Báo cáo thực tập tổng hợp LỜI MỞ ĐẦU Trong kinh tế thị trường nay, việc xây dựng sở hạ tầng cần thiết, lĩnh vực giao thơng khơng năm ngồi quy luật Đặc biệt cịn ngày đóng vai trị quan trọng việc lại, vận chuyển ngày gia tăng người Nó giúp tiết kiệm thời gian, giảm chi phí vận chuyển vùng miền, thúc đẩy ngành kinh tế phát triển Công ty cổ phần tư vấn thiết kế Cầu lớn-Hầm công ty kinh doanh với ngành nghề tư vấn, thiết kế, giám sát cơng trình cầu, hầm, giao thơng đường góp phần quan trọng việc đổi hệ thống giao thông nước ta Để đáp ứng nhu cầu Cơng ty liên tục đổi cơng nghệ, nâng cao trình độ đội ngũ công nhân công ty lấy uy tín chất lượng làm mục tiêu hoạt động, xứng đáng chim đầu đàn lĩnh vực thiết kế cầu, hầm Với giúp đỡ nhiệt tình phó phịng quản lý hành ( chị Giang ) phó phịng quản lý kinh doanh ( anh Thuỷ ), đặc biệt hướng dẫn nhiệt tình thầy Nguyễn Hợp Toàn thầy Nguyễn Văn Ngọc giúp em hồn thành báo cáo tổng hợp Cơng ty cổ phần tư vấn thiết kế Cầu lớn-Hầm Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp I KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN THIẾT KẾ CẦU LỚN - HẦM Tên địa Công ty - Tên Công ty viết tiếng Việt: Công ty tư vấn thiết kế Cầu Lớn - Hầm - Tên công ty viết tiếng nước ngoài: Bridge and tunnel engineering consultant joint stock company - Tên viết tắt: BRITEC - Địa chỉ: 278 – Phố Tôn Đức Thắng, quận Đống Đa, Hà Nội Điện thoại: 8513040 Fax: 5110682 E-mail: TETDI_BRITEC@ FPT Website: www.britec.com.vn Lịch sử hình thành phát triển Công ty Công ty Tư vấn thiết kế Cầu lớn - Hầm thành viên Tổng công ty tư vấn thiết kế Giao thông vận tải ( tiền thân Ban nghiên cứu thiết kế cầu Thăng Long) thành lập theo định số 998/QĐ-TC ngày 12/05/1973 Giao thông vận tải, đến tiếp nối phát huy truyền thống hệ trước Công ty không ngừng phát triển mặt Khởi đầu Ban nghiên cứu thiết kế cầu Thăng Long với nhiệm vụ khảo sát thiết kế cầu Thăng Long, cầu lớn nước ta thời kì Sau cơng trình cầu Thăng Long , Công ty tiếp tục Bộ Giao thông vận tải giao nhiệm vụ thiết kế hàng loạt cầu lớn nước : cầu Chương Dương, cầu Bến Thuỷ, cầu Nơng Tiến, cầu Thái Bình… Ngày cơng ty trở thành chim đầu đàn việc thiết kế giao thơng nước ta Q trình phát triển Cơng ty gắn với sách thời kỳ nhà nước ta đánh dấu định Bộ Giao thông vận tải , cụ thể: Quyết định số 976/QĐ-TC ngày 28/4/1974 Bộ Giao thông vận tải việc chuyển giao Ban nghiên cứu thiết kế cầu Thăng Long thuộc Xí nghiệp liên hiệp cầu Thăng Long viện thiết kế Giao thông vận tải quản lý Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Quyết định số 203/QĐ-TC ngày 30/11/1980 Bộ Giao thông vận tải việc đổi tên Ban nghiên thiết kế cầu Thăng Long thành “phân viện khảo sát thiết kế Cầu lớn- Hầm” gọi tắt “ Phân viện Cầu lớn-Hầm” trực thuộc Viện thiết kế Giao thông vận tải Đầu năm 1993, thực Nghị định 388/ HĐBT ngày 20/19/1991 Hội đồng Bộ trưởng xếp doanh nghiệp nhà nước, Viện buộc phải đăng ký hoạt động sản xuất kinh doanh theo hình thức Cơng ty tiếp tục giữ tên hoạt động theo chế Viện khơng chấp nhận cịn hoạt động theo Tổng cơng ty Nhà nứơc chưa có hướng dẫn Do ngày 16/06/1993 định số 1182/QĐ-TCCB-LĐ Bộ Giao thông vận tải viện buộc phải chuyển thành Công ty khảo sát thiết kế Giao thông vận tải Theo định Cơng ty có xí nghiệp, phân viện từ hạch toán độc lập chuyển sang hạch toán kinh tế theo uỷ quyền Tổng giám đốc Công ty Nhưng bước ngoặt việc thay đổi hình thức hoạt động Cơng ty phải kể đến Quyết định số 1797/QĐ-TCCB ngày 24/07/1993 Bộ Giao thông vận tải xác định đơn vị thành viên Công ty tư vấn thiết kế Giao thông vận tải có Xí nghiệp khảo sát thiết kế Cầu lớn-Hầm hạch tốn kinh tế có tư cách pháp nhân theo uỷ quyền ông Tổng giám đốc tổng Công ty Theo đề nghị Tổng công ty tháng 4/1996 Bộ định thành lập Công ty thành viên Căn vào Quyết định số 861/QĐ-TCCB ngày 25/04/1996 Giao thông vận tải việc thành lập Doanh nghiệp nhà nước : Công ty Tư vấn thiết kế Cầu lớn - Hầm đơn vị thành viên Tổng công ty tư vấn thiết kế Giao thơng vận tải hạch tốn kinh tế độc lập có tư cách pháp nhân đầy đủ Năm 2004 phủ nghị định số 187/2004/NĐ-CP