để tạo cho nhân viên có tâm lý thoải mái thái độ phục vụ khách hàng ân cần chu đáo vietinbank cần xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp

Làm sao để xây dựng một môi trường làm việc hoàn hảo?

Làm sao để xây dựng một môi trường làm việc hoàn hảo?

Ngày tải lên : 17/10/2013, 14:15
... học để xây dựng môi trường làm việc tốt công ty Anmol Sherpa, Gujarat, India: Theo kinh nghiệm bảy năm làm việc tập đoàn lớn tôi, nhận thấy khác biệt nhân viên MBA nhân viên MBA thái độ, dáng ... quản lý? Một nhà quản tốt thái độ mực Họ đưa hoan nghênh trung thực lịch sự, không trích hay phàn nàn Một nhà quản tốt cho thấy mối quan tâm thực đến người khác việc tạo cho nhân viên ... hoàn toàn lỗi nhân viên Điều gây ức chế cho nhân viên Một ông chủ nên trì thái độ mực Jackal Sutrak, Malaysia: Tôi ông chủ “kinh khủng” vòng năm Mỗi lần ông ta ngày xấu, một túi đấm boxing...
  • 5
  • 721
  • 3
Tài liệu Làm sao để xây dựng một môi trường làm việc hoàn hảo? pdf

Tài liệu Làm sao để xây dựng một môi trường làm việc hoàn hảo? pdf

Ngày tải lên : 23/12/2013, 03:17
... quản tự rút học để xây dựng môi trường làm việc tốt công ty *)Anmol Sherpa, Gujarat, India: Theo kinh nghiệm bảy năm làm việc tập đoàn lớn tôi, nhận thấy khác biệt nhân viên MBA nhân viên ... quản lý? Một nhà quản tốt thái độ mực Họ đưa hoan nghênh trung thực lịch sự, không trích hay phàn nàn Một nhà quản tốt cho thấy mối quan tâm thực đến người khác việc tạo cho nhân viên ... hoàn toàn lỗi nhân viên Điều gây ức chế cho nhân viên Một ông chủ nên trì thái độ mực *)Jackal Sutrak, Malaysia: Tôi ông chủ “kinh khủng” vòng năm Mỗi lần ông ta ngày xấu, một túi đấm boxing...
  • 5
  • 654
  • 1
thực trạng và giải pháp nâng cao thái độ phục vụ khách hàng tại siêu thị co.opmart long xuyên

thực trạng và giải pháp nâng cao thái độ phục vụ khách hàng tại siêu thị co.opmart long xuyên

Ngày tải lên : 15/03/2015, 21:04
... vụ nhu cầu tâm khách hàng cần đáp ứng nhiệm vụnhân viên cần phải hoàn thành - Đặc điểm khách hàng nhân viên phục vụ: phục vụ trực tiếp, khách hàng nhân viên phục vụ mức độ quan trọng ... Trung Cấp luận trị - hành Mặt khác, phục vụ khách hàng không đơn nhiệm vụ nhân viên bán hàng hay nhân viên quầy dịch vụ khách hàng, nhân viên thường tiếp xúc với khách hàng mà cá nhân siêu thị ... lòng khách hàng, thái độ phục vục nhân viên ảnh hưởng lớn đến trung thành khách hàng Khách hàng cảm thấy thoải mái mua sắm siêu thị không, khách hàng đến siêu thị không khách hàng kể cho...
  • 36
  • 1.8K
  • 10
“ngày nay nhiều nhà quản trị quên rằng công việc cần phải có nhiều cảm hứng và vui tươi, họ cũng không còn liên hệ với những gì tạo cho nhân viên có năng suất”. bạn nghĩ gì về đánh giá này

“ngày nay nhiều nhà quản trị quên rằng công việc cần phải có nhiều cảm hứng và vui tươi, họ cũng không còn liên hệ với những gì tạo cho nhân viên có năng suất”. bạn nghĩ gì về đánh giá này

Ngày tải lên : 18/08/2014, 04:34
... làm việc Tạo hội cho nhân viên tự khẳng định Các nhân tố thể triệt tiêu động làm việc nhân viên: - Gây không khí làm việc căng thẳng công ty Đặt những đòi hỏi không rõ ràng hoạt động nhân ... công việc nhân viên Chỉ trích không góp ý xây dựng Nhân nhượng những cá nhân làm việc không hiệu quả, những nhân viên làm việc hiệu cảm thấy bị lợi dụng Đối xử không công bằng với nhân viên ... viên Sử dụng lao động chưa phù hợp với trình độ nhân viên Còn ví dụ nhân tố thể tạo động làm việc thật giúp nhân viên phát huy khả họ: - Nếu nhân viên bạn phải làm công việc đơn điệu nhàm...
  • 22
  • 481
  • 0
Tìm hiểu cơ chế RMI của Java và xây dựng một môi trường hỗ trợ tính toán song song và phân bố

