xây dựng bảng phân tich vật tư

đánh giá công tác lập dự toán của xí nghiệp 1 công ty cổ phần tư vấn đầu tư và xây dựng CCIC hà nội

Ngày tải lên : 07/08/2015, 11:20

... Khu công nghiệp Chế xuất Hà Nội - Đại diện chủ đầu t BQL Dự án Xây dựng Hạ tầng Khu công nghiệp Công ty Cổ phần T vấn vàĐầu t xây dựng CCIC Hà Nội - Đơn vi thiết kế NGUYN MINH BCH QTKD GTVT K52 ... v thu nhp chu thu tớnh trc) 1.2 Xỏc nh theo lng v giỏ xõy dng tng hp Khi lng cụng tỏc xõy dng dựng xỏc nh chi phớ xõy dng theo giỏ xõy dng cụng trỡnh c xỏc nh t bn v thit k k thut hoc thit ... dng cụng trỡnh bao gm n giỏ xõy dng cụng trỡnh v giỏ xõy dng tng hp H thng giỏ xõy dng cụng trỡnh dựng lp v iu chnh chi phớ xõy dng tng mc u t v d toỏn cụng trỡnh, nờn nú s nh hng n chi phớ d toỏn...

101
1.4K
14

CD- Đánh giá sự hài lòng về chính sách đãi ngộ của nhân viên tại trường Trung cấp nghề Giao thông vận tải Hải Phòng- CQ531247- Trần Lê Hiền

Ngày tải lên : 03/10/2016, 21:31

... định Cronbach Alpha, phân tích khám phá nhân tố, phân tích tư ng quan hồi quy tuyến tính Phiếu điều tra xây dựng cách: Tìm hiểu mô hình lý thuyết hài lòng người lao động Xây dựng mô hình lý thuyết ... nghề, cấp chứng • nghề Xây dựng tổ chức thực kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp • • vụ cho giáo viên Xây dựng tiêu chuẩn năm học cho giáo viên Thực công việc giáo vụ: lập bảng biểu công tác giáo ... công tác trả lương, nhà trường nên có sách trả lương phân biệt hai đối tư ng: nhân viên làm hành giảng viên Nhà trường cần xây dựng lại hệ thống bảng lương dựa mô tả công việc chức danh nhằm đảm...

59
452
0

Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và xây lắp Tây Hồ.doc

Ngày tải lên : 24/09/2012, 17:20

... nhanh Hn ch: Mt nga au c tu b c Thnh viờn mi s khú c chp nhn Tr lng thng c phn vi giỏ h : Thng dựng thi ua, phỏt minh, ci tin, cỏn b cp lónh o thớch hp hn cụng nhõn viờn Tuy nhiờn tranh lun v ... vic thnh lp Hi ụng thi ua khen thng Cụng ty c phn u t v xõy lp Tõy H bao gm cỏc thnh viờn : 1- Ch tich hi ng - Tng giỏm c cụng ty 2- Phú ch tch hi ng Bớ th ng y cụng ty 3- Cỏc y viờn hi ng gm cú...

43
1.7K
19

Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và xây lắp Tây Hồ

Ngày tải lên : 29/03/2013, 14:36

... nhanh Hn ch: Mt nga au c tu b c Thnh viờn mi s khú c chp nhn Tr lng thng c phn vi giỏ h : Thng dựng thi ua, phỏt minh, ci tin, cỏn b cp lónh o thớch hp hn cụng nhõn viờn Tuy nhiờn tranh lun v ... vic thnh lp Hi ụng thi ua khen thng Cụng ty c phn u t v xõy lp Tõy H bao gm cỏc thnh viờn : 1- Ch tich hi ng - Tng giỏm c cụng ty 2- Phú ch tch hi ng Bớ th ng y cụng ty 3- Cỏc y viờn hi ng gm cú...

