Luận văn: Giải pháp tăng cường nguồn cung lao động Việt Nam giai đoạn 2010 - 2020 pptx

Giải pháp tăng cường nguồn cung lao động Việt Nam giai đoạn 2010 - 2020

Giải pháp tăng cường nguồn cung lao động Việt Nam giai đoạn 2010 - 2020

... Biện pháp tăng cường nguồn cung lao động ở Việt Nam giai đoạn 201 0- 2020. * Đánh giá chung về nguồn nhân lực Việt Nam. Bước sang năm 2010 và những năm kế tiếp, nguồn nhân lực của Việt Nam tiếp ... cục thống kê quy định nguồn lao động là những người trong độ tuổi lao động (nam từ 1 5-6 0 tuổi nữ từ 1 5-5 5 tuổi) và người trên tuổi lao...
Ngày tải lên : 14/12/2012, 16:33
  • 59
  • 781
  • 6
Giải pháp tăng cường nguồn cung lao động VN giai đoạn 2010 - 2020

Giải pháp tăng cường nguồn cung lao động VN giai đoạn 2010 - 2020

... Biện pháp tăng cường nguồn cung lao động ở Việt Nam giai đoạn 201 0- 2020. * Đánh giá chung về nguồn nhân lực Việt Nam. Bước sang năm 2010 và những năm kế tiếp, nguồn nhân lực của Việt Nam tiếp ... tốt. II- Thực trạng nguồn cung lao động Việt Nam hiện nay * Tổng quan về cơ cấu nguồn lao động ở Việt Nam giai đoạn 200 0-2 009...
Biện pháp tăng cường nguồn cung lao động ở Việt Nam giai đoạn 2010-2020

Biện pháp tăng cường nguồn cung lao động ở Việt Nam giai đoạn 2010-2020

... Biện pháp tăng cường nguồn cung lao động ở Việt Nam giai đoạn 201 0- 2020. * Đánh giá chung về nguồn nhân lực Việt Nam. Bước sang năm 2010 và những năm kế tiếp, nguồn nhân lực của Việt Nam tiếp ... tế của Việt nam phải được xây dựng nhằm mục tiêu sống còn là tạo lập, củng cố năng lực cạnh tranh quốc tế. ** Các giải pháp tăng cường cho ngu...
luận văn:Giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNo&PTNT chi nhánh Bắc Hà Nội potx

luận văn:Giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNo&PTNT chi nhánh Bắc Hà Nội potx

... gồm: 56 lao động nam và 96 lao động nữ. Trong đó có: 2 lao động có trình độ tiến sỹ, 7 lao động là thạc sỹ, 113 lao động có trình độ đại học, 8 lao động trình độ cao đẳng, 18 lao động trình ... các nguồn vốn có tính ổn định cao phục vụ cho hoạt động cấp tín dụng dài hạn của mình. Vậy, TGTK là nguồn vốn tương đối ổn định và lâu dài vì vậy NHTM cần có g...
Giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNo&PTNT chi nhánh Bắc Hà Nội .DOC

Giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNo&PTNT chi nhánh Bắc Hà Nội .DOC

... lao động nữ. Trong đó có: 2 lao động có trình độ tiến sỹ, 7 lao động là thạc sỹ, 113 lao động có trình độ đại học, 8 lao động trình độ cao đẳng, 18 lao động trình độ trung cấp và 4 lao động ... huy động tính đến ngày 31/12/2007 là 5.409 tỷ đồng, d nợ là 2.052 tỷ. - Quy mô lao động và trình độ đợc đào tạo: Tính đến 31/12/2007 toàn chi nhánh có 152 lao...
Ngày tải lên : 07/09/2012, 14:48
  • 73
  • 562
  • 7
Giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNo&PTNT Chi nhánh Bắc Hà Nội

Giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNo&PTNT Chi nhánh Bắc Hà Nội

... 2.052 t. - Quy mụ lao ng v trỡnh c o to: Tớnh n 31/12/2007 ton chi nhỏnh cú 152 lao ng gm: 56 lao ng nam v 96 lao ng n. Trong ú cú: 2 lao ng cú trỡnh tin s, 7 lao ng l thc s, 113 lao ng cú ... 743 13,74 - 33 - 4,3 8 1,1 - Tiền gửi của TCTD 853 21,08 733 16,08 185 3,42 -1 20 -1 4,1 - 548 -7 4,7 3. Theo nội tệ, ngoại tệ - VNĐ 3.444 85,1 4.096...
giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNN&PTNT chi nhánh Bắc Hà Nội

giải pháp tăng cường nguồn vốn huy động tại NHNN&PTNT chi nhánh Bắc Hà Nội

... lao động nữ. Trong đó có: 2 lao động có trình độ tiến sỹ, 7 lao động là thạc sỹ, 113 lao động có trình độ đại học, 8 lao động trình độ cao đẳng, 18 lao động trình độ trung cấp và 4 lao động ... huy động tính đến ngày 31/12/2007 là 5.409 tỷ đồng, d nợ là 2.052 tỷ. - Quy mô lao động và trình độ đợc đào tạo: Tính đến 31/12/2007 toàn chi nhánh có 152 lao...
Ngày tải lên : 09/04/2013, 11:36
  • 89
  • 297
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: