năm 1996 Bộ trởng Bộ Giao thông Vận tải đà có Quyết định số 1465/TCCB-LĐ đổi tên Nhà máy 120 thành Công ty Cơ khí 120 thuộc Tổng Công ty Cơ khí Giao thông Vận tải víi: M· sè ngµnh kinh tÕ kü tht: 25 Trơ sở đặt tại: Km số đờng Trơng Định, phờng Giáp Bát quận Hai Bà Trng, thành phố Hà Nội Số vốn kinh doanh là: 4.204 triệu đồng Công ty đợc tổ chức dới hình thức doanh nghiệp Quốc doanh Giấp đăng ký kinh doanh đợc cấp theo sè: 108513 Träng tµi Kinh tÕ Nhµ níc cÊp ngày 11 tháng năm 1993 Suốt 50 năm qua kể từ ngày thành lập đến Công ty đà đạt đ ợc nhiều thành tựu đáng kể phục vụ cho ngành giao thông vận tải, ngành giao thông đờng sắt, ngành vận tải đờng bộ, đờng sông Từ năm 1990 đến chế thị trờng, Công ty tiếp tục đa dạng hoá sản phẩm kết cấu thép để khai thác lực có Nếu tính bình quân sản lợng sản xuất kết cấu thép đến Công ty đà sản xuất năm t g 800 đến 1000 Hiện Công ty cố gắng nâng cao giá trị tổng sản lợng nhằm đáp ứng đầy đủ nhu cầu thị trờng II - Chức năng, nhiệm vụ, mặt hàng sản xuất kinh doanh: - Chức năng, nhiệm vụ: Ngay từ ngày thành lập, Công ty Cơ khí 120 đà có chức nhiệm vụ vô quan trọng ngành giao thông vận tải nh ngành khác là: Sản xuất, sửa chữa phơng tiện thiết bị giao thông vận tải, sản xuất sản phẩm công nghiệp khác, sản xuất kết cấu thép dịch vụ khác nhằm đáp ứng phơng diện đầu t, cung ứng, sản xuất tiêu thụ cho thị trờng - Mặt hàng sản xuất kinh doanh: Hiện Công ty sản xuất số mặt hàng sau: Sản xuất cột điện, gia công cột điện, mạ cột điện phụ kiện, sản xuất mạ bulông cột điện, sản xuất dầm cầu, sản xuất thùng xe ben, lắp ráp xe máy, sửa chữa ô tô thu nhập khác III - Công nghệ sản xuất, cấu sản xuất, nguyên vật liệu sản xuất máy quản lý công ty Cơ khí 120: - Nguyên vật liệu sản xuất: Là Công ty Cơ khí chuyên sản xuất kết cấu thép nên nguyên vật liệu sản xuất chủ yếu loại thép I, U, L, thép tròn kẽm - Công nghệ sản xuất Công ty: Hiện hầu hết máy móc cũ, độ xác không cao nên quy trình công nghệ thấp Sản phẩm sản xuất Công ty từ khâu tập kết vật liệu xây dựng tạo phôi, lắp ráp cụm chi tiết hàn, tán khâu cuối kiểm tra chất lợng sản phẩm, làm sơn đợc làm máy móc chuyên dùng Công ty Thậm chí có máy đà cũ khả gia công đợc nên Công ty đà phải thuê công việc nhiều Với quy trình công nghệ Công ty đà tốn không chi phí cho việc tạo phôi kết cấu thép phải nhiều nguyên liệu, nhân công, thời gian yêu cầu kỹ thuật cho sản phẩm * Quy trình công nghệ sản xuất bu lông cột điện Công ty thể sơ đồ sau: NVL dập thép phôi tiện cán vặn sản Nhập ren đồng phẩm kho - Cơ cấu tổ chức sản xuất Công ty Cơ khí 120 công ty khí 120 Xí nghiệp sửa chữa xe máy công trình Tổ Tổ Tổ Tổ máy hàn điện sơn Xí nghiệp ban kết cấu thép xe máy Phân xởng kết cấu thép Tổ kết cấu Tæ kÕt cÊu Tæ kÕt cÊu Tæ kÕt cÊu Tỉ kÕt cÊu Ph©n xëng gia công nóng Tổ mạ Tổ điện Tổ mạ Tổ mạ Tổ rèn Tổ đóng gói - Xí nghiệp sửa chữa xe, máy công trình: Có nhiệm vụ chuyên đại tu, sửa chữa lớn, nhỏ loại xe máy công trình - Xí nghiệp kết cấu thép: + Phân xởng kết cấu thép có nhiệm vụ chuyên gia công sản xuất sản phẩm thuộc lĩnh vực kết cấu thép nh: Cột điện loại từ 100 KV 500 KV, sản xuất loại dầm cầu, phụ kiện kết cấu thép, sản xuất loại bu lông, sản phẩm chi tiết nhỏ cần độ xác + Phân xởng gia công nóng: Có nhiệm vụ chuyên mạ, nhúng kẽm sản phẩm kết cấu thép - Ban xe máy: Có nhiệm vụ lắp ráp loại xe gắn máy từ linh kiện rời hệ thống thiết bị hoàn chỉnh - Cơ cấu tổ chức máy quản lý Công ty khí 120: Sơ đồ cấu tổ chức máy quản lý giám đốc Phó giám đốc phụ trách Phó giám đốc phụ trách sản xuất - kỹ thuật nội - XD Phòng Phòng Phòng Phòng Phân x kinh kế hoạch kế toán lao động ởng sửa doanh vật t tài tiền lơng chữa Phòng Phân x phân x Phòng ban bảo vệ kỹ Phòng ởng ëng tỉ tht kcs c¬ kÕt chøc khÝ cÊu hành dịch vụ Công ty thực chế độ thủ trởng, xác định rõ quyền hạn trách nhiệm cấp Đứng đầu Công ty Giám đốc ngời có quyền điều hành toàn hoạt động Công ty Dới quyền Giám đốc phó Giám đốc phụ trách sản xuất - Kỹ thuật phụ trách nội xây dựng Dới phó giám đốc phận tham mu giúp việc, đơn vị trực thuộc Công ty * Chức nhiệm vụ, quyền hạn phòng ban: - Giám đốc Công ty có nhiệm vụ tổ chức, điều hành hoạt động Công ty chịu trách nhiệm kết hoạt động Công ty - Phòng Lao động tiền lơng: Là phòng tham mu cho Giám đốc công tác lao động tiền lơng Công ty - Phòng Kế hoạch - Vật t: Là phòng tổ chức thực nhiệm vụ năm kế hoạch báo cáo Giám đốc tình hình tổ chức sản xuất, tổ chức vật t Công ty - Phòng Tổ chức hành chính: Chịu trách nhiệm đào tạo tuyển dụng lao động cho Công ty, phụ trách đất đai nhà cửa Công ty, phụ trách vỊ thi ®ua - XÐt dut danh hiƯu thi ®ua cho toàn lao động Công ty - Phòng Tài - Kế toán: Có nhiệm vụ tạo nguồn vốn sử dụng nguồn vốn vào hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Kế toán sổ sách hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty - Phòng Kỹ thuật: Theo dõi phát triển khoa học công nghệ lĩnh vực mà doanh nghiệp hoạt động sản xuất kinh doanh để nắm đợc thông tin cần thiết công nghệ Có nhiệm vụ thiết kế sản phẩm sản xuất Công ty - Phßng Kinh doanh: Cã nhiƯm vơ lËp kÕ hoạch bán hàng vào nhu cầu thị trờng, làm nhiệm vụ xuất hàng mua nguyên liệu sản xuất cho Công ty VI - Tình hình lao động tiền lơng: - Số lợng lao động: Tính đến thời điểm năm 1997 tổng số lao động Công ty đà ký hợp đồng lao động 208 ngời: - Hợp đồng lao động không xác định thời gian: - Hợp đồng lao động xác định thời hạn từ - năm: 141 ngời 67 ngời - Trong ®ã: Sè lao ®éng trùc tiÕp lµ 153 ngêi chiÕm 74% tổng số lao động Công ty, lao động gián tiếp 55 ngời chiếm 26% tổng số lao động Công ty Trong số lao động gián tiếp có 44 ngời làm nhiệm vụ quản lý + Ban Giám đốc : ngời + Phòng Tài vụ : ngời + Phòng Lao động tiền lơng : ngời + Phòng Kế hoạch vật t : ngêi + Phßng kü thuËt : ngêi + Phßng KCS : ngời + Phòng Tổ chức - Hành ban dự án 48: ngời + Phòng Kinh doanh : ngời + Phòng bảo vệ : 13 ngêi 10 ... biƯn pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức quản lý tiền lơng Công ty Cơ khí 120 Chơng I Giới thiệu tổng quan hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Cơ khí 120 I - Quá trình hình thành phát triển Công. .. công tác tổ chức quản lý tiền lơng Công ty Cơ khí 120" Đề tài gồm: Chơng I: Giới thiệu tổng quan hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Cơ khí 120 Chơng II: Cơ sở lý luật tổ chức quản lý tiỊn l¬ng... hiệu công tác góp phần làm lợi cho công ty, xà hội Chính qua trình thực tập Công ty Cơ khí 120, sở số liệu thu đợc, đà chọn đề tài cho đồ án mình: "Nghiên cứu biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ

