trường phái quản trị theo tâm lý
471 Thuyết quản lý của trường phái Quan hệ con người & sự vận vào điều kiện các doanh nghiệp Việt Nam
Ngày tải lên :
03/04/2013, 12:18
... dung
I. Lý Luận Chung Về Thuyết Quản Lý Quan hệ con ngời
1. Nhận Thức Chung Về Thuyết Quản Lý Quan hệ con nguời
Đây là trờng phái quan tâm thoả đáng đến yếu tố tâm lý con ngời, tâm lý tập ... khoa quản lý doanh nghiệp - 1999
2. Giáo trình Khoa Học Quản Lý tập 1, NXB Xây dựng
3. Quản Lý và Kỹ Thuật Quản lý, NXB Giao thông vận tải -1999
4. Giáo trình Khoa Học Quản Lý, NXB Chính trị ... của tổ chức thì cần phải tiến hànhcông tác quản lý
một cách hữu hiệu. Nhng vì đối tợng quản lý là con ngời, nên nhà quản lý trong
hoạt động quản lý của mình không thể tránh đợc một vấn đề căn...
- 13
- 1K
- 3
474 Thuyết quản lý của trường phái quan hệ con người & sự vận dụng vào các quan hệ doanh nghiệp Việt Nam
Ngày tải lên :
03/04/2013, 12:18
... của quản lý
Thuyết quản lý quan hệ con ngời không những khám phá ra một cách tiếp cận
nhân bản hơn toàn diện hơn , năng động hơn về quản lý mà còn làm phong phú
hơn cho khoa học quản lý bằng ... quản lý quan hệ con ngời
Lao động quản lý không phụ thuộc vào khả năng bẩm sinh hoặc tính cách
cá nhân của các nhà quản lý mà đó chính là khoa học cần phát triển liên tục
Trong công việc quản ... luận
Thuyết quản lý của trờng phái quan hệ con ngời mang tính thời sự trong
thực tiễn quản lý của các doanh nghiệp việt nam hiên nay. Vận dụng nó các
doanh nghiệp và các nhà quản trị việt nam...
- 9
- 695
- 5
489 Thuyết quản lý của trường phái quan hệ con người & sự vận dụng vào các doanh nghiệp Việt Nam
Ngày tải lên :
03/04/2013, 12:18
... trong quản lý. Công trình của
ông đà mở ra một kỷ nguyên mới cho khoa học quản lý, đối nghịch với
truờng phái cổ điển trớc kia. Với sự nhấn mạnh yếu tố con ngời trong
quản lý, các nhà quản lý ... riêng của ngời lao động ). Lý thuyết quản
lý của truờng phái này đợc xây dựng chủ yếu dựa vào những thành tựu
của tâm lý học. Họ đa ra khái niệm công nhân tham gia quản lý , ng ời
lao động coi ... việc các nhà quản lý phải tự trau rồi các
kiến thức về quản lý qua vịêc học hỏi kinh nghiệm của các bạn hàng
7
Danh mục tài liệu tham khảo.
1 - Tinh hoa quản lý.
2 - Nhà Quản lý Số 3, 4, 5...
- 10
- 1.3K
- 2
THUYẾT QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHÁI “QUAN HỆ CON NGƯỜI” VÀ SỰ VẬN VÀO ĐIỀU KIỆN CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM
Ngày tải lên :
31/07/2013, 10:42
... DUNG
I. LÝ LUẬN CHUNG VỀ THUYẾT QUẢN LÝ “QUAN HỆ CON NGƯỜI”
1. Nhận Thức Chung Về Thuyết Quản Lý “Quan hệ con nguời”
Đây là trường phái quan tâm thoả đáng đến yếu tố tâm lý con người, tâm
lý tập ... c- Những đại diện của trường phái “Quan hệ con người”
Đại diện của trường phái này có: Mary Parker Follet(1868-1933), quan
tâm đến khía cạnh tâm lý và xã hội trong quản lý. Bà cương quyết phản ... của doanh nghiệp. Lý thuyết quản lý chủ yếu của trường phái này
được xây dựng chủ yếu dựa vào những thành tựu tâm lý học. Họ đưa ra các
khái niệm: “Công nhân tham gia quản lý , “Người lao động...
- 14
- 665
- 1
Trường phái quản lý Nhật Bản
Ngày tải lên :
15/01/2014, 11:47
... KaiZen:
[Type text] Page 5
Trường phái quản lý Nhật Bản Page 5
Khoa học quản lý
Học viện quản lý giáo dục
Khoa Quản Lý
Bài tập nhóm
MÔN: KHOA HỌC QUẢN LÝ
Chủ đề : Trường phái quản lý Nhật Bản.
Giảng ... nhà quản lý về khoa học
quản lý phương Tây quan tâm, thậm trí sùng bái mô hình và phương pháp
quản lý độc đáo được gọi là phong cách quản lý hoặc nghệ thuật quản lý
Nhật Bản.
Theo trường phái ... Page 9
Trường phái quản lý Nhật Bản Page 9
Khoa học quản lý
Tài liệu tham khảo
1. Tinh thần quản lý ( John C.Maxwell).
2. Nhà lãnh đạo 360độ (John C.Maxwell).
3. Giáo trình khoa học quản lý.
[Type...