43
964
6

Đãi ngộ cho nhân viên tại microsof

Ngày tải lên : 12/05/2016, 15:13

... sàng lắng nghe ý tư ng họ, đầu tư suy nghĩ, cân nhắc hướng phát triển có lợi cho Microsoft Bất kỳ nhân viên có ý tư ng trình bày Bill Gates dành thời gian để trả lời kiến nghị Một ý tư ng hay ông ... bổ sung Việc mua bán cổ phiếu mục tiêu chủ chốt để xây dựng nên tinh thần toàn công ty, cách hiệu dễ dàng thực Việc mua bán cổ phiếu quan trọng tư ng đương việc giữ người lại công ty Có thực tế ... Điều làm cho người hội phụ để nói chuyện với xây dựng nên tinh thần nhóm Chạy quanh bắn bóng hay súng phun nước phòng làm thú vị chuyện bình thường...

5
1.8K
42

THỰC TRẠNG CỦA CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ SEN TÂY HỒ

Ngày tải lên : 27/09/2016, 08:54

... có thâm niên làm việc lâu năm tư đổi chậm Không cán quản lý giữ chức vụ cao công ty mang tư tưởng chế độ bao cấp Nền văn hoá doanh nghiệp chưa thực sụ trọng xây dựng Ý thức tham gia vào hoạt ... 2.1.3.2 Nguyên tắc xây dựng sách đãi ngộ Để sách đãi ngộ phục vụ hiệu cho việc thúc đẩy toàn nhân viên hướng tới mục tiêu phát triển bền vững doanh nghiệp, sách đãi ngộ cần xây dựng theo nguyên ... trả lương theo sản phẩm Nói chung doanh nghiệp xây dựng thực tốt quy chế trả lương Tuy nhiên bên cạnh có nhiều doanh nghiệp lúng túng việc xây dựng quy chế trả lương quy chế trả lương chưa gắn...

45
1.4K
9

giải pháp và kiến nghị nhằm hoàn thiện chính sách đãi ngộ phi tài chính đối với nhân viên tại Khách sạn Cao Nguyên, Công ty cổ phần Cao Nguyên Việt Nam.

Ngày tải lên : 03/04/2015, 10:14

... khách sạn a Xây dựng sách đãi ngộ phi tài * Để xây dựng sách đãi ngộ phi tài phù hợp, nhà quản trị khách sạn tuân thủ nguyên tắc sau: - Nguyên tắc tập chung dân chủ: đòi hỏi xây dựng sách nhà ... thành lập vào năm 1994, tiền thân xí nghiệp xây dựng cầu đường giao thông Hà Trang Ngành nghề đăng ký kinh doanh ban đầu xây dựng cầu đường giao thông, xây dựng dân dụng + Năm 1997, công ty đổi tên ... sang ngành du lịch nên khách sạn giai đoạn tiến hành mở rộng thị trường, xây dựng thêm sở vật chất công ty mẹ đầu tư xây dựng khách sạn phí tăng lên Khách sạn công ty bận rộn với hoạt động mà việc...

59
1K
4

Đánh giá mức độ hài lòng đối với chính sách đãi ngộ của công nhân viên tại công ty TNHH 888 thanh hóa

Ngày tải lên : 08/11/2016, 10:34

... Dương v DANH MỤC BẢNG Các nhân tố mô hình nghiên cứu đề nghị .30 Bảng 02: Doanh thu lợi nhuận sau thuế năm 2013 38 Bảng 03: Quỹ lương quý năm 2014 .42 Bảng 04: Phân phối tiền lương ... defined Bảng 08: Trình độ học vấn, chuyên môn Error! Bookmark not defined Bảng 09: Thu nhập người trả lời .Error! Bookmark not defined Bảng 10: Kết hợp giới tính với thu nhập bình quân 48 Bảng ... Bartlett's Test lần 52 Bảng 15: Kết kiểm định KMO and Bartlett's Test lần 53 Bảng 16: Kết phân tích nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng O ̣C K IN H TÊ ́H U Ế Bảng 01: ̣I H sách đãi ngộ...