Tìm hiểu cơ chế RMI của Java và xây dựng một môi trường hỗ trợ tính toán song song và phân bố

Ngày tải lên : 21/06/2014, 14:08
... thống nhiệm vụ quản dòch vụ tính toán phân bố Ngoài việc phải phân phối công việc để thực yêu cầu dòch vụ đó, hệ thống chức vấn đề thêm dòch vụ, sửa hay xóa dòch vụ Việc xây dựng chương ... làm ảnh hưởng đến hoạt động dòch vụ sẵn trước • Vấn đề khắc phục lỗi xảy trình vận hành hệ thống • Làm để thực việc phân chia công việc cho hiệu Chiến lược để thực việc phân chia • Cách giải ... Hàm tạo đặc biệt cho Remote Object tham số cho Tóm tắt Tóm lại, với chế Activation tạo môi trường hiệu lượng tài nguyên sử dụng cho việc xử toán, lại điểm yếu thời gian cho việc xử lớn...
  • 124
  • 1.5K
  • 7
Luận văn thạc sỹ: Hoàn thiện công tác đào tạo cho nhân viên Đội Dịch vụ hành khách tại Trung tâm Dịch vụ Hàng không – Công ty Cổ phần Dịch vụ hàng không sân bay Nội Bài

Luận văn thạc sỹ: Hoàn thiện công tác đào tạo cho nhân viên Đội Dịch vụ hành khách tại Trung tâm Dịch vụ Hàng không – Công ty Cổ phần Dịch vụ hàng không sân bay Nội Bài

Ngày tải lên : 04/03/2015, 20:28
... tác đào tạo nguồn nhân lực doanh nghiệp đặc biệt công tác đào tạo nguồn nhân lực cho nhân viên Đội Dịch vụ hành khách Các liệu thứ cấp phản ánh công tác đào tạo nhân viên đội Dịch vụ Hành khách ... thực công việc cách xác  Phân tích nhân viên Trọng tâm phân tích nhân viên ý tới lực đặc tính cá nhân nhân viên, sử dụng để khẳng định người cần thiết cho đào tạo kỹ năng, kiến thức cần thiết ... triển Tạo tính chuyên nghiệp người lao động: hoạt động đào tạo giúp cho người lao động ý thức, kỷ luật công việc Họ cung cấp kiến thức, kỹ mà cung cách làm việc Không thái độ làm việc...
  • 140
  • 818
  • 2
Áp dụng các kiến thức được học tập vào thức tế và trong công tác làm sao để cho nhân viên có thể đạt được năng lực tốt nhất để làm việc

Áp dụng các kiến thức được học tập vào thức tế và trong công tác làm sao để cho nhân viên có thể đạt được năng lực tốt nhất để làm việc

Ngày tải lên : 12/04/2013, 15:43
... Ngân hàng TMCP Quân đội trở thành Ngân hàng hàng đầu Việt Nam 4 cấu tổ chức Ngân hàng TMCP Quân đội Sơ đồ 1.1: Bộ máy tổ chức Ngân hàng TMCP Quân đội  Chức năng, nhiệm vụ phòng ban Ngân hàng ... phát triển khách hàng doanh nghiệp lớn, phát triển sản phẩm cho khách hàng quan hệ khách hàng Khối khách hàngnhân gồm: phòng khách hàng doanh nghiệp phòng phát triển khách hàng doanh nghiệp, ... DỰ ÁN ĐẦU TƯ VAY VỐN TẠI NGÂN HÀNG TMCP QUÂN ĐỘI 1.1 Khái quát ngân hàng TMCP Quân đội 1.1.1 Lịch sử hình thành phát triển Ngân hàng TMCP Quân đội Ngân hàng TMCP Quân đội thành lập vào ngày 04/11/1994...
  • 74
  • 752
  • 0
Một số giải pháp hoàn thiện chính sách nhân lực về tài chính nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên khối quản lý bưu điện tỉnh đồng nai

Một số giải pháp hoàn thiện chính sách nhân lực về tài chính nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên khối quản lý bưu điện tỉnh đồng nai