- 14
- 6.5K
- 41
Tiểu luận: Khảo sát sự hiểu biết, thái độ và sự thỏa mãn của công nhân đối với lý thuyết Đặt mục tiêu (Goal setting theory) và Quản trị theo mục tiêu (Management by objectives) trong động viên
Ngày tải lên :
05/06/2014, 23:47
... sự thỏa mãn và kết quả của việc áp dụng
hệ thống quản lý nhân sự / động viên theo lý thuyết Đặt mục tiêu (Goal setting theory) và
Quản trị theo mục tiêu (Management by objectives).
- Tổng ... máy của các công ty nước ngoài (có áp dụng hệ thống
quản lý nhân sự / động viên theo lý thuyết Đặt mục tiêu (Goal setting theory) và Quản trị theo
mục tiêu (Management by objectives)) ở khu công ... Đánh giá sơ bộ mức độ phổ biến của áp dụng hệ thống quản lý nhân sự / động viên theo
lý thuyết Đặt mục tiêu (Goal setting theory) và Quản trị theo mục tiêu (Management by
objectives), vốn còn...
- 18
- 718
- 0
Thực trạng thị trường và quản trị sức bán của công ty lương thực phú thọ
Ngày tải lên :
02/11/2012, 16:40
... lợng
nhân viên quản lý và hỗ trợ cũng tăng theo, kéo theo sự gia tăng thêm về định
phí mà không liên quan trực tiếp đến hoạt động bán hàng.
2.2. Đại lý theo hợp đồng.
Loại đại lý theo hợp đồng ... dỡng
cán bộ quản lý, tổ chức hớng dẫn các đoàn thể tham quan và thực tập.
*Phòng Hành chính:
-Tổ chức nhân sự tổ chức bộ máy quản lý các hoạt động sản xuất kinh
doanh, công tác quản lý cán bộ, ... và văn phòng quản trị điều hành
trung tâm- nghĩa là quy mô công ty thơng mại đợc phản ánh chủ yếu qua quy
mô mạng lới và hiệu năng tổ chức quản trị Marketing ở văn phòng trung tâm. Ơ
đây quy...
- 68
- 411
- 0
Vận dụng kế toán quản trị theo hướng tinh gọn tại Công ty TNHH QMI Industrial Việt Nam
Ngày tải lên :
08/11/2012, 17:29
... trạng công tác kế toán quản trị
2.2.2.1 Các nội dung của kế toán quản trị tại công ty
Theo mục tiêu và yêu cầu quản lý của ban lãnh đạo, kế toán quản trị thu
thập, xử lý và truyền đạt thông ... Kế toán quản trị các khoản nợ phải trả:
Các khoản nợ phải trả được quản lý theo các thông tin về chủ nợ, kế toán
quản trị các khoản nợ phải trả phân tích các khoản nợ theo theo kỳ hạn, theo chủ ... sản xuất theo hướng tinh gọn với hoạt
động sản xuất được cải tiến liên tục, kế toán quản trị theo hướng tinh gọn hướng đến
quản trị chi phí theo lợi nhuận mục tiêu. Phương pháp quản trị chi...
- 82
- 1.7K
- 16
Tình huống nâng cao năng lực quản trị và xử lý rủi ro tín dụng của Chi nhánh Ngân hàng Công thương khu vực BĐ
Ngày tải lên :
26/03/2013, 16:53
... -Nâng cao năng lực quản lý rủi ro tín dụng
a/Về xử lý nợ tồn đọng và nợ xấu cần theo các bước sau đây:
-Thứ nhất : Thành lập phòng quản lý rủi ro. Phòng này có hai chức năng.
+Quản lý rủi ro: phòng ... năng đánh giá, quản lý rủi ro trong toàn bộ các hoạt
động ngân hàng theo chỉ đạo của Ngân hàng Công thương Việt Nam.
+Quản lý nợ có vấn đề: Phòng chịu trách nhiệm về quản lý và xử lý các
khoản ... vấn đề; quản lý, khai thác vã xử lý tài sản đảm bảo nợ vay theo quy
định của Nhà nước nhằm thu hồi các khoản nợ gốc và lãi tiền vay; quản lý, theo
dõi thu hồi các khoản nợ đã được xử lý rủi ro.
Nhiệm...
- 31
- 593
- 1
Thuyết quản lí của trường phái quan hệ con người và sự vận dụng vào các doanh nghiệp Việt Nam
Ngày tải lên :
08/04/2013, 09:51
... khảo.
1 - Tinh hoa quản lý.
2 - Nhà Quản lý Số 3, 4, 5 tháng 9 năm 2003.
3 - Giáo trình Khoa học quản lý - đại học Kinh tế quốc dân.
4 - Giáo trình Khoa học quản lý - đại học Quản lý & Kinh doanh ... trong quản lý. Công trình của
ông đà mở ra một kỷ nguyên mới cho khoa học quản lý, đối nghịch với
truờng phái cổ điển trớc kia. Với sự nhấn mạnh yếu tố con ngời trong
quản lý, các nhà quản lý ... riêng của ngời lao động ). Lý thuyết quản
lý của truờng phái này đợc xây dựng chủ yếu dựa vào những thành tựu
của tâm lý học. Họ đa ra khái niệm công nhân tham gia quản lý , ng ời
lao động coi...
- 12
- 4.7K
- 5