việc chuyển doanh nghiệp nhà nước thành công ty cổ phần Thực chủ trương Bộ Giao thông vận tải ban hành định số 2127/QĐ-BGTVT phê duyệt phương án cổ phần hố chuyển Cơng ty Tư vấn thiết kế Cầu lớn - Hầm thành công ty cổ phần Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Kể từ đến Cơng ty hoạt động theo hình thức cơng ty cổ phần quy định luật doanh nghiệp Thành tựu đạt - Thời kỳ 1973- 1975: Từ thành lập 1973-1975 cơng ty có nhiều kết nghiên cứu có giá trị trở thành phương án thiết kế đưa vào thực Đó cầu dây cáp dã chiến Nậm Mức, Khe Ve, Khe Tang… cầu phao luồng qua dòng chảy tốc độ lớn Chợ Bờ, Suối Rút… cầu cấp trụ qua sơng Thái Bình, dầm qn dụng vạn vượt cầu lớn đoạn đường sắt Thanh Hoá- Vinh, cầu tạm đoạn đường goòng Hà Tĩnh, Quảng Bình Một số dạng cầu khác cầu phao vỏ tên lửa, cầu phao dìm giấu, cầu dây ray… nghiên cứu thi công nhiều nơi - Thời kỳ 1975-1987: Năm 1975, miền nam hồn tồn giải phóng, đất nước thống nhất, u cầu khảo sát thiết kế khôi phục phát triển giao thông trở nên cấp bách với khối lượng lớn rộng khắp toàn quốc Đây thời kỳ Viện bắt đầu vào hạch toán kinh tế, tổ chức Viện có nhiều biến động, có lúc khơng ổn định hoạt động theo viện Nhờ nỗ lực vượt bậc Viện hoàn thành nhiệm vụ nặng nề giao, tạo nên bước khởi động mạnh mẽ cho thời kỳ đổi sau Về cơng trình cầu lớn có cầu Thăng Long, Hồng Thạch, phố lu, Đoan Vĩ, Bo, cụm cầu khu vực Hải Phòng , Chương Dương, Bến Thuỷ, La Khêm Ghép, Mai Lĩnh… Cũng thời kỳ này, Viện lập nhiều luận chứng kinh tế kỹ thuật cơng trình phạm vi tồn quốc để trình nhà nước định chủ trương xây dựng vốn đầu tư Trong nghiên cứu cơng trình trên, nhiều phương án sáng tạo, tiến kỹ thuật ứng dụng phương án thiết kế hợp lý khắc phục Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp điều kiện vật tư, thiết bị hạn chế phương án dầm dàn thép tổ hợp hàn, liên kết bu lông cường độ cao cầu Thăng Long, cầu Chương Dương… - Thời kỳ 1987 – 1995: Đây thời kỳ đổi mới, đất nước chuyển sang giai đoạn mở cửa quản lý kinh tế theo chế thị trường, theo định hướng xã hội chủ nghĩa Đây thời kỳ chuyển biến mạnh mẽ mặt để đến đổi toàn diện: Về tổ chức chuyển từ Xí nghiệp hạch tốn phụ thuộc thành cơng ty hạch tốn độc lập Về quản lý kinh tế thực quản lý tư vấn thiết kế theo chế thị trường Một đặc điểm quan trọng thời kỳ vốn đầu tư cho ngành Giao thông vận tải ngày tăng, nhiều dự án giao thơng nước ngồi tài trợ ký kết Các cầu lớn: + Khảo sát lập dự án cầu Tân Đệ , Phả Lại, Bãi Cháy, Bác Giang, Thị Cầu, Đuống, Hồ Bình, Phùng, Hàm Rồng, Thiệu Hố, Sơng Hiếu, Qn Hầu, Mỹ Thuận khảo sát chọn vị trí cầu Thanh Trì, hồn thành cơng trình kỷ: Cầu Thăng Long + Khảo sát thiết kế cầu Việt Trì, cầu Bính, cầu An Dương II, cầu Rồng Niên, cầu Phú Lương, cầu Lai Vụ, cầu Triều Dương, cầu Tiên Cựu , cầu Hồ Bình, cầu Nơng Tiến, Yên Bái, Phong Châu, cầu Đò Quan, cầu Thọ Hán, cầu Sơng Gianh, Bến Thuỷ, Thiệu Hố… - Thời kỳ từ 1996 đến nay: Đây thời kỳ Công ty có bước phát triển tồn diện mạnh mẽ chất lượng số lượng Vị uy tín Cơng ty khơng ngừng nâng cao, trở thành công ty mũi nhọn tổng cơng ty Hầu hết cơng trình xây dựng lớn lĩnh vực cầu có đóng góp Công ty : cầu Phú Lương, cầu Sông Gianh, Quán Hầu, Mỹ Thuận, nút Nam Chương Dương, cầu Hoàng Long ( sông Mã) , cầu Phù Đổng (sông Đuống )… Những cơng trình với hàng loạt cơng trình xây dựng góp phần thay đổi mặt sở hạ tầng nước Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Thành lập đăng ký kinh doanh 4.1 Mục đích: Cơng ty thành lập để huy động sử dụng nguồn lực có hiệu qủa việc sản xuất kinh doanh tư vấn xây dựng cơng trình giao thơng lĩnh vực khác nhằm mục tiêu phục vụ cộng đồng, thu lợi nhuận, tạo việc làm ổn định cho người lao động, đóng góp ngân sách cho nhà nước phát triển cơng ty 4.2 Hình thức hoạt động Cơng ty Tư vấn thiết kế Cầu lớn - Hầm công ty Tổng công tu tư vấn thiết kế Giao thơng vận tải hoạt động theo mơ hình cơng ty mẹ- công ty Công ty thành lập hình thức chuyển từ doanh nghiệp nhà nước thành cơng ty cổ phần, tổ chức hoạt động theo Luật doanh nghiệp năm 2005 Cơng ty có: - Tư cách pháp nhân đầy đủ theo quy định pháp luât Việt Nam - Có dấu riêng, độc lập tài chính, mở tài khoản kho bạc nhà nước, ngân hàng nứơc theo quy định pháp luật - Có điều lệ tổ chức hoạt động cuẩ Công ty - Chịu trách nhiệm tài hữu hạn khoản nợ phạm vi vốn điều lệ - Tự chịu trách nhiệm kết kinh doanh tự chủ tài - Có bảng cân đối kế tốn riêng, lập quỹ theo quy định luật doanh nghiệp nghị Đại hội đồng cổ đông 4.3 Thành lập đăng ký kinh doanh - Công ty cổ phần tư vấn thiết kế Cầu lớn-Hầm thành lập ngày 12 tháng năm 1973, thành lập lại doanh nghiệp nhà nước theo định số 861/QĐ-TCCB-LĐ ngày 25 tháng năm 1996 Bộ GTVT - Quyết định số 2127/QĐ-BGTVT ngày 12 tháng 10 năm 2006 việc phê duyệt phương án chuyển Công ty TVTK Cầu lớn- Hầm thành Công ty cổ phần tư vấn thiết kế Cầu lớn-Hầm Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp - Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh Công ty cổ phần tư vấn thiết kế Cầu lớn-Hầm số 0103015142 ngày 21 tháng 12 năm 2006 so Phòng đăng ký kinh doanh, Sở kế hoạch đầu tư thành phố Hà Nội cấp * Cách thức góp vốn cơng ty - Vốn điều lệ: 12.637.730.000 VNĐ - Cơ cấu phân vốn theo sở hữu: + Vốn thuộc sở hữu nhà nước: 6.445.240.000 VNĐ + Vốn thuộc sở hữu cổ đông cá nhân gồm 227 cổ đông : 6.192.490.000 VNĐ chiếm 49% vốn điều lệ - Chia thành 1.263.773 cổ phần, cổ phần mệnh giá 10.000 VNĐ - Cơng ty có loại cổ phần phổ thông 4.4 Ngành nghề kinh doanh - Tư vấn thiết kế cơng trình cầu, hầm, giao thơng đường - Tư vấn, thẩm kế cầu, hầm, giao thông đường - Tư vấn giám sát thi công, thử tải đánh giá chất lượng cơng trình giao thơng - Khảo sát địa chất thuỷ văn, thiết kế nước cơng trình - Thiết kế điện chiếu sáng cơng trình dân dụng, công nghiệp giao thông - Khảo sát trắc địa cơng trình - Tư vấn đánh giá tác động mơi trường cơng trình trước sau xây dựng - Tư vấn quản lý dự án đầu tư xây dựng - Cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao, thông tin linh vực tư vấn xây dựng cơng trình giao thơng ( trừ hoạt động môi giới, xuất lao động tuyển dụng cho doanh nghiệp có chức xuất lao động ) - Tư vấn đấu thầu hợp đồng kinh tế xây dựng ( không bao gồm tư vấn pháp luật ) Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp - Nghiên cứu, ứng dụng chuyển giao công nghệ lĩnh vực xây dựng cơng trình giao thơng Cơ cấu tổ chức Công ty Sơ đồ Đại HĐ cổ đông HĐ quản trị Ban kiểm soát Giám đốc Phó giám đốc Phó giám đốc Phó giám đốc Phòng QLKT Phòng cầu Phòng QLKD Phòng cầu Phòng TCKT Phòng cầu Phòng TCHC Phòng cầu Phòng KCCT Phòng TKĐ-Nút GT Phòng TLCB Đội khảo sát Phòng điện-hồ sơ Phòng DATK đường Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp 5.1 Đại hội đồng cổ đông Được quy định từ Đ19 đến Đ25 Điều lệ Công ty Gồm tất cổ đơng có quyền biểu quyết, quan định cao công ty Đại hội đồng cổ đơng có quyền nhiệm vụ sau đây: - Thông qua định hướng phát triển công ty - Quyết định loại cổ phần tổng số cổ phần loại quyền chào bán, định mức cổ tức hàng năm loại cổ phần - Bầu, miễn nhiệm, bãi nhiệm thành viên hội đồng quản trị, thành viên ban kiểm soát - Quyết định sửa đổi, bổ sung điều lệ Công ty - Thông qua báo cáo tài hàng năm ; - Xem xét xử lý hành vi Hội đồng quản trị , Ban kiểm sốt gây thiệt hại cho Cơng ty cổ đông Công ty ; Đại hội đồng cổ đơng họp thường niên bất thường; năm họp lần Địa điểm họp Hà Nội 5.2 Hội đồng quản trị Được quy định từ Đ26 đến Đ32 Điều lệ Công ty Hội đồng quản trị quan quản lý công ty, có tồn quyền nhân danh cơng ty để định, thực quyền nghĩa vụ công ty không thuộc thẩm quyền Đại hội đồng cổ đông Hội đồng quản trị gồm có thành viên gồm chủ tịch, phó chủ tịch thành viên Hiện : + Chủ tịch : Ông Phạm Hữu Sơn + Phó chủ tịch: Ơng Lê Văn ký + thành viên khác là: Ông Đinh Quốc Kim Ơng Ngơ Văn Thình Ơng Trần Khánh Hà Thành viên Hội đồng quản trị phải thường trú Việt Nam, nhiệm kỳ khơng q năm bầu lại với số nhiệm kỳ không hạn chế Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Thành viên Hội đồng quản trị phải cổ đông Công ty Thành viên Hội đồng quản trị thơng qua Hội đồng quản trị có quyền u cầu giám đốc, phó giám đốc, kế tốn trưởng, người