... trong việctạo môi trườnglàmviệchiệu quả. 98% nhân viên trong công ty tự hào về nơi làmviệc của mình và thái độ hưởng ứng đối với những quy định mới về việc săp xếp vệ sinh nơi làm việc ... guan sẽ tẩo cảm giác không thoải mái, kém hiệuquả khi thực hiện quy định về vệ sinh nơi làm việc. 2.4.5 Thực trạng về thái độ làmviệc và hiệuquảlàmviệc của các thành viênTheo bảng hỏi điều ... thư bố trí 4 bàn làm việc, phòng Tổ chức hành chính 5 bàn làm việc, phòng đầu tư kinh doanh 3 bàn làm việc, Phòng du lịch 10 bàn làm việc, phòng tài chính kế hoạch 6 bàn làm việc và 1 bàn tiếp...
... cụ quản lý chất lượng rất hiệuquả trong việctạomôitrườnglàm việc sạch sẽ, an toàn và tiện lợi đối với người lao động. Đối với thực trạng của công ty, nếu áp dụng 5S có thể làm cho hiệuquả ... tạo nên sự cồng kềnh trong quản lý và không hiệu quả. Khoa quản trị kinh doanh Trường ĐH Kinh Tế Quốc Dân14 Trần Thuý Giang QTCL 45 Luận văn tốt nghiệp4.4 Xuất phát từ thực tế môitrườnglàm ... 3 phút mỗi ngày tại nơi làm việc hoặc 5 phút mỗi ngày tại nơi làm việc. Mọi người cần thể hiện trách nhiệm đối với môitrường xung quanh nơi làm việc, những người làm vệ sinh ở tổ chức chỉ...
... thư bố trí 4 bàn làm việc, phòng Tổ chức hành chính 5 bàn làm việc, phòng đầu tư kinh doanh 3 bàn làm việc, Phòng du lịch 10 bàn làm việc, phòng tài chính kế hoạch 6 bàn làm việc và 1 bàn tiếp ... 3 phút mỗi ngày tại nơi làm việc hoặc 5 phút mỗi ngày tại nơi làm việc. Mọi người cần thể hiện trách nhiệm đối với môitrường xung quanh nơi làm việc, những người làm vệ sinh ở tổ chức chỉ ... mình quản lý tại phòng làmviệc cảu mình. Đối với những nhân viên mới, và những người ít trực tiếp làmviệc quản lý sổ sách thì điều này rất bình thường nhưng đối với những công việc n hư quản...
... thể áp dụng và nâng cao chất lượng môitrườnglàmviệc củamình nhằm tạo ra một hiệuquảlàmviệc tốt hơn. Nguyên lý của 5S không khó nhưngđể 5S thực hiện hiệuquả thì cần có sự nỗ lực của toàn ... hạn chế về thực trạng của của công ty hiện nay và tạo một môitrường làm việchiệuquả trong công ty. Cụ thẻ giúp các phòng ban có được một môitrường hạnchế nhất các vật dung không cần thiết ... đề tài:“Nghiên cứu áp dụng 5S tạomôitrườnglàmviệchiệuquả các phòng ban chứcnăng tại công ty cổ phần dịch vụ du lịch đường sắt Hà Nội” 5S là một công cụ quản lý chất lượng xuất phát từ...
... Làmviệchiệuquả Bí quyết làmviệchiệu quả_ ____________________________ Tạo môitrườnglàmviệc thoải mái Thật sự không phải ... mặt với vô số việc đến hạn phải hoàn thành, những mâu thuẫn xung đột với đồng nghiệp khi làmviệc tất cả những việc này có thể đặt người ta vào tâm trạng đối đầu lẫn nhau. Làm gì để có thể...
... là môitrườnglàm việc mà lãnh đạo đã tạo ra. Ba loại môitrường cơ bản là: (1) môitrường phi nhân đạo, (2) môi trường nhân đạo thái quá, và (3) môitrường phù hợp với tình huống. Môi trường ... lãnh đạo có thể làm gì để cải thiện việc truyền thông trong tổ chức? Tạo môitrườnglàm việc Bước đầu tiên trong việc cải thiện truyền thông chính là đem lại một môitrườnglàmviệc thật tốt. ... dưới trong các nhóm và cấp dưới trong các liên minh không chính thức để mở rộng thông tin. Môi trường nhân đạo thái quáKiểu môitrườnglàmviệc này lại ở thể đối lập với kiểu môitrường phía...
... luận nhóm: Nêu tóm tắt ý chính và xin sự đồng tình của nhóm. Nếu có biểu quyết thì nhanh gọn, chính xác. Kiểm tra thông tin về sự hài lòng của nhóm viên và nhóm viên nắm vững về công việc ... call).Qua các nghiên cứu thì các nhóm có xu hướng là các nhóm nhỏ thì hoạt động có hiệu quả hơn, các thành viên hoạt động tích cực hơn. Sự phân chia thành các nhóm nhỏ này được sử dụng khi khuyến ... trong nhóm cũng tự nhiên, tự tin hơn khi tham gia bàn luận trong các nhóm nhỏ hơn là các nhóm lớn, qua đó, khắc phục được tâm lý e ngại, tự ti. Điều quan trọng trong việc thảo luận trong nhóm...
