0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Kinh tế - Thương mại >

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 6

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty điện thoại đường dài Viettel .DOC

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty điện thoại đường dài Viettel .DOC

... thực tế trong quá trình tuyển dụng nhân lực tại Công ty. Kết cấu của chuyên đề gồm có ba phần: Chương I: Quá trình tuyển dụng nhân lực. Chương II: Công tác tuyển dụng tại Công ty điện thoại đường dài ... Công ty điện thoại đường dài Viettel trong việc tuyển dụng nhân lực cho Công ty. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu:Đối tượng nghiên cứu là quy trình tuyển dụng nhân lực hay công tác tuyển dụng nhân ... tại Công ty điện thoại đường dài Viettel nhằm mục đích hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty điện thoại đường dài Viettel, giúp Công ty củng cố và duy trì được nguồn nhân lực có số...
  • 83
  • 6,026
  • 75
Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu.docx

Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu.docx

... Trị Nhân Lực K71Báo cáo thực tập tổng hợpChương I: Những lý luận cơ bản về công tác tuyển dụng nhân lực trong một tổ chức.Chương II:Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần ... cập trong công tác tuyển dụng công ty này. Vì vậy, em quyết định lựa chọn chuyên đề của mình là:” Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ ... tình hình tuyển dụng nhân lực cụ thể của một doanh nghiệp ngoài quốc doanh – Công ty cổ phần Quang và Mĩ nghệ xuất khẩu.. Chương II – THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUANG...
  • 55
  • 1,769
  • 17
Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu (2008)

Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu (2008)

... tËp tæng hîpII – THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUANG VÀ MNXK1. Hiện trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty: Trong Công ty cổ phần Quang và MNXK, phòng tổ ... trong công tác tuyển mộ tuyển chọn nhân lực. Công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Quang và MNXK sẽ diễn ra theo qui trình như sau:Sơ đồ 4: Qui trình tuyển dụng nhân sự tại Công ty cổ ... kinh doanh, Công ty cổ phần Quang và MNXK cũng chú trọng nhiều đến công tác quản trị nhân sự. Là một công ty chuyên về sản xuất và kinh doanh Gốm, nguồn nhân lực của Công ty cổ phần Quang và...
  • 56
  • 1,325
  • 14
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cơ khí ô tô 30 2

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần khí ô tô 30 2

... Vũ Hoàng NgânCHƯƠNG II: PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ KHÍ Ô TÔ 3-22.1 Một số đặc điểm của tổ chức ảnh hưởng đến công tác tuyển dụng của công ty ... Vũ Hoàng Ngâncổ phần cơ khí ô tô 3/2. Từ đó em xin đưa ra một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng tại công ty. Phạm vi nghiên cứu Công ty cổ phần cơ khí ô tô 3-2 trong gian đoạn 20 06- 2008Đối ... GVHD:PGS.TS Vũ Hoàng Ngân1.3 Các nhân tố ảnh hưởng tới công tác tuyển dụng: 1.3.1 Nhân tố thuộc tổ chức Uy tín công ty, hình ảnh công ty: Mọi ứng viên đều muốn mình làm việc công ty doanh...
  • 66
  • 1,714
  • 17
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 6

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 6

... nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 6Chương 3. Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 62 CHƯƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TRONG ... thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 6 .2. Đối tượng nghiên cứuĐối tượng nghiên cứu của đề tài là: Công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Vinaconex 6. 3. Phạm ... trình tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần Vinaconex 6 để thấy được những mặt tích cực và hạn chế trong công tác tuyển dụng từ đó đưa ra một số giải pháp và kiến nghị nhằm hoàn thiện hơn công tác...
  • 67
  • 1,869
  • 28
Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu

Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu

... hệ của công ty khách hàng đối với công ty kiểm toán trước kia (lý do tìm công ty kiểm toán mới...) Khi công ty kiểm toán chấp nhận nhận hoặc tiếp tục kiểm toán cho khách hàng, Công ty kiểm ... hàng mới, tất cả các công ty kiểm toán cân điều tra về công ty khách để xác định khả năng chấp nhận nó. Các công ty kiểm toán có thể đánh giá vị trí tương lai của công ty khách hàng trên thị ... nợ, cam kết vay và các khoản bảo lãnh của công ty với bên thứ ba đã được công ty hạch toán hoặc giải trình trong phần thuyết minh X.; * Hiện tại Công ty không có bất kỳ sự kiện nào phát sinh...
  • 76
  • 867
  • 1
751 Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ xuất khẩu

751 Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ xuất khẩu

... về công tác tuyển dụng nhân lực trong một tổ chức. Chương II:Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần Quang và MNXK. Chương III:Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển ... bất cập trong công tác tuyển dụng công ty này. Vì vậy, em quyết định lựa chọn chuyên đề của mình là:” Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và ... đề xuất của mình có thể góp một phần nhỏ bé nào đó nhằm hoàn thiện hơn công tác tuyển dụng nói riêng và công tác Quản trị nhân lực nói chung tại Công ty cổ phần Quang và MNXK . Toàn bộ chuyên...
  • 64
  • 885
  • 1
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty điện thoại đường dài Viettel

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty điện thoại đường dài Viettel

... lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775. 368 55III. TÌNH HÌNH TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TRONG NĂM 2005 VÀ KẾ HOẠCH TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TRONG NĂM 20 06. 1. Tình hình tuyển dụng nhân lực trong năm 2005.a. ... chất công nghệ).4. Thông báo tuyển dụng. Sau khi đã xây dựng xong chiến lược tuyển dụng và lập được kế hoạch tuyển dụng thì các hoạt động tuyển dụng được tiến hành. Quá trình thông báo tuyển dụng ... 0918.775. 368 7Cơ sở của tuyển dụng nhân lực là các yêu cầu của công việc đã được đề ra theo bản mô tả công việc và bản yêu cầu đối với người thực hiện công việc. Quá trình tuyển dụng phải...
  • 89
  • 728
  • 4
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty CP Dược Mediplantex

Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty CP Dược Mediplantex

... TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CP DƯỢC TW MEDIPLANTEX.2.3.1. Những ưu điểm trong công tác tuyển dụng tại Công ty  Cán bộ làm công tác tuyển dụng tại Công ty có kinh nghiệm lâu năm trong công ... về công tác tuyển dụng nhân lực.  Chương 2 – Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty CPDược TW Mediplantex. Chương 3 – Phương hướng và giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng. ... trong công tác tuyển dụng tại công ty 17III/ CHƯƠNG 3: MỘT SỐ BIỆN PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁCTUYỂN DỤNG TẠI CTCP DƯỢC TRUNG ƯƠNG MEDIPLANTEX 183.1. Hoàn thiện cơ sở khoa học cho công tác tuyển...
  • 24
  • 784
  • 5

Xem thêm

Từ khóa: hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tạihoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần dịch vụ thông tin di động miền bắchoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công tymot so khuyen nghi nham hoan thien cong tac tuyen dung nhan luc tai cong tyhoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần thương mại và sản xuất hợp pháthoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại khách sạn indochina iicác giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại khách sạn 1a tăng bạt hổđề tài hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần tiến thành docmột số giải pháp giúp hoàn thiện quy trình tuyển dụng nhân lực từ nguồn bên ngoài tại công ty tnhh mtv in báo nhân dân hà nộithực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công tycông tác tuyển dụng nhân lực tại công tyhoàn thiện quy trình tuyển dụng nhân lựcbáo cáo tốt nghiệp thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư và vật liệu pvv docnâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại tổng công ty cổ phần miền trungthực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư và vật liệu pvvNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngchuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Thiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíTăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢPTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲQUẢN LÝ VÀ TÁI CHẾ NHỰA Ở HOA KỲ