quản lý đơn vị Công ty cung cấp thơng tị, tài liệu tình hình tài chính, hoạt động kinh doanh Cơng ty đơn vị Cơng ty Những ngưịi quản lý yêu cầu phải cung cấp kịp thời, đầy đủ xác thơng tin, tài liệu theo u cầu thành viên Hội đồng quản trị 5.3 Ban kiểm soát Được quy định từ Đ38 đến Đ40 Điều lệ Cơng ty Ban kiểm sốt tổ chức thay mặt cổ đơng để kiểm sốt hoạt động kinh doanh, quản lý điều hành công ty Ban kiểm sốt có thành viên Đại hội đồng cổ đông bầu bãi miễn thể thức giới thiệu bỏ phiếu kín Nhiệm kỳ thành viên Ban kiểm sốt khơng q năm bầu lại với nhiệm kỳ không hạn chế 5.4 Ban giám đốc Gồm có giám đốc phó giám đốc Hiện nay: + Giám đốc: Ơng Lê Văn ký + phó giám đốc là: Ơng Đinh Quốc Kim Ơng Ngơ Văn Thình Ơng Trần Khánh Hà Giám đốc Hội đồng quản trị bổ nhiệm thuê, người đại diện theo pháp luật Công ty chịu trách nhiệm trước Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc Tổng công ty tư vấn thiết kế Giao thông vận tải pháp luật, điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Các phó giám đốc giúp giám đốc điều hành Cơng ty , triển khai nhiệm vụ theo phân công uỷ quyền giám đốc, chịu trách nhiệm trước giám đốc pháp luật nhiệm vụ giám đốc phân công uỷ quyền 10 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp 5.5 Các phịng ban Hiện Cơng ty có 14 phòng, ban gồm phòng quản lý 10 phịng làm chức đơn vị sản xuất Cơng ty Trong có văn phịng dự án thiết kế thành lập a) - Các phòng chun mơn, nghiệp vụ: Các phịng chun mơn nghiệp vụ có chức tham mưu, giúp việc giám đốc Cơng ty quản lý, điều hành công việc - Trưởng phịng, phó phịng giám đốc Cơng ty bổ nhiệm Chịu trách nhiệm trước lãnh đạo Công ty cơng việc thuộc chức năng, nhiệm vụ phịng a.1 Phịng tổ chức hành * Chức năng: Tham mưu, giúp việc cho giám đốc việc quản lý hướng dẫn kiểm tra công tác tổ chức cán bộ, lao động, tiền lương, đào tạo, tra, bảo vệ trị nội bộ, chế độ sách liên quan đến người lao động, công tác thi đua, khen thưởng kỷ luật, cơng tác hành chính, quản trị, xây dựng quy định liên quan đến cơng tác hành Cơng ty * Nhiệm vụ: Gồm nhiệm vụ chủ yếu: công tác tổ chức cán đào tạo, công tác hành chính- quản trị Cơng tác tổ chức cán & đào tạo: + Tham mưu thực thể thức định giám đốc Công ty công tác tổ chức cán đào tạo + Tham gia xây dựng quy chế liên quan trực tiếp đến nghiệp vụ theo yêu cầu lãnh đạo Công ty + Tham mưu cho giám đốc hội đồng tuyển chọn, xét duyệt công tác bảo hộ lao động, tiền lương + Theo dõi đề xuất với giám đốc Công ty việc thực giải sách xã hội, chế độ cho cơng nhân viên chức Cơng tác hành chính- quản trị: 11 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp + Quản lý, sử dụng dấu + Tiếp đón, hướng dẫn khách + Bố trí xếp, trang trí hội nghị a.2 Phịng quản lý kinh doanh * Chức năng: - Tham mưu, giúp việc cho giám đốc việc điều hành, quản lý, hướng dẫn kiểm tra hoạt động sản xuất kinh doanh - Tìm kiếm cơng việc, thu thập xử lý thông tin kinh tế, pháp chế, tuyên truyền quảng cáo ngành nghề sản phẩm phục vụ công tác tiếp thị - Tham mưu cho giám đốc sách mở rộng ngành nghề, tiếp cận mở rộng, thu hẹp thị trường, tham mưu việc xem xét hợp đồng, ký kết hợp đồng kinh tế - Giúp giám đốc Công ty việc theo dõi, quản lý việc thực hợp đồng; đôn đốc đơn vị thực hợp đồng theo tiến độ, khối lượng công việc cam kết - Tổng hợp theo dõi khiếu nại khách hàng, đôn đốc việc giải khiếu nại khách hàng với phịng có liên quan * Nhiệm vụ: - Cơng tác kế hoạch, thống kê - Công tác lao động, tiền lương bảo hộ lao động - Công tác vật tư, thiết bị a.3 Phịng tài kế tốn * Chức năng: - Tham mưu, giúp việc cho giám đốc việc điều hành, hướng dẫn, quản lý, kiểm tra cơng tác tài kế tốn tham gia xây dựng quy chế liên quan công ty - Thực chức kế toán trưởng, giúp giám đốc thực cơng tác tài chính, kế tốn, thống kê theo quy định pháp luật - Tổ chức máy thực cơng tác tài kế tốn phù hợp với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh điều lệ công ty 12 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp * Nhiệm vụ: - Lập kế hoạch tài chính, tổ chức hạch toán kế toán hoạt động sản xuất kinh doanh công ty - Tổng hợp số liệu, lập báo cáo kết sản xuất kinh doanh hàng quý tốn năm cơng ty - Tham mưu cho lạnh đạo công ty việc ký nhận vốn, tài sản, lập báo cáo a.4 Phòng quản lý kỹ thuật * Chức năng: - Tham mưu, giúp việc giám đốc việc quản lý, hướng dẫn, kiểm tra công tác quản lý kỹ thuật , nghiên cứu khoa học, phát triển ứng dụng công nghệ công tác ISO 9001 - Chủ trì biên soạn quy trình, tài liệu hướng dẫn cơng việc khảo sát thiết kế, giáo trình nâng bậc cơng nhân * Nhiệm vụ: - Phối hợp với đơn vị sản xuất, phòng quản lý kinh doanh liên hệ mua, trao đổ tư liệu kỹ thuật, chuyên giao công nghệ - Lập kế hoạch nghiên cứu khoa học kỹ thuật, áp dụng công nghệ - Tổ chức hội thảo khoa học kỹ thuật, báo cáo chuyên đề - Thực công tác kiểm tra chất lượng khối lượng công tác khảo sát thiết kế theo đề cương duỵêt cơng trình theo phân cấp quản lý chất lượng ISO 9001 Tổng công ty b) Chức năng, nhiệm vụ đơn vị thuộc khối trực tiếp sản xuất Các đơn vị thuộc khối trực tiếp sản xuất Cơng ty bao gồm phịng thiết kế cầu 1, 2, 3, 4; phòng thiết kế Đường nút Giao thơng; phịng kết cấu cơng trình, phòng tài liệu bản, đội khảo sát phòng điện hồ sơ, văn phòng dự án thiết kế đường Đây phòng thuộc khối sản xuất cơng ty, hoạt động theo mơ hình trưởng phịng, phó phịng chủ nhiệm dự án • Chức năng: 13 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp - Tổ chức thực nhiệm vụ sản xuất Công ty thực lĩnh vực tư vấn xây dựng cầu, đường ôtô tư vấn xây dựng khác theo phân công Công ty quy chế hoạt động hành nghề tư vấn xây dựng nhà nước - Quản lý lực lượng lao động đơn vị theo định biên quản lý tài sản Công ty giao - Căn điều lệ hoạt động Công ty , lực cán bộ, yêu cầu nhiệm vụ trình độ chuyên môn nghiệp vụ cán công nhân viên công ty thời kỳ Giám đốc trình tổng giám đốc phê duyệt cấu tổ chức, định biên đơn vị sản xuất công ty bổ sung quy định chức năng, nhiệm vụ đơn vị sản xuất Cơng ty • Nhiệm vụ sản xuất chủ yếu Công ty - Tổng thầu thiết kế quản lý dự án cơng trình giao thơng - Lập dự án đầu tư, xây dựng, khảo sát thiết kế cơng trình cầu hầm, đường nút giao thông - Thẩm định dự án đầu tư xây dựng, thẩm định thống kê cơng trình xây dựng giao thơng - Lập hồ sơ mời thầu đánh giá hồ sơ dự thầu - Kiểm định chất lượng thử tải công trình giao thơng - Tư vấn giám sát cơng trình giao thơng - Tư vấn thiết kế cơng trình cột cao thép - Xây dựng đề tài nghiên cứu khoa học kỹ thuật xây dựng giao thông - Tư vấn cho nhà thầu công nghệ thi công cầu 14 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp II THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÔNG TY 1.1 Tình hình sử dụng lao động Cơ cấu lao động Tổng số cán công nhân viên tính đến ngày 31/12/2006 221 người Trong chủ yếu người có trình độ chun mơn kỹ thuật cao - Phân loại theo trình độ: + Thạc sỹ: người + Kỹ sư, cử nhân: 179 người + Trung cấp: người + Công nhân nhân viên loại: 28 người - Phân loại theo việc ký hợp đồng lao động: + 137 người ký hợp đồng không xác định thời hạn + 46 người ký hợp đồng xác định thời hạn 24 tháng + 38 người công ty tiếp nhận hợp đồng ngắn hạn thử việc ( Nguồn: theo Bảo cáo tổng kết cuối năm 2006 ) 1.2 Tuyển dụng lao động sử dụng lao động - Tuyển dụng lao động thực thơng qua hợp đồng lao động, hợp đồng không xác định thời hạn xác định thời hạn ( cấu trên) Năm 2006 Công ty giải thủ tục nghỉ hưu cho công nhân viên đến tuổi theo chế độ sách chuyển cơng tác cho kỹ sư - Về công tác đào tạo, giáo dục: Năm 2006 Cơng ty dành khoản kinh phí 102,538 triệu để đào tạo, nâng cao trình độ cho kỹ sư công nhân Cụ thể : + cán theo học lớp trị cao cấp + 10 kỹ sư đào tạo cao học + 20 người tham quan, học tập nước - Thời làm việc nghỉ ngơi tuân theo quy định pháp luật lao động 15 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp + Thời làm việc: Buổi sáng từ 7h30 đến 11h30 Buổi chiều từ 13h đến 17h Tổng thời gian làm việc không 12h/ ngày, 40h / tuần Do yêu cầu công việc người lao động phải làm thêm không 4h / ngày tổng 200h / năm + Thời nghỉ ngơi nghỉ vào ngày : Ngày nghỉ Chiều thứ chủ nhật Tết dương lịch Tết âm lịch Ngày