Ngày tải lên : 20/10/2014, 22:53
... sách nhân lực tài nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên khối quản lý: Mặc dù sách nhân lực tài biện pháp nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên khối quản lý; nhiên, để đánh giá hiệu sách nhân ... sách nhân lực tài nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên khối quản Bưu điện tỉnh Đồng Nai Chương II: Một số giải pháp hồn thiện sách nhân lực tài nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên ... bảo sống cá nhân tương xứng với lực hiệu cơng việcnhân viên KQL bỏ 49 - Giữ chân nhân viên KQL trình độ giỏi chun mơn nghiệp vụ, kích thích động viên tinh thần làm việc nhân viên KQL, đem...
  • 61
  • 578
  • 2
Hoàn thiện công tác đào tạo cho nhân viên lái xe Taxi tại Công ty Cổ phần Vận tải Vạn Xuân

Hoàn thiện công tác đào tạo cho nhân viên lái xe Taxi tại Công ty Cổ phần Vận tải Vạn Xuân

Ngày tải lên : 26/04/2015, 23:46
... đào tạo 3.2.2 Phát huy vai trò quản Phòng Quản Nhân Phòng Quản Nhân cần phát huy vai trò chủ động từ khâu sàng lọc hồ sơ đưa học viên vào diện đào tạo Cần tư vấn hướng dẫn để học viên ... nghiên cứu chuyên đề Công tác đào tạo cho nhân viên lái xe Taxi Công ty Cổ phần Vận tải Vạn Xuân b) Phạm vi nghiên cứu Về không gian: Chuyên đề tập trung nghiên cứu công tác đào tạo cho nhân viên lái ... trình độ, kỹ năng, kỹ xảo thái độ làm việc để nâng cao lực hành nghề Để nhìn thực tế hệ thống sở luận trang bị nhà trường cần tiến hành nghiên cứu thực tế mô hình đào tạo diễn doanh nghiệp, ...
  • 63
  • 851
  • 7
 Đề thi cho nhân viên Bán hàng và Marketing

Đề thi cho nhân viên Bán hàng và Marketing

Ngày tải lên : 19/10/2012, 15:05
... với khách hàng tiềm trước ký kết hợp đồng Để thành công, bạn phải học nhiều chiêu thức bán hàng marketing giúp bạn thúc đẩy khách hàng tiềm suốt chu kỳ bán hàng Trả lời: B Sai Những doanh nhân làm ... thư cho toàn sở khách hàng tiềm Trả lời: B Sai Việc công cụ tài liệu chất lượng cao quan trọng từ ngày Công ty bạn phải sẵn công cụ truyền thông để tạo hình ảnh chuyên nghiệp Hãy dùng phối ... 10 Trả lời: B Sai Bằng việc dựng gian hàng nhỏ hội chợ chung với hàng trăm gian hàng khác, bạn nguy bị chìm đám đông Thay việc tham gia nhiều kiện nhỏ, chọn tạo hội để công ty bạn tỏa sáng...
  • 4
  • 6.4K
  • 98
Đơn ghi danh cho nhân viên cơ sở thương mại nhỏ

Đơn ghi danh cho nhân viên cơ sở thương mại nhỏ

Ngày tải lên : 20/03/2013, 15:38
... Chữnhân viên (cần phải có) /Employee Signature (required) SB.EE.07.CA 09/07 Tên nhân viên (vui lòng viết chữ in) (cần phải có) /Employee Name (please print) (required) Ngày (cần phải có) /Date ... cho vợ (hay chồng) vị thành niên;  người phụ thuộc hôn nhân, sống Tôi chung với người yêu, sinh con, xin nuôi hay nhận nuôi việc ghi danh yêu cầu vòng 30 ngày sau việc hôn nhân, sống chung ... Chỉ dẫn dành cho hãng sở Employer Instructions Điền vào phần Đơn Ghi danh dành cho nhân viên xác nhận nhân viên điền đầy đủ thông tin cần thiết Gửi tất đơn ghi danh/sửa đổi tiêu chu n bảo hiểm...
  • 12
  • 531
  • 0
Những nhận thức tâm đắc và ý kiến đề xuất về vai trò, vị trí và giải pháp xây dựng Văn hóa doanh nghiệp góp phần xây dựng môi trường làm việc tốt đẹp nơi cơ quan, đơn vị công tác tương lai của mình.

Những nhận thức tâm đắc và ý kiến đề xuất về vai trò, vị trí và giải pháp xây dựng Văn hóa doanh nghiệp góp phần xây dựng môi trường làm việc tốt đẹp nơi cơ quan, đơn vị công tác tương lai của mình.