Ngày đăng: 15/01/2013, 09:23

Hình ảnh liên quan

V - Tình hình quản lý vật t- TSCĐ: - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

nh.

hình quản lý vật t- TSCĐ: Xem tại trang 17 của tài liệu.
2) Tình hình quản lý sử dụng vậ tt của Công ty đợc tổng hợp nh sau:  - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

2.

Tình hình quản lý sử dụng vậ tt của Công ty đợc tổng hợp nh sau: Xem tại trang 18 của tài liệu.
Bảng 3: Bảng phân tích cơ cấu nguồn vốn: - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

Bảng 3.

Bảng phân tích cơ cấu nguồn vốn: Xem tại trang 19 của tài liệu.
1 Chuyên viên cao cấp, kỹ s cao cấp - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

1.

Chuyên viên cao cấp, kỹ s cao cấp Xem tại trang 41 của tài liệu.
Bảng hệ số lơng chức danh - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

Bảng h.

ệ số lơng chức danh Xem tại trang 41 của tài liệu.
3 - Các hình thức tiền lơng trong doanh nghiệp: - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

3.

Các hình thức tiền lơng trong doanh nghiệp: Xem tại trang 48 của tài liệu.
Bảng tổng hợp quỹ tiền lơng tính đơn giá Công ty cơ khí 120 năm 1998 - Nghiên cứu các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tổ chức & quản lý tiền lương tại công ty Cơ khí 120

Bảng t.

ổng hợp quỹ tiền lơng tính đơn giá Công ty cơ khí 120 năm 1998 Xem tại trang 88 của tài liệu.

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan