0
  1. Trang chủ >
  2. Kỹ Năng Mềm >
  3. Kỹ năng lãnh đạo >

Tài liệu Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” ppt

Tài liệu Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” ppt

Tài liệu Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” ppt

... sớm trình kết quả lên” hay “Cô ấy cần gây ấn tượng với ban lãnh đạo đây”). Cùng lúc đó, lãnh đạo mới nào cũng tìm cách kết luận sớm từ lời nói hành động của các nhân viên trực tiếp làm ... mỗi nhân viên thành quả họ tạo ra. 2. Tạo ra một môi trường làm việc mở có tính hỗ trợ: Đầu tư thời gian vào từng cá nhân có lẽ là việc hiếm gặp đối với một lãnh đạo mới, nhưng đó lại ... mới đã xuất hiện. mặc dù rất thông minh có thiện chí, nhưng ngay từ đầu Marc – sếp mới – đã tạo mối ác cảm với Bill – một trong những người làm việc thân cận nhất với Marc. Chức vụ mới...
  • 7
  • 505
  • 1
Tài liệu Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” pptx

Tài liệu Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” pptx

... cao những nỗ lực mà họ bỏ ra. Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (P.cuối) 06.11.2009 09:12 Vậy đâu là những tác nhân phá hủy mối quan hệ giữa Bill Marc - hay đâu là nguyên do ... lại hiệu quả hợp tác thì lại trở thành nhân tố mất ổn định cho cả tổ chức? Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” Theo những chuyên gia giàu kinh nghiệm như Michael Watkins, tác giả cuốn ... nhân mỗi nhân viên thành quả họ tạo ra. Tạo ra một môi trường làm việc mở có tính hỗ trợ Đầu tư thời gian vào từng cá nhân có lẽ là việc hiếm gặp đối với một lãnh đạo mới, nhưng đó lại...
  • 10
  • 484
  • 0
Tài liệu Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 1) pdf

Tài liệu Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 1) pdf

... Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 1) Theo những chuyên gia giàu kinh nghiệm như Michael Watkins, ... sớm trình kết quả lên” hay “Cô ấy cần gây ấn tượng với ban lãnh đạo đây”). Cùng lúc đó, lãnh đạo mới nào cũng tìm cách kết luận sớm từ lời nói hành động của các nhân viên trực tiếp làm ... dự định sẽ tin tưởng trọng dụng, còn nhóm kia thì không. Các nghiên cứu còn cho thấy lãnh đạo mới thực hiện việc phân chia này ngay trong 5 ngày làm việc đầu tiên, quyết định chủ yếu...
  • 6
  • 407
  • 1
Tài liệu Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 2) ppt

Tài liệu Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 2) ppt

... cách quá chung chung như “mạnh hơn” hay Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 2) Vậy đâu là những tác nhân phá hủy mối quan hệ giữa Bill Marc - hay đâu là nguyên do khiến các ... môi trường làm việc mở có tính hỗ trợ: Đầu tư thời gian vào từng cá nhân có lẽ là việc hiếm gặp đối với một lãnh đạo mới, nhưng đó lại là dấu hiệu cho thấy sự gắn bó là khởi điểm cho một ... niệm đã ăn sâu bám rễ trong tư tưởng của những lãnh đạo mới, vì thế khuyên họ đừng làm như vậy là điều không thể. Tuy nhiên, các lãnh đạo này có thể, thực tế là cần phải tỉnh táo trong đánh...
  • 7
  • 289
  • 2
Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 1) pot

Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 1) pot

... thế Marc yêu cầu Bill phân tích một cách cụ thể chi tiết hơn. Marc càng gây sức ép, Bill càng thu mình Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 1) Theo những chuyên gia giàu kinh ... sớm trình kết quả lên” hay “Cô ấy cần gây ấn tượng với ban lãnh đạo đây”). Cùng lúc đó, lãnh đạo mới nào cũng tìm cách kết luận sớm từ lời nói hành động của các nhân viên trực tiếp làm ... dự định sẽ tin tưởng trọng dụng, còn nhóm kia thì không. Các nghiên cứu còn cho thấy lãnh đạo mới thực hiện việc phân chia này ngay trong 5 ngày làm việc đầu tiên, quyết định chủ yếu...
  • 9
  • 322
  • 0
Lãnh đạo mới và cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 2) ppt

Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 2) ppt

... Lãnh đạo mới cái bẫy “ấn tượng đầu tiên” (Phần 2) Vậy đâu là những tác nhân phá hủy mối quan hệ giữa Bill Marc - hay đâu là nguyên do khiến các ... đã ăn sâu bám rễ trong tư tưởng của những lãnh đạo mới, vì thế khuyên họ đừng làm như vậy là điều không thể. Tuy nhiên, các lãnh đạo này có thể, thực tế là cần phải tỉnh táo trong đánh ... định hướng đưa ra chỉ thị hành động. dưới quyền. Thường xuyên trao đổi trong giai đoạn đầu hình thành mối quan hệ sẽ cho phép các lãnh đạo thể hiện chính xác những ưu tiên hàng đầu cũng như...
  • 9
  • 332
  • 0
Tài liệu Lãnh đạo trẻ và những bài học về mục đích docx

Tài liệu Lãnh đạo trẻ những bài học về mục đích docx

... mọi thứ. Bởi vậy, hãy bắt đầu một cách đúng đắn. Hãy xem cuộc sống những gì xung quanh bạn như một tảng đá, bạn chính là nhà điêu khắc tài ba với cây búa cái đục, sẵn sàng để gọt dũa ... bạn”. Đừng để người khác điều khiển đặt bạn vào vị trí mà họ mong muốn. Liệu bạn sẽ đủ kiên nhẫntrước một chút khó khăn? Liệu bạn có than vãn, phàn nàn hối tiếc cho quyết định của bạn khi ... hấp dẫn để sinh lợi nhuận trong công việc của bạn? Đâu là những chiến lược đầu tư khôn ngoan của những ông chủ doanh nghiệp thành công mà bạn nên học hỏi làm theo? Bạn có nên đầu tư vào...
  • 7
  • 549
  • 1
Tài liệu Lãnh đạo mới về chất ppt

Tài liệu Lãnh đạo mới về chất ppt

... Làm tng thíchCác giá trChng 8 Ngh thut Lãnh oNguyn Hu Lam, Ph. D 2Qun tr lãnh oQun tr lãnh oNhà qun tr Nhà lãnh oSTN TI VCH NGACHCSTN ... www.cemd.ueh.edu.vnEmail: lam@ueh.edu.vnQun tr lãnh oQun tr lãnh oNhng ngi ng u các t chc có 2 nhóm ngha v: công vic ca hin ti, công vic ca tng lai.– Công vic ... mà nhng cái chung này lan to trong t chc to ra s∃ gn bó cho các hot ng ca các cá nhân.Mt tm nhìn th∃c s∃ là chung khi bn tôi cùng có nhng hình nh tng t∃ gn bó...
  • 17
  • 461
  • 0
Tài liệu Lãnh đạo đứng dậy sau thất bại như thế nào? ppt

Tài liệu Lãnh đạo đứng dậy sau thất bại như thế nào? ppt

... thường trông vào lãnh đạo xem ông ta sẽ phản ứng ra sao.Thế giới kinh doanh cần những nhà lãnh đạo có khả năng biết đứng lên, nhưng lại không dạy họ phải đứng lên như thế nào. Thay vào đó, họ ... Lãnh đạo đứng dậy sau thất bại như thế nào? Thế giới kinh doanh cần những nhà lãnh đạo có khả năng biết đứng lên, nhưng lại không dạy họ ... nghiệm này thông qua “trường đời” - đại bộ phận các nhà lãnh đạo sau một lần vấp ngã thường không có khả năng phục hồi hoặc phải mất thời gian dài sau đó mới phục hồi được. Theo thống kê...
  • 2
  • 677
  • 0
Tài liệu CÔNG NGHỆ NANO VÀ NHỮNG ỨNG DỤNG TRONG THỰC TIỄN pptx

Tài liệu CÔNG NGHỆ NANO NHỮNG ỨNG DỤNG TRONG THỰC TIỄN pptx

... liệu, người ta phân chia thành ba trạng thái, rắn, lỏng khí. Vật liệu nano được tập trung nghiên cứu hiện nay, chủ yếu là vật liệu rắn, sau đó mới đến chất lỏng khí. Về hình dáng vật liệu, ... Feynman vào năm 1959, ông cho rằng khoa học đã đi vào chiều sâu của cấu trúc vật chất đến từng phân tử, nguyên tử vào sâu hơn nữa. Nhưng thuật ngữ “công nghệ nano” mới bắt đầu được sử dụng vào ... lớn (ứng dụng làm vật liệu kết cấu).  Trong phương pháp nghiền, vật liệu ở dạng bột được trộn lẫn với những viên bi được làm từ các vật liệu rất cứng đặt trong một cái cối. Máy nghiền có...
  • 6
  • 4,425
  • 51

Xem thêm

Từ khóa: tài liệu lãnh đạo và quản lýtủ tài liệu lãnh đạotài liệu lãnh đạo là gìtài liệu lãnh đạo quản lýtài liệu lãnh đạo theo tình huốngtài liệu môn tâm lý và nghệ thuật lãnh đạoNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiđề thi thử THPTQG 2019 toán THPT chuyên thái bình lần 2 có lời giảiGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitPhát triển du lịch bền vững trên cơ sở bảo vệ môi trường tự nhiên vịnh hạ longPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu, xây dựng phần mềm smartscan và ứng dụng trong bảo vệ mạng máy tính chuyên dùngNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngTổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtTrách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Chiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015Đổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