... nghị này, người tuyển dụng đánh giá bạn người có kiến rõ ràng Quan trọng ứng viên phải biết hướng nhà tuyển dụng bàn chuyên môn, công việc, định hướng hợp tác làm việc Nếu nhà tuyển dụng “săm soi” ... ứng viên phải có chuẩn bị thật kỹ tâm lý, xem vấn “một chiến lời” Ðối phó với câu hỏi bên lề Trong cách thức vấn này, nhà tuyển dụng đưa nhiều câu hỏi khó, câu hỏi trực tiếp châm biếm, đả kích ... chạm tới vấn đề nhạy cảm tôn giáo, tín ngưỡng, phong mỹ tục hay đời tư cá nhân Tuy nhiên, nhà tuyển dụng đặt câu hỏi yêu cầu Gặp phải câu hỏi vậy, ứng viên quyền không trả lời, dĩ nhiên không...