140
439
0

ĐÁNH GIÁ sự hài LÒNG của NHÂN VIÊN về CHÍNH SÁCH đãi NGỘ tại NGÂN HÀNG TMCP ĐÔNG á CHI NHÁNH HUẾ

Ngày tải lên : 27/11/2013, 23:43

... nhánh Huế Năm 2007 Năm 2008 Năm 2009 Tiêu thức phân chia SL % SL % SL % 1 .Phân theo giới tính Nam 19 45,24 19 38 23 37,70 Nữ 23 54,76 31 62 38 62,30 Phân theo trình độ Đại học, đại học 34 80,95 ... viên ngân hàng yên tâm, tin tư ng vào ngân hàng môi trường làm việc nên làm việc nhiệt tình, có hiệu quả, góp phần vào phát triển chung  Trong công tác quản lý xây dựng quỹ tiền lương,ngân hàng ... tiến hành khảo sát theo mẫu thuận tiện Với số lượng 30 bảng hỏi Mô tả chung  Mẫu điều tra có tỷ lệ giới tính là: nhân viên nam có 10 người tư ng đương với 33.33% tỷ lệ nữ nhiều chiếm tới 66.67%...

24
1.8K
2

Slide ĐÁNH GIÁ của NHÂN VIÊN về CHÍNH SÁCH đãi NGỘ tại CÔNG TY cổ PHẦN 479

Ngày tải lên : 13/12/2013, 15:19

... pháp nhằm nâng cao sách đãi ngộ nhân công ty cổ phần 479 Đãi ngộ tài Xây dựng sách tiền lương Xây dựng sách tiền thưởng Xây dựng sách trợ cấp, phúc lợi Đãi ngộ phi tài Về công việc Về điều ... đồng, Vốn Nhà nước chiếm 54,46% - Ngành nghề kinh doanh • Xây dựng công trình giao thông vận tải • Sản xuất, buôn bán vật liệu xây dựng, thiết bị kỹ thuật • Vận tải hàng hóa đường thủy, đường ... phổ thông 17 3,81 17 3,74 17 3,43 0,00 0,00 79,30 398 80,41 1.12 38 10.56 Phân theo chức Phân theo giới tính + Nam + Nữ Phân theo trình độ + Thợ kỹ thuật bậc -7 356 79,82 360 -3 -10.71 (Nguồn:...

39
1.2K
5

Slide đo LƯỜNG sự ẢNH HƯỞNG của các yếu tố TRONG CHÍNH SÁCH đãi NGỘ tới LÒNG TRUNG THÀNH của NHÂN VIÊN tại CÔNG TY cổ PHẦN AN PHÚTHỪA THIÊN HUẾ

Ngày tải lên : 13/12/2013, 15:32

... thức, thu thập phân tích liệu Đánh giá thang đo; Xử lý liệu (SPSS) (B10) Kết luận Phân tích liệu sơ 3.2 Phương pháp nghiên cứu định lượng Phương pháp nghiên cứu định lượng Phương pháp phân tích Phương ... Vị trí công tác: Nguồn: Xử lí số liệu SPSS 4.2 Phân tích nhân tố khám phá EFA Sử dụng phương pháp rút trích principal components phép quay varimax Phân tích nhân tố khám phá EFA Thang đo yếu tố ... sai rút trích 72.467% Eigenvalues 1.227 (Nguồn: Kết phân tích liệu) Kết EFA Thang đo Số biến quan sát Độ tin cậy Cronbach’s alpha 0.892 Hệ số tư ng quan biến tổng thấp Giá trị thang đo 0.643 Đạt...

26
941
6

ĐÁNH GIÁ của NHÂN VIÊN về CHÍNH SÁCH đãi NGỘ tại CÔNG TY cổ PHẦN 479

Ngày tải lên : 14/12/2013, 01:04

... đổi tư tưởng lẫn hành động việc đầu tư Xây dựng Công ty nguời thiết bị để đảm bảo Xây dựng Công trình : Cầu Bến Thủy, Cầu Bùng, Cầu Già Quốc lộ 1A số công trình khác Từ 1999- nay, Công ty Xây dựng ... sách đãi ngộ có quan hệ đồng biến 1.2.3 Thiết kế nghiên cứu 1.2.3.1 Xây dựng thang đo Thang đo nghiên cứu dựa vào lý thuyết để xây dựng Các nhóm yếu tố nghiên cứu nhóm yếu tác động đến đánh giá nhân ... Phương, Cầu Sông Lô Chính đầu tư hướng có tầm chiến lược lâu dài nên Công ty cổ phần 479 không ngừng phát triển vươn lên để Xây nên Công trình đại, góp phần Xây dựng đất nước Việt Nam ngày giàu...