Ngày tải lên : 30/03/2013, 08:49
... đồng nghiệp việc làm cần thiết Hoà đồng, nhiệt tình giúp đỡ người công việc sẵn sàng tiếp nhận góp ý xây dựng đồng nghiệp để thân ngày hoàn thiện Đi làm học Xem môi trường làm việc trường lớn để ... bỏ Khách hàng phải “Thượng Đế” Doanh nghiệp phải lấy mục tiêu phục vụ khách hàng làm trung tâm, với việc nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng sau nghĩ tới doanh lợi Hướng tới vấn đề bảo vệ môi ... doanh nghiệp hình thành sắc riêng doanh nghiệp Phải đặt biệt coi trọng lấy người làm gốc Để tạo dựng sắc văn hóa cho doanh nghiệp việc trước mắt phải làm nội doanh nghiệp việc tạo dựng môi trường...
  • 8
  • 1.6K
  • 16
Xây dựng Chương trình đào tạo cho nhân viên ngành Thép Việt Nam phục vụ công tác áp dụng ISO 14001:2004

Xây dựng Chương trình đào tạo cho nhân viên ngành Thép Việt Nam phục vụ công tác áp dụng ISO 14001:2004

Ngày tải lên : 15/02/2014, 00:33
... lực phân loại nhóm để xây dựng Chương trình đào tạo nhận thức ISO 14001:2004 Chương trình bày sở cần thiết phải phân loại nhóm để đào tạo Chương 5: Xây dựng Chương trình đào tạo cho nhân viên ... trình độ khác phận làm việc khác - Đưa Chương trình đào tạo vào phần mềm Access để lập ngân hàng giảng cho Nhà tư vấn, đào tạo viên I.6 Đối tượng nghiên cứu - Tiêu chu n ISO 14001: 2004 - Nhân viên ... dựng Chương trình đào tạo nhận thức cho nhân viên việc làm cấp bách, nhằm phục vụ cơng tác áp dụng ISO cách dễ dàng I.3 Mục tiêu Đề tài Nhằm đưa Chương trình đào tạo cho nhân viên ngành Thép, với...
  • 150
  • 993
  • 2
Tạo cho nhân viên động lực làm việc doc

Tạo cho nhân viên động lực làm việc doc

Ngày tải lên : 28/03/2014, 12:20
... công việc cho phép người lao động gánh vác nhiệm vụ trách nhiệm khác nhau, thúc đẩy họ hoàn thành công việc với tinh thần tự chủ sáng tạo Việc bổ sung công việc tạo không gian để người lao động ... thiện môi trường làm việc, để người lao động nhiệt tình đóng góp cho mục tiêu phát triển công ty, đồng thời khuyến khích người lao động mở rộng kiến thức lực Người lãnh đạo giỏi cần phải cho người ... giúp nhân viên tự bình xét công việc mình, tự họ tìm đề xuất phương pháp bổ sung công việc Ở cấp độ cao hơn, người lao động cần đảm bảo họ hội phát triển đương đầu với rủi ro lớn Ai muốn có...
  • 3
  • 457
  • 3
Kích thích sáng tạo cho nhân viên potx

Kích thích sáng tạo cho nhân viên potx

Ngày tải lên : 30/03/2014, 05:20
... cần thay đổi, cải thiện, yêu cầu nhân viên tìm giải pháp Như sáng tạo khuôn khổ yêu cầu hiệu khả thi Yêu cầu rõ ràng kết thu tốt Ví dụ, nói cần ý tưởng lĩnh vực X, ... thống, khách sạn bỏ tiền mua vị trí quảng cáo, kiểm tra số liệu xem hiệu đầu tư cho quảng cáo hợp thích đáng Còn tiếp thị mạng XH, khách sạn phải đo lường sức ảnh hưởng, xem thành viên viên ... mạng XH, khách URBN di chuyển nhanh suy nghĩ nhiều đến lợi ích mà tiếp thị mạng XH đem lại so với tiếp thị truyền thống Hajjar cho biết: Hàng ngày, suy tính hoạt động tiếp thị mạng XH Việc thực...
  • 3
  • 365
  • 3
Chọn nhân viên có “Tâm” hay “Tài” ? pdf

Chọn nhân viên có “Tâm” hay “Tài” ? pdf

Ngày tải lên : 28/06/2014, 20:20
... số nhân viên tự nhiên thay đổi chuyển sang suy nghĩ tiêu cực, mà lãnh đạo bỏ qua “nguồn động viên cho nhân viên tiếp tục làm điều xấu Trong trường hợp lãnh đạo nên thẳng thắn nói với nhân viên ... nhiều nhân viên tốt Cái tâm thể cách suy nghĩ nhân viên thể hành động cụ thể họ Nếu nhân viên không tán dương làm điều tốt, không ủng hộ chống lại tiêu cực tốt dần mai thể làm việc chung với ... phải môi trường chưa tốt “tập quen” với điều chưa tốt Môi trường giúp hạn chế tiêu cực Đành nhân viên muôn hình vạn trạng chẳng giống cả, người quản phải tâm xây dựng môi trường tương đối Nhân...
  • 5
  • 363
  • 0
Chọn nhân viên có “Tâm” hay “Tài” pdf