chiến thắng Ngày quốc tế lao động Ngày nghỉ quốc khánh số ngày ngày Nếu ngày nghỉ trùng vào ngày nghỉ hàng tuần người lao động nghỉ bù vào ngày Nghỉ việc riêng : Ngày nghỉ Kết hôn Con kết hôn Bố mẹ, vợ chồng chết số ngày ngày Ngoài năm người lao động nghỉ phép 15 ngày, cộng dồn lại để máy năm nghỉ liền Tuy nhiên trước nghỉ phải báo cho người sử dụng lao động 10 ngày 1.3 Công tác nâng lương bậc việc sử dụng quỹ tiền lương - Về việc nâng lương xác định theo bậc lương số năm kinh nghiệm làm việc Trong năm 2006 có 68 người nâng lương: + Công ty ký định : 55 người + Tổng công ty ký định: người + Bộ Giao thông vận tải ký định: người 16 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp - Công tác phân phối tiền lương áp dụng theo quy chế phân phối tiền lương dành cho khối sản xuất, quy chế số 1606/ HĐBT ngày 16 /6 / 2004 chủ tịch Hội đồng quản trị tổng công ty ban hành phân phối tiền lương khối quản lý phận phục vụ.Tổng quỹ lương năm 2006 18.308.706.142 đồng Thu nhập bình quân khoảng 5.8 triệu đồng/ tháng/ người - Tình hình thực ký kết hợp đồng Năm 2006 Công ty đã ký và triển khai thực hiện 42 hợp đồng tư với tổng giá trị xấp xỉ 29 tỉ đồng, đó có 15 dự án Tổng công ty giao với giá trị 16,6 tỷ đồng với hầu hết các dự án lớn trọng điểm của cả Bộ giao thông, các dự án công ty tự tìm kiếm và ký kết hợp đồng là 27 hợp đồng với giá trị là 12.5 tỷ đồng Một số hợp đồng : 17 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Hợp đồng Số ISO9001 07-CLH-HD001 07-CLH-HD002 07-CLH-HD003 07-CLH-HD004 07-CLH-HD005 Khách hàng ngày 25/12/06 25/12/06 24/1/07 07-CLH-HD006 Công trình Ban QLDA CTGT Kiên Giang Ban QLDA CTGT Kiên Giang Tổng công ty XD số Đường từ TT Đông Dương đến Cửa Lấp Đường từ tt Cử Lấp đến An Thới Cầu Thủ Thiêm- Tp HCM Tổng ct XDCTGT chi nhánh tại miền nam Công ty CP thủy lợi Cửa Đạt cầu- Dự án cải tạo nâng cấp quốc lộ 80 cầu công tác công trình thủy điện Cửa Đạt Ban QLDA huyện Yên Cầu Suối Cấy- Yên Thế, Bắc Thế Giang 07-CLH-HD007 30/5/07 Ban QL các DA đường Dự án nâng cao an toàn cầu sắt đường sắt tuyến Hà Nội 07-CLH-HD008 05/06/07 Ban QLDA ĐT XDGT Mở rộng đường Quang Cần Thơ Trung- Cái Cui, TP Cần Thơ 07-CLH-HD009 Ban QLDA Duy tu Cầu đường bộ cho người CTGTĐT Hà Nội bộ 07-CLH-HD010 16/04/07 Khu Quản lý GTĐT số Đường nối liên tỉnh lộ 25 2- TP HCM đường Tân Lập 07-CLH-HD011 25/5/07 Ban QLDA I Quảng cầu Trới- huyện Hoàng Bồ, Ninh Quảng Ninh 07-CLH-HD012 13/04/07 APECO Dự án đường ô tô cao tốc Hà Nội - Lào Cai 07-CLH-HD013 26/03/07 APECO cầu Gành Hào - tỉnh Bạc Liêu Năm 2006 chúng ta đã hoàn thành sản lượng 31.311 tỷ đồng tăng 11.5% so với 2005 và được phân bổ theo nguồn vốn sau : 18 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Loại hình đầu tư Kế hoạch ( 1000 đ ) Nguồn vốn chuẩn bị 7.007.035 đầu tư Nguồn vốn chuẩn bị 17.208.334 xây dựng Nguồn vốn khác 760.431 Các dự án có nguồn 3.100.000 vốn nước ngoài Tổng cộng 28.075.800 Thực hiện ( 1000 đ ) 7.007.035 Chiếm tỷ lệ tổng sản lượng ( %) 22,37 21.853.785 69,79 1.120.431 1.330.143 3,75 4,27 31.311.394 100 Công tác tư vấn giám sát Công ty đã đầu tư đáng kể nhân lực, tài lực cho công tác tư vấn, giám sát của các dự án tổng công ty và công ty quản lý Trong đó có nhiều dự án đòi hỏi số lượng tư vấn giám sát hiện trường lớn như: cầu Rạch Miễu, cầu Tư Hiền, cầu Thuận Phước, dự án phát triển giao thông đô thị Hà Nội, cầu Thanh Trì, dự án cầu treo Nghệ An ( triển khai lại vào đầu năm 2007 ) cầu Bạc Liêu 2, cầu Cửa Tàng Công tác đầu thầu tư vấn Khác với trước dịch vụ tư vấn được thực hiện thông qua việc giao thầu trực tiếp, kể từ Luật đấu thầu 2005 có hiệu lực cần phải thực hiện thông qua công tác đấu thầu Chính vì vậy việc đưa các đề xuất kỹ thuật có áp dụng công nghệ hiện đại, đề xuất tài chính phù hợp thực hiện dịch vụ tư vấn là một vấn đề hết sức quan trọng để trúng thầu Trong năm 2006 Công ty tham gia tư vấn khảo sát, thiết kế kỹ thuật các cầu thuộc tuyến đường Mỏ sắt Thạch khê, Hà Tĩnh , khảo sát thiết kế bản vẽ thi công dự án xây dựng đường vành đai phía Đông - đoạn từ chân cầu Phú Mỹ đến cầu Rạch