104
1.1K
11

Đo lường sự ảnh hưởng của các yếu tố trong chính sách đãi ngộ tới lòng trung thành của nhân viên tại công ty cổ phần an phú thừa thiên huế

Ngày tải lên : 14/12/2013, 01:11

... điều chỉnh phù hợp giả thuyết nghiên cứu, xây dựng bảng câu hỏi khảo sát Bước 6: Tiến hành điều tra thử bảng câu hỏi với cở mẫu n =10 đơn vị Bước 7: Phân tích liệu sơ để kiểm tra độ phù hợp thang ... công ty 2.1.2.1 Chức Tổ chức kinh doanh mặt hàng vật liệu xây dựng sắt thép loại, xi măng loại, xăng dầu Khai thác tiềm lao động, tiền vốn vật tư sản xuất, mở rộng quan hệ hợp tác, trao đổi hàng ... Th.S Lê Quang Trực DANH MỤC BẢNG Bảng 1: Các nhân tố trì động viên Error: Reference source not found Bảng 2: Mã hóa thang đo Error: Reference source not found Bảng 3: Tình hình lao động...

107
1.2K
22

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ NHÂN VIÊN

Ngày tải lên : 03/07/2014, 21:40

... thưởng lợi nhuận/kết SXKD Phương pháp phân bổ:  Xác định tổng quỹ thưởng (Ví dụ: 20% lợi nhuận sau thuế)  Xác định mức thành tích: Ví dụ: loại A, B, C, D  Phân bổ tỷ lệ thưởng mức thành tích ... hồng) theo doanh số vượt định mức Câu hỏi: Tỷ lệ lương tiền thưởng nào? Có thể áp dụng với đối tư ng nào? Kế hoạch thưởng theo nhóm (Group Incentive plans)  Tiền lương/thưởng trả cho nhóm nhỏ ...  Ưu điểm:  Hạn chế: + Liên kết nỗ lực – thành - Nlđ cho tích thành tích – thưởng tiền thưởng phân cao phối không công + Khuyến khích cải thiện hiệu hoạt động toàn DN + Khuyến khích làm việc...

11
3.8K
4

Bài thuyết trình: Chế độ đãi ngộ đối với nhân viên ppt

Ngày tải lên : 28/07/2014, 20:20

... thức đãi ngộ  Đãi ngộ vật (tài chính)  Đãi ngộ tinh thần (phi tài chính) a) Đãi ngộ vật (tài chính):   Đây lợi ích chế độ mà tổ chức trả cho người lao động tiền loại vật có giá trị khác Đây ... đãi ngộ vật Tiền mặt Vàng Hiện vật, quà tặng Chia cổ phần, lợi tức Các buổi chiêu đãi liên hoan b) Đãi ngộ tinh thần  Đây chế độ, điều kiện mà tổ chức dành cho người lao động yếu tố vật song ... đãi ngộ  Liên hệ thực tế Khái niệm đãi ngộ nhân viên: Đãi ngộ nhân viên trình chăm lo đời sống vật chất tinh thần người lao động để họ hoàn thành tốt nhiệm vụ giao qua góp phần hoàn thành mục...