Chọn nhân viên có “Tâm” hay “Tài” pdf

Ngày tải lên : 29/06/2014, 08:20
... số nhân viên tự nhiên thay đổi chuyển sang suy nghĩ tiêu cực, mà lãnh đạo bỏ qua “nguồn động viên cho nhân viên tiếp tục làm điều xấu Trong trường hợp lãnh đạo nên thẳng thắn nói với nhân viên ... nhiều nhân viên tốt Cái tâm thể cách suy nghĩ nhân viên thể hành động cụ thể họ Nếu nhân viên không tán dương làm điều tốt, không ủng hộ chống lại tiêu cực tốt dần mai thể làm việc chung với ... phải môi trường chưa tốt “tập quen” với điều chưa tốt Môi trường giúp hạn chế tiêu cực Đành nhân viên muôn hình vạn trạng chẳng giống cả, người quản phải tâm xây dựng môi trường tương đối Nhân...
  • 5
  • 340
  • 0
Việc đào tạo cho nhân viên về máy thu hồi nhiệt pdf

Việc đào tạo cho nhân viên về máy thu hồi nhiệt pdf

Ngày tải lên : 09/07/2014, 12:20
... Use of HRSG (việc sử dụng máy thu hồi nhiệt) • Combined Cycle Power Plant (nhà máy điện kết hợp nhiều chu kì) • Generating electricity (máy pháy điện) Steam ... ’03.11 SABON GE SPAIN 10,884 ’04 ACECA GE SPAIN 11,035 ’04 AL JUBAIL SIEMENS SAUDI 13,442 ’04 INCHON SIEMENS KOREA 18,980 ’04 HAGIT SIEMENS(IEC) ISRAEL 11,752 ’04 AMOREBIETA GE SPAIN 22,918 ’04...
  • 47
  • 450
  • 0
Báo cáo nghiên cứu khoa học: "Môi trường làm việc nguy hiểm cho các rối loạn cơ xương trong số các nhân viên văn phòng trường đại học ở Khonkaen, Thái Lan" pps

Báo cáo nghiên cứu khoa học: "Môi trường làm việc nguy hiểm cho các rối loạn cơ xương trong số các nhân viên văn phòng trường đại học ở Khonkaen, Thái Lan" pps

Ngày tải lên : 23/07/2014, 05:22
... http://www.painphysicianjournal.com H Tsuboi, K Takeuchi, M Watanabe, R Hori, F Kobayashi Psychosocial factors related to musculoskeletal disorders among school personnel in Nagoya, Japan Japan Industrial Health 2001; 40: ... work), physical factors (prolonged sitting, awkward posture, twisting and bending of the trunk), psychosocial factor i.e stress and perceived muscular tension While prevalence of back pain is quite ... Greek public office workers was 37.8% Back pain prevalence in academic personnel was 21.8% among school personnel in Nagoya, Japan Many studies have investigated the relationship between musculoskeletal...
  • 9
  • 596
  • 3
Bài nghiên cứu vấn đề Giữ chân nhân viên có chuyên môn giỏi trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ ở Việt Nam doc

Bài nghiên cứu vấn đề Giữ chân nhân viên có chuyên môn giỏi trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ ở Việt Nam doc

Ngày tải lên : 12/08/2014, 10:20
... góp nhân viên Để động viên nhân viên làm việc hết mình, khả lãnh đạo,người lãnh đạo phải hiểu nhu cầu cá nhân nhân viên, … Một công thức hiệu giúp người lãnh đạo động viên, thắp lửa cho nhân viên ... nhân viên làm việc là: thành tích nhân viên yếu tố động viên nhân viên với khả để hoàn thiện công việc Cuối cùng, nỗ lực, đóng góp nhân viên cần động viên kịp thời; bắt tay, vỗ với nhân viên 1.2 ... doanh nghiệp không thời gian nhân viên làm công ty hay xí nghiệp nhiều thời gian nhà họ Thế nên việc tạo môi trường làm việc tốt cho nhân viên điều cần 23 Môn Quản trị nguồn nhân lực Giữ chân nhân...
  • 34
  • 1.1K
  • 3