Chiếc; khảo sát thiết kế bản vẽ thi công dự án đường nối liên tỉnh lộ 25 - Tân Lập Công tác tài chính kế toán Bảng tóm tắt số liệu tài chính năm ( 2004 , 2005, 2006 ) Đơn vị tính: đồng ( VNĐ ) 19 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp TT Tài sản Tổng tài sản Năm 2004 25.520.047.225 Năm 2005 Năm 2006 28.797.613.126 35.617.037.964 21.595.894.711 22.979.307.964 Tổng nợ phải 19.347.961.132 trả Vốn lưu động 5.671.071.115 7.131.193.776 12.637.730.000 Doanh thu 36.570.093.167 Lợi nhuận 1.431.793.033 trước thuế Lợi nhuận sau 1.033.310.736 thuế 31.458.765.84 2.029.967.790 1.459.416.809 2.325.716.641 20.809.613.876 20 3.082.091.352 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Tính đến hết 31/ 12/ 2006 doanh thu đã đạt 31.708.316.842 đồng đạt 118,5% so với năm 2005 ( 26.769.010.567 đ ) Tỷ suất lợi nhuận vốn đạt 19.66% Trong đó : Thu năm trước: 1.070.007.600 đ Thu năm nay: 27.372.033.130 đ Doanh thu năm 2006 là: 31.708.316.842 đ Tổng số chi năm 2006: 29,010,800,424 đ Trong đó: Quỹ lương thực hiện là: 18.308.706.142 đ Các khoản chi khác : 10.702.094.282 đ Lãi thực hiện : 2.714.974.618 đ ( tăng 30% so với năm 2004 ) Tổng số nộp ngân sách: 3.962.000.000 đ bao gồm thuế VAT, thuế thu nhập doanh nghiệp và các loại thuế khác tăng 20% so với năm 2005 BẢNG CÂN ĐỐI KẾ TOÁN (Tại ngày 21 tháng 12 năm 2006) 21 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp TÀI SẢN A TÀI SẢN NGẮN HẠN ( 100 = 110+130+140+150 ) I- Tiền và các khoản tương đương tiền Tiền Các khoản tương đương tiền II-Các khoản đầu tư tài chính ngắn hạn III- Phải thu ngắn hạn Phải thu khách hàng Trả trước cho người bán Các khoản phải thu khác Dự phòng các khoản thu khó đòi III- Hàng tồn kho Hàng tồn kho 2.Dự phòng giảm giá hàng tồn kho IV- Tài sản ngắn hạn khác Chi phí trả trước ngắn hạn Tài sản ngắn hạn khác B- TÀI SẢN DÀI HẠN (200=210+220+240+250+260 ) I Các khoản phải thu dài hạn II Tài sản cố định Tài sản cố định hữu hình - Nguyên giá - Gí trị hao mòn lũy kế 3.Tài sản cố định vô hình - Nguyên giá - Giá trị hao mòn lũy kế III Bất động sản đầu tư IV Các khoản đầu tư tài chính dài hạn Đầu tư dài hạn khác V Tài sản dài hạn khác Chi phí trả trước dài hạn TỞNG TÀI SẢN (270=100+200 ) Mã sớ 100 110 111 112 120 130 131 132 138 139 140 141 149 150 151 158 200 210 220 221 222 223 227 228 229 240 250 258 260 261 Thuyết 21/12/2006 minh 21.331.374.82 V.01 2.158.011.589 12658.011.589 500.000.000 6.689.798.272 4.019.692.438 V.03 2.233.428.861 436.676.973 V.04 12.026.903.35 12.026.903.35 456.661.613 178.882.013 277.889.600 V.08 14.285.663.13 V.10 11.368.701.98 5.104.484.896 11.584.788.20 V.13 6.480.303.307 6.264.217.085 V.14 6.327.515.219 (63.298.134) 290.000.000 290.000.000 2.626.961.155 2.626.961.155 270 35.617.037.96 22 31/12/2005 21.222.615.994 4.839.684.510 2.539.684.510 2.300.000.000 5.662.150.101 1.919.697.447 3.514.729.488 227.723.166 10.032.160.896 10.032.160.896 688.620.487 123.908.987 564.711.500 13.038.459.261 10.444.327.057 4.957.077.428 10.495.744.858 5.536.737.430 5.487.319.629 5.487.319.629 290.000.000 290.000.000 2.304.132.204 2.304.132.204 34.261.075.255 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp Máy móc và công nghệ của Công ty - Về máy móc Công ty có: + Máy tính: 130 chiếc + Máy kỹ vy: chiếc + Ôtô: chiếc - Công nghệ: Công ty làm chủ nhiều phần mềm tính toán hiện đại công tác thiết kế như: + Phần mềm thiết kế đường Nova-TDN + Phần mềm xử lý nền đất yếu bằng cọc cát, bấc thầm + Phần mềm vẽ bình đồ Softdesk - 8.0 + Phần mềm tính độ ổn định đường Geoslope Vesion 4.12 + Phần mềm thiết kế hệ thống điện chiếu sáng cho hầm & nút giao thông CALCULUX version 4,5b Năm 2006 công ty đã mua bản quyền các phần mềm sử dụng như: RM2006 ( 01 bộ ) Autodesk 2007 & Auto reut ( 02 bộ ) 23 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp III MỘT SỐ TỒN TẠI VÀ ĐỊNH HƯỚNG HOẠT ĐỘNG CHO CÔNG TY TRONG THỜI GIAN TỚI 1.Một số tồn tại - Một số dự án còn chậm so với tiến độ, do: + Sức ép quá lớn về tiến độ của các dự án được giao + Sự chậm trễ ở các thủ tục trình tự triển khai dự án, đặc biệt