0
  1. Trang chủ >
  2. Kinh tế - Quản lý >
  3. Quản trị kinh doanh >

Nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển công nhân kỹ thuật của Công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh

Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Tổng công ty lắp máy việt nam.DOC

Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo phát triển nguồn nhân lực của Tổng công ty lắp máy việt nam.DOC

... 6.280.688Chơng 1Cơ sở lý luận về đào tạo phát triển nguồn nhân lực1.1-Khái niệm ý nghĩa của đào tạo phát triển nguồn nhân lực :1.1.1- Khái niệm đào tạo phát triển nguồn nhân lực1.1.1.1- Các ... với doanh nghiệp: Đào tạo phát triển nguồn nhân lực sẽ đảm bảo cho nguồn nhân lực của doanh nghiệp có thể thích ứng theo sát sự phát triển của khoa học kỹ thuật công nghệ, ... hoạch đào tạo, phát triển quản trị cuả doanh nghiệp. 1.2.2- Xác định mục tiêu đào tạo phát triển nguồn nhân lực: Xác định mục tiêu đào tạo phát triển nguồn nhân lực phải nhằm vào...
  • 45
  • 1,576
  • 10
Nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển nhân sự tại cty XNK nông sản thực phẩm HN

Nâng cao chất lượng đào tạo phát triển nhân sự tại cty XNK nông sản thực phẩm HN

... đánh giá công tác đào tạo phát triển nhân sự ở Công ty AGREXPORT.Chơng III: Một số ý kiến đề xuất nhằm nâng cao chất lợng công tác đào tạo phát triển nhân sự tại văn phòng công ty. Trong ... phong cách quản trị riêng với nhân viên của mình.II. Đào tạo phát triển nhân sự1. Khái niệm tầm quan trọng của đào tạo phát triển nhân sự1.1. Khái niệmĐào tạo nhân sự đợc hiểu là quá trình ... tích đánh giá công tác đào tạo phát triển nhân sự ở Công ty AGREXPORTI. Khái quát về Công ty AGREXPORT 1. Quá trình hình thành phát triển Quá trình thành lập công ty: Tổng công ty xuất...
  • 40
  • 860
  • 12
Giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo nhằm phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH tư vấn thiết kế và xây đựng Phú Vinh.doc

Giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo nhằm phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH tư vấn thiết kế xây đựng Phú Vinh.doc

... tượng đào tạo. 3.2.2.1 Đối với nhân công mới 3.2.2.2 Đối với nhân công đang làm việc tại công ty3 .2.3 Hoàn thiện công tác đáo tạo nhân công3 .2.2.2 Đào tạo nhập môn nhân công mới.3.2.3.2 Đào tạo nhân ... Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực của công ty 2.1.2.1 Xác định nhu cầu đào tạo của công ty 2.1.2.2 Đối tượng đào tạo của công ty 2.1.2.3 Thực hiện quá trình đào tạo 2.1.2.4 ... đổi về trình độ kỹ năng thái độ của người lao động đối với công việc của họ. Việc đào tạo phát triển nguồn nhân lực liên quan đến công việc cá nhân tổ chức. Đào tạo ào tạo là các hoạt...
  • 49
  • 1,639
  • 26
Nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển nhân sự tại cty XNK nông sản thực phẩm Hà Nội

Nâng cao chất lượng đào tạo phát triển nhân sự tại cty XNK nông sản thực phẩm Hà Nội

... viên đào tạo phát triển: Để nâng cao chất lợng công tác đào tạo phát triển thì công ty cần nâng cao chất lợng đội ngũ giảng viên, vì nó là nhân tố ảnh hởng trực tiếp đến hiệu quả đào tạo. ... thành hiện thực thì công tác đào tạo phát triển nhân sự phải đợc đặt ra trong hớng phát triển của Công ty. II. Phơng hớng chung về đào tạo phát triển nhân sự của Công ty trong thời gian ... Tình hình công tác đào tạo phát triển nhân sự của Công ty. Để phân tích tình hình phát triển nhân sự của Công ty trớc hết chúng ta phải xem xét trình độ cán bộ công nhân viên của Công ty. 2.1....
  • 45
  • 438
  • 0
“Nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển công nhân kỹ thuật của Công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh

“Nâng cao chất lượng đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của Công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh

... phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh Phần ba: Phân tích thực trạng công tác đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của Công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh Phần bốn: ... tại công ty CPCNTT Hoàng Anh em rất quan tâm, đi sâu nghiên cứu tới vấn đề đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của công ty nên em chọn đề tài Nâng cao chất lượng đào tạo phát triển công ... công tác đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của công ty, tìm biện pháp có tính khả thi để đẩy mạnh công tác đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật đáp ứng yêu cầu phát triển nghành công nghiệp...
  • 59
  • 394
  • 0
Nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển công nhân kỹ thuật của Công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh

Nâng cao chất lượng đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của Công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh

... tại công ty CPCNTT Hoàng Anh em rất quan tâm, đi sâu nghiên cứu tới vấn đề đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của công ty nên em chọn đề tài Nâng cao chất lượng đào tạo phát triển công ... nghiên cứu: Công tác đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của công ty Phạm vi nghiên cứu: Đề tài nghiên cứu về công tác đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của công ty Kết ... Phần một: Cơ sở lý luận Phần hai: Tổng quan về công ty Cổ phần Công nghiệp tàu thuỷ Hoàng Anh Phần ba: Phân tích thực trạng công tác đào tạo phát triển công nhân kỹ thuật của Công...
  • 60
  • 418
  • 0
Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển đội ngũ cán bộ, viên chức trường Trung học nghiệp vụ quản lý lương thực thực phẩm

Thực trạng giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo phát triển đội ngũ cán bộ, viên chức trường Trung học nghiệp vụ quản lý lương thực thực phẩm

... bị tài chính theo quy định của pháp luật.Liên kết với các tổ chức kinh tế, văn hóa, xã hội, các cơ sở đào tạo nhằm phát triển công tác đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo, gắn đào tạo ... nhu cầu đào tạo Xác định mục tiêu đào tạo Lựa chọn đối tượng đào tạo Xác định chương trình đào tạo lựa chọn phương pháp đào tạo Lựa chọn đào tạo giáo viên Dự tính chi phí đào tạo Thiết ... TIÊU VÀ VAI TRÒ CỦA ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN Đối với bất kỳ một tổ chức nào thì cũng đặt ra nhiệm vụ cho công tác đào tạo phát triển đội ngũ nhân viên của mình là làm sao sử dụng tối đa nguồn nhân...
  • 60
  • 632
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế ở việt nam giai đoạn 20002010nâng cao chất lượng đào tạo cán bộnâng cao chất lượng đào tạo nghềnâng cao chất lượng đào tạo nguồn nhân lựcgiải pháp nâng cao chất lượng đào tạo nghềnâng cao chất lượng đào tạo ngoại ngữNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngTìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngBT Tieng anh 6 UNIT 2Tăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtBÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015HIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP