đề án quy hoạch đào tạo bồi dưỡng cán bộ
Đề án “Đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính”
... chuyên viên chính trong độ tuổi đều phải qua chương trình đào tạo lại theo quy định của ngạch. Đối với số cán bộ trẻ có triển vọng, lớp cán bộ tạo nguồn cần đào tạo cơ bản, toàn diện để có kiến ... ĐT,BD ĐỀ ÁN Ề ÁN “Đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính” Đề án môn học SVTH: Nguyễn Thị Lan ... trong công tác đào tạo, bồi dưỡng. Vì mỗi đối tượng cán bộ, công chức khác nhau có nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng khác nhau, có những tiêu chuẩn và yêu cầu khác nhau về trình độ đào tạo nghề nghiệp...
- 49
- 1,640
- 3
NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ BỒI DƯỠNG CÁN BỘ ĐOÀN CƠ SỞ.DOC
... trong công tác cán bộ cần phải chú ý đến các vấn đề: Hiểu biết cán bộ, khéo dùng cán bộ, cất nhắc cán bộ, thơng yêu cán bộ, phê bình cán bộ . Công tác cán bộ cũng nh việc đào tạo nhân tài là ... tác đào tạo, bồi dỡng cán bộ của đoàn: Phấn đáu mỗi cán bộ đoàn đều đợc đào tạo, bồi dỡng đào tạo ít nhất một lần trong mỗi một nhiệm kỳ. Tập trung đổi mới công tác cán bộ, xây dựng đội ngũ cán ... luyện, bồi dỡng kĩ năng nghiệp vụ công tác Đoàn.Đổi mới phơng pháp đào tạo bồi dỡng, cán bộ Đoàn có nhiều loại khác nhau (cán bộ phong trào, cán bộ quản lý, cán bộ nghiệp vụ) riêng cán bộ Đoàn...
- 34
- 1,306
- 9
Báo cáo kết quả 5 năm(2006- 2010) thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức
... mới. 2- Kết quả công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ, công chức Sở từ 2006 – 2010:Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công chức luôn được quan tâm và tạo điều kiện để cán bộ, công chức được học ... tháng năm 2010BÁO CÁOKết quả 5 năm (2006 – 2010) thực hiện Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức I- Kết quả công tác đào tạo, bồi dưỡng giai đoạn 2006 – 2010:1- Tình hình cán bộ, ... trình độ. Hàng năm, Sở đều có lập kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức để triển khai thực hiện. Việc chọn người đi đào tạo cũng được xét chọn kỹ lưỡng, đảm bảo đào tạo người có đủ trình...
- 3
- 1,442
- 5
Những vấn đề chung về công tác đào tạo và bồi dưỡng cán bộ đoàn cơ sở
... trong công tác cán bộ cần phải chú ý đến các vấn đề: Hiểu biết cán bộ, khéo dùng cán bộ, cất nhắc cán bộ, thơng yêu cán bộ, phê bình cán bộ . Công tác cán bộ cũng nh việc đào tạo nhân tài ... kế hoạch đào tạo, bồi dỡng ngay từ đầu, đúng mục đích, tránh trờng hợp đào tạo về lại không sử dụng . - Nghiên cứu chế độ trợ cấp, hỗ trợ đối với cán bộ đi đợc cử đi đào tạo, bồi dỡng cán bộ ... là căn cứ để đề ra tiêu chuẩn cán bộ và để xây dựng mục tiêu, phơng h-ớng, chơng trình, nội dung đào tạo, bồi dỡng cán bộ, xem xét, đánh giá sắp xếp sử dụng cán bộ. Hai là, quán triệt quan...
- 34
- 805
- 2
Tài liệu Đề tài “Nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế ở nước ta hiện nay” docx
... của cán bộ quản lý kinh tế. 5 II. Chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế 6 1. Khái niệm chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế. 6 2. Vai trò chất lượng đào tạo ... lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế. 7 3. Nội dung chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế 9 4. Nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế. ... đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế 15 6. Đánh giá chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế. 16 Đề án môn học Nguyễn Thị Hải Hà Lớp: QLKT 43B chất lượng đào tạo và bồi...
- 44
- 576
- 2
Tài liệu Đề tài “Nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế ở nước ta hiện nay” pdf
... chất lượngđào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế 9 4. Đánh giá chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế 11 Chương II: Thực trạng công tác đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý ... II. Chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế 5 1. Khái niệm chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế. 5 2. Vai trò chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh ... Đánh giá chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế. Đánh giá chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế tức là đánh giá kết quả của chương trình đào tạo. Để việc đánh...
- 32
- 504
- 0
Tài liệu Đề tài “Đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính” pdf
... trong công tác đào tạo, bồi dưỡng. Vì mỗi đối tượng cán bộ, công chức khác nhau có nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng khác nhau, có những tiêu chuẩn và yêu cầu khác nhau về trình độ đào tạo nghề nghiệp ... nước theo hướng bổ khuyết các nội dung mà đào tạo trong nước chưa thực hiện được; đào tạo xây dựngcán bộ nguồn và cán bộ chiến lược 2.4. Điều chỉnh kế hoạch thực hiện một số nội dung phù hợp ... CB,CC được thực hiện theo kế hoạch, ngày 07-5-2001, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quy t định số74/2001/QĐ-TTg về việc phê duyệt kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức giai đoạn 2001-2005....
- 49
- 911
- 0
Đề tài: “Nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế ở nước ta hiện nay” pdf
... lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. 2 5. Các chỉ tiêu đánh giá chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế 2 6. Đánh giá chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản ... chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. 5. Các chỉ tiêu đánh giá chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. Đánh giá xem một khoá đào tạo, bồi dỡng cán bộ quản lý ... đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. Thứ nhất, nội dung đào tạo là nhân tố quan trọng quy t định chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. Nội dung đào tạo và bồi dỡng cán...
- 42
- 355
- 0
Đề tài: “Nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ quản lý kinh tế ở nước ta hiện nay pdf
... chất lợngđào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế 8 4. Đánh giá chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. 10 Chơng II: Thực trạng công tác đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý ... Chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. 5 1. Khái niệm chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh tế. 5 2. Vai trò chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản lý kinh ... thế hệ cán bộ quản lý kinh tế. Nhận thức các cơ quan sử dụng cán bộ cán bộ quản lý kinh tế và của bản thân các cán bộ đó về vai trò của việc nâng cao chất lợng đào tạo và bồi dỡng cán bộ quản...
- 30
- 356
- 0
Đề tài “Đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính” pot
... luyện phải nắm đúng yêu cầu, đào tạo cán bộ nhằm cung cấp cán bộ cho hệ thóng chính trị + Huấn luyện phải trú trọng việc cải tạo t tởng, t tởng có vững thì cán bộ mới công tác tốt. 8 Các nguồn ... đào tạo thích hợp. Tránh đào tạo tràn lan không theo nhu cầu sử dụng Về hình thức đào tạo cần kêt hợp các hình thức: chính quy, tại chức, dài hạn, ngắn hạn, tại chỗ và đào tạo từ xa, đào tạo ... only. Đề án môn học SVTH: Nguyễn Thị Lan Hơng - Lớp: QLKT 44A Về hình thức đào tạo cần kết hợp chặt chẽ các loại hình: Chính quy Dài hạn Tại chức Đào tạo từ xa và tự đào tạo Đào tạo trong...
- 47
- 610
- 0
Đề tài : “Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công chức trên địa bàn quận 12 – Thực trạng và giải pháp”. pot
... cử cán bộ đi đào tạo, bồi dưỡng, đồng thời lập danh sách cán bộ công chức cử đi đào tạo, bồi dưỡng gởi về thành phố. Từ năm 2007, Phòng Nội vụ đã xây dựng quy trình đào tạo bồi dưỡng Cán bộ ... hình đào tạo, bồi dưỡng thích hợp cho từng loại đối tượng: đào tạo, bồi dưỡng tập trung, tại chức; đào tạo, bồi dưỡng ngắn hạn; đào tạo, bồi dưỡng lại; đào tạo, bồi dưỡng theo chuyên đề theo ... TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP I. Thực trạng Cán bộ công chức quận 12 1. Cán bộ công chức quận Quận 12 hiện có 178 cán bộ công chức, trong đó có 45 cán bộ chủ chốt và 133 cán bộ chuyên môn 1.1- Độ tuổi Độ...