... làmviệc có trách nhiệm và hiệuquả thì miếng ghép sẽ vừa khít, tạo thành một bức tranh đẹp. Ngược lại, bức tranh sẽ trở nên “xấu xí” hơn. Chúc các bạn làmviệcnhóm lúc nào cũng đạt hiệuquả ... sự nỗ lực của từng thành viên. Việc đánh giá thái độ làmviệc giúp tránh tình trạng người làm ngày làm đêm cũng bằng điểm với người không làm gì. Làm việcnhóm giống như ghép từng miếng ghép ... giáo. Bên cạnh đó, nhómtrưởng phải kèm thêm tờ giấy ghi rõ tên thành viên trong nhóm, công việc họ phụ trách cũng như đánh giá về thái độ làmviệc của từng thành viên trong nhóm với nhau. Căn...
... để làmviệcnhómhiệuquả Làm việcnhóm là kỹ năng không thể thiếu đối với một con người hiện đại. Làm việcnhóm không chỉ được áp dụng trong việc học ở trường mà còn là phương pháp làmviệc ... phương pháp làmviệchiệuquả ở công sở. Để là một thành viên nhómhiệu quả, hãy tuân thủ những nguyên tắc sau: Hãy đúng giờ, điều đó giúp cho các thành viên khác trong nhómlàmviệc không phải ... gây loãng chủ đề, thiếu tập trung. Hãy nghĩ mình là một phần của nhóm chứ không phải một cá nhân riêng lẻ. Thảo luận với cả nhóm chứ không phải chỉ với người ngồi cạnh bạn. Hãy rõ ràng và ngắn...
... các thành viên còn lại. Và một khi, mỗi thành viên trong nhóm đều nhận thức được tầm quan trọng của việc chia sẻ, không khí làmviệc của nhóm sẽ cởi mở và tích cực hơn. Hãy hỏi học sinh, sinh ... nêu ý kiến đóng góp cho nhóm, các thành viên cần kèm theo lý lẽ thuyết phục để nhận được sự đồng tình của nhiều thành viên trong nhóm. 4. Tôn trọng: Mỗi thành viên trong nhóm phải tôn trọng ý ... công của nhóm. 5. Trợ giúp: Các thành viên phải biết giúp đỡ nhau vì trong một nhóm, có người sẽ mạnh lĩnh vực này, nhưng người khác lại mạnh lĩnh vực khác. Và nhiều khi, vấn đề mà nhóm đang...
... một nhóm. Đặc biệt, trưởng nhóm cũng phải có khả năng quyết định, tiếp thu ý kiến và đặt ra những mục tiêu phù hợp cho năng lực chung của nhóm mình. Thay đổi tư duy nhân viên để làmviệcnhóm ... việcnhómhiệuquả Với những điểm còn tồn tại trên, chúng ta phải nhìn nhận được bản chất của quá trình làm việc nhóm. Theo Thạc sỹ Marketing Mai Hiền Lê (Holcim VietNam), thì một nhóm chính ... quen tự tung tự tác trong công việc nhóm của mình. Kết lại, khi áp lực công việc ngày càng cao, đòi hỏi ta phải liên kết với những cá nhân khác thì làmviệcnhóm đã trở thành một kỹ năng sống...
... làmviệcnhómhiệuquả và chống buồn chán trong công việc: Những thông tin dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ kỹ năng làmviệcnhóm và tạo sự tự tin hơn trong công việc 7 kỹ năng cơ bản để làmviệc ... đề ra. Hiểu rõ kỹ năng làmviệcnhóm giúp bạn tự tin hơn trong công việc Trong thời đại ngày nay, khi khoa học kỹ thuật ngày càng phát triển thì yêu cầu làm việc theo nhóm là cần thiết hơn bao ... thảo luận, đưa ra vấn đề cho các thành viên khác của họ. Kỹ năng làmviệcnhómhiệuquả và chống buồn chán trong công việc 3. Thuyết phục: Các thành viên phải trao đổi, suy xét những ý tưởng...
... Kỹ năng làmviệcnhómhiệuquả Kỹ năng làmviệcnhómhiệuquả và chống buồn chán trong công việc: Những thông tin dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ kỹ năng làmviệcnhóm và tạo sự tự tin ... trong công việc 7 kỹ năng cơ bản để làmviệcnhóm một cách hiệuquả 7 kỹ năng được trình bày sau đây sẽ dùng trong suốt quá trình nghiên cứu mức độ “ăn rơ” của các thành viên trong nhóm: 1. ... ra. Hiểu rõ kỹ năng làmviệcnhóm giúp bạn tự tin hơn trong công việc Trong thời đại ngày nay, khi khoa học kỹ thuật ngày càng phát triển thì yêu cầu làmviệc theo nhóm là cần thiết hơn bao...
... cho nhóm. 9. Những điều nên học trong làmviệcnhóm - Cần có thái độ hăng hái, niềm tin và ngọn lửa thúc đẩy tính sáng tạo của bản thân cũng như hâm nóng bầu không khí làmviệc chung của cả nhóm. ... trên cơ sở nguồn lực của nhóm. - Cần tìm đọc và nâng cao kỹ năng làmviệcnhóm bằng các bài viết trên mạng, sưu tầm sách báo về kỹ năng làmviệc nhóm. - Chủ động trong việc xử lý, tiếp nhận thông ... tắc làmviệcnhóm này sẽ có hiệu lực khi có sự tham gia ý kiến và đồng thuận của các thành viên trong nhóm và sau khi được sự chấp thuận cuối cùng của Tổng giám đốc. Quy tắc làmviệc nhóm...