28
2.6K
3

Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhân viên lễ tân tại khách sạn Dầu Khí Thái Bình

Ngày tải lên : 16/03/2015, 23:31

... MỤC BẢNG BIỂU, SƠ ĐỒ VÀ HÌNH VẼ STT Danh mục bảng biểu, sơ đồ hình vẽ Sơ đồ 2.1: Sơ đồ cấu tổ chức khách sạn Dầu Khí Thái Bình Bảng 2.1: Kết hoạt động kinh doanh khách sạn Dầu Khí Thái Bình Bảng ... doanh khách sạn: tùy thuộc vào hiệu kinh doanh khả tài khách sạn để xây dựng sách đãi ngộ cho phù hợp Và quan trọng để xây dựng sách đãi ngộ, đặc biệt sách đãi ngộ tài - Chiến lược phát triển ... đầu tư lớn Tùy theo quy mô, loại hạng khách sạn mà đòi hỏi lượng vốn lớn khác Trước hết vốn đầu tư ban đầu lớn yêu cầu chất lượng sản phẩm dịch vụ cao, yếu tố cấu thành sản phẩm dịch vụ (cơ sở vật...

43
1.1K
6

Hoàn thiện các chính sách đãi ngộ nhằm nâng cao động lực cho nhân viên tại ngân hàng tmcp Vpbank

Ngày tải lên : 24/03/2015, 13:04

... quản trị nội Xây dựng sách khách hàng đồng bộ, nâng cao chất lượng dịch vụ Xây dựng mô hình quản trị rủi ro tiên tiến, đảm bảo nhận diện, quản lý phòng chống rủi ro xảy cách hiệu Xây dựng sách đãi ... thu hút trì nguồn lực trình độ cao Xây dựng văn hóa doanh nghiệp mang sắc VPBank Xây dựng hệ thống quản trị, đánh giá nhân theo KR KPI để tạo động lực thúc đẩy phân đấu cá nhân Tiếp tục đẩy mạnh ... hưởng xấu tới suất lao động, Vì vậy, để xây dựng môi trường làm việc tốt cần ý nguyên tắc sau: − Đầu tiên phải việc cư xử thân thiện với tất nhân viên − Xây dựng kiểu văn hoá đặc trưng, phù hợp...

68
1.1K
9

Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhân lực tại Bệnh viện C Thái Nguyên

Ngày tải lên : 03/04/2015, 10:14

... hứng với công việc giao 1.2.3 Nội dung xây dựng triển khai thực sách đãi ngộ nhân lực bệnh viện a Xây dựng sách đãi ngộ nhân lực bệnh viện - Các nguyên tắc xây dựng sách đãi ngộ nhân lực bệnh viện: ... sách đãi ngộ cho bác sỹ trình xây dựng sách đãi ngộ chưa có tham gia toàn bác sỹ, có trưởng phòng, trưởng khoa đưa ý kiến duyệt lên lãnh đạo Căn xây dựng sách: Việc xây dựng sách đãi ngộ cho bác ... bác sỹ chứng tỏ lực b Kết phân tích thực trạng sách đãi ngộ nhân lực Bệnh viện C Thái Nguyên * Xây dựng sách đãi ngộ nhân lực Bệnh viện C Thái Nguyên Nguyên tắc xây dựng: Chính sách đãi ngộ nhân...

45
1.2K
4

Xây dựng chính sách đãi ngộ đối với nghệ nhân làng nghề (Nghiên cứu trường hợp làng gốm Phù Lãng, huyện Quế Võ, tỉnh Bắc Ninh)

Ngày tải lên : 02/06/2015, 07:37

... sách đãi ngộ nghệ nhân Đối tư ng phạm vi nghiên cứu - Đối tư ng nghiên cứu Đối tư ng nghiên cứu đề tài là: Khảo sát ảnh hưởng sách đãi ngộ nghệ nhân di sản văn hóa phi vật thể nói chung nghệ nhân ... với nghề nói chung - Phương pháp phân tích tổng hợp tài liệu: Thực sở nguồn tư liệu tập hợp, tiến hành xử lý chọn lọc tài liệu liên quan phục vụ cho đề tài Xây dựng sách đãi ngộ nghệ nhân làng ... tôn vinh đãi ngộ nghệ nhân số nước Châu Á 57 CHƯƠNG XÂY DỰNG CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ ĐỐI VỚI NGHỆ NHÂN DI SẢN VĂN HÓA PHI VẬT THỂ NÓI CHUNG VÀ NGHỆ NHÂN LÀNG GỐM PHÙ LÃNG NÓI RIÊNG ...

11
549
0