- 38
- 1,859
- 11
Giáo trình phương pháp và nguyên tắc vận hành nguồn nhân lực trong quy trình đào tạo bồi dưỡng cán bộ chủ chốt p10 pot
... l!ơng. - Tiền l!ơng của cán bộ, công chức phải gắn với hiệu quả và chất l!ợngcông tác, vì vậy phải th!ờng xuyên đánh giá cán bộ, công chức. - Quan hệ giữa tiền l!ơng cán bộ, công chức với ngân ... dựng đội ngũ cán bộ, công chức và các chính sách đi ngộđối với cán bộ, công chức là vấn đề đ!ợc Đảng và Nhà n!ớc đặc biệt quan tâm.Quan điểm để tiếp tục cải cách tiền l!ơng cán bộ, công chức ... việc quản lý cán bộ, công chức, Nhà n!ớc đ ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công chức vàđến năm 1998 đ ban hành Pháp lệnh cán bộ, công chức. Theo điều 1 của Pháplệnh thì cán bộ, công chức...
- 5
- 383
- 0
Giáo trình phương pháp và nguyên tắc vận hành nguồn nhân lực trong quy trình đào tạo bồi dưỡng cán bộ chủ chốt p9 docx
... thu nhập chính của cán bộ, công chức (đến nay tiền l!ơngthực tế vẫn ch!a bằng mức tháng 12/1993 do giá tăng khoảng 55% nh!ng tiềnl!ơng mới chỉ đ!ợc bù 50%). Ngoài ra cán bộ, công chức còn phải ... đất liền, nên không thu hút đ!ợc cán bộ, côngchức đến công tác ở các vùng này v.v Nguyên nhân của những tồn tại trong chính sách, chế độ tiềnl!ơng của cán bộ, công chức: 1/ Nguyên nhân cơ ... Viewerwww.docu-track.com 46 đề cải cách tiền l!ơng đều phải tính đến quan hệ tiền l!ơng, trợ cấp x hội trongcân đối ngân sách Nhà n!ớc của hàng triệu ng!ời h!ởng l!ơng và trợ cấp x hội(gấp nhiều lần số cán bộ, công...
- 5
- 263
- 0
Giáo trình phương pháp và nguyên tắc vận hành nguồn nhân lực trong quy trình đào tạo bồi dưỡng cán bộ chủ chốt p8 pps
... tiền l!ơng mới. II/ Đánh giá thực trạng chế độ tiền l!ơng của cán bộ, côngchức. Sau gần 7 năm thực hiện tiền l!ơng mới đối với cán bộ, công chức (từ1993 đến nay) có thể đánh giá những mặt đ!ợc ... hội và cán bộ x, ph!ờng);- Thời điểm thực hiện từ 01/4/1993.Thực hiện Nghị quy t Quốc hội, Chính phủ đ xây dựng ph!ơng án cụ thểvề chế độ tiền l!ơng mới, Uỷ ban Th!ờng vụ Quốc hội và Bộ Chính ... phủ đ trình Đề án cải cách toàn diện chế độ tiền l!ơngtheo tinh thần Đề án đ đ!ợc Quốc hội khoá VIII thông qua. Quốc hội đ thốngnhất và giao cho Chính phủ triển khai thực hiện Đề án theo những...
- 5
- 307
- 0
- quy hoạch đào tạo bồi dưỡng đội ngũ
- quy định đào tạo bồi dưỡng
- kế hoạch đào tạo bồi dưỡng giáo viên tiểu học
- quy chế đào tạo bồi dưỡng cán bộ công đoàn
- ke hoach dao tao boi duong giao vien
- ke hoach dao tao boi duong
- ke hoach dao tao boi duong can bo
- ke hoach dao tao boi duong doi ngu giao vien
- kế hoạch đào tạo bồi dưỡng cán bộ giáo viên
- kế hoạch đào tạo bồi dưỡng giáo viên thcs
- ke hoach dao tao boi duong giao vien tieu hoc
- kế hoạch đào tạo bồi dưỡng giáo viên
- ke hoach dao tao boi duong cong chuc
- đề án quy hoạch đào tạo cán bộ
- công tác quy hoạch đào tạo bồi dưỡng cán bộ
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ mở máy động cơ lồng sóc hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25