là khâu trình duyệt đề cương, dự toán và giao nhiệm vụ thực hiện - Bộ phận tham mưu quản lý đã có nhiều cố gắng tham mưu điều hành sản xuất, cần cố gắng việc điều độ và giải quyết kịp thời các yêu cầu chính đáng của chủ đầu tư - Tình trạng vi phạm về giờ giấc làm việc, vào quan quản lý tài liệu, “ chất xám” , lãng phí văn phòng phẩm, sử dụng điện thoại vào việc riêng vẫn còn xảy ở các phòng Định hướng thời gian tới - Hoàn thành việc xây dựng và ban hành các quy định, quy chế quản lý nội bộ của Công ty phù hợp với mô hình hoạt động của công ty cổ phần và Tổng công ty - Đầu tư nguồn lực để tiếp tục phát triển ngành cầu đường, đó ưu tiên chuyên ngành giao thông đô thị và đường cao tốc + Tiếp tục hoàn thiện quy hoạch đào tạo bồi dưỡng cán bộ cấp phòng đội + Thực hiện tốt công tác định biên và cấu các phòng, đội Công ty theo phương châm gọn nhẹ hiệu quả + Có chương trình đào tạo tại chỗ các chuyên giao từng lĩnh vực, sở nội dung cụ thể của từng dự án, lựa chọn và tạo điều kiện cho các kỹ sư trẻ nghiên cứu chuyên sâu vào các lĩnh vực thiết kế + Cân đối đào tạo tại chỗ và đào tạo tập trung tại các trường, sở nghiên cứu khoa học và ngoài nước đối với số cán bộ hiện quy hoạch - Công tác sản xuất kinh doanh 24 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp + Tiếp tục mở rộng thị trường tư vấn , phấn đấu đạt giá trị sản lượng tăng so với năm 2006 Tăng cường công tác đấu thầu khảo sát thiết kế, phấn đấu tăng giá trị sản lượng 10% so với năm 2006 và cổ tức đạt 8% + Nâng cao chất lượng công tác thiết kế đường - nút giao thông nhằm giữ vững và mở rộng thị trường địa phương + Tăng cường sự hợp tác phát triển mở rộng hoạt động tư vấn của Công ty sang ngành thủy lợi, điện lực, tư vấn đầu tư và quản lý dự án - Tiếp tục đổi mới thiết bị và đổi mới công nghệ: + Hoàn thiện, nắm chắc và nâng cao công nghệ thiết kế và tổ chức thi công kết cấu cầu dây văng có khẩu độ nhịp lớn, công nghệ thiết kế và thi công hầm - phát triển công nghệ thi công hầm đô thị + Trang bị các máy tính tốc độ máy tính tốc độ lớn và các phần mềm khảo sát thiết kế mới + Cập nhật, cải tiến hệ thống QLCL ISO 9001: 2000 TEDI và các quy định nội bộ của Công ty phù hợp với mô hình tổ chức và thiết kế và thể chế chính sách mới + Tiếp tục hoàn thiện các đề tài khoa học thực hiện đồng thời tiếp tục tổng kết khóa học công nghệ các công trình đã hoàn thành - Công tác cải thiện điều kiện phương tiện làm việc nâng cao đời sống công nhân viên chức và thực hiện công tác xã hội - Giữ vững ổn định và nâng cao thu nhập cho cán bộ công nhân viên cao năm 2006 - Lãnh đạo Công ty phối hợp với công đoàn và Đoàn niên động viên các cán bộ công nhân viên tích cực tham gia các hoạt động văn hóa, các đợt thi đua thể thao văn nghệ của công ty nhân kỷ niệm 45 ngày thành lập Tổng công ty 25 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp KẾT LUẬN Qua một thời gian thực tập ở Công ty tư vấn thiết kế Cầu lớn - Hầm đã giúp em thấy được việc hoạt động kinh doanh của Công ty Việc này còn giúp em nâng cao thêm nhận thức bổ sung cho vốn kiến thức đã học ở nhà trường và thấy được khoảng cách giữa lý thuyết và thực tiễn Tuy nhiên chưa có kinh nghiệm nên báo cáo của em còn nhiều thiếu sót, rất mong thầy đánh giá và sửa chữa để báo cáo của em được hoàn thiện Em xin chân thành cảm ơn ! 26 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp MỤC LỤC 27 Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 ... cáo thực tập tổng hợp I KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN THIẾT KẾ CẦU LỚN - HẦM Tên địa Công ty - Tên Công ty viết tiếng Việt: Công ty tư vấn thiết kế Cầu Lớn - Hầm - Tên cơng ty viết... chuyển Công ty TVTK Cầu lớn- Hầm thành Công ty cổ phần tư vấn thiết kế Cầu lớn- Hầm Ngô Thị Thu Hà - Luật 46 Báo cáo thực tập tổng hợp - Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh Công ty cổ phần tư vấn thiết. .. người lao động, đóng góp ngân sách cho nhà nước phát triển cơng ty 4.2 Hình thức hoạt động Công ty Tư vấn thiết kế Cầu lớn - Hầm công ty Tổng công tu tư vấn thiết kế Giao thông vận tải